招聘旅游定制师，工作地点在北房，人数若干，薪资面议。

门店销售招聘

北京想乐时光旅游有限公司招聘旅游顾问，工作地点在北京四环内就近分配。岗位职责包括提供旅游线路咨询服务并促成订单，配合店长做拉新活动，服从门店安排。岗位要求大专及以上学历，可接受无经验，入职有培训。薪资福利方面，薪资结构为底薪加提成加饭补加交通补助加部门奖金，综合工资8000-15000元，入职缴纳北京五险一金。联系方式为张纯，公司地址位于北京市西城区三里河一区5号院7、8、9号楼。

招聘[勾引]招聘[勾引]单位：上市公司，携程旅游岗位：旅游顾问，旅游合伙人，部门助理，康养部技术老师（0基础可学），技术合伙人待遇：底薪是4000到6000提成10%～50%五险一金，国家法定日休息，双休，早九点晚六点，额外：带团北京周边和外地有补助，周末带团，周一到周五可以调休，工作地址：北京市朝阳区芍药居北里世奥国际中心A座，想换工作的同仁联系，阙小娟[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘旅游定制师，工作地点在北房。提供一金。招聘人数若干。

国旅总社招聘旅游咨询服务人员。薪资为5000-6000元/月。要求能够使用英语作为日常交流者优先，具备学生组织或学生社团工作经验者优先。口齿清晰，拥有较好的语言表达能力和普通话水平。诚实可信，有良好的团队合作精神。能够接受安排，接受倒班制。员工实行倒班制作息，各站点工作日正常运营，人员安排与站点运营周期同步，无需额外增配轮休人员。机场班制为上五休二，轮休，工作时间为9:00-18:00。王府井和奥林匹克班制为白白休休，工作时间为9:00-21:00。北京西站、朝阳站、南站班制为早晚休，早班时间为7:00-16:00，夜班时间为14:00-23:00。作息规则为全员实行倒班制，考勤管理清晰便捷，符合法定标准工时要求。建立同区域站点补位机制，遇员工临时请假时，优先由同站点相邻班次人员弹性顶岗，或由邻近站点机动支援，确保工作日在岗人数足额配置，服务不缺位。市级咨询站为中外游客和市民提供便捷、有温度的服务，涵盖信息咨询、路线引导、行程规划、便利服务等公共服务内容。按照相关模板要求记录每日工作情况。及时上报工作中遇到的突发事件。完成领导交办的其他工作任务。合同工主要担任交通枢纽站点主岗、各站点带班管理岗，承担复杂咨询、突发事件处置、班组管理等核心工作。工作地点包括王府井旅游咨询站和北京西站旅游咨询站。

岗位职责： 1.无责底薪、绩效奖金、产品提成5%-25%，综合收入10K-12K 2.上班时间：9:00-17:30，不加班，享受周末双休，法定节假日带薪休假。 3.公司提供优质精准的客户资源，以电话、线上沟通的方式，邀约客户参与公司组织的各类VIP客户活动，（例如：手工活动；一日游；二日游；三日游）进行客户开发、回访、完成产品及业务讲解。 4.负责会议现场接待客户、陪同洽谈、专业讲解产品及项目政策，配合主讲老师完成现场氛围烘托、客户答疑、逼单成交。 5.持续跟进意向客户、潜在客户完成邀约、促单；维护老客户关系，做好客户复购、转介绍，达成个人及团队销售业绩目标。 任职要求： 1.性格外向，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作态度积极，跟着公司节奏走不掉队，执行力强

首都机场和大兴机场招聘旅游咨询服务岗人员5名。岗位要求：专科及以上学历，社会在职人员、应届毕业生、在校大学生均可报名。普通话标准，口齿清晰，具备良好的语言表达能力与沟通共情能力。可接受倒班制工作安排，服从站点统一排班与岗位调配。工作内容：面向中外游客及市民，提供北京文旅资源、景区景点、交通出行、行程规划、便民配套等公共信息咨询与现场引导服务。服从站点统一管理。薪资福利：正式合同工。月基本工资5000-6000元，按月发放。按国家规定缴纳五险一金。享有节假日慰问福利，日常加班按规定计发加班工资，提供统一岗位培训与职业成长指导。工作地址：首都机场站、大兴机场站。

公司介绍：我们是睿享养老集团旗下的国际旅游公司，集团主要板块有：旅游旅居、保险咨询代理销售、老年大学、基金咨询。 我们是旅游旅居板块主要为中老年客户提供旅游线路，旅居业务，康养社区咨询服务。 招聘岗位：旅游顾问 岗位职责： 主要工作内容：电话邀约客户参加公司活动，讲解旅游线路，根据客户的需求匹配公司产品。 薪资待遇：无责底薪3000＋业绩提成＋绩效工资，综合薪资30000+双休 、五险一金 提点构成：公司各体系产品均可售卖，包括旅游线路，旅居卡，保险产品，老年大学课程，私募基金等，每种产品佣金不同，分别计算，老板的理念：来公司第一件事就是能算明白自己的工资。 工作时间：9点-17点30 年龄要求：23—39周岁 学历要求：大专及以上，五官端正，无犯罪记录，有销售经验者优先，军人优先 成长机制：新人培训，前期陪谈帮带，产品培训，专业的销售支持团队解决一切产品困扰，销售技能培训，预备管理人才培训等助力你一路成长为大绩优，晋升管理层。

