岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2. 协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与环境卫生监督、绿化养护辅助及公共设施基础检查 4.配合开展社区活动、安全宣传及应急事件初步响应 5.完成公司交办的其他事务性及协作性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有物业、社区服务或相关行业经验者优先 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及基础体力劳动 4. 无不良记录，服从管理，具备基本安全防范常识 5.持有物业从业资格证或相关培训证书者更佳

招聘写字楼物业副经理，要求懂招商。岗位要求：1.大专及以上学历，物业管理、房地产经营等相关专业优先，有两年以上高端写字楼物业管理经验。2.具有写字楼或商业地产招商经验优先，熟悉合肥租赁市场。3.工作积极性高，自驱力强，具备优秀的抗压能力和沟通谈判技巧。4.熟练使用办公软件，持有物业管理相关资格证书者优先。薪资待遇：月薪5000元-8000元加招商提成加五险。年龄要求：28-48岁。

招聘拓展专员。任职要求：高中及以上学历，会开车；有物业项目经理经验者优先；可接受出差；具备商务谈判和业务拓展能力，能吃苦耐劳；学习接收能力强，具备运营思维，善于规划业务落地。岗位职责：开发物业项目，维护客户关系，完成年度拓展指标，跟进合同对接；熟练使用公司配套管理系统。薪资为底薪4000元加提成，多劳多得，月综合薪资4000-8000元。上班时间为8:30至12:00，14:00至18:00，双休，法定节假日正常休息。

招聘写字楼物业副经理（懂招商）。要求大专及以上学历，物业管理、房地产经营等相关专业优先，有两年以上高端写字楼物业管理经验。具有写字楼或商业地产招商经验优先，熟悉合肥租赁市场。工作积极性高，自驱力强，具备优秀的抗压能力和沟通谈判技巧。熟练使用办公软件，持有物业管理相关资格证书者优先。年龄要求28-48岁。薪资待遇：月薪5000元-8000元加招商提成加五险。

招聘项目主管1名。要求48岁以下，初中及以上学历，熟练电脑操作，具备1年以上小区管家经验，可独立处理物业项目事务，懂水电、监控巡查者优先。薪资为4500元/月，另有节日福利，月休4至5天。工作地址位于湾沚区城北津梧桐人才公寓（约400户的人才公寓项目）。

合肥新蜀物业管理有限公司招聘管理处主任4名。要求本科及以上学历。薪资福利执行区属企业薪酬待遇，包含五险一金。工作地址为合肥市蜀山区及下属区域。报名截止日期为7月28日前。

招聘物业主管一名。要求专科以上学历，具备礼仪礼节的培训能力，有一年以上工作经验。需有责任心，团队协作能力强。薪资为4000至4500元/月。工作地址位于五河县城关镇国贸大厦七楼。

合肥新蜀物业管理有限公司招聘项目经理2名。要求本科及以上学历。薪资福利执行区属企业薪酬待遇，包含五险一金。报名截止日期为7月28日。工作地址位于合肥市蜀山区及下属区域。

池州国威保全物业管理有限公司招聘物业经理和收费员。有意者请直接电话联系，评论不回复。

招聘项目经理（住宅）。要求大专以上学历，有三年以上高端住宅小区物业管理工作经验，持有物业管理师或项目经理证书，具备良好的沟通协调能力，熟悉相关物业法律法规。薪资面议。工作地址在安庆市。

目前招聘普工320一天，月综合工资7000-8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入7000-8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏扬州

安徽阜阳颍东区招聘货车司机。要求持有A2驾照。薪资实行趟结制，具体金额面议。

12小时两班倒 包吃住 要求踏实肯干 听指挥 头脑灵活 机器坏的时候要给车间帮忙 年龄45岁以下

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招聘物业经理，负责高档住宅物业管理工作。要求身体健康，形象良好，年龄在30至45岁之间。需具备大专以上学历，物业管理专业毕业。至少有五年以上高档住宅物业（市场售价为5万元/平方米）工作经验，精通物业服务各项工作的具体内容、标准及程序。薪资待遇面议。

