
智能化项目经理
4-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技运维管理硬件实施技术管理
1. 负责弱电智能化工程规划、设计和施工管理;
2. 配合销售同客户做技术交流;
3. 熟悉弱电智能化各个模块技术;
4. 配合商务进行弱电智能化招投标;
5. 协助IT运维工程师处理日常事务;
6. 带领技术人员现场施工和管理。
工程副经理(擅长水电)
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专制造业
岗位职责:
协助工程经理统筹部门各项工作,确保生产过程中工程技术支持、工艺优化、设备运维等环节高效运转,保障生产稳定运行与效率提升,具体职责如下:
1、工艺管理与优化:配合制定、修订并监督实施生产工艺文件(如SOP、工艺参数等),定期开展工艺审核;主导或参与工艺改进项目,解决生产中的技术瓶颈,降低制造成本,提升生产效率与产品良率。
2、设备管理体系构建:协助完善设备全生命周期管理制度,涵盖设备选型评估、安装调试、日常维护、保养计划制定与执行、故障处理及报废管理;监督设备台账更新,确保设备状态清晰、信息可追溯;推进设备自动化与智能化升级项目的实施。
3、生产技术支持:作为现场技术支撑核心力量,快速响应车间各类技术问题,组织技术团队及时处置;参与新产品导入阶段的工艺验证与设备匹配工作,保障新产品的顺利量产过渡。
4、团队管理与能力建设:协助工程经理开展团队建设,合理安排下属工作任务,跟踪进度与执行质量;组织技术培训与技能提升活动,增强团队专业水平;参与绩效评估与激励机制落地。
5、成本与效率控制:围绕效率提升、能耗下降、物料损耗减少等目标,牵头或参与精益生产与持续改善项目;管控工程类支出(如设备维修、工艺改造、耗材采购等),确保预算合规执行。
6、安全与合规管理:协助落实安全生产责任制度,监督工程相关领域(包括设备操作、工艺执行、现场作业等)的安全规范落实,识别并整改潜在风险;确保所有工程活动符合行业标准、环保规定及公司内部管理要求。
7、跨部门协同:与生产、质量、采购、研发等部门保持紧密协作,共同推进生产过程中的技术优化、品质提升与物料适配;参与跨部门问题的分析与闭环处理。
8、其他任务:完成工程经理安排的其他工作内容,积极配合部门年度目标的推进与达成。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历,机械工程、电气工程、工业工程、材料工程等相关工科专业背景。
2、工作经验:5年以上制造业工程岗位工作经验,其中至少2年团队管理或项目管理经历;具备制造业工作背景者优先。
矿山项目经理
1.7-2万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责矿山项目管理,确保项目按计划、预算及质量要求落地。2. 主导矿山开采方案、安全规程的制定与实施,严格把控生产过程中的安全与环保合规性,降低运营风险。
3. 统筹协调地质勘探、工程施工、设备管理等跨部门资源,解决项目推进中的技术与管理难题,保障项目进度。
4. 负责项目成本核算与控制,定期开展进度与成本复盘,优化资源配置以提升项目经济效益。
5. 建立项目团队管理机制,组织人员培训与考核。
管培生
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
【岗位要求】
1. 专业:建筑及土木工程专业;
2. 学历:本科;
3. 工作经历:2年以内,最长不超过3年;
4. 年龄:24-26岁;
5. 经历:学生会干部或团支部干部优先;应届毕业生亦可,有出行工具。
【素质范围】
1. 踏实肯干:适应性强,深入一线,带头做,不计较;
2. 勤奋好学:持续迭代,敢突破舒适区;
3. 团队协作:善于合作,融合资源,为团队目标负责。
【福利待遇】
1. 储备期工资5000+社保;
2. 项目助理薪资6000+社保+油补600;
3. 项目负责人薪资8000+社保+油补100;
4. 入职满一年享受带薪年假;
5. 生日礼物、聚会+节日礼品、降温物资等;
6. 不定期员工团建/聚餐/旅游、公费培训;
7. 公费体检;
8. 年终奖。
【上班时间】
8:30--18:00,午休1.5小时,月休4天。
智能化项目经理
