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工程项目经理
7000-12000元/月
项目经理3-5年中专/中技
室内装修工程施工管理、及设计
公司副总经理
1-2万元/月
厂长/主管5-10年博士生产管理
1)全面主导公司生产运营管理工作; 2)具备在年产值达1亿元企业中全面负责生产运营的实际经验; 3)毕业于机械、焊接或自动化相关专业。
质量管理1-2人全职
安徽倬逸科技有限公司 一、招聘质量工程师 1.负责新产品质量规划与控制,确保符合公司目标; 2.参与新项目样件制作、试产及产能爬坡生产,并主导客 户审核; 3.制定产品质量标准,包括质量检验计划、外观缺陷模:式、控制计划等; 4.负责生产件批准程序(PPAP)提交,主导新产品安全投产活动的实施,分析质量问题直至闭环,运用过程改进方法(如PFMEA、SPC、MSA、8D)解决问题; 5.主导问题发现与分析,制定纠正预防措施并编制8D报告 岗位要求: 1、熟悉与了解汽车五大工具运用,特别是过程能力统计及浏览系统分析运用; 2、熟悉企业质量管理的基本方法,客户投诉流程; 3、熟悉公司产品开发设计流程,工艺流程和质量管控流 4、需要有电镀行业经验,有阳极氧化经验优先。 5、熟悉16949、VDA管理体系,熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、QSA和6S等质量工具 联系方式:胡 公司地址:芜湖市湾沚区电镀产业园二期
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时发现并处理问题;对人员、设备、物料、工艺、环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:组织开展技能培训、绩效评估及综合素养提升工作,增强团队整体能力。 任职要求: 1、学历:统招大专或本科以上学历 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,发现问题并有效解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力 4、经验:有管理经验者优先,具备1-3年及以上生产管理相关工作经验者优先考虑 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金激励人才成长与体系建设,薪资水平高、奖励力度大
展厅项目负责人
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专展厅
岗位职责: 1、全面负责展厅展馆类项目的执行与推进,涵盖项目初期咨询、成本核算、方案优化、实地勘察、施工筹备至竣工验收等各环节的统筹管理; 2、对设计方案的实施可行性进行评估,并提供切实可行的优化建议; 3、牵头编制项目实施计划与执行方案; 4、协调施工现场各方人员,保持高效沟通,确保各阶段工作按期完成; 5、监督现场施工质量与工艺标准,保障工程品质及设计效果的高度还原; 6、组织相关方开展项目验收工作,配合完成商务结算流程。 任职资格: 1、数字多媒体、工商管理等相关专业背景,大专及以上学历; 2、具有3年以上展厅项目全流程交付实践经验; 3、了解常用施工材料及其大致用量计算,熟练掌握项目管理流程与施工技术,能够独立制定实施方案,有主导展厅项目经历者优先; 4、具备较强的沟通理解能力与组织协调能力,重视团队协作; 5、工作认真负责,关注细节; 6、持有一级或二级建造师证书及安全员证书者优先考虑。
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理高温补贴社保包住包吃3-5人月结全职五险一金有质量管理经验需要出差
岗位职责: 1. 负责工程机械类产品的全流程质量检验与测试,包括来料检、过程巡检、出厂终检及型式试验; 2. 编制并执行测试用例、检验规程和质量控制计划,识别潜在质量风险并推动闭环整改; 3. 运用专业检测设备及工具开展性能、可靠性及安全性验证; 4. 参与质量问题分析(如8D、FTA),协同研发、工艺、生产部门推进质量改进项目; 5. 配合内外部审核(ISO 9001、IATF 16949等),维护质量体系文件有效性。 任职要求: 1. 本科学历,机械类、自动化、测控技术、质量管理等相关专业优先; 2. 三年以上制造业质量检验工作经验; 3. 熟悉GB/T 19001、ISO/IEC 17025等标准,了解APQP、PPAP、MSA等质量工具者优先; 4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强,能适应生产现场工作环境;
机电工程项目经理(一,二级机电专业建造师)
5000-8000元/月
项目经理3-5年大专
有水电机电专业施工经验,懂施工资料,有造价精验优先。
厂长/主管3-5年大专现场管理ISO16949
