地点：甘肃 职位描述 1.开拓区域内重点客户，搭建并维护业务合作关系，达成既定销售任务； 2.开展市场调研与分析工作，汇总产品使用反馈，协助推进产品优化、迭代及技术升级； 3.参与规划并落实市场推广方案，提升水溶肥、微生物菌剂等特种肥料产品的市场份额。 职位要求 1.大专及以上学历，不限专业，农业、植物营养、植物保护、化工等相关领域优先考虑； 2.具备8年以上特肥类产品销售经历，在负责区域积累有广泛的客户资源（如平台商、经销商等）和长期稳定的合作关系； 3.目标意识强，具备优秀的沟通技巧与人际影响力。

万和电器诚招业务经理 【工待作‬遇】:5000-10000元（底薪+提成+奖励+福利） 【工内作‬容】：负责兰州市区客户开发，维护及销售任务达成等。 【工要作‬求】：男女不限，45岁以内，沟通能力强，亲和力好，有相关销售经验者优先录用。 【联系方式】

有一定的管理能力，亲和力，协调力，有较强的团队组织能力，沟通力强

主要是做销售工作，可以网销，电话销售，带好团队。

任职要求：具备销售工作经验，性格亲和，持有有效驾驶证。

知识产权销售经理岗位职责 1、负责收集潜在客户信息，并通过有效方式建立联系，拓展新客户资源 2、借助电话沟通深入了解客户需求，挖掘合作机会，推动销售目标达成 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发客户深层次合作需求 4、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳定持久的合作纽带 福利及其他： 1、依法缴纳五险 2、工作时间为8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假规定 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐，增添职场活力与归属感 4、享有公司每年组织的5-7天国内外集体旅游机会 5、提供行业领先的系统化培训，包括岗前培训、进阶培训及管理能力提升课程 6、拥有广阔且快速的晋升发展通道 薪资构成： 1.无责任底薪(3200-5200)+13%～30%高提成+日激励+月激励+多项奖金+五险+节日福利+老客户续约奖励+（每月举办销售大会，设置十余项表彰项目，包含丰厚现金与礼品奖励）综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；整体薪酬水平高于同行1.5倍 2.员工享生日福利，定期安排旅游与团建活动 工作时间： 8:20-17:40（午休2小时），每月休息六天，同步享受国家规定的法定节假日 培训安排： 公司统一组织正规化岗前培训（带薪）

岗位职责: 1.策划并执行销售方案，提升品牌影响力并拓展市场覆盖范围； 2.统筹销售团队运作，推动团队完成业绩指标并实现持续增长； 3.开拓新兴市场资源，维护客户合作关系，保障客户服务质量； 4.跟踪市场发展趋势，定期开展市场分析，优化调整销售策略； 5.跟进销售进度与数据表现，编制周期性业绩报告，制定优化举措。 任职要求： 1.具备扎实的销售实战经验及团队管理能力； 2.了解行业市场变化，能灵活应对市场环境波动； 3.拥有良好的沟通协调与商务谈判能力，善于处理多元客户关系； 4.抗压能力强，具备高效执行任务的职业素养； 5.富有创造性思维，可有效激励团队实现销售突破。

兼职推广业务经理，有成熟样板，完整培训，顶流线上服务。

我们是一家金融资管，高端养老社区行业，如果你对我的职位感兴趣的话，我愿意为你介绍一下我们这边的待遇、环境和发展晋升空间！

岗位职责: 1.制定并推进快消品销售战略，持续提升市场业绩表现； 2.深入分析市场趋势，动态调整销售方案以响应市场变化； 3.跟踪销售数据表现，采取有效手段推动目标达成； 4.整合内部资源，优化销售运作流程与团队配置； 5.加强品牌推广力度，提升品牌影响力与市场竞争优势。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队合作意识，能高效协同团队成员； 2.具有敏锐的市场洞察力与商业判断力，能快速适应市场调整； 3.具备较强的组织规划与项目执行能力，保障销售任务如期完成； 4.熟练掌握数据分析方法，能基于数据反馈优化销售策略； 5.熟悉快消品行业市场环境，具备相关领域销售实践经验。

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1，负责与大客户进行沟通，深入了解客户的法律咨询需求， 2，制定并实施客户开发和维护计划，提升客户满意度和忠诚度。 3，收集市场反馈信息，为公司产品和服务改进提供参考建议。

