
高级审计师
1.5-2万元/月
审计3-5年本科
岗位职责
(一)审计规划与筹备
1. 结合企业战略、生产经营节奏(如订单旺季、原料采购周期)及风险管理需求,主导制定年度内审计划,明确审计范围、重点(如原料价格波动影响、库存周转效率)及时间安排。
2. 深入调研被审计单位业务流程(皮革鞣制工艺、鞋类流水线生产等)、内控体系与财务状况,收集行业数据,编制精细化审计方案。
(二)审计执行与监督
1. 综合运用检查、监盘、分析性复核等审计手段,对财务收支、经营活动、内控及风险管理进行全面审查,重点关注原料采购合规性、生产成本核算准确性、质量控制有效性。
2. 规范收集审计证据,编制详实工作底稿,确保审计流程可追溯。
3. 与被审计部门充分沟通,核实问题并获取解释,保障审计结论客观公正。
(三)报告与建议管理
1. 深度分析审计结果,撰写专业报告,如实披露皮革库存积压、销售返利不规范等问题,并结合行业特性提出优化建议(如调整采购策略、完善返利核算流程)。
2. 向管理层汇报审计成果,答疑解惑;跟踪整改落实情况,定期反馈进度,推动问题闭环解决。
(四)风险与内控管理
1. 参与企业风险管理体系建设,系统评估原料供应、市场需求、环保政策等风险,制定防范措施(如建立原料战略储备、加强市场调研)。
2. 定期评价内控体系有效性,聚焦原料验收、生产质量控制等关键环节,提出优化建议,提升企业内控水平。
(五)协同与专项工作
1. 协助外部审计机构开展工作,高效提供资料,确保审计协同顺畅。
2. 参与企业合规检查(环保、安全)、专项审计(库存盘点、促销活动),完成领导交办的其他内审任务 。
岗位要求
(一)教育背景与专业知识
1. 学历要求:本科及以上学历,财务相关专业优先。
2. 专业知识:精通财务审计理论,熟悉皮革行业知识的优先。
(二)职业资格与证书
1. 持有CPA、CIA、CTA、审计师等专业资格证书,或具备皮革护理师、鞋类设计师等行业技能认证者优先。
2. 无证书但拥有3年以上皮革/鞋业审计或财务经验,且备考相关资质考试者可放宽条件。
(三)工作经验
1. 具备3 - 5年审计、财务、风控工作经验,其中至少2年深耕皮革制造业或鞋业生产企业,熟悉行业审计流程与方法,能独立主导原料采购、库存管理等专项审计项目。
2. 有大型皮革/鞋业企业或行业会计师事务所内审经验者优先,具备应对原料价格波动、生产季节性挑战的能力。
(四)专业技能
1. 熟练操作用友、金蝶等财务软件,鼎信诺、ACL等审计工具,以及皮革生产ERP、鞋类供应链管理等行业专用系统,高效处理业务数据。
2. 精通Excel数据建模与分析,擅长挖掘皮革原料成本占比、鞋类生产损耗率等关键指标,精准定位潜在风险。
3. 具备优秀的文字表达能力,能撰写逻辑清晰、专业严谨的审计报告,精准阐述行业特性问题与解决方案。
(五)综合素质
1. 具备敏锐的行业洞察力,精准识别皮革原料品质风险、鞋类订单交付风险等潜在问题。
2. 出色的跨部门沟通协调能力,能与采购、生产、销售等部门及外部机构高效协作,推动审计落地。
3. 工作严谨细致,恪守职业道德,具备团队协作精神与抗压能力,适应生产旺季高强度工作节奏。
资深审计专员
1.5-2万元/月
审计3-5年本科
岗位职责
(一)审计规划与筹备
1.根据企业战略方向、生产运营节奏(如订单高峰期、原材料采购周期)及风险管控需要,牵头拟定年度内部审计计划,明确审计覆盖范围、重点领域(如原材料价格变动影响、库存周转效率)及实施时间节点。
2.深入了解被审计单位业务流程(如皮革鞣制工艺、鞋类流水线作业)、内部控制体系与财务运行情况,整合行业信息,制定精细化审计实施方案。
(二)审计执行与监督
1.综合运用查阅凭证、实地盘点、数据分析等审计方法,对财务收支、经营活动、内控机制及风险管理开展全面核查,重点关注原材料采购合规性、生产成本归集准确性、质量管理体系有效性。
