（一）岗位职责 1、开展品类市场走势研究、消费者需求洞察及竞争对手分析，拟定商品规划与采购方案； 2、结合销售表现与市场动态，持续调整和优化商品组合，推进新品引入及滞销品淘汰； 3、拓展并管理优质供应渠道，组织实施供应商评估与日常维护，确保供应链稳定高效； 4、牵头与供应商进行商务接洽及年度合约签署，争取有利的采购条件与营销支持资源； 5、跟踪品类核心经营指标如销量、利润、库存状况，编制数据分析报告辅助决策； 6、关注库存周转效率、缺货情况及积压商品动向，制定并落实库存调控与消化措施。 （二）任职要求 1、具备大专及以上学历； 2、拥有3年以上零售领域品类采购相关工作经验； 3、具备较强的谈判技巧、跨部门协作能力及成本管控意识； 4、具有良好的职业操守，对零售业务数据具备敏锐的洞察力。

（一）岗位职责 1、开展品类市场走势研判、消费需求洞察及竞争对手分析，拟定商品运营策略与采购规划； 2、结合销售表现与市场动态，持续调整和优化商品组合，推进新品引入与滞销品淘汰； 3、拓展并筛选优质供应渠道，建立稳定合作关系，定期实施供应商履约评估与管理； 4、牵头开展与供应商的商务接洽及年度合同签署，争取有利采购条件及促销支持资源； 5、跟踪品类核心经营指标如销售、毛利与库存状况，编制数据分析报告并提出改进建议； 6、关注库存周转效率、缺货情况及滞销库存水平，制定并落实库存调控与消化措施。 （二）任职要求 1、具备大专或以上学历； 2、拥有3年以上零售领域品类采购管理工作经验； 3、具备较强的谈判技巧、跨部门协作能力及成本管控意识； 4、具有良好的职业操守，对零售经营数据具备敏锐的洞察力。

岗位职责： 1、负责供应商的开发、评估、管理及维护工作，并做好相关记录； 2、根据需求制定采购计划，确保公司所需面料按时到位； 3、编制采购订单，签订合同，并跟进采购流程的执行； 4、核实交货周期、跟踪生产进度、核对数量并检验产品质量； 5、提交采购数据分析与总结报告，参与落实采购成本管控措施； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，纺织类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上服装面料采购工作经验，熟悉采购作业流程； 3、了解各类面料的市场价格、品质标准、生产工艺及流程，拥有稳定的供应商资源，熟悉行业市场动态； 4、思路清楚，具有良好的沟通表达能力、谈判技巧及成本控制意识； 5、品行端正，工作认真负责，严谨踏实，富有责任心； 6、熟练操作常用办公软件。

目前招聘天猫运营/店长/经理、抖音运营/店长/经理（短视频/商品卡）、拼多多运营/店长/经理、客服组长/主管、设计师、发货员、加工员，有意向可深入交流 【采购助理岗位职责】 1、负责物料订单的下达、交期追踪及不良品协调处理； 2、维护ERP系统数据及相关资料更新； 3、日常对接工作及订单异常情况的跟进与解决； 4、整理并归档各类单据与报表文件。 【任职要求】 1、年龄22-33岁，大专及以上学历； 2、具有一年以上采购、跟单或销售相关工作经验，熟练操作Office办公软件； 3、具备良好的沟通能力、抗压能力与执行能力； 4、工作认真细致，积极主动，踏实肯干，富有责任心。 【工作时长】 8:30-12:00，13:30-18:00，每周休息一天 【工作地点】 漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转） 【薪酬福利】 五险、年终奖、法定节假日、婚假、产假哺乳假、护理假、丧假、节日福利、结婚礼金、吊唁金、生育金、住院慰问、生日会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、晋升调薪、带薪培训、带薪运动日等 【晋升路径】 助理→主管→经理→总监

中大型制造业5年以上采购管理经验 工作内容： 1. 编制年度供应商现场审核计划，协调相关部门及人员实施现场评估，并跟进评审过程中发现的关键问题，推动供应商落实整改措施； 2. 持续优化与更新部门供应商管理体系及相关制度文件； 3. 负责内外部审核的对接与协调，针对审核中提出的不符合项组织有效整改并闭环管理； 4. 统筹委外加工业务全流程管控，确保各环节执行合规、交付及时； 5. 主导大宗原材料采购对接工作，持续跟踪并分析行业市场动态与价格趋势； 6. 策划并组织实施部门内部培训，提升团队专业能力与流程执行力。 上班时间：五天8小时，缴纳五险，英语流利