岗位职责 1.负责制定并执行公司在石油化工、能源等相关行业的人力资源服务市场拓展战略，开发新客户并维护长期合作关系。 2.管理现有外包项目团队，统筹项目运营，确保服务交付质量、成本控制与客户满意度。 3.深入理解行业客户需求，针对性设计人力资源解决方案（如劳务派遣、生产线外包、销售团队外包等）。 4.搭建并培养业务团队，提升团队专业能力与业绩水平，完善内部管理流程。 5.协调内外部资源，推动跨部门协作，实现业务目标与运营效率的双重提升。 6.定期进行市场与竞争分析，及时调整业务策略，保持公司在细分领域的竞争优势。 任职要求 1.学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、石油化工、能源经济等相关专业优先。 2.行业经验：具备8年以上人力资源服务行业经验，有石油化工、能源等领域客户资源或项目运营背景者优先。 3.核心能力： ·出色的市场开拓能力，具备从0到1客户开发经验或大客户管理经验； ·较强的团队管理与领导能力，能有效激励团队并推动目标达成； ·卓越的沟通协调与谈判能力，善于与不同层级客户及内部团队协同； ·具备业务数据分析与策略规划能力，结果导向思维清晰。 4.素质要求：抗压能力强，适应高频客户接触与跨区域业务支持，具备创新意识与解决问题能力。 5.加分项：有能源化工行业人力资源解决方案设计、外包项目管理或相关商务合作经验。 福利待遇 月薪10K-20K，五险一金、带薪年假、节日福利 工作地点 1.青岛市黄岛区荣德海岸壹号； 2.可接受外地出差。

岗位职责：负责集团一手房案场的销售运营与团队管理，带领销售团队达成既定业绩目标。 岗位要求：具备5年以上房地产销售工作经验，拥有一定团队管理基础，能有效组织并指导销售开展各项营销活动。具备良好的沟通表达能力及较强的抗压素质。 此职位为外派岗位，工作地点位于天津蓟州蓝湾庄园项目，属一手房现场销售性质，公司提供免费住宿。

岗位职责： 1、根据项目需求开发多元化的销售渠道，收集优质且有效的渠道资源信息； 2、结合公司战略方向及行业动态，拟定整体市场渠道规划并推动落地执行； 3、统筹销售资源的整合与配置，协同项目达成既定业绩指标； 4、主导大客户资源拓展，策划并实施定制化解决方案，持续挖掘新市场与渠道机会； 5、组织开展市场调研工作，深入分析市场需求与竞争态势； 6、完成年度销售预测，制定销售目标并进行合理分解； 7、编制销售方案及预算方案，确保资源高效利用； 8、负责销售渠道体系搭建及客户关系维护管理； 9、及时应对并妥善处理项目运营过程中出现的各类突发情况。 需具备独立带领团队的能力 薪资结构：底薪7000元+提成+五险

我是一名充满激情的运动爱好者，我传递运动快乐。通过落地实施我的本地运动项目： -我确保我的顾客和运动用户的满意 -我发展培养一支负责任且权责自主的团队 -我对创造可持续的业绩负责（人员-地球-经济结果） 【你的责任及关键行动】 团队：(我招募团队并培养团队成员的自主能力。) -我根据本地运动项目和预算，决定部门所需人员架构，并持续招募富有激情且乐于助人的运动爱好者； -我创建相互尊重，自主负责，勇于担责做决定且乐于合作的团队氛围； -我协助团队成员使用各种工具来提升自己的技能成长和业绩提升。 服务：(我确保团队通过提供服务建议和全渠道解决方案，始终让运动用户/顾客感到满意。) -我确保我负责部门的服务是友好的，且提供专业的运动及产品建议； -我合理安排团队人员确保满足顾客服务需求； -我确保本部门服务的每一位顾客成为会员，并向其清晰沟通会员权益。 社群：（我带领团队打造有趣活跃的运动社群，增加用户黏度） -我带领团队确保部门内的运动形象展示，组织运动及产品体验，组建并运营运动社群等，让顾客充分体验我所负责部门的运动； -我确保所负责部门团队在全渠道跟顾客的紧密互动（门店现场，企微1V1，企微社群，小程序），为顾客提供服务并确保他们满意 陈列：(我带领团队打造让顾客满意的陈列，让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务) -我通过分析本地运动市场需求，参考品牌建议逻辑，从而决定部门的销售陈列布局; -我带领团队定期对我的货架陈列进行检查，确保货架始终保持高质量，高效率，且符合当下季节销售特性； -我确保部门的库存准确和充足，为顾客打造极致的购物体验。 -我跟团队深度研究并落实每季的选品； -我根据所负责运动的本地季节性，调整四季的销售位置，并做好换季管理。 商业：(我提升我所负责部门的经济表现) -我与团队一同制定部门年度目标，搭建并执行我所负责运动部门的本地商业计划； -我与团队一起分析所负责运动的经济走势并采取商业行动提升改善； -我管理并确保实现我部门的经济指标（营业额和利润）并持续提升每米产出和库存周转率，以及工时效率。 运营：（我确保部门和门店日常运营管理的结果） -我时刻注意确保顾客和同事的人身安全； -我确保部门的产品流通符合要求； -我承担门店值班经理的工作来协助管理商店的运营工作。 任职要求 【期待招聘更优秀的你】 -拥有一项长期热爱的运动；愿意去分享自身运动体验并助力打造运动氛围； -乐于服务，对人热情，主动与人联结，展现亲和力； -具备快速学习能力，有较强责任心，脚踏实地应对工作中的困难挑战； -具有较强逻辑思维能力，拥有敏锐商业洞察力，对数据有一定敏感度； -拥有足够魄力与勇气愿意带领和管理团队，并拥有同理心和耐心陪伴与发展团队成员，共同致力实现业绩达成； -接受适应快节奏的零售行业工作模式，热爱并计划在零售体育行业长期发展； 【赋能多维度的个人发展】 多维度发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为商场经理和城市经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活