2.规范获取审计证据,编制完整工作底稿,确保审计过程可追溯、可复核。
3.与相关业务部门充分交流,核实发现问题并听取合理解释,保障审计结论的客观性与公正性。
(三)报告与建议管理
1.深入剖析审计发现,撰写专业审计报告,如实反映皮革库存滞压、销售返利执行不规范等问题,并结合行业特点提出可行性改进建议(如优化采购策略、完善返利核算流程)。
2.向管理层汇报审计成果,解答疑问;持续跟进整改进展,定期反馈落实情况,推动问题有效闭环。
(四)风险与内控管理
1.参与企业风险管理体系构建,系统识别原材料供应、市场需求变化、环保政策调整等外部风险,制定应对措施(如建立原材料战略储备机制、强化市场趋势分析)。
2.定期评估内部控制体系运行效果,聚焦原材料验收、生产过程质量控制等关键节点,提出改进意见,提升整体内控效能。
(五)协同与专项工作
1.配合外部审计机构开展审计工作,及时提供所需资料,保障内外审计协作高效顺畅。
2.参与企业合规性检查(环保、安全生产)、专项审计任务(库存清查、促销活动审查),完成上级交办的其他审计相关工作。
岗位要求
(一)教育背景与专业知识
1.学历要求:本科及以上学历,财务类相关专业优先考虑。
2.专业知识:掌握财务审计基本理论,具备皮革行业知识者优先。
(二)职业资格与证书
1.持有CPA、CIA、CTA或审计师等专业资质,或具备皮革护理师、鞋类设计师等职业技能认证者优先。
2.无证书但具有3年以上皮革/鞋业领域审计或财务工作经验,且正在备考相关资格考试者可适当放宽条件。
(三)工作经验
1.具备3-5年审计、财务或风控岗位经验,其中至少2年专注于皮革制造或鞋类生产企业,熟悉行业审计流程,能独立承担原材料采购、库存管理等专项审计任务。
2.有大型皮革/鞋企或行业专长型会计师事务所内审经历者优先,具备应对原材料价格波动、生产季节性波动的实际经验。
(四)专业技能
1.熟练使用用友、金蝶等财务软件,掌握鼎信诺、ACL等审计工具,熟悉皮革生产ERP系统、鞋类供应链管理系统等行业专用平台,高效处理业务数据。
2.精通Excel数据建模与分析技术,擅长提取并分析原材料成本占比、鞋类产品损耗率等核心指标,准确识别潜在风险点。
3.具备较强的文字表达能力,能够撰写结构清晰、内容专业的审计报告,准确描述行业特有问题及解决方案。
(五)综合素质
1.具备敏锐的行业洞察力,能精准识别原材料品质隐患、鞋类订单履约风险等潜在问题。
2.拥有良好的跨部门沟通协调能力,可与采购、生产、销售团队及外部机构高效协作,推动审计建议落地执行。
3.工作作风严谨细致,遵守职业道德规范,具备团队合作意识和抗压能力,能适应生产旺季高强度工作节奏。
审计师
1.5-3万元/月
审计3-5年本科
岗位职责
(一)审计规划与筹备
1.根据企业战略方向、生产运营节奏(如订单高峰期、原材料采购周期)及风险管控需要,牵头拟定年度内部审计计划,明确审计覆盖范围、重点领域(如原材料价格变动影响、库存周转效率)及实施时间节点。
2.深入了解被审计单位业务流程(如皮革鞣制工艺、鞋类流水线作业)、内部控制机制与财务运行情况,收集行业相关信息,制定细致可行的审计实施方案。
(二)审计执行与监督
1.综合采用查验、监盘、分析性复核等方法,对财务收支、经营运作、内控设计与执行、风险管理等方面开展全面审查,重点关注原材料采购合规性、成本核算准确性、质量控制有效性等环节。
2.规范获取审计证据,编制完整、清晰的工作底稿,确保审计过程留痕可查、流程闭环。
3.与被审计部门保持充分沟通,核实发现事项并听取反馈意见,保障审计结论真实、客观、公正。
(三)报告与建议管理
1.系统梳理审计成果,撰写专业审计报告,如实反映皮革库存滞压、销售返利操作不规范等问题,并结合行业特点提出可行性改进建议(如优化采购策略、完善返利核算流程)。
2.向管理层汇报审计发现,解答疑问;持续跟进整改进展,定期通报落实情况,推动问题有效闭环。