4-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技运维管理硬件实施技术管理
【岗位职责】
1. 负责弱电智能化工程规划、设计和施工管理。
2. 配合销售同客户做技术交流。
3. 熟悉弱电智能化各个模块技术。
4. 配合商务进行弱电智能化招投标。
5. 协助IT运维工程师处理日常事务。
6. 带领技术人员现场施工和管理。
项目经理
岗位职责:
1.负责立体仓库项目现场的成本控制、进度安排及质量管理;
2.对接项目业主与供应商,协调沟通并主导最终验收工作;
任职要求:
1.能熟练识读CAD图纸,具备较强的责任意识和良好的沟通技巧;
2.具备五年以上自动化立体仓库工程项目的管理经验;
漳州芗城区招工地力工要2个力工搬材料上楼130包干完种花工资一个小时27工资日结要有力气的。
200-300元/天
力工1-2人日结
漳州市芗城区招工地力工要2个力工搬材料上楼130包干完种花工资一个小时27工资日结要有力气的。
电焊6-10人焊工证
古雷港大项目|急招电焊工10人
纯点工380/天
不用来回跑工地,踏实干长久赚钱
地点:福建漳州古雷港经济开发区
岗位:持证电焊工 10名
薪资:380元/天(点工)
结算:,准时发薪绝不拖欠
入职要求
焊工双证(国网可查)
无犯罪记录
手艺扎实,服从现场管理,能吃苦
项目福利
入职购买商业保险,干活更安心
大型正规项目,无隐形扣费
真实招工不玩套路,靠谱团队
仅10个名额!招满立刻截止
想稳定搞钱的电焊师傅速联系!
地址:福建省漳州市漳浦县古雷开发区
高速养护项目经理(郴州)
8千-1.2万/月
项目经理
岗位职责
统筹高速养护项目现场施工、安全、进度、成本;对接业主、监理,协调人员设备,管控项目回款。
任职要求
有高速公路养护项目管理经验,熟悉高速养护施工;持相关证书;会现场统筹沟通;有驾照,能驻项目。
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建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.5万/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,统筹解决现场技术与管理问题
3. 编制并执行项目进度计划、施工组织设计及专项方案,定期汇报项目进展与风险
4. 主导工程签证、变更、结算及竣工验收全流程,把控合同履约与合规性
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限
2.持有一级或二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B证)
3.具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立主持过完整项目者优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及行业标准,具备较强的现场协调与应急处理能力
5.责任心强、抗压能力好,具备良好的沟通表达与团队管理素养
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责钢结构项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、监理及总包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验要求:3-10年
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处理能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
6.具备主人翁意识,讲究工作主动性,快速响应
7.项目主要在江浙沪,项目驻场,介意请勿扰
自建房项目经理
8-9千/月
项目经理3-5年学历不限
农村自建房项目经理招聘启事
我们是一家专注农村自建房设计与施工一体化的专业团队。深耕川渝乡村建房市场,扎根乡镇、熟悉乡情,深度了解乡亲们对自建住房的品质需求,专注打造结构扎实、布局合理、美观耐用的高品质乡村住宅。
因公司业务持续扩张、在建项目充足,现诚聘现场项目经理一名,欢迎踏实肯干、技术过硬的伙伴加入团队,共建美丽乡村!