核心职责：负责公司生产/运营所需物资、产品、服务的采购工作，保障供应链稳定，控制采购成本，优化供应商体系。 主要工作内容 1. 根据公司需求制定采购计划，调研市场价格、品类信息，筛选匹配供应商并完成比价、议价。 2. 签订采购合同，跟进订单生产、发货、到货全流程，及时处理缺料、退换货、质量异常等问题。 3. 建立并维护供应商档案，定期评估供应商的价格、质量、交期、服务，优化供应商合作体系。 4. 核对采购发票与入库单据，配合财务完成对账、付款流程，做好采购台账及数据记录。 任职要求 1.具备良好的沟通谈判、议价能力，做事严谨细心，有较强的责任心和问题解决能力。 2.熟练使用办公软件（Excel/ERP系统优先），能独立完成采购台账及数据整理。 3.具备良好的职业素养，廉洁自律，遵守公司采购制度，无不良从业记录。

要有公司管理能力强，社交能力强

我们是一家专注于纸制品定制的工贸一体企业，发展势头良好，团队沟通高效透明； 直白讲：你追求高收入，我们寻找靠谱人！只要你有能力，薪资不是问题，我们更期待与你共同成长： 一、工作职责： 1、负责生产所需原材料、外协件、包装材料等物料的采购订单制作及下达； 2、统计并汇总合格供应商的交付表现，跟进物料交货周期并协调沟通； 3、收集整理原材料市场价格信息； 4、搜集与整理潜在供应商资料，推进供应链资源拓展与开发； 5、结合业务人员及平台运营需求，匹配合适供应商资源； 6、依据平台运营数据参与新产品的规划与开发； 7、根据公司产品布局，开展供应商资源的初步接洽与意向沟通； 8、执行询价、比价流程，有效控制采购成本； 9、跟踪付款进度，确保采购各环节按时完成； 10、管理采购合同及相关供应商文件，建立并维护供应商资料数据库； 11、负责入库单据处理及卖家账户维护； 供应商管理 成本管控 采购执行 小组成员协作管理 上级安排的其他工作任务 二、岗位要求 1. 年龄25岁左右，会驾驶，性别不限 2. 具备诚实守信、认真细致、积极热情、作风严谨、坚持原则、执行力强、注重团队协作； 3. 大专及以上学历，电子商务、国际经济与贸易、企业管理、英语等相关专业优先考虑； 4. 工作经历不超过三段，具备2~3年相关行业经验为佳 完善的晋升通道：初级采购→中级采购→高级采购→采购组长→采购主管，不同层级底薪与业绩提成对应匹配 三、福利： 公司配备茶水间（提供小零食）、微波炉，不定期组织下午茶，工作氛围轻松愉快，团队成员均为年轻伙伴，沟通无障碍、无代沟！ 提供行业内具有竞争力的薪酬体系；试用期间表现突出者可提前转正；入职即签订劳动合同；我们期待的是愿意长期发展的有志青年。在这里，你能遇见友善的同事、经验丰富的导师、亲历一线的老板！公司愿景是助力员工实现海外旅行、安家置业、购车自由！ 四、待遇： 1、无责任底薪 2、不定期激励奖金 3、年终奖金 4、带薪年假、婚假、产假等法定假期 5、入职7天内缴纳五险 6、按国家规定节假日统一休假 7、父母孝顺金补贴 8、节日关怀福利 9、广阔的职业晋升机会 10、师徒制带教培养 11、年度旅游与团队建设活动 12、员工生日会 13、春节开工红包 14、内部推荐成功奖励600元

一，岗位职责： (1)全面负责公司办公室行政事务，协调各部门的工作； (2)负责对公司人事招聘培训，异动考勤管理，福利薪酬等各项人力资源管理工作； (3)负责公司外联接待及主营业务讲解； (4)协助负责公司各项制度的建设管理工作，完善公司制度体系； (5)负责编制公司的年度工作总结和工作计划，并定期制定员工培训计划； (6)完成领导交待的其他工作任务。 (1)男女不限，28-45周岁，大专以上学历，相关行政管理，工程管理等专业毕业为佳； (2)有三年以上同等岗位经验；工程行政管理经验优先； (3)亲和力强，善于与部门协调有效沟通； (4)身体健康，形象气质佳，有超前的服务意识及敏锐的市场洞察力，人品端正，协调能力强，情商较高。 员工福利 五险高温补贴过节费业务提成