(四)风险与内控管理
1.参与企业风险管理体系构建,系统识别原材料供应、市场需求变化、环保政策调整等外部风险,提出应对措施(如建立原料战略储备机制、强化市场趋势研判)。
2.定期评估内部控制体系运行效果,聚焦原材料验收、生产质量管理等关键节点,提出改进方案,提升整体内控效能。
(五)协同与专项工作
1.配合外部审计机构完成相关审计任务,及时提供所需资料,保障内外审计协作高效顺畅。
2.参与企业合规性检查(含环保、安全生产)、专项审计项目(如库存盘点、促销活动审计),并完成上级交办的其他内部审计工作。
岗位要求
(一)教育背景与专业知识
1.学历要求:本科及以上学历,财务类相关专业优先考虑。
2.专业知识:掌握财务审计理论体系,具备皮革行业知识者优先。
(二)职业资格与证书
1.持有CPA、CIA、CTA或审计师等专业资质,或具备皮革护理师、鞋类设计师等行业技能认证者优先。
2.无证书但具有3年以上皮革/鞋业领域审计或财务工作经验,且正在备考相关资格考试者可适当放宽条件。
(三)工作经验
1.拥有3-5年审计、财务或风控相关从业经历,其中至少2年专注于皮革制造或鞋类生产企业,熟悉行业审计流程与实务,能独立承担原材料采购、库存管理等专项审计任务。
2.具备大型皮革/鞋企或专业会计师事务所内审经验者优先,能够应对原材料价格波动、生产季节性波动等实际挑战。
(四)专业技能
1.熟练使用用友、金蝶等财务软件,鼎信诺、ACL等审计工具,以及皮革生产ERP系统、鞋类供应链管理系统等行业专用平台,高效处理业务数据。
2.精通Excel数据分析与建模,擅长提取并分析皮革原料成本占比、鞋类生产损耗率等核心指标,准确识别潜在风险点。
3.具备良好的书面表达能力,能够撰写结构清晰、内容严谨的审计报告,准确呈现行业特有问题及解决方案。
(五)综合素质
1.具备较强的行业敏感度,能快速识别原材料品质隐患、鞋类订单交付风险等潜在问题。
2.拥有良好的跨部门沟通协调能力,可与采购、生产、销售团队及外部机构高效协作,确保审计工作顺利推进。
3.工作态度认真细致,坚持职业操守,具备团队合作意识和抗压能力,能适应生产旺季高强度工作节奏。
审计专业经理(J11463)
1.5-2.8万元/月
审计5-10年本科内部审计
工作职责:
1. 负责统筹实施内部控制评估任务,定期对公司内控体系的设计与执行有效性开展评价;
2. 组织开展下属单位的经济管理及经营效益审计工作;
3. 对股份公司下属企业负责人实施任中、离任及专项经济责任审计;
4. 依据公司年度审计规划,推进专项审计监督项目,识别潜在风险与管理漏洞,提出切实可行的改进建议并跟踪整改落实情况;
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 全日制本科及以上学历,专业包括审计、财务、金融、经济学、企业管理、贸易与物流管理等相关领域;
2. 持有注册会计师、国际注册内部审计师、物流管理类或计算机类相关职业资格证书者优先;
3. 具备5年及以上从事审计、财务管理、内控体系建设或评估相关工作经验;
4. 具备良好的英语听说读写能力,具备较强的沟通协调能力。
审计师
1-1.5万元/月
审计3-5年本科四大内部审计
岗位职责
(一)审计规划与筹备
1. 结合企业战略、生产经营节奏(如订单旺季、原料采购周期)及风险管理需求,主导制定年度内审计划,明确审计范围、重点(如原料价格波动影响、库存周转效率)及时间安排。
2. 深入调研被审计单位业务流程(皮革鞣制工艺、鞋类流水线生产等)、内控体系与财务状况,收集行业数据,编制精细化审计方案。
(二)审计执行与监督
1. 综合运用检查、监盘、分析性复核等审计手段,对财务收支、经营活动、内控及风险管理进行全面审查,重点关注原料采购合规性、生产成本核算准确性、质量控制有效性。