岗位职责
1. 现场施工全盘管理
全面负责农村自建房项目施工现场统筹管理,严格按照施工图纸、施工规范、技术交底落地施工;合理安排钢筋工、木工、泥瓦工等各工种施工工序,把控施工进度,确保工程保质保量按期交付。独立负责现场放线、定位、标高控制、尺寸核对等核心工作,对现场施工精度全权负责。
2. 质量与安全管控
负责进场材料验收把关,杜绝不合格材料进场施工;全程监督基础、主体、钢筋、模板、砌体等关键工序施工质量,严格把控施工标准。落实现场安全管理制度,排查安全隐患,规范班组施工,杜绝安全事故。
3. 沟通协调与现场处置
作为现场第一负责人,及时对接业主,同步施工进度、解答疑问、妥善处理现场突发问题;统筹管理施工班组,协调各工种衔接,高效推进项目施工。
任职要求
1. 建筑、土木工程、工民建相关专业优先,1年以上自建房现场管理经验优先;
2. 熟悉砖混、框架结构施工工艺,精通农村自建房整套施工流程;
3. 能熟练看懂施工图纸,熟练使用测量仪器,可独立完成放线、定位、现场管理;
4. 责任心强、原则性强、质量意识高,敢于纠正不规范施工;
5. 沟通能力良好,能熟练对接业主、管理工人班组,处事灵活稳重;
6. 吃苦耐劳、踏实肯干,能适应乡镇驻场环境,可独立处理现场技术及突发问题。
薪资待遇(项目责任制)
1. 试用期2个月:试用期薪资 3500元/月
2. 转正薪资:固定底薪 5000元/月 + 项目提成,多劳多得、上不封顶
3. 可提前转正:试用期内能独立跟进、落地管理项目,表现优秀可申请提前转正
4. 公司项目稳定、客源充足,长期稳定发展,收入有保障
欢迎踏实做事、想长期发展的建筑人才咨询、应聘!
体系主管/高专
8千-1.2万/月
体系工程师5-10年本科体系认证流程梳理/优化客户验厂制造业双休 5天8小时
【岗位职责】
1. 主导ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO50001和IATF16949等体系的认证审核,包括组织内审、协助管理评审、对接外审等。
2. 负责公司体系流程制度的梳理、优化和完善。
3. 负责公司所有审批流程的梳理和优化,推动全部审批流实现线上审批。
4. 对体系流程制度执行情况进行审计,并推动问题点改善闭环。
5. 协助二方、三方审核和ESG等其它相关工作;完成上级领导交办的其他事项。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,若经验丰富可放宽至大专。
2. 5年以上体系工作经验,有客户验厂对接经验或能独立主导二方、三方审核者优先。
3. 熟悉质量/环境/职业健康安全管理体系,对社会责任有一定了解。
4. 积极、肯学,执行力强,具备较强抗压能力。
机械质检员
5-7千/月
品检工质检员社保包住包吃五险20人以上月结全职有质检经验只上白班其他不需要出差
工作内容
1.负责生产全流程的产品质量检验,按照标准核查产品尺寸、外观及关键性能指标;
2.运用卡尺、千分尺等常规量具完成精准测量,规范记录检验数据;
3.及时标记并反馈不合格产品,协助跟踪整改过程,确保问题闭环;
4.做好量具日常维护与校准工作,保证测量工具精度符合使用要求;
5.整理检验报告与质量档案,配合完成质量管控相关的辅助工作。
应聘要求
1.年龄18-35岁,学历不限,有无质检经验均可,有制造业工作经历者优先;
2.能独立操作卡尺、千分尺等常规量具,掌握基础测量方法;
3.会使用投影仪、高度规等大型量具者优先录用,薪资可适当上浮;
4.工作严谨细致,有强烈的质量意识和责任心,能准确识别产品质量问题;
薪资福利
1.月薪4000-6000元,掌握大型量具技能且经验突出者,待遇可额外协商;
2.,包食宿;
计量主管
7千-1万/月
计量工程师3-5年大专
岗位职责:
1、掌握计量法规:熟悉《中华人民共和国计量法》及相关法律法规,保障企业计量活动合法合规。
2、具备计量体系管理能力:熟知国家计量检定规程、JJF(国家计量技术规范)及ISO10012测量管理体系要求,能够对公司计量工作实施规范化、系统化管理。
