
餐饮主管
【我们在找什么样的人】
我们更看重工作状态和成长潜力,不要求一入职就会做店长。
希望你:活泼开朗、爱笑、喜欢与人沟通,能吃苦、不挑活、有责任心,愿意从门店一线开始学习。
【你需要做什么】
1. 负责门店收银接待、产品制作、榨果汁、备料及日常卫生;
2. 主动接待顾客,介绍产品、券包及门店活动;
3. 愿意端试饮主动邀请顾客试喝,面对家长、小朋友能够自然热情地沟通;
4. 高峰期积极配合伙伴完成出单,看到门店需要帮助时主动搭把手;
5. 学习门店产品、服务、销售及基础运营流程,通过考核后进入储备店长培养阶段。
【我们希望你】
1. 能接受餐饮门店工作强度及早晚班轮班;
2. 活泼开朗、积极主动,面对顾客有热情,不冷漠敷衍;
3. 愿意主动销售和做试饮,不是等顾客问一句才回答一句;
4. 团队意识强,与伙伴友好协作,高峰期愿意互相帮助;
5. 做事有责任心,安排的事情能听明白、执行并及时反馈;
6. 愿意从基础岗位做起,有成长和晋升意愿;
7. 中专及以上学历,20岁以上;
8. 有餐饮、茶饮、水吧等相关经验优先,无经验但学习能力和工作态度好也可以培养。
【工作时间】
早晚班轮班制,早班9:00开始,晚班最晚23:00下班。
【薪资福利】
全职薪资根据门店及岗位安排确定,另有门店绩效、卡券绩效提成;
免费果汁福利、生日福利;
工资月结。
【晋升方向】
门店伙伴 → 考核 → 储备店长 → 店长 → 大店长 → 督导
我们希望招的是愿意真正把门店基本功学扎实的人。管理岗位需要从一线做起,通过对应考核后晋升。
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职能力越大 待遇越好
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作
4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2.熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 学历不限,热爱服务行业,形象端正、举止得体
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
闽南雅苑山庄招聘现场经理,要求颜值高,口才好,情商高,执行能力强,能分配整个山庄的各项事务,要求有多年的餐饮店酒楼店长或者经理经验!
餐厅领班月结全职
招聘/招聘
德化城东江荟酒楼
前厅主管2名
工资4500-5500
吧台收银1名要求有经验
工资4500-6000
联系电话
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
餐饮主管
【分店助理】
(1)岗位职责:
协助店长负责门店日常运营管理、人员协调、顾客服务、行政事务及活动执行等。
(2)任职要求:
有餐饮相关经验优先,细心负责、沟通能力强,熟练使用基础办公软件,吃苦耐劳、有团队意识。
(3)薪资待遇:底薪+绩效5000起,具体面议,包吃住,单休
二、统一福利
包吃包住 · 薪资准时发放
节日福利 · 团队氛围好
晋升空间大 · 工作稳定有保障
领班
60-200元/天
餐厅领班月结兼职全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据与物料消耗,确保运营成本合理可控
5.维护现场秩序与环境卫生,落实食品安全与操作规范
任职要求:
1.具备餐厅服务或管理相关工作经验
2.熟悉餐饮服务流程及客户沟通技巧
3. 具备良好的组织协调能力与应变能力
4.责任心强,能承受一定工作压力
5. 有团队管理经验者优先
福建宁德核电招聘工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工、泥瓦工。工作地址位于。
工地小工/杂工泥瓦工建筑木工钢筋工
福建宁德核电招聘工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工、泥瓦工。工作地址位于福建宁德。
小工架子工监护人力工长期包住20人以上劳务
工地在福建省福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期二年半,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子班劳务队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多!
架子工:
370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资以队长的裁决为准。
普工(男、做小工/力工/辅助工):
第一个月280元/天,第二个月起是300元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
监护人(女、做监护本职工作,不干力气活):
第一个月180元/天,第二个月起是200元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。
上班时间实行两班轮换制,平时以白班为主,夜班为辅,夜班上满一月即可转白班。白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,加班是按白班计算1 :1。
公司管住不管吃,宿舍分男宿舍和女宿舍,没有夫妻宿舍,上下班有大巴车接送,公司发工作服和雨衣,普工(小工/力工/辅助工)和监护另发劳保鞋,工资发到本人建设银行卡里,每月开60%,剩下的过年结。领导也是尽量争取按月足额发放工资,目前实际情况是无论新老员工,所有人都是第三个月发第一个月的正常上班工资,每月的加班工资留到过年结。
招工要求是:
年龄18-55周岁(即1972-2007年期间出生者),要求会认识字,服从管理,吃苦耐劳,踏实肯干,无犯罪记录,架子工必须持有住建局发的架子工证,或者是应急管理厅发的登高架设证。独自一人出来做监护的,一定要和家里商量好了再过来,不要反复变卦、来回折腾。所有工种都要体检(体检公司指定在太姥山镇美亚体检)、培训(培训一个星期多点时间)、考试,合格后签合同即可上岗。公司有内部跳槽机制,经领导同意后,允许个人调换班组,避免在一棵树上吊死,以便促进个人与适合的班组更好地磨合,高效紧密地融为一体。另外,架子班组团体报名的(十人以上),有领导亲自对接,公司另有优待。
时间不等人,报名从速,我本人在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
另外补充几点:
一、在中广核其他工地或者中核华兴其他的工地正做着的人,必须先办理完毕退场手续,才能在这办理入职手续;
二、在宁德核电其他劳务队干过的人,必须在上一个劳务队离职满半年以后才能办入职手续,目前不支持跨劳务队转场。
三、个别群体,还有已被列入中广核、中核集团、中核华兴公司黑名单的,无法办理入职入场手续。。
小工架子工监护人力工长期包住20人以上劳务
工地在福建省福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期二年半,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子班劳务队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多!