负责锂电池化成工序的工艺管控,制定并持续优化化成工艺参数、操作规范及标准作业流程,确保产品性能与品质稳定。 主导化成生产线的日常运行管理,监控设备状态、生产效率及良品率,快速响应并处理生产过程中的工艺异常与技术故障。 组织团队完成既定生产目标,实施人员排班、技能培养与绩效评估,提升团队作业能力与协同效率。 参与化成设备的选型、调试及维护策略制定,推进产线自动化与智能化改造,实现降本增效。 协同质量等相关职能,反馈工艺相关问题并推动改进措施落地,支持新产品工艺验证及量产导入。
数控车床操作员
4000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专数控车床操作工证熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD
数控机床车间总负责人 熟悉凯恩帝系统,具备工装夹具的设计与制作能力 要求5年以上相关工作经验
装修工程主管
6000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位内容: 1. 负责装修项目整体实施计划的编制、执行及监督工作。 2. 组织推进项目相关法律手续办理、招标采购流程及合同管理工作。 3. 全面管控项目进度、质量、安全与成本,确保各环节有效落实。 4. 协调各方参与单位的工作关系,保障项目有序推进并顺利落地。 任职要求: 1. 拥有10年以上装修项目管理经验,精通项目管理流程及相关工具应用。 2. 熟练操作办公软件、CAD等专业软件,掌握工程量计算、质量检验等基础技能。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及问题处理能力。 4. 具备全局思维和团队协作意识,能适应一定程度的工作压力。
黄山屯溪区招其他焊工、管道安装/维修
290-380元/天
管道安装其他焊工1-2人
黄山市屯溪区招其他焊工、管道安装/维修
黄山 屯溪区
6月19日 05:30拨打电话
黄山徽州区配合管工焊工管道设备安装简单切割打磨刷漆等辅助工作
180-210元/天
小工1-2人
配合管工 焊工 管道设备安装 简单切割 打磨 刷漆等辅助工作
黄山 徽州区
6月19日 05:28拨打电话
黄山黟县招电焊
电焊1-2人
黄山市黟县招电焊
黄山 黟县
6月19日 05:27拨打电话
黄山休宁县招强电、电焊,必须有证工资点工可以计件也行
300-400元/天
电焊强电工1-2人
黄山市休宁县招强电、电焊,必须有证工资点工可以计件也行
黄山 休宁县
6月19日 05:26拨打电话
黄山休宁县招强电、电焊,必须有证工资点工可以计件也行
300-400元/天
电焊强电工1-2人
黄山市休宁县招强电、电焊,必须有证工资点工可以计件也行
黄山 休宁县
6月19日 05:26拨打电话
市政项目管理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及移交工作,配合完成审计与结算 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2.有3年以上施工现场管理经验,独立担任过完整房建或公建项目负责人者优先 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
分布式光伏项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年本科不要男性 要干净
招聘光伏项目经理 有经验者优先
项目经理1-3年本科
家装项目合伙人/装修经理 入股分红 标准化整装 招聘家装工地负责人,标准化家装,统一施工风格。 负责全屋工地全盘管理、班组调度、工期质量管控、客户对接售后。 岗位底薪+项目股份分红,共同合伙经营家装业务,长期稳定。 地点:东莞南城 要求:有家装工地管理经验,懂整套施工流程,会统筹工人、控成本工期,责任心强。
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责装修工程项目现场管理,统筹施工进度、质量与安全管控 2.协调设计、材料、施工等多方单位,确保项目按计划落地交付 3.监督施工工艺执行,验收隐蔽工程及分项工程,把控装修品质标准 4.处理现场突发问题,及时调整方案并向上级反馈项目进展与风险 5. 编制施工日志、验收资料及竣工文档,保障资料完整合规 任职要求: 1. 具备装修工程现场管理经验,熟悉饭店、工装施工全流程 2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准与安全生产条例 3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应现场工作节奏 4. 持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限,有实际项目管理经验者优先
项目经理
1.5-1.6万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作 5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
厂长/主管3-5年大专食品安全管理体系