2. 规范收集审计证据,编制详实工作底稿,确保审计流程可追溯。
3. 与被审计部门充分沟通,核实问题并获取解释,保障审计结论客观公正。
(三)报告与建议管理
1. 深度分析审计结果,撰写专业报告,如实披露皮革库存积压、销售返利不规范等问题,并结合行业特性提出优化建议(如调整采购策略、完善返利核算流程)。
2. 向管理层汇报审计成果,答疑解惑;跟踪整改落实情况,定期反馈进度,推动问题闭环解决。
(四)风险与内控管理
1. 参与企业风险管理体系建设,系统评估原料供应、市场需求、环保政策等风险,制定防范措施(如建立原料战略储备、加强市场调研)。
2. 定期评价内控体系有效性,聚焦原料验收、生产质量控制等关键环节,提出优化建议,提升企业内控水平。
(五)协同与专项工作
1. 协助外部审计机构开展工作,高效提供资料,确保审计协同顺畅。
2. 参与企业合规检查(环保、安全)、专项审计(库存盘点、促销活动),完成领导交办的其他内审任务 。
岗位要求
(一)教育背景与专业知识
1. 学历要求:本科及以上学历,财务相关专业优先。
2. 专业知识:精通财务审计理论,熟悉皮革行业知识的优先。
(二)职业资格与证书
1. 持有CPA、CIA、CTA、审计师等专业资格证书,或具备皮革护理师、鞋类设计师等行业技能认证者优先。
2. 无证书但拥有3年以上皮革/鞋业审计或财务经验,且备考相关资质考试者可放宽条件。
(三)工作经验
1. 具备3 - 5年审计、财务、风控工作经验,其中至少2年深耕皮革制造业或鞋业生产企业,熟悉行业审计流程与方法,能独立主导原料采购、库存管理等专项审计项目。
2. 有大型皮革/鞋业企业或行业会计师事务所内审经验者优先,具备应对原料价格波动、生产季节性挑战的能力。
(四)专业技能
1. 熟练操作用友、金蝶等财务软件,鼎信诺、ACL等审计工具,以及皮革生产ERP、鞋类供应链管理等行业专用系统,高效处理业务数据。
2. 精通Excel数据建模与分析,擅长挖掘皮革原料成本占比、鞋类生产损耗率等关键指标,精准定位潜在风险。
3. 具备优秀的文字表达能力,能撰写逻辑清晰、专业严谨的审计报告,精准阐述行业特性问题与解决方案。
(五)综合素质
1. 具备敏锐的行业洞察力,精准识别皮革原料品质风险、鞋类订单交付风险等潜在问题。
2. 出色的跨部门沟通协调能力,能与采购、生产、销售等部门及外部机构高效协作,推动审计落地。
3. 工作严谨细致,恪守职业道德,具备团队协作精神与抗压能力,适应生产旺季高强度工作节奏。
审计专员
5000-7000元/月
审计1-3年大专离职审计内审财务审计内部审计会计初级职称内控推进
工作内容:
1、配合审计主管开展集团公司体系内的内部审计相关工作;
2、协助审计主管推进内部审计项目的具体执行;
3、协助审计主管整理和收集审计所需的原始资料;
4、负责内部审计档案的归档、保管及借阅管理;
5、针对审计发现的问题,组织落实整改措施,并核查被审计单位整改完成情况;
6、完成审计部经理及审计主管安排的其他审计相关任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、审计、财务管理等相关专业;
2、具备扎实的财务会计理论基础,有一定内部审计实际经验;
3、能够接受出差安排。
职位福利:绩效奖金、高温补贴、节日福利、提供食宿、年终奖金、五险
审计师
1-1.5万元/月
审计3-5年本科
岗位职责
(一)审计规划与筹备
1. 结合企业战略、生产经营节奏(如订单旺季、原料采购周期)及风险管理需求,主导制定年度内审计划,明确审计范围、重点(如原料价格波动影响、库存周转效率)及时间安排。
2. 深入调研被审计单位业务流程(皮革鞣制工艺、鞋类流水线生产等)、内控体系与财务状况,收集行业数据,编制精细化审计方案。
(二)审计执行与监督