3、设备运维能力:熟练掌握地磅、汽车衡、流量计、温度计、压力表等工业常用计量器具的工作原理、操作方法、日常维护与校准标准,可建立并维护公司《计量设备台账》。
4、组织校准工作:具有与外部计量检测机构(如计量院)协作的实际经验,能编制并落实年度校准计划。
任职要求:
1、需具备不少于3年在制造业或第三方计量实验室从事计量工作的经历,其中至少2年承担计量团队或班组管理职责。
2、具有地磅运营管理及司磅队伍管理背景者优先考虑。
3、持有有效的计量员资格证书。
半成品检验储备干部
5-6千/月
实验室技术员经验不限大专纺织半成品质量超纤质量化学化纤橡胶制品塑料制品
一、工作内容:
1. 按标准要求准时完成半成品的物理性能检验任务;
2. 发现检测过程中异常情况及时上报班长进行处理;
3. 参与中检各类检测设备的日常点检与维护保养工作;
4. 落实生产现场6S管理相关工作。
二、工作要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备文案编辑经验者优先考虑;
3. 有检测相关工作经验者优先;
4. 工作细致认真,具备良好的执行力和团队协作意识。
三、职业发展:
储干----中检班长(10000)-----中检课长(12000)-----品质现场经理(面聊)
应用工程师
4-8千/月
实验室技术员1-3年本科日用化工化工工程师证食品相关专业食品行业化学相关专业食品/饮料香料/香精
首先:已读不回的那种人你不要给我发信息。
1. **配方设计与优化**:
- 结合客户要求及市场发展方向,开发新型食品香精配方或对现有配方进行改良,确保香气特征与口感表现达到预期标准。
2. **工艺研发与管理**:
- 主导香精制备工艺的技术研发、流程优化与标准化工作,涵盖原料筛选、配比设计、反应参数设定等关键环节。
- 编制生产执行方案,指导生产人员按规范流程操作,保障产品品质稳定与生产效率达标。
3. **质量控制与分析检测**:
- 承担香精原辅料及终产品的品质检验任务,运用气相色谱、质谱等设备开展香味成分解析,确保产品满足食品安全法规与质量要求。
- 针对不达标物料或成品进行原因排查,并制定有效的改进措施。
4. **应用技术**:
将香精产品应用于烘焙类、糖果类、饮料类及其他食品体系中,实现风味的精准匹配与稳定呈现。
品控体系专员
5-8千/月
体系工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责车间品控及体系文件、体系运行相关资料的编写、维护、修订、发放、回收工作。
2. 协助迎接官方评审、客户验厂、体系认证等工作。
3. 及时获悉食品网站的相关法律法规、产品标准的颁布、更新。
4. 负责生产记录、品管监管记录等记录、检测报告及实验室记录的收集或编写、审核、归档、销毁工作。
5. 负责一品一码记录录入。
6. 协助监督车间体系的运行和工艺、卫生。
7. 完成上级下达的其他工作。
【岗位要求】
1. 工作认真,责任心强。
2. 会电脑打字,能较熟练运用办公软件。
3. 2年以上体系管理员经验或者了解茶粉萃取的优先。
体系专员
4-7千/月
体系工程师5-10年大专ISO9001内审员资格证ISO22000/HACCP
岗位职责:
1、全面负责企业食品安全管理相关事务。
2、依据规范制定食品安全工作实施计划。
3、组织编制食品安全体系文件,落实食品安全追溯机制,提交食品安全月度报告,并完成相关部门交办的任务。
4、配合上级领导推进部门各项工作的开展。
5、执行公司管理层交办的其他工作任务。
体系专员
4-5千/月
体系工程师1-3年大专食品安全管理体系
岗位职责
1. 负责公司食品安全管理体系的日常运行、更新及执行落地,定期优化体系文件、作业指导书及相关记录表单。
2. 组织实施年度内部审核、管理评审,跟踪不符合项整改及纠正预防措施,完善体系台账资料归档。
3. 对接外部第三方审核、监管机构检查及客户验厂工作,负责资料准备、现场陪同审核并推动问题闭环整改。