招聘旅游定制师，工作地点位于怀柔北房，招聘人数若干。提供一金，双休。

知名连锁烤肉品牌招聘以下岗位一、【招聘岗位】厨师长2名工资面谈，必须要有团队厨房主管2名6500-7000配菜中工:3名5500-6000配菜小工:3名5000洗碗工:3名5000凉菜大姐2名6000（要求干过的）二、【职位要求】1．18-55周岁，过年不回家2．身体状况符合国家餐饮行业标准要求；3．无不良嗜好和记录，无明显纹身；4.  有餐饮从业经验者优先三、 【福利待遇】1.月休4天2:包吃包住4【门店信息】门店地址：北京可就近安排5、报名联系人郭同步

单位食堂急招面点小工一名，，最好是干过的，要求人品好，干活塌实干净卫生，月休四天有价节假日工资四千五左右到五千有意向的电话联系杜师傅，

明天去北京干活240。到灌浆料。用三个小工。关明

明天加一个捡钥匙的自己坐车。现金200。

有做过中老年俱乐部，性格开朗活泼，有爱心，或者是做过保健品销售的优先

岗位职责: 1.提供旅游线路咨询服务 2.协助客户办理旅游相关手续； 3.维护客户关系，跟进旅游行程反馈，处理出行中的突发情况; 4.参与旅游线路推广与销售; 5.带团服务维护； 6.视屏号旅游引流维护沟通； 7.参与团队拓客。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与服务意识,有较强的责任心和团队协作精神; 此岗位周末双休法定节假日休息，八点半到五点，午休两个小时

招聘旅游顾问2名。要求热爱旅游行业，能够为顾客提供合理的旅行策划，并销售相关旅游产品。薪资福利为底薪5-8k元加提点。工作地址位于兰州市城关区名城广场3号楼低区2310室。

1.负责旅游线路的介绍 2.邀约客户来公司领礼品 3.长期维护客户，转介绍及二次销售 本公司提供客户名单，保姆式教学，带薪学习培训 双休，早八点半，下午两到三个小时工作时长，午休两个小时 任职要求：性格开朗外向

招聘旅游销售 底薪3000+500全勤。 上班时间：9:00-12:00，下午1：30-5:30，月调休4天 旅游顾问岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广，完成销售任务目标； 2.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3.维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有较强的市场开拓能力和应变能力; 3.性格积极向上，富有责任心; 4.热爱销售工作，具备团队合作精神。 具体情况约时间面试

招聘老意法7楼招聘穿版销售1名知性优雅风格1.业绩目标感强。2.阳光有责任心，气质好穿衣好看。3.身高160到168左右，体重95～108斤左右薪资面谈电话同步：

销售本厂面粉产品

岗位职责： 1. 负责厨房用品、锅具、碗具及日用品的售卖工作； 2. 完成客户接待、产品介绍、销售达成及后续服务； 3. 维护销售区域陈列整洁，及时补货、理货； 4. 配合完成门店销售目标，做好日常销售记录； 5. 一个礼拜休息一天 任职要求： 1. 责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力； 2. 有销售工作经验者优先； 3. 有厨房用品、日用品等相关产品销售经验者优先； 4. 年龄不限 薪资福利： 保底加提成

中星招聘：销售小姐姐1名能穿版，能销售，肯干上手快店铺风格韩系极简，店内氛围很好，相处融洽电话：

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在22-45之间，学历不限，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。（会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先录用）， 薪资待遇：实习期一个月无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩40万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班， 福利待遇：公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游等，欢迎加入我们团队

第三代社保卡升级，单价50每单。有地推或陌拜经验，有单位统一升级资源的来

北京欣尚鸿达园林技术有限公司，位于北京朝阳区定福庄北街8号院2号楼3层302室，现招聘大专计调岗位共六人，薪资范围在每月六千至一万。

1.参加各种会议，获取客户联系方式： 2.与客户沟通，获取客户需求； 3.给客户提供产品服务方案； 4.与客户交流达成采购意向； 5.完成招投标文件； 6.签署业务合同； 7.完成项目验收； 8.做好客户联络与售后服务事项。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1、负责对接平台医疗业务客户，洞察市场需求，分析消费者意向，提炼客户核心价值，包装卖点； 2、根据客户运营状况做好行业在各端口（高德/支付宝/口碑）流量的承接； 3、为客户提供有针对性的培训，及时有效的诊断客户运营情况，提出改善方案并推动落地，达成运营改善目标； 4、协调整合各渠道和平台资源，通过各类运营和营销活动玩法，提升客户流量及转化效率，并且要兼顾客户线下经营模式及流程，优化消费者线下服务体验； 5、建立并推动行业良性标准，传递安全、合规的经营理念，帮助客户优化改善，树立行业标杆； 6、全面负责医疗客户在阿里生态的整体经营和运营，培训指导、诊断问题、沟通复盘、运营策划等工作，为客户在阿里生态的整体经营情况负责； 7、传递阿里品牌价值，增加公司影响力，树立良好品牌形象。 职位要求： 1、有3年以上互联网行业大客户商家运营管理经验，具备O2O本地化对接商家的、运营客户的背景，有相关行业经验优先； 2、有3年以上医疗机构运营工作经验或第三方医疗服务商工作经验优先； 3、熟悉互联网平台商家运营逻辑，了解O2O基础规则，对日常经营、营销活动、流量推广、直播带货等工作都有操盘经验； 4、有较强的数据分析能力、业务诊断能力、方案撰写能力、沟通推进能力； 5、较强的客户开拓能力。

招聘展板一名薪资7000左右。联系电话张总