1. 综合运用检查、监盘、分析性复核等审计手段,对财务收支、经营活动、内控及风险管理进行全面审查,重点关注原料采购合规性、生产成本核算准确性、质量控制有效性。
2. 规范收集审计证据,编制详实工作底稿,确保审计流程可追溯。
3. 与被审计部门充分沟通,核实问题并获取解释,保障审计结论客观公正。
(三)报告与建议管理
1. 深度分析审计结果,撰写专业报告,如实披露皮革库存积压、销售返利不规范等问题,并结合行业特性提出优化建议(如调整采购策略、完善返利核算流程)。
2. 向管理层汇报审计成果,答疑解惑;跟踪整改落实情况,定期反馈进度,推动问题闭环解决。
(四)风险与内控管理
1. 参与企业风险管理体系建设,系统评估原料供应、市场需求、环保政策等风险,制定防范措施(如建立原料战略储备、加强市场调研)。
2. 定期评价内控体系有效性,聚焦原料验收、生产质量控制等关键环节,提出优化建议,提升企业内控水平。
(五)协同与专项工作
1. 协助外部审计机构开展工作,高效提供资料,确保审计协同顺畅。
2. 参与企业合规检查(环保、安全)、专项审计(库存盘点、促销活动),完成领导交办的其他内审任务 。
岗位要求
(一)教育背景与专业知识
1. 学历要求:本科及以上学历,财务相关专业优先。
2. 专业知识:精通财务审计理论,熟悉皮革行业知识的优先。
(二)职业资格与证书
1. 持有CPA、CIA、CTA、审计师等专业资格证书,或具备皮革护理师、鞋类设计师等行业技能认证者优先。
2. 无证书但拥有3年以上皮革/鞋业审计或财务经验,且备考相关资质考试者可放宽条件。
(三)工作经验
1. 具备3 - 5年审计、财务、风控工作经验,其中至少2年深耕皮革制造业或鞋业生产企业,熟悉行业审计流程与方法,能独立主导原料采购、库存管理等专项审计项目。
2. 有大型皮革/鞋业企业或行业会计师事务所内审经验者优先,具备应对原料价格波动、生产季节性挑战的能力。
(四)专业技能
1. 熟练操作用友、金蝶等财务软件,鼎信诺、ACL等审计工具,以及皮革生产ERP、鞋类供应链管理等行业专用系统,高效处理业务数据。
2. 精通Excel数据建模与分析,擅长挖掘皮革原料成本占比、鞋类生产损耗率等关键指标,精准定位潜在风险。
3. 具备优秀的文字表达能力,能撰写逻辑清晰、专业严谨的审计报告,精准阐述行业特性问题与解决方案。
(五)综合素质
1. 具备敏锐的行业洞察力,精准识别皮革原料品质风险、鞋类订单交付风险等潜在问题。
2. 出色的跨部门沟通协调能力,能与采购、生产、销售等部门及外部机构高效协作,推动审计落地。
3. 工作严谨细致,恪守职业道德,具备团队协作精神与抗压能力,适应生产旺季高强度工作节奏。
审计主管
5000-10000元/月
审计3-5年大专集团公司制造业内部审计
一、岗位职责
1、构建并完善企业内部控制体系,制定审计相关制度与操作流程。
2、统筹规划年度审计工作安排,组织实施各项审计任务,确保项目执行质量。
3、发现业务运作中的风险点及内控薄弱环节,提出切实可行的改进建议并跟进整改落地。
4、整合内外部协作资源,及时汇报审计成果,为管理层提供决策支持。
二、任职要求
1、本科及以上学历,审计、会计或相关专业背景。
2、具备3年以上内控审计相关工作经验,有大型企业或会计师事务所经历者优先。
3、熟悉国家审计法律法规及实务流程,具有较强的风险判断、沟通协调和报告撰写能力,工作认真负责,具备团队管理经验。
审计主管
5000-10000元/月
审计3-5年大专集团公司制造业内部审计
一、岗位职责
1、构建并持续优化企业内部控制体系,完善审计相关制度与流程。
2、组织制定年度审计规划,实施各项审计任务,确保项目执行质量。
3、发现业务环节中的风险点及内控薄弱环节,提出改进措施并跟踪整改进展。
4、整合内外部协作资源,及时汇报审计成果,为管理决策提供支持。
二、任职要求
1、本科及以上学历,审计、会计等相关专业背景。
2、具备3年以上内控审计工作经验,有大型企业或会计师事务所经历者优先。