架子工:
370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资以队长的裁决为准。
普工(男、做小工/力工/辅助工):
第一个月280元/天,第二个月起是300元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
监护人(女、做监护本职工作,不干力气活):
第一个月180元/天,第二个月起是200元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。
上班时间实行两班轮换制,平时以白班为主,夜班为辅,夜班上满一月即可转白班。白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,加班是按白班计算1 :1。
公司管住不管吃,宿舍分男宿舍和女宿舍,没有夫妻宿舍,上下班有大巴车接送,公司发工作服和雨衣,普工(小工/力工/辅助工)和监护另发劳保鞋,工资发到本人建设银行卡里,每月开60%,剩下的过年结。领导也是尽量争取按月足额发放工资,目前实际情况是无论新老员工,所有人都是第三个月发第一个月的正常上班工资,每月的加班工资留到过年结。
招工要求是:
年龄18-55周岁(即1972-2007年期间出生者),要求会认识字,服从管理,吃苦耐劳,踏实肯干,无犯罪记录,架子工必须持有住建局发的架子工证,或者是应急管理厅发的登高架设证。独自一人出来做监护的,一定要和家里商量好了再过来,不要反复变卦、来回折腾。所有工种都要体检(体检公司指定在太姥山镇美亚体检)、培训(培训一个星期多点时间)、考试,合格后签合同即可上岗。公司有内部跳槽机制,经领导同意后,允许个人调换班组,避免在一棵树上吊死,以便促进个人与适合的班组更好地磨合,高效紧密地融为一体。另外,架子班组团体报名的(十人以上),有领导亲自对接,公司另有优待。
时间不等人,报名从速,我本人在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
另外补充几点:
一、在中广核其他工地或者中核华兴其他的工地正做着的人,必须先办理完毕退场手续,才能在这办理入职手续;
二、在宁德核电其他劳务队干过的人,必须在上一个劳务队离职满半年以后才能办入职手续,目前不支持跨劳务队转场。
三、个别群体,还有已被列入中广核、中核集团、中核华兴公司黑名单的,无法办理入职入场手续
小工架子工监护人力工长期包住20人以上个人
工地在福建省福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期二年半,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子班劳务队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多!
架子工:
370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资以队长的裁决为准。
普工(做小工/力工/辅助工)
第一个月280元/天,第二个月起是300元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
监护人(做监护本职工作,不干力气活)
第一个月180元/天,第二个月起是200元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。
上班时间实行两班轮换制,平时以白班为主,夜班为辅,夜班上满一月即可转白班。白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,。
公司管住不管吃,宿舍分宿舍,没有夫妻宿舍,上下班有大巴车接送,公司发工作服和雨衣,普工(小工/力工/辅助工)和监护另发劳保鞋,工资发到本人建设银行卡里,每月开60%,剩下的过年结。领导也是尽量争取按月足额发放工资,目前实际情况是无论新老员工,所有人都是第三个月发第一个月的正常上班工资,。
招工要求是:
年龄18-55周岁(即1972-2007年期间出生者),要求会认识字,服从管理,吃苦耐劳,踏实肯干,无犯罪记录,架子工必须持有住建局发的架子工证,或者是应急管理厅发的登高架设证。独自一人出来做监护的,一定要和家里商量好了再过来,不要反复变卦、来回折腾。、培训(培训一个星期多点时间)、考试,合格后签合同即可上岗。公司有内部跳槽机制,经领导同意后,允许个人调换班组,避免在一棵树上吊死,以便促进个人与适合的班组更好地磨合,高效紧密地融为一体。另外,架子班组团体报名的(十人以上),有领导亲自对接,公司另有优待。
时间不等人,报名从速,我本人在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
另外补充几点:
一、在中广核其他工地或者中核华兴其他的工地正做着的人,必须先办理完毕退场手续,才能在这办理入职手续;
二、在宁德核电其他劳务队干过的人,必须在上一个劳务队离职满半年以后才能办入职手续,目前不支持跨劳务队转场。
三、个别群体,还有已被列入中广核、中核集团、中核华兴公司黑名单的,无法办理入职入场手续。
湖南怀化招聘:酒店经理薪资:4000-5000岗位职责1.负责酒店日常运营管理,确保服务标
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:4000-5000岗位职责1.负责酒店日常运营管理,确保服务标准执行2.协调各部门工作,提升客户满意度与入住体验3.监督客房及公共区域卫生与安全规范任职要求1.大专以上学历2.必须要有三年以上酒店管理经验,尽可能住酒店3.具备良好沟通能力与团队协作精神
