岗位职责： 1、全面统筹本校区学生管理事务，带领团队达成续费与推荐目标； 2、负责学管师的日常培训及团队管理工作； 3、定期组织周例会，确保信息传达顺畅，合理规划部门工作任务； 4、协助学管师开展家长会，推动续费及推荐工作的顺利完成； 5、协调本部门人员配置，协同其他部门推进校区整体运营。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、普通话流利，具备良好沟通能力，性格亲切且富有幽默感； 3、具备团队协作意识与职业敬业度，执行力强，能适应高强度工作压力，责任心强； 4、具备一定管理实践经验。

2个校区正在招聘学管岗位，分别为：霞山国贸与赤坎虹都大厦 1、全面负责学生的学习管理，发挥校区与学生、家长及教师之间沟通协作的纽带作用，建立良好的互动关系； 2、统筹学员学习过程中课时安排、授课老师指派及上课时间的协调与日常管理工作； 3、规范维护学生档案，落实课前学籍登记，监督教学执行情况，推动各科教师结合学生实际做好备课，并按时提交教学计划； 4、第一时间开展家长回访，提供专业客户服务，有效应对各类突发状况，妥善处理节假日期间的课程调整，做好家长与学员的情绪疏导，及时接待并处理学生投诉； 5、负责课时消耗、续费到账、退费管控等经营数据的统计工作，配合教务与财务完成教师课时核算及其他相关管理事务。 岗位要求 1、须具备较强的亲和力，拥有良好的沟通表达能力与服务意识； 2、及时跟进学生上课状态，每周学生到课与离校时均需进行充分交流，掌握其辅导体验与学习动态； 3、保持与授课教师的高效沟通，了解学生学习进展，结合辅导特点向教师提出建议，协助推进完整教学流程； 4、关注家长反馈与心理动向，充分准备回访内容，认真记录家长意见与需求，及时优化服务方案，并在调整后主动确认反馈； 5、针对学生请假、调课或课程变更等请求，必须经与家长确认后方可执行相应调整； 6、遇有任何特殊情形，须第一时间上报部门主管，按指导要求处理后续事宜。

班主任岗位职责: 1、负责建立一对一学员档案及管理协议，落实课程排课安排； 2、跟踪记录学员学习进展，通过电话回访与家长沟通学习情况； 3、与学员及家长维持良好互动，提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 4、协助完成学员后续课程的续费跟进工作。 5、进入课堂听课，配合授课教师进行教学反馈

工作内容 1、负责学生日常学习的管理与指导，保障教学效果及学生满意度； 2、策划并参与校内教育教学活动，激发学习兴趣，提升学生综合素质； 3、定期与家长沟通，及时反馈学生的学习情况与成长表现。 任职要求: 1、具备较强的沟通能力与亲和力，善于与学生及家长建立良好互动； 2、热爱教育事业，能适应一定工作压力，富有责任感与耐心； 3、具有团队协作意识，能与同事协同配合，共同促进教学质量提升。

工作内容 1、负责学生日常学习的管理与辅导，保障教学效果及学生满意度； 2、策划并参与校内教育教学活动，激发学习兴趣，提升学生综合素质； 3、定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况与成长表现。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，善于与学生及家长互动交流； 2、热爱教育事业，能适应一定工作压力，富有责任感与耐心； 3、具有团队协作意识，能与同事协同配合，共同促进教学水平提升。

1、依据学员实际状况，制定个性化的课程安排方案； 2、统筹学员日常课程规划，建立并管理学生学习档案； 3、处理学生加课、扩科、续费及更换教师等相关教务事务； 4、办理停课后激活、挽单沟通及退费流程等学生管理工作； 5、按校区要求参与自习辅导或通过微信进行答疑支持； 6、与授课教师保持沟通，掌握学生学习动态，定期向家长反馈学习进展； 7、按时参加家长会，总结学员阶段性学习成果，并针对家长意见提供合理解决方案； 8、为学生和家长提供专业教育服务，提升满意度，推动二次报名及口碑传播