3、掌握审计法律法规及实务流程,具有较强的风险判断、沟通协调、报告撰写能力,工作认真负责,具备团队带领经验。
福建泉州江头工厂开发室直招版师精通鞋类版型设计开发软件5年以上经验开发运动鞋为主联系人李总
打样
江头工厂开发室直招版师精通鞋类版型设计开发软件5年以上经验开发运动鞋为主联系人李总
审计经理
4000-5000元/月
审计1-3年学历不限
(一)岗位职责
1.制定项目计划与策略并组织实施;
2.组织执行审计程序,对重大会计、审计及税务问题进行专业判断,审核审计证据与工作底稿,确保审计质量符合执业准则和事务所控制标准;
3.负责与项目相关方进行沟通,汇报审计关键发现、重要事项及建议,协调解决项目执行中的重大争议与问题;
(二)任职要求
1.审计、财会类相关专业本科及以上学历,持有注册会计师执业资格证书;
2.具有三年以上会计师事务所审计经验,能独立负责中大型审计项目;
3.熟悉企业会计准则、审计准则,具备较强的专业判断;
4.具有高度的责任心、职业道德和抗压能力,多项目并行的审计工作经验。
项目经理
9000-12000元/月
审计5-10年本科上市审计IPO审计
一、 岗位职责 1、 IPO审计项目管理:全面负责IPO审计项目的执行与交付,制定详尽的审计策略与计划,合理分配团队任务,控制项目进度、预算与风险。 2、 核心领域审计: (1)子公司收入审计:主导对IPO公司旗下子公司的收入循环审计,确保其收入确认政策符合《企业会计准则》,业务流程规范,并能应对监管问询。 (2)研发费用审核:深度核查IPO公司的研发费用归集情况,确保其严格区分研究阶段与开发阶段,准确界定研发人员、物料及委外费用,并能识别潜在的研发费用与生产成本混同的风险。 3、 团队领导与质量控制:指导、监督并复核项目组成员(包括审计助理等)的工作 底稿,确保其符合相关技术规范和质量控制标准,对审计报告质量承担主要责任。 4、客户与沟通管理:作为项目现场负责人,与客户管理层、券商、律师等中介机构保持高效沟通,维护良好的客户关系,并能清晰、专业地汇报审计中发现的关键问题。 5、专业研究与培训:协助合伙人进行专业课题(如收入、研发费用等)研究,并参与对初级员工的入职培训与专业指导。 二、 任职资格要求 1. 执业资格与教育背景: 通过CPA考试的优先。 会计、审计、财务管理等相关专业本科及以上学历。 2. 专业经验: 具备5年及以上会计师事务所审计经验,其中至少3年担任IPO审计或上市公司审计项目负责人或现场经理角色。 拥有主导或深度参与A股IPO审计项目的成功经验,完整经历过至少一个IPO项目从前期尽调到申报的全过程者优先。 在收入确认、研发费用核查方面有丰富的实战经验,熟悉证监会及交易所对相关领域的审核要点。 3. 核心能力与素质: 专业判断能力:精通国内会计准则及审计准则,能对复杂的交易事项(如收入确认)做出准确的职业判断和风险控制。 项目管理与领导力:具备出色的团队领导、组织协调和项目管控能力,能同时管理多个项目,并承受较强的工作压力。 沟通与表达能力:具备优秀的书面和口头沟通能力,能撰写高质量的审计报告和管理建议书,并善于向客户董事会、管理层及监管机构清晰传递专业意见。 严谨与敬业精神:工作作风严谨,具有高度的事业心、责任感和敬业精神,能适应出差。 三、 薪酬福利 薪酬体系:我们提供业内具有竞争力的薪酬方案,采用“基本工资 + 岗位工资 + 绩效奖金”的组合模式,具体面议。 福利保障:完善的五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检。 职业发展:提供清晰的晋升通道(高级经理/授薪合伙人方向)及多元化的专业培训(线上/面授)。 项目经理工资:试用期9K-1W 转正后1.W-1.2W 另外有相应的工时工资、项目绩效、项目补助等。
资深审计专员
