无需坐班，无需打卡，时间灵活，开通独立后台，自主经营！公司承担售后服务，你只需专注推广！ 岗位职责： 1. 负责POS机产品的市场推广与销售工作 2. 与客户建立长期合作，提供专业的产品讲解及支持服务 3. 达成既定销售目标，扩大市场份额 任职要求： 1. 对POS机产品具备一定认知和兴趣 2. 拥有良好的沟通表达能力及销售能力 3. 可独立开展业务，具备较强的市场判断力

1、负责公司食品原料（豆浆粉）在指定渠道的拓展及销售工作； 2、开展客户开发、合同签订、客户关系维护及订单协调，推动产品与客户间的深度协作。 3、与客户保持密切交流，及时了解客户需求，提升客户满意度，加快产品流转效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，对销售工作有热情； 2、公司提供一定客户资源支持，具备食品原料类销售经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与谈判能力，积极主动，工作踏实且富有责任心。

公司总部位于北京，全国设有多个分支机构，核心管理团队均来自知名上市公司学某思，具备丰富的规模化运营与团队管理经验。岗位充足，晋升通道畅通，是我们突出的竞争优势。 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 现有客户续约业绩与新签业绩提成标准一致 现有客户续约业绩与新签业绩提成标准一致 现有客户续约业绩与新签业绩提成标准一致 薪酬结构： 新人起航阶段 无责任底薪4000元（前两个月保护期保底5000元/月），叠加高比例提成+超额利润分红（含五险一金） 奖金激励（平均年综合收入约25万元）（职业发展路径从基层起步，未来方向为管理岗主管、校区负责人） 福利体系：五险一金齐全，每年组织两次集体旅游（分别在3月和10月，目的地涵盖国内及海外） 工作时间：下午1点至晚上9点（每周一固定休息） 工作流程说明： 第一步： 通过电话（提供精准客户资源）或地推方式（仅限工作日学生放学时段的40分钟内）添加客户微信 第二步： 利用微信与客户沟通，预约并确认免费试听课时间，安排教师授课（试听课程时长40分钟） 第三步： 学员上课期间，同步与家长面谈，进行学科能力分析，制定学习规划，并介绍课程内容及收费标准 第四步： 推动签约缴费，完成排课安排 第五步： 持续维护客户关系，推动扩科报名及后续续费 岗位数量充足，成长速度快是我们的核心优势。福利保障自然无需多言！管理层为90后团队，思维开放，公司实行扁平化管理模式，倡导快乐工作、高效创收，珍惜每一段奋斗时光。咖啡标配星巴克，奶茶每日供应，各类即时激励金额可达薪资一半，全部现金发放。我们的目标清晰明确：趁年轻，全力拼搏，实现收入突破！老板出生于1993年，性格随和，热爱创新，最感兴趣的事就是策划团队团建与外出活动！

公司是做食品行业，有自己的厂家、有模式、有招商平台，为经销商提供优质的项目模式与服务以及产品，帮助他们运营好店面，合作共赢。目前全国供应链成熟，公司提供精准资源，主要负责联系全国经销商老板达成合作，公司提供工作手机，工作微信，不占用个人资源! 针对B端，他们卖货你来挣提成。不跑外勤!不出差!空调房办公-一办公室“躺赢”模式!带薪培训手把手教你成为销售达人。话术模板+老员工1对1教你掌握沟通技巧，小白也能快速开单! 公司产品模式不断更新，为经销商提供优质丰富选择，首次成交后客户再次成交率高达95%! 专业扶商团队，细心详细给经销商店面个性化培训，翻倍销量不是梦! 薪资待遇: 底薪5000+高提成 新人努努力6000+老人轻松过万 工作时间： 早九晚六午休两小时固定周日休息 公司氛围嘎嘎好，等你来挑战高薪!