职位详情无责底薪4200+300全勤+绩效提成 上班时间: 周一到周五早8:50-19:30，周六早9:30-18:30单休，月休四天，可晚起，午休1.5小时，下午17:00~18:00安排一小时茶歇时间，享带薪年假15天，法定节假日正常休假 上班福利： 每月组织一次团队聚餐，不定期提供奶茶咖啡茶歇，办公区零食持续供应，可适当晚起，午休1.5小时，下午17:00~18:00为固定茶歇时段 工作内容： 公司主营互联网金融业务，日常负责客户资料的审核与筛选工作 晋升路径： 师傅-见习主管-副主管-大主管-经理-股东（每季度进行一次晋升评估） 全景式办公环境，团队氛围融洽 面试通过即可立即入职

岗位职责 1、依据公司下达的销售目标，明确个人团购业务方向，制定切实可行的销售策略与执行计划，确保销售任务达成； 2、积极拓展企业、事业单位、机关团体及大型组织等团购客户资源，深入挖掘其在员工福利、商务馈赠、团队建设、生日礼遇等方面的采购需求； 3、结合市场动态与竞争格局，制定具有针对性的市场开拓方案，持续扩大团购客户覆盖范围； 4、定期开展客户回访工作，掌握客户使用反馈、需求变动及潜在问题，及时响应并提供有效解决方案，增强客户满意度与长期合作意愿； 5、系统建立并维护客户档案，完整记录客户基本信息、合作历程及个性化需求，为后续服务优化和深度合作提供支持； 6、围绕客户具体采购需求，提供专业的产品推荐、精准报价及合同拟定服务，保障业务对接高效、准确； 7、联动仓储、物流、售后等相关内部部门，统筹推进团购订单履约流程，涵盖备货、出货、配送跟踪等环节，确保产品按时交付客户手中。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、销售管理、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备3-5年团购销售或客户关系管理经验，熟悉团购运作模式及市场特性者优先； 3、拥有丰富企业客户或政企单位资源者，条件可适当放宽； 4、具备出色的口头表达与书面沟通能力，能够清晰准确地传递产品价值，妥善应对客户咨询与需求； 5、掌握扎实的销售技巧与谈判能力，善于开展商务洽谈，推动合作落地并争取有利合作条款。

制定销售计划：依据公司目标和市场情况，制定销售计划、目标和预算，分解到团队成员，明确销售策略。 2.团队管理：招聘、培训销售人员，建立高效团队，监督日常工作，定期评估业绩并提供反馈。 3.客户关系维护：建立和维护客户关系，处理客户投诉和问题，提升客户满意度和忠诚度。 4.市场分析：分析市场趋势、竞争对手和客户需求，为公司产品或服务改进提供建议。 5.销售执行：带领团队完成销售任务，指导成员制定销售策略，参与重要客户谈判。 6.协调沟通

一、岗位职责 1、负责指定区域的市场开发工作，主动发掘潜在客户，深入了解并挖掘客户需求。 2、与客户开展有效沟通，精准把握客户实际需求，提供专业的产品讲解与解决方案，推进商务接洽及合同签署。 3、持续维护现有客户关系，定期进行客户回访，快速响应并解决客户提出的问题，提升客户满意度与忠诚度，推动后续合作。 4、搜集整理市场信息，涵盖竞争格局、行业发展方向、客户需求变动等内容，并及时上报公司，为产品优化与市场决策提供支持。 5、达成公司下达的销售指标及相关任务要求。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、机械、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售工作经验，有工业自动化、智能制造、物流自动化等相关领域或项目销售经历者优先；了解桁架机器人、AGV、自动化立体库等产品者更佳。 3、具有较强的文字表达能力，熟练使用Office等办公软件，熟悉招投标流程，具备技术标书编写经验。 4、具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及客户服务意识，能准确捕捉客户需求。 5、拥有能源装备、工业设备、工程机械应用场景客户资源者优先。 6、熟悉西北华东、华中、东北任意区域工业市场环境者优先。 7、能适应出差安排。 三、办公地点及上班时间 兰州市城关区雁滩高新区南河北路608号23层2320.2321室 8:00——17：00，周末双休 四、薪资福利 1、薪资：底薪（6000-12000元）+提成 2、福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检