7000-10000元/月
审计3-5年本科
独立承担或主导中型审计项目的实施,包括编制审计计划、任务分工及质量审核;识别并应对重大错报风险事项;负责重点及复杂会计科目的审计工作;带领初级人员开展业务;协调维护客户关系。
本科及以上学历,会计、审计、财务管理等相关专业优先考虑。
注册会计师全科通过或已通过核心科目者优先,具备中级会计职称者更佳。
通常需具备3-5年会计师事务所从业经验,其中应包含参与上市公司或IPO审计项目经历。
熟悉企业会计准则、审计准则及相关上市规定;熟练操作审计软件及常用数据分析工具;具备较强的项目管理能力和风险识别能力。
具备良好的沟通协作能力,工作严谨细致,责任心强,能承受高强度工作压力,接受加班与出差安排。
基本月薪7000-9000元,另享工时补贴、项目绩效奖金、项目补助等薪酬组成部分。
初级审计专员
5000-6000元/月
审计经验不限本科会计师事务所
岗位职责:
1、在项目经理或资深同事的指导下,承担项目中部分审计任务,并负责审计工作底稿的编制、整理及归档;
2、审计执行期间如发现问题,需及时向项目经理汇报,并与客户保持积极、有效的沟通协调;
3、完成上级安排的其他相关工作任务;
要求:
1、本科及以上学历,专业为审计、会计、财务管理、税务等相关方向,熟悉企业会计准则,有会计师事务所从业经验者优先考虑;
2、具备良好的学习能力、沟通表达能力和理解能力,责任心强,工作踏实认真,具有优良的职业操守和团队合作意识;
3、能适应较强的工作压力,接受短期或定期出差安排;
4、熟练操作常用办公软件
初级审计专员
5000-7000元/月
审计经验不限本科
经验要求:
欢迎应届毕业生,或具备1年以内财务、审计相关实习或工作经历者(如出纳、财务助理、审计实习生等)。
具有会计师事务所或企业内部审计岗位实习经验者,可予以优先考虑。
学历与专业要求:
1. 本科及以上学历,部分用人单位(如中小型事务所、地方)可适当放宽学历要求。
(优先考虑会计学、审计学、财务管理专业,部分接受金融学、经济学、财政学等相关专业。)
2. 持有相关资质证书者优先(如已通过注册会计师(CPA)考试1-2科,特别是《会计》《审计》科目,或已取得初级会计职称)。
3. 若专业基础扎实,亦可酌情考虑。
任职要求:
1. 熟练操作Excel(包括数据录入、常用函数如VLOOKUP、SUMIF等),熟练使用Word,熟悉用友、金蝶等财务软件者优先。
2. 工作态度认真细致(确保数据准确)、具备基础沟通能力(可完成资料收集对接)、学习能力较强(能快速掌握审计流程及底稿编制方法)、能适应阶段性加班(如项目高峰期)。
3. 遵守基本职业操守,无财务舞弊、失信等不良行为记录。
总账财务
6000-9000元/月
总账会计5-10年本科聚水潭总账财务制造业电商会计体系搭建经验
职位要求
1.可以独立做总账
2.熟练使用聚水潭ERP
3.要有电商公司对账经验
岗位职责
负责内账,并制作总账
商户运营管理
4000-7000元/月
商家运营经验不限大专餐饮服务商家数据分析线上运营商家分层运营商家活动策划数据分析能力强休闲娱乐
岗位职责:
1. 负责抖音平台内商家的日常运营,助力商家提升平台表现及用户服务体验。
2. 通过商家数据的深入分析,持续优化运营方案,推动业绩增长与用户满意度提升。
3. 维护与商家的长期合作关系,提供专业化的运营建议与全流程支持。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能高效协同商家及内部团队推进工作。
2. 对数据具备敏锐洞察力,善于从数据中识别用户需求与市场发展方向。
3. 具备创新意识,可在动态变化的业务环境中灵活调整并完善运营策略。
临时工日结
阳光时代广场,池店招聘日结
年龄18-50岁 男女不限
❇工资日结200-330元左右
无需任何经验!2-4左右做完现场结算!