岗位职责: 1、负责公司产品的市场推广，拓展新客户资源； 2、工作主动性强，能吃苦耐劳，具备良好的执行能力； 3、熟悉所在区域的楼盘情况，拥有楼盘、装修公司等相关行业资源者优先考虑； 4、需自备交通工具 工作地点：台山台城、恩平、江门、新会、鹤山、开平就近分配

-具备优秀的综合素养，拥有销售管理经验，熟悉运营统筹、业务拓展及经销商管理体系； -偏好具有挑战性的工作环境，追求成果与自我价值的实现； -心态积极稳定，抗压能力强，具备良好的学习意识与学习能力，能快速融入团队并有效带领团队前行； -擅长团队搭建与日常管理工作，具备较强的组织与领导才能； -熟悉商品从订货、配送到调拨的全流程，具备全面的数据分析与运作判断能力；

我们的工作： 1.负责写字楼商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的渠道信息与咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 我们要求你： 1.年龄18-45周岁，男女皆可，学历初中以上，无经验小白亦可，公司内部专业导师一对一培训。 2.良好的沟通能力，学习能力强，性格不内向 3.热爱工作，具备团队合作精神 我们能提供： 1.试用期底薪提成30%-70% 2.提供住宿 3.早九晚七

直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度，积极开展客户营销，完成考核指标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、遵守公司各项规章制度，严控业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、服从安排，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专学历，2024届、2025届、2026届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、热爱营销岗位，积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元（含补贴）；第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：按照公司考核机制执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力激发等内容，强化专业水平，挖掘管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的工作效能。

工作内容：通过拍摄与剪辑短视频，在抖音、快手、视频号等平台进行发布，推广公司设备并完成销售目标，年龄要求20~40周岁，零基础可提供培训。 兼顾家庭的宝妈也可胜任，不影响照顾孩子。 工作时间：灵活自主 薪资福利：综合收入5000元以上（上不封顶）+ 节日福利

岗位职责： 1. 负责来访学员面对面洽谈对接，深度挖掘需求，提供专业解决方案并完成签约转化； 2. 把控面谈全流程，高效解决沟通中的问题，提升沟通体验与签约率； 3. 跟进面谈后的客户维护，推动好评及转介绍，达成业绩目标； 4. 沉淀面谈经验与技巧，协助团队优化洽谈流程，提升整体业务效率。 任职要求： 1. 口齿清晰、表达流畅，具备优秀的面对面沟通与临场应变能力； 2. 逻辑严谨、思维缜密，能快速梳理客户诉求，精准匹配业务方案； 3. 精通销售洽谈技巧，目标感强，抗压能力佳，有良好的业绩达成意识； 4. 注重形象管理，言行举止专业得体，具备优秀的职业素养与个人气质； 5. 有相关行业面谈、销售洽谈、客户对接工作经验者优先。

广西玉林招聘机修工和锅炉班长，机修工资每月15000，锅炉班长需擅长操作叉车并管理8吨蒸汽锅炉，满一年工作多发一个月工资。

岗位名称：售货员（广西麦优品餐饮管理有限公司）;超市售货员（柳州市各卖点）。 岗位要求：1.负责门面/超市档口包子售卖和补货理货。2.接待顾客，完成结算收款工作。3.具备热情耐心，手脚麻利，可接纳新手。 薪资待遇：薪资面议；底薪3000+全勤+提成。

广西玉林东龙厂的叉车招工，主要工作是发放材料。

广西玉林招募牛仔裁床师傅。

岗位名称：水产师傅（2名）；三鸟工（1名）。 岗位要求：1.年龄1850岁；2.积极配合工作，服从安排；3.具有水产品处理和宰杀经验，会杀鱼、会打称、会养缸。 薪资待遇：1.水产师傅：月薪65007000元，包吃包住，工作时间九小时，月休两天。如不选择包吃包住，会有相应的补贴。2.三鸟工：月薪50005500元，包吃包住，工作时间九小时，月休两天。以上内容已精简，不包含联系电话和工作地址。

旅游顾问、导游员 薪资福利:实习期工资2500元+绩效，转正后提成加补助！月休4天，缴纳五险 招工人数:6名 招满为止 工作地址:叠翠小区西门北50米路西中国国旅

广水神州假日旅行国际有限公司 6小时，适合宝妈 招聘职位：旅游销售30名 工作时间：9:00-17:00（午休2小时），月休4天，节假日休，含中餐 待遇：底薪+提成+奖金+ 社保(五险).每月5000+ 公司不定期安排员工餐和团建等活动 要求:18-40岁，有销售经验优先 工作地址:应山南门劲松驾校院内 ☎ 联系电话： 郭女士