百年万嘉企业集团聘品类采购主管3名 （分别主要负责休闲食品类及低温鲜食类等） 岗位职责： 1、档案管理：建立并维护采购相关档案体系（含供应商信息、物流数据、消费者满意度、售后服务等内容）； 2、数据支撑：完成日常、周度及月度业务报表的整理与分析工作； 3、业务支持：执行、监督并反馈各品类采购相关政策与制度的落地情况； 4、日常管理：统筹供应商接洽及样品收集、归档等相关事务； 5、负责所辖品类的商品采购执行工作； 6、开拓优质源头供应商资源，并开展持续性的供应商运营管理； 7、推动所管品类销售业绩的增长与优化； 8、掌握所经营商品的质量标准及供应渠道特点； 任职要求： 1、年龄22-40岁，大专及以上学历，具备2年以上休闲食品或低温冷藏类目采购经验； 2、熟练操作Excel等办公软件，具备高效的数据处理与报表制作能力； 3、了解零售商品特性，具有一定的市场敏感度和良好的沟通协调能力； 4、认同公司价值观，具备较强的责任心和团队意识。 薪资：7-10K 上班时间：8:30-17:00（夏季至17:30），大小周休息 福利待遇：五险、提供午餐、享有股份分红、工龄工资、生日礼金、团建活动、年度奖金、年假、婚假、产假等；团队年轻有活力，工作氛围轻松积极，诚邀您的加入！ 上班地址：闽侯甘蔗铁岭北路2号百年万嘉总部

莆田市秀屿区招拆模拆架子，八米左右层高，点工，点包都可以，原地打堆，非诚勿扰，大包也可以

泡茶桌磕碰需要维修，需要专业的家具美容师。非专业的勿扰 赚外快，价格不高能接受的来。

福建莆田来个vj学徒5千 没有主打 场子就一个灯光一个vj 最晚24号 进场 要求会做字幕 歌词 住宿单间 联系方式 还有要开关机忘记写了 场子小厅

福州大学城诚聘： 主食锅（莆田卤面为主）7500元包吃包住 联系电话

2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！ ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

岗位职责： 1、 制定公司行政管理制度，经总经理审批后推动各部门落实执行，并跟踪实施效果，结合公司实际情况持续优化完善各项规章体系； 2、 协调各部门间协作关系，跟进各部门工作推进情况，汇总各方意见、建议、优秀案例及存在问题，及时向总经理汇报，助力提升公司整体运作效率； 3、 统筹办公室各职能主管的工作安排与监督，保障办公系统高效运转，指导相关人员完成公司文件及重要档案的编号、打印、传递、整理、登记、归档与保管等日常管理工作； 4、 根据总经理指示，组织公司各类会议，负责会务筹备、会议记录整理，编制会议纪要或形成相关决议文件，检查决议事项落实进度，并定期汇编公司重大事项记录； 5、 承担以公司名义对外发布的公文、函件、请示、报告等文书的撰写与修订工作； 6、 对接政府部门及相关社区单位，维护良好外部关系，推动对外合作事宜，按总经理要求参与相关社会事务活动； 7、 审核对外合同用印申请，统筹对外事务协调工作，审查公司内部文件、记录及内部刊物内容； 8、 严格执行印章管理制度，用印须经授权签字并做好详细登记方可办理； 9、 组织开展信函邮件收发管理，负责图书资料、报刊杂志的订阅与保管； 10、 合理调配公司车辆使用计划，安排人员办理车辆年检及保险相关手续； 11、 统筹管理员工宿舍与食堂运营事务； 12、 完成其他临时交办任务。 任职要求： 1、 本科及以上学历，行政管理等相关专业优先考虑； 2、 具备5年以上相关领域工作经验，有医药企业行政管理、房地产、酒店行政或政府接待经验者优先； 3、 形象端正，气质良好； 4、 具备优秀的沟通协调能力、组织能力和职业操守； 5、 学习能力强，适应性强，能快速融入公司环境与企业文化； 6、 责任心强，执行力高，能够承受一定工作压力与挑战。

咨询服务，为销售团队提供支持与保障。 一、协助业务人员完成订单的制作、跟进及落实，确保销售工作顺利推进。 二、负责整理和处理业务员提交的各类报表、单据、文件及相关资料。 三、接听客户投诉电话，做好详细记录，并第一时间对接相关业务人员进行处理。 四、定期对重点客户开展电话回访，协助业务人员维护客户关系，主动加强与客户的沟通，传递公司企业文化，提升客户对公司产品的信任度。 五、每月汇总客户投诉信息，分析客户不满的主要问题，形成总结报告，为公司后续优化和服务改进提供依据。 六、协助业务人员跟进货款回收，并及时提醒相关人员关注回款进度。 七、积极提出可行性建议，助力业务人员能力提升；针对在外差旅的业务员，每日进行一次电话沟通，了解其需求并提供必要支持。 八、协同其他部门开展协作工作，例如配合仓库完成开单与发货流程。 九、根据需要陪同领导出差，协助处理现场业务事宜，持有驾驶证者优先考虑。