4. 监督生产车间环境卫生、工艺执行合规性及人员操作规范性,协同开展食品风险排查、过敏原控制、异物防控等品质保障工作。
5. 协助完成原料、生产过程及成品相关质量数据收集、报表编制与异常情况追溯分析。
6. 配合部门推进新品工艺标准修订、标签内容审核、配方合规性核查等常规性事务。
任职要求
1. 大专及以上学历,食品科学、质量检测、生物工程等相关专业者优先考虑。
2. 熟悉食品企业体系运作流程,具备品控岗位经验者优先。
3. 掌握验厂流程、内审实施、文件编制及台账管理,能独立承担体系维护任务。
4. 熟练操作办公软件,工作细致认真,责任心强,逻辑思维清晰,具备良好的问题跟进与整改能力。
实验室储备人才
5-6千/月
实验室技术员经验不限大专化学化纤物理/化学检测橡胶制品品质/质量塑料制品
实验室测试员
一、工作内容:
1. 按标准完成半成品及成品的物理性能检验任务;
2. 发现检测异常时,第一时间向班组长汇报并跟进处理;
3. 参与实验室检测设备的日常点检与基础维护工作;
4. 学习掌握实验室工艺流程及相关检测技术。
二、任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 能够适应实验室作业环境;
3. 工作认真细致,具备良好的执行力和团队配合意识。
三、薪资待遇:
1. 工作时间:每周6天,每天10小时,8:00-18:00;
2. 薪资标准:试用期4800元,转正后5300元。
四、职业发展路径:
储备干部(4800)→ 班长(8000)→ 质检工程师(10000)→ 课长(1.2万)
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科房建工程安装工程电力工程工业建筑住宅建筑国家注册监理工程师一级造价工程师
岗位内容:
1. 负责工程项目全过程的统筹安排与执行监督,保障项目在质量、进度及安全方面的全面达标;
2. 协调各职能部门协同推进,确保各环节工作有序衔接与高效运转;
3. 建立并完善项目管理相关规范与操作流程,持续提升工程管理系统的运行效率;
4. 对项目实施过程中出现的异常问题与潜在风险,迅速响应处理并及时向管理层汇报。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;
2. 具备5年以上相关领域工作经验,有成功主导工程项目管理经历者优先;
3. 掌握品质控制、项目风险防控等常用管理方法与工具;
4. 拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力,具备强烈的团队协作意识;
5. 具备系统性思维与创新思维,能快速融入新环境并承担多样化工作任务。
风电项目负责人
1.4-2.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科风电检测风电设计液压系统电控系统逆变系统发电系统通讯系统机械传动系统风电控制监测系统技改整机控制
岗位职责:
1. 负责风电控制与监测系统技术改造项目的具体实施与推进;
2. 主导项目技术可行性研究及实施方案的编制工作;
3. 与业主方、供应商以及第三方检测或技术服务机构进行协调对接;
4. 解决项目交付后出现的重大技术问题,提供有效的售后技术支持方案。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工程管理、自动化、电气工程、机械电子、计算机等相关专业背景;
2. 具备3年以上项目管理相关工作经验,有风电领域从业经历者优先考虑;
3. 熟悉项目管理全过程,擅长制定项目计划、把控执行进度并高效协调资源;
4. 具备较强的风险识别与管控能力,能及时预判并应对项目潜在风险;
5. 拥有良好的沟通表达能力,可与客户及供应商开展专业性的技术沟通;
6. 文档撰写能力强,能够独立完成项目方案书、汇报材料等技术文档编制;
7. 工作作风认真细致,具备应对阶段性高强度工作的抗压能力。
栏目概述
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