报名电话
临时工厨师
【餐饮店招聘】诚聘钉板师傅一名,薪资6000元,工作地点位于福建省 宁德市。主要负责店内钉板相关工作,包括原料准备、摆盘固定、协助厨师完成出品等。要求有相关经验,熟悉钉板流程,做事细致、讲卫生、有责任心。待遇优厚,工作氛围轻松,欢迎有意向者电话联系,非诚勿扰。
内务总监
1.8-2.3万元/月
销售运营5-10年大专销售经验行政后勤管理销售支持/运营经验
岗位职责
1、体系建设与流程优化
-制度与流程搭建:构建并持续完善销售内勤管理机制,覆盖销售订单执行、客户信息归档、合同归档管理、费用报销等全链条工作制度,明确各环节操作流程与标准要求,保障内勤作业规范、高效运转。例如,明确订单从接收、审核到移交生产部门的处理时限及责任分工。
-流程优化推动:定期评估销售内勤流程运行情况,结合业务进展与市场动态,引入优化手段与技术工具,精简冗余环节,破解流程瓶颈。如通过自动化系统实现部分数据录入与报表输出的自动处理,降低人工干预与出错风险。
2、销售数据管理与分析
-统筹开展销售数据的采集、整理与统计工作,确保数据真实、完整、按时更新。组织团队完成日度、周度、月度销售订单数、销售额、新增客户数等核心指标的汇总与核对。
-借助数据分析工具深度挖掘销售数据背后的趋势与规律,编制销售业绩报告、市场动向分析报告等,为管理层决策提供有力支持。例如,通过对区域、产品维度的销售表现分析,识别增长潜力点与薄弱环节,提出可落地的改进策略。
3、客户关系维护与管理
-牵头客户信息管理工作,建立系统化客户资料数据库,保障客户信息的全面性与准确性。实施客户分类管理机制,为销售团队提供高效、精准的信息支撑服务。
-协调处理客户投诉与意见反馈,联动相关部门制定应对方案,跟踪问题解决进度,提升客户体验与满意度。定期汇总分析客户反馈数据,定位共性问题,推动产品与服务质量持续提升。
5、行政与后勤管理统筹
-全面负责晋江公司行政事务管理,涵盖办公环境维护、办公物资采购与分发、文件档案归档管理等工作,确保办公场所整洁有序、物资供应充足及时,文档存储安全、查阅便利。
-统筹晋江公司后勤保障体系,包括食堂运营、员工宿舍管理、安保安排、公务车辆调度等,保障员工日常办公与生活需求,提升整体工作舒适度。负责公司设施设备的日常运维管理,制定保养计划,确保设备稳定运行,控制运维支出。
6、人力资源工作
-依据总部人力资源战略部署,协助推进晋江公司人力资源相关工作的落实与监督,涵盖招聘组织、员工培训实施、福利政策执行等关键模块的统筹支持。
岗位要求
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上销售领域工作经验,熟悉人力、行政、后勤各模块运作流程;
3、掌握鞋材面料基本知识,了解鞋类相关材料特性及生产工艺流程,有行业市场认知者优先;
4、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力。
福建宁德招聘:要求高中以上学历,年龄20至45岁,有事业心,敢闯敢拼,想做大做强,想过自由
临时工
招聘:要求高中以上学历,年龄20至45岁,有事业心,敢闯敢拼,想做大做强,想过自由生活的人,请联系
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