沈阳大东区堂悦水汇招大堂副理一名底薪6000满勤300提成1000左右联系电话同步
6000-7300元/月
酒店经理1-2人月结
大东堂悦水汇招大堂副理一名底薪6000满勤300提成1000左右联系电话同步
大堂经理1-2人
九龙坡润璟广场招聘大堂经理一名,年龄30/40岁左右。有带团队的意识,沟通表达能力强,熟悉电脑及收银系统的使用。工资底薪加业绩提成,面议,[握手][握手][握手]
新疆克孜勒苏酒店管理人员2-3年以上工作经验,酒店管理等相关专业,全面负责酒店日常运营管理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店管理人员2-3年以上工作经验,酒店管理等相关专业,全面负责酒店日常运营管理,保障服务质量,控制经营成本等工作薪资福利:试用期薪资:面谈,转正后薪资:4000-5000招工人数:1学历:大专及以上,试用期时间:1-2个月
客房服务员酒店前台
前台经理薪资福利:3000以上+五险酒店招聘:以上岗位早八晚五,周休一天前台:2800以上+五险(上24小时休息48小时)客房服务员:2500以上+五险联系电话:有效期到9月17日
客房服务员(保洁)
2000-5000元/月
客房服务员月结全职五险
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 更换床单、毛巾等布草,补充洗浴用品及客用消耗品
3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,及时报修
4.协助处理客人合理需求与简单投诉,提升入住体验
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及交接班工作
任职要求:
1.工作认真细致,有较强的服务意识和责任心
2. 身体健康,能适应站立作业及早晚轮班制
3. 具备基本沟通能力,普通话流利,会基础英语者优先
4. 无不良记录,服从管理,团队协作意识强
5. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
面点
宁德德润央厨|急招面点主管薪资:10000‑12000元上班时间:06:00‑16:00,休息1小时月休4天,缴纳五险,包吃包住岗位要求精通中式、西式面点制作熟练操作压面机、和面机、捏花机等面点生产设备有10人以上面点生产团队管理经验优先熟悉央厨流水线生产,把控出品质量、生产效率工作地点:宁德德润央厨联系:
前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答,提供热情专业的前台服务
2.熟练操作酒店管理系统(PMS),准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 及时响应客人需求与投诉,协同相关部门妥善解决,提升客户满意度
5.保持前台区域整洁有序,确保办公设备正常运行,完成每日交接与报表汇总
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 具备基本计算机操作能力,能熟练使用Office软件及酒店管理系统
4.工作细致负责,具备较强的服务意识与团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排,含夜班及节假日值班
厨师长
宁德福安大酒店招厨师长一位,懂管理,有菜品,志同道合的朋友优先。酒店待遇,工资需要试菜谈,有做过大酒店经验的帮忙推荐一下周
餐厅领班
食堂招收主管一名,年龄50岁以下,需要识字,责任心强,有做过食堂工作的优先入取工资底薪4100满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计45001个月后转正底薪4500满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计4900上班时间早:8.00-13.00晚:17.00-21.00满一年加年资100联系方式
餐厅领班
食堂招收主管一名,年龄50岁以下,需要识字,责任心强,有做过食堂工作的优先入取工资底薪4100满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计45001个月后转正底薪4500满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计4900上班时间早:8.00-13.00晚:17.00-21.00满一年加年资100联系方式
宁德屏南县客房有上进心、擅长沟通即可,经验优先薪资福利:薪资面议工作地址:国宝大道3号
客房服务员月结
客房有上进心、擅长沟通即可,经验优先薪资福利:薪资面议工作地址:屏南县国宝大道3号
面点
宁德德润央厨|急招面点主管薪资:10000‑12000元上班时间:06:00‑16:00,休息1小时月休4天,缴纳五险,包吃包住岗位要求精通中式、西式面点制作熟练操作压面机、和面机、捏花机等面点生产设备有10人以上面点生产团队管理经验优先熟悉央厨流水线生产,把控出品质量、生产效率工作地点:宁德德润央厨联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁德大堂经理求职招聘在线招聘信息,主要招聘宁德酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。