热爱销售岗工作，积极向上，不畏将来

诚邀25-45岁 大专及以上学历， 认同大健康价值的伙伴加入。 可深耕团队发展、客户服务或健康资源对接方向，依托千万级客户基础与三甲医院资源、养老社区资源。 享底薪+高额佣金+股权分红，弹性工作+系统化培训+清晰晋升通道。 零成本创业，收入上不封顶，共拓万亿级健康保障！

工作时间： 朝九晚七，法定节假日正常休息 薪资待遇： 薪资构成：底薪4500元+60%提成+3000至15000元奖金+五险 新人享有4500元保底薪资，试用期综合收入6500-12000元，转正后平均月薪过万，只要肯拼，未来可期！ 公司福利： 岗位操作简单，上手快，无业绩考核压力，入职即通过，享带薪培训、无责任底薪、高比例提成及业绩奖励，同时缴纳五险。 公司定期提供下午茶、水果、零食，每月组织员工聚餐、部门团建、生日会及外出旅游活动，节日还有礼品发放。 我们的优势： 不限经验，零基础可入职，无需自行开发客户，公司统一提供精准客户资源，工作无需外勤。 办公环境舒适，室内恒温空调，全程坐班办公，团队以90后和00后为主，氛围轻松活跃，颜值在线，工作之余赏心悦目！

西关周围店铺推销啤酒，维护客户，时间自由，可兼职，只要业绩，业绩好有奖励，不是夜场

职位描述 岗位职责： 1、负责与新客户对接，拓展客户资源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事务； 2、通过电话与客户高效交流，精准把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续需求，提升客户价值； 4、定期回访合作客户，增强互动信任，构建稳定持久的合作纽带。 福利及其他： 1、依法缴纳五险； 2、工作时间为8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假规定； 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐，营造轻松活跃的工作氛围； 4、享有公司每年组织的一次国内游和一次境外游； 5、提供行业内领先的系统化培训，涵盖入职培训、进阶培训、管理能力提升等专项课程； 6、拥有广阔且快速的晋升通道； 无需经验，只要你具备学习意愿和拼搏精神，我们将为你开启一段不一样的职业旅程！ 薪资构成： 1.无责任底薪（3200-5200）+13%～30%高提成+日激励+月激励+多项奖金+五险+节日福利+客户合作奖励+（每月举办销售大会，设置十余项公司奖励机制，包含丰厚现金及礼品）综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；薪酬水平高于同行业1.5倍。 2.员工享有生日福利，定期开展旅游、团建活动。 工作时间： 8:20-17:40（中午休息2小时），每月休息六天，同步享受国家规定的法定节假日 职业规划： 知识产权顾问—知识产权资深顾问—部门经理—项目总监—分公司负责人 培训安排： 公司统一组织正规岗前培训（带薪）

岗位职责： 1、负责与新客户进行沟通，拓展客户资源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事宜； 2、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，发掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，充分激发客户合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动信任，打造稳定持久的合作纽带。 福利及其他： 1、依法缴纳五险； 2、上班时间为8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假制度； 3、组织团队建设活动、每月生日会、定期聚餐，充实工作氛围与职场生活； 4、享受公司每年提供的5-7天国内外集体旅游机会； 5、提供行业领先的岗前培训、进阶培训、管理能力提升等系统化专业培养； 6、拥有广阔且快速的晋升发展通道； 无需经验，只要你具备学习意愿和奋斗精神，我们将为你开启一段不一样的职业旅程！ 薪资构成： 1.无责任底薪(3200-5200)+13%～30%高提成+日奖励+月奖励+多项奖金+五险+节日福利+合作客户激励+（每月举办销售大会，设立十余项表彰机制，包含丰厚现金及礼品奖励），综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；整体薪酬水平高于同行1.5倍。 2.员工享有生日福利，定期安排旅游与团建聚会。 工作时间： 8:20-17:40（中午休息2小时），每月休息六天，享受国家规定的法定节假日 培训安排： 公司统一组织正规岗前培训（带薪）