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

招聘：旅行定制师 薪资：3000-8000 【岗位职责】 <BR>&middot; 负责旅游行程的策划与设计，结合客户需求定制方案 <BR>&middot; 主动对接客户，提供专业咨询与服务，提升客户满意度 <BR>&middot; 监督行程执行，确保服务质量与客户体验 <BR><BR>【职位要求】 <BR>&middot; 沟通交流能力强，具备客户服务意识 <BR>&middot; 熟悉地方文化，了解不同地区风俗习惯 <BR>&middot; 有语言沟通优势者优先 <BR>&middot; 高中及以上学历，工作年限不限 <BR><BR>【薪资福利】 <BR>&middot;薪资结构：底薪+绩效+工龄+提成+分红<BR>&middot;福利：全勤奖、工龄薪资、旺季话补、长班补助<BR>

第1招聘: 综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

1.招贤纳士，诚邀有志之士加入我们的团队。 2.薪酬丰厚，福利完善，欢迎各界人才加入我们。 3.诚聘优秀人才，共创美好未来。 月薪15000+

不用担心没有经验，入职后有人带，提供7天带薪培训 岗位职责： 1.公司提供优质客源。 2.主要通过电话和线上方式与客户保持高效沟通（无需外出或出差），为客户提供专业的投资咨询服务，真诚邀请客户到店面谈，并协助完成签约流程。 任职要求： 1.有营销相关经验者优先，应届毕业生也可申请，专业不限。 2.普通话流利，具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维能力。 福利待遇： 1.无责任底薪，阶梯提成（3.5%-12%）、绩效奖金、五险、商业保险，另设开单奖、新人奖、年终奖等多项激励。 2.提供带薪培训

岗位职责： 1. 根据公司提供的企业资源，主动对接各类企业客户，推介公司专业法律服务内容； 2. 汇总并整理客户具体需求，及时移交法务部门，协助匹配相应法律解决方案； 3. 协同案件洽谈团队，推动协议签署流程，做好过程支持工作； 4. 按时高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备相关行业从业经历 2. 拥有较强的沟通表达与组织协调能力； 3. 对法律服务领域具备一定认知和基础理解； 4. 工作踏实负责，能适应一定的工作节奏与压力； 5. 有同类岗位工作经验者优先 岗位薪酬福利： 1、底薪2900-3500+提成7%-17% ，综合薪酬6k-11K 2、五险+双休+节假日带薪休假 3、朝九晚六、节日节假日正常放假 4、公费旅游、定期团建、生日会等娱乐活动

包住宿！！！！！！！！！！！ 上六休一，固定周一休息 上班时间9:30-12:00/15:00-19:30（午休较长，下班时间较晚，介意者勿投） 寒假20天，暑假7天，集团年假待遇 底薪3000-6000＋提成＋奖金＋年终奖 1．协助区域负责人前往学校开展市场宣传，收集学生相关信息； 2．为家长提供专业的升学规划咨询，及时有效与学生沟通，促进报名转化； 3．每日记录并汇总咨询数据及工作进展，按时提交反馈报告

岗位职责： 1、依据客户名录对接政府及教育领域客户，清晰传达公司产品的核心价值； 2、负责区域内客户需求的搜集、汇总与响应，维护重点客户关系，推动合同签署及款项回收； 3、结合客户实际应用场景提供适配的产品方案与配置建议，开展商务洽谈，参与销售合同拟定与签约流程； 4、主动拓展教育与政府行业新客户资源，持续收集市场动态、客户意见及竞品策略信息； 5、科学规划销售策略与费用预算，确保达成既定的销售任务与盈利指标； 6、主导公司重要市场活动，协同推进品牌宣传与市场渗透，提升企业影响力； 7、遵守公司管理制度，积极协作完成上级交办的其他工作事项。 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理或计算机相关专业优先； 2、3年以上IT行业销售工作经验，或具备独立操盘广西地区教育、政府系统类项目经历； 3、具有较强的项目策划与执行能力，能高频走访市场并维系良好的客户关系； 4、态度积极、乐于学习，能够快速掌握公司产品知识，具备较强的理解力，可根据用户需求推荐合适解决方案； 5、掌握教育行业智慧校园资源网络，了解政府项目运作机制，熟悉采购及招投标相关政策法规； 6、具备出色的公关能力和商务谈判技巧，善于发掘潜在商机，实现销售目标； 7、市场敏感度高，责任心强，拥有良好的沟通协调能力，结果导向明确，富有团队协作精神，可接受短期出差。