招聘物业主管1名。要求大专以上学历，从事会计工作3年以上，从事财务主管工作1年以上。具有较强的分析能力，善于财务分析，具有较强的公关能力，善于协调。具有高度的保密意识，对公司具有高度忠诚感。具有计划、组织能力，具有创新、进取意识及学习精神。敬业、诚实、以身作则、有责任心，对待部属公平。薪资为7000.0-8500.0。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、环境等各职能部门工作，优化服务流程与响应效率 3. 制定并执行年度预算及费用管控计划，合理控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制，维护良好社区关系 5. 组织团队培训与绩效管理，打造专业、稳定、有凝聚力的物业服务团队 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 4. 具备基础财务知识和数据分析能力，能独立编制运营报表与预算方案 5. 责任心强，具备良好的职业道德与团队领导力

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、环境等各职能部门工作，优化服务流程与响应效率 3.制定并执行年度预算及费用管控计划，合理控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与重大突发事件，建立高效沟通机制与应急预案 5. 组织开展员工培训与团队建设，提升一线服务人员专业能力与职业素养 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目全流程管理 2.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和应急处理能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.学历不限，有大型物业公司管理经验者可适当放宽学历要求

解放南路小区招聘物业管理人员一名，水西关招聘物业管理人员一名，迎泽区火车站附近招聘物业管理人员一名，有经验者优先，薪资待遇面议，电话：

招聘综合维修人员。要求持有低压电工证，年龄55岁以下，同时持有制冷证者优先录取。需具备三年及以上相关工作经验。具有安全意识、服务意识和执行能力。负责办公楼物业的水电暖土建综合维修及设备设施巡查保养维护。薪资福利：基本薪资3800元加值班费，综合薪资4000-4500元，缴纳五险一金，提供工作餐。上班时间：早8:30至晚5:30，双休。工作地址：空港经济区西二道。

招聘项目经理，薪资为4千至6千每月。具有二级及以上物业管理师、中级职称（机电类、园林绿化、环境类等）、人力资源管理师、劳动关系协调员二级、注册消防工程师或注册安全工程师等物业相关证书，以及个人获得相关荣誉证书者优先。

招聘物业工作人员，负责物业管理相关日常事务，定期巡查公共区域。薪资为2170元以上/月。工作地点在安徽马鞍山。

桔子水晶酒店招聘工程一名，联系电话、感谢各位朋友推荐一下，谢谢

阜阳六院招聘工程部主管，提供五险及节日福利。薪资面议。岗位职责包括：负责医院水电设施日常巡检、维护及维修；制定水电设备年度、月度维修保养计划；及时处理水电突发故障，保障医院正常运转。任职要求：大专以上学历，水电相关专业；持电工证，熟悉医院水电系统操作与维修；责任心强，具备良好的沟通和团队协作能力；会基本使用办公软件；有医院水电工作经验者优先。工作地址在阜阳六院。

宿州虹晨物业管理有限公司正在招聘。

招聘维修工（公寓项目）。要求持有低压电工证，熟悉给排水，熟练掌握各类维修器具的使用方式，能够妥善处理各项工程和设施、设备的突发事件，并具有2年以上相关物业工程工作经验。薪资税前6500元，做一休一。

亳州山河大观招聘工程人员条件如下：1、身体健康，无纹身，50周岁以下，有物业工程2年工作经验；2、持有高压电工证（优先）或低压电工证、电梯管理员证。3、每周工作六天休息一天，餐费补贴，有培训升职空间；4、月薪4000额外福利面谈联系电话

宿州市和佳物业管理有限公司正在招聘。

招聘物业管家。薪资为3.5千至5千每月。要求年龄20至45周岁，身体健康，形象气质良好，沟通表达自然得体。需具备大专及以上学历，有物业服务或客服相关工作经验者优先。愿意从事物业服务行业，具备较强的学习能力。工作细心负责，服务意识强，有耐心，具备一定的协调和应急处理能力。能熟练使用手机和电脑办公软件，做好台账登记及业主信息管理。品行端正，无违法犯罪记录，无不良从业行为。以往工作经历中无劳动纠纷、无劳动仲裁及诉讼记录，无失信及违规违纪行为。根据用工单位及项目部用工需求，结合应聘人员籍贯及常住地，实行属地化安排。

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