岗位职责: 1、负责质量管理体系相关指导文件的编写与优化; 2、主导质量管理流程的改进与实施; 3、负责原辅材料检验、生产过程质量监控、成品检测及不合格品处理方案的提出; 4、在品质检查中发现工艺参数异常时,及时联系生产负责人,推动问题纠正并分析根本原因; 5、持续开展产品合格率及工艺执行稳定性的数据统计与分析,保障产品优良率逐步提高,减少次品造成的损耗。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备两年以上同岗工作经验,有食品或药品行业背景者优先; 3、擅长质量体系的建设与实际推行; 4、逻辑思维能力强,具备良好的数据分析意识; 5、身体健康,工作积极,富有进取心。
订单跟进专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限五险一金不需要出差跟单经验月休四天
与设计部门对接图纸 将生产图纸下发至车间 协调车辆安排发货事宜
生产部主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科五险一金,双休质量管理
岗位职责: 1. 全面主持公司生产运营及安全生产管理工作,保障生产体系稳定高效运行; 2. 协同公司高层制定生产战略目标,拟定年度生产规划,并实施生产调度、过程管理与控制; 3. 统筹协调生产各环节资源配置,及时识别并处理生产过程中各类异常问题; 4. 组织并督导生产与技术团队优化工艺流程、推动技术革新,持续提升产品品质; 5. 建立健全生产系统各部门运作流程,完善部门间高效沟通协作机制; 6. 构建并优化生产运营体系、成本管控体系、绩效考核体系及相关制度流程; 7. 负责日常运营管理及人员管理,开展员工指导、培训与绩效评估,激发团队工作积极性; 8. 强化安全管理体系执行力度,严格落实安全法规与生产操作规范,确保安全生产无事故。 职位要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业背景; 2. 具备5年以上机加工或机械类制造企业中高层管理经历,有同行业生产管理经验者优先考虑; 3. 精通机械加工工艺流程与技术要点; 4. 熟悉制造型企业生产管理模式,具备丰富的生产管理、成本控制与整体运营经验; 5. 掌握系统的精益生产理论,具有扎实的精益生产实操经验; 6. 具备出色的计划统筹、指导执行、协调沟通与决策能力,拥有较强的综合组织与管理才能。
生产设备主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技五险一金电工证包吃只上白班自动化设备经验
岗位职责: 1、负责生产设备的日常运维与管理,保障设备稳定高效运转; 2、编制并落实设备保养维护方案,降低故障发生率; 3、组织推进设备优化改造及技术革新,提升产线效率与产品品质; 4、实时跟踪设备运行情况,结合生产数据分析,提出可行性改善措施; 5、开展团队技能培训,增强成员在设备操作与维护方面的专业能力。 任职要求: 1、了解生产设备管理规范,具备相关领域实际工作经验; 2、具备出色的故障排查能力,能及时应对突发设备问题; 3、具备良好的协调沟通素质,能够有效推动团队协作; 4、掌握基础电气与机械原理,熟悉自动化设备运作机制; 5、工作认真负责,执行力强,适应一定强度的工作节奏。
生产助理
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休电子产品经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节 2. 整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等文档,做到日清日结、台账清晰可追溯 3. 对接客户与内部部门,及时反馈生产异常并协助推动问题闭环处理 4. 录入ERP系统数据,核对BOM清单与实际用料,保障单据与实物一致 5. 协助完成月度生产数据分析报表,支持运营优化决策 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,熟练使用Excel函数及ERP系统者优先 2. 工作细致有责任心,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类岗位经验者优先,应届毕业生亦可培养 4. 能适应生产现场与办公室协同办公,服从工作安排,执行力强
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科啤酒
酿造啤酒工程师 招聘一、岗位要求 1. 岗位名称:酿造啤酒工程师 2. 招聘人数:2名 3. 工作地点:安徽休宁经济开发区福寺路5号 4. 工作时间:长白班 5. 薪资待遇:面议 二、岗位职责 1. 主导啤酒酿造工艺改进、新产品开发、配方调整及规模化生产实施,全程监控工艺执行与产品质量; 2. 处理生产过程中的技术与品质异常,编制酿造标准作业流程,管控原材料及辅料质量,控制生产成本; 3. 指导酿造班组实际操作,组织技术培训,归档整理工艺技术文件,执行生产安全与卫生管理规范; 4. 跟踪行业前沿技术动态,推动工艺革新、生产效率提升与成本优化。 三、任职要求 1. 本科及以上学历,酿酒工程、食品科学、发酵工程等相关专业,具备5年以上啤酒酿造工程相关工作经验; 2. 熟悉啤酒酿造各环节工艺流程,能独立完成新品开发、技术问题诊断及产品风味调控; 3. 具备工艺方案设计、质量管理体系能力及团队协作经验,了解食品安全生产相关法规; 4. 拥有精酿或工业化啤酒研发及量产实践经验者优先考虑。 四、联系电话:***********(联系人:丁女士)