地址：桂林市临桂区西城大道 69 号（万达广场旁） 二、社务部咨询助理/市场推广 岗位职责： 1、在大型商超、社区设立服务点，开展公益口腔健康检查，登记客户资料； 2、协助客户了解基础口腔健康知识，回应客户相关疑问； 3、引导客户到院咨询，达成每月既定工作目标。 任职要求： 1、具备良好的表达能力与客户服务意识，市场营销类专业者优先； 2、行动力强，能适应一定工作节奏，有意愿挑战高收入； 3、有销售、市场拓展或咨询服务经验者更受青睐。 薪资待遇：底薪3000元 提成+底薪形式 开业前期筹备阶段长保底薪 3000 元加各项奖金 2%-5%的提成点位 额外浮动绩效 400-1000（根据业绩高低来增加） 每月4天休息（自由调休）购买五险 工作行业前景大，口腔医疗行业属于市场刚性需求，客单价高，来治疗牙齿的客人客单价都在几千至十几万不等。易上手，成交周期短。

居家办公，电话销售客服工作 通过公司提供精确资源联系客户。（做过的同行优先） 沟通能力强容易出单 1:高提成一单200＋20话费补贴，工资日结 月综合薪资5000-10000元(不上封 顶)提成＋话补 1.主要做个体户的经营异常或 薪资范围:5000-10000元/月 年报。提供客户资源，打电话过去问客户经营异常修复等业务，没有电话量要求，想赚钱就来

【营销专员】 上班时间：14:00-22:00（月休4-6天） 薪资待遇: 底薪3000+酒水提成（包两餐工作餐包提供住宿） 工作内容：主要就是负责寻找素材剪辑视频，然后发布到各大网络平台（抖音、快手、视频号、小红书等等）宣传公司营销活动及优惠政策，通过线上沟通，邀约客户到店消费

一、岗位职责： 1. 负责为公司经营管理提供法律咨询解答，运用高效的市场推广手段面向目标企业用户开展推广工作； 2. 聚焦中小企业法律服务领域的业务开拓，整理新客户信息，持续积累客户资源与营销线索； 3. 结合客户需求，提供专业的产品知识解答与配套服务支持； 4. 公司提供客户资源，通过地推、微信、面对面交流等方式与客户建立有效联系，开发新客户，稳定维护老客户；挖掘潜在需求，推动合作达成； 5. 推动老客户的二次开发，提升客户满意度，高效开展客户关系管理与延伸拓展，构建长期稳定的互利合作关系； 二、任职要求： 1. 具备良好亲和力，拥有出色的沟通理解能力及团队协作意识； 2. 热衷于市场营销工作或具备管理相关经验者优先； 3. 积极进取，责任心强，能适应一定的工作强度，乐于接受挑战性任务。 三、薪资待遇：无责底薪+高额月度提成+现金奖励+五险 四、福利待遇： 1、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 2、享有法定带薪假期，包括婚假等各类规定假期； 3、完善的员工关怀机制，每位员工可享生日惊喜，每月组织聚餐、户外团建等活动，营造如家般温暖氛围； 4、培训支持：入职即安排系统的法律基础知识与业务技能专项培训，配备资深主管带教，助你快速融入行业发展； 5、晋升空间广阔，发展路径清晰：专员—主管—经理—总监，为员工打造宽广的职业成长平台。 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 周一至周五，周末双休，法定节假日带薪休假！

工作内容：负责公司无人机产业的推广、拓展业务 要求：23-55岁之间，男女不限，要求有3年以上业务经验 薪资：底薪3000+提成，上不封顶 待遇：中午包午餐 早九晚六月休四天节假日有礼品