岗位职责： 1、负责办公耗材、劳保物资的采购执行、台账建立及每季度盘点工作； 2、承担公司领导与客户接待的接送任务，统筹公务车辆调度、年检办理及日常维护； 3、协助行政类费用预算申报、每月账务核对、差旅票务预订及报销单据初步审核； 4、负责员工宿舍管理，包括新员工住宿安排、宿舍资产登记及基础维修协调； 5、参与食堂运营支持，核对每日食材采购清单并协助安排来宾用餐事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、持有C1驾驶证，具备实际驾驶能力，退伍军人身份者优先； 3、工作细致、责任心强，具备良好的服务意识； 4、熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1.居家办公，不需要公司坐班 2.事情简单 3.按照公司的指定渠道和操作规范，在电商平台寻找符合公司需求的产品。 4.佛系工作

会熟练操作电脑，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

1、负责公司各类文件资料的日常管理、分类归档、系统录入及安全保管； 2、配合主管完成月度、季度及年度相关数据统计、报表编制与汇报材料撰写，及时反馈团队工作进展； 3、组织开展人员招聘工作，统筹新员工入职培训及岗位辅导事宜； 4、协助人事主管处理来电咨询、外部访客接待等行政支持事务； 5、参与新员工考勤管理、绩效评估等相关人力资源辅助工作。任职条件： 6、在本地拥有稳定居住场所，年龄要求为25至45周岁； 7、具备大专或以上学历，面试表现优异者可放宽至高中（中专）学历； 8、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和人际亲和力； 9、工作认真负责，富有责任心，具备一定的团队合作意识。 二、薪酬待遇 综合薪资范围5000-10000元 基本工资+培训补贴+绩效奖金+管理津贴+季度现金激励+年终奖+专业技能提升培训+国内外团建旅游+医疗、养老、意外保险 工作时间：8:30-11:20 14:30-17:30 标准工时为每日六小时，周末双休，法定节假日按规定正常休假

1、负责各类纱线原材料的采购工作 2、开展供应商拓展、价格磋商、合同风险管控及资金支付申请等事宜 3、处理来货检验、退换货等相关问题 4、完成其他相关工作任务

会电脑表格整理头脑清晰服从管理

职责 　　1. 主持制定企业行政管理相关制度，并提交上级领导审核批准； 　　2. 检查与督导各项行政制度的落实情况，结合企业实际适时调整和优化制度内容； 　　3. 起草企业工作计划、工作总结及重要文件材料； 　　4. 对企业重大决策及工作任务的实施过程进行跟踪、督查并及时反馈执行情况； 　　5. 承担办公室日常运营与综合事务管理工作； 　　6. 负责企业所辖区域公共秩序与公共环境的维护，保障生产经营活动安全有序开展； 　　7. 组织开展办公设备、公务车辆等行政资产的登记、建档及定期盘点工作； 　　8. 严格管控各类行政开支，针对成本节约提出合理化建议； 　　9. 协调总经理、各总监、各部门及员工之间的沟通与协作关系； 　　10. 配合各部门策划并执行企业重要会议与大型活动； 　　11. 对接政府主管部门、行业协会及相关外部机构，保持良好合作关系； 　　12. 合理安排外来人员的接待与访问事宜； 　　13. 督导本部门各项工作的推进与落实情况； 　　14. 组织开展本部门员工的专业培训工作； 　　15. 具备小轿车驾驶能力，能随同总经理外出办公。

1. 驾驶职责： （1）负责公司公务出行任务（包括客户接送、管理层出行、物资运送等），严格执行交通法规，确保行车安全并准时到达目的地； （2）落实专业接待规范，做好出车前准备、主动协助、平稳驾驶及信息保密工作； （3）日常负责车辆清洁维护与状态检查，按规定记录用车台账、跟进保险等相关事务； （4）24小时保持通讯畅通，接到任务后30分钟内响应。 2. 辅助行政职责： （1）配合完成来访人员接待及商务活动的后勤支持工作； （2）熟练使用基础办公软件，承担文件整理、数据汇总等临时性行政事务。 任职要求 1. 持有C1及以上有效驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录，熟悉本地道路情况； 2. 具备较强的服务意识和沟通能力，严格遵守保密纪律。