质检员
3000-5000元/月
品检工质检员社保包吃3-5人月结全职有质检经验上六休一不需要出差
岗位职责: 1、按照质检流程对产品进行抽样检验,确保产品质量符合标准; 2、记录检验数据并整理相关报表,为质量分析与改进提供依据; 3、协助发现生产过程中的质量问题,推动问题及时处理和优化。 任职要求: 1、具备基本的质量意识和责任心,能细致完成检验任务; 2、能够适应电子制造行业的作业环境与工作节奏; 3、具备良好的沟通能力,能与生产、品质等部门协作; 4、有线束行业相关质检经验者优先考虑。
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验
岗位职责: 1.全面统筹食品生产现场的日常运营,确保各项生产任务顺利完成。 2.持续优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质。 3.组织并激励生产团队,推动团队绩效目标的实现。 4.制定并落实生产现场安全作业规范,保障员工职业健康与安全。 5.联动相关部门调配资源,及时应对和处理生产中的各类问题。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成工作目标。 2.熟知食品生产管理流程及相关法规要求,具备高效的生产管控能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能够与团队成员顺畅交流。 4.能够适应高强度工作环境,灵活应对变化,妥善处理突发状况。 5.具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可依据生产数据做出合理决策。
机加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专五险六金带薪年假
(一)学历与专业 1. 机械制造、机电一体化、数控技术等相关专业,大专及以上学历; 2. 掌握扎实的机械加工理论知识,了解机械制图、公差配合、金属材料及热处理等专业内容。 (二)工作经验 1. 具备5年以上机加工车间现场管理经验,其中3年以上从事同岗位管理工作,优先考虑具备精密机械加工、汽车零部件、非标设备加工等领域背景者; 2. 熟悉数控车床、铣床、磨床、加工中心等各类机加设备的工作原理,能够组织工艺编排并掌握生产管控流程。 (三)专业技能 1. 生产管理:可独立编制车间生产计划,科学安排生产调度,监控生产进度与产能效率,及时解决生产过程中的瓶颈问题,保障订单准时高质量交付; 2. 工艺质量:熟悉机加工艺制定流程,具备工装夹具的设计与优化能力; 3. 设备管理:熟练开展设备日常维护、保养、点检及故障诊断工作,了解TPM管理体系,确保设备高可用率和运行稳定性; 4. 成本管控:具有车间成本核算能力,能有效控制原材料损耗、刀具耗材使用、能源消耗及人工支出,降低浪费,提高生产效益; 5. 安全管理:熟知国家安全生产法规及车间6S管理要求,掌握机加工领域安全操作规范,能够组织实施隐患排查、安全教育及事故防范措施; 6. 软件技能:熟练操作Office办公软件及相关绘图工具,能准确识读机械图纸和工艺文件,具备基本的生产数据统计与分析能力。
生产技术工程师
4000-8000元/月
生产设备管理员包吃社保1-2人月结五险
任职要求 1.高中及以上机电工程、自动化等相关专业优先,1-3年以上线束设备调试或工艺工程经验,汽车线束行业优先; 2.精通CAD,熟练掌握IPC/WHMA - A - 620等行业标准,能独立完成工艺方案设计与设备调试。 3.熟悉线束生产流程,精通工艺图纸,会使用各类等检测工具。 4.具备较强的项目管理能力,能统筹推进工艺改进项目,有线束行业经验者优先。 岗位职责 1.协助工程师执行线束生产工艺,监督一线员工按SOP完成剥线、组装等工序,纠正不规范操作 。 2.跟踪生产过程中的工艺参数,记录工时、损耗等数据,及时反馈工艺异常问题 。 3. 协助调试生产设备,解决端子压接偏差、切线长度不准等常见工艺问题 。 4. 参与工艺文件的整理与更新,指导员工正确使用导通测试仪等检测工具,保障产品质量 。 5. 设备日常调试与工艺文件编制,如作业指导书、BOM表,制定复杂线束的全流程生产方案,牵头编制PFMEA、控制计划等核心技术文件。 6. 对接研发与客户部门,参与产品设计评审,提出工艺优化建议,处理批量生产中的重大技术故障与客户技术反馈。 7.快速响应设备故障,提出改善方案。
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