【岗位职责】 1.按照公司开营计划，履行班主任职责，确保声音学员线上课程的全程跟进与顺利交付； 2.负责班级群的日常运营与维护，为学员提供学习支持，针对不同学员的声音问题进行一对一解答与个性化指导； 3.妥善处理学员退费咨询，做好情绪安抚与问题解决，引导学员化解疑虑并持续投入学习； 4.推动学员活跃度提升及复购转化等相关工作，对复购率等核心目标数据负责； 5.完成上级交办的其他工作任务。 【工作内容占比：用户服务好评30%、运营30%、复购40%】 【岗位要求】 1.大专及以上学历，普通话表达清晰标准； 2.有1年以上销售或私域运营经验者优先，具备一定的语言类专业背景，能有效辅导学员； 3.学习能力突出，具备较强的销售思维与服务意识； 4.性格耐心细致，沟通能力强，自我驱动力高； 注：接受实习生报名，实习周期需不少于6个月。

日结20/小时，洗手拿钱。报名从速

带班老师，责任心强，有带班经验

【岗位职责】 1、负责掌握学生学习状况，跟进并管理学生的学习进展 2、定期与家长沟通，做好回访工作，协调处理教师、家长及学生之间的各类问题 3、课堂事务管理，包括课程安排、课时统计、推动学生持续报名等 4、在学生完成阶段性课程后，开展后续课程的续报引导工作 不用上课！！非教学岗 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限 2、热爱教育行业，具备责任感，擅长与学生交流，了解中学生的学习和生活特点 3、具备良好的沟通与协调能力，能适应具有一定销售性质的工作内容 龙华、宝安、光明均设有校区 【福利】 1、入职即办理五险 2、享有带薪年假（6-15天）、春节假期、国家法定节假日调休、带薪病假、丧假、婚假等人性化休假制度 3、节日福利满满，惊喜不断 4、定期组织下午茶、生日会等丰富团建活动，办公环境舒适，团队氛围融洽，同事相处友好 “职”等你来，追逐教育理想，探索教育意义，与优秀者同行，共筑深圳梦想！

工作内容：骑着小电车送餐，站点周边3公里地盘为主，站点站长服务你的工作，生活。 配送员有住宿！！有住宿！！！想挣钱又不想被约束的来找我！！! 【福利待遇】 1.单量薪资，综合5-8元一单，正常一天40-80单，新人8小时轻轻松松6~7千。 2.新人现金奖+星级奖+工龄奖400-600+满勤奖200+月度贡献奖150 3.距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等 4.月综合6000-12000元，高薪取决于当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元，用心跑能达到8000-9000元，努力跑能拿12000以上，不封顶 【疑问解答】 优势一.不收费用吗（无费用.无押金.当天安排入职，当天住宿） 优势二.路不熟怎么办（新员工都有老员工亲自带路，直到上手熟悉为止） 优势三.没干过能不能拿高工资（能。一开始顺路三五单，平均工资都在6000以上） 优势四.没有车怎么办(站点提供车直接用，回家休息日都可以自用） 新人入职首月日均可收入220左右 职责：准时把餐送到客户手上，配送区域是市区1-3公里范围内（超出有距离补贴） 工作轻松，上手快，单量多，提成高，，入职新员工有师傅一带一（系统自动派单） 年龄18-48岁，男女不限，经验不限，学历不限，身体健康，会骑电动车，会用智能手机，会用导航 只要你想赚钱，只要你想跑，有多少能力拿多少钱，月入过万不是梦！！！！

招砍甘蔗，计件135元一吨，大量招人

招砍甘蔗，计件145元一吨，大量招人，贵州人

湛江市廉江市招专业贴铝塑板师傅，会，有责任心的，会点电焊，380一天八小时，不包其他，附近的，看清楚。

职位描述电商客服2名，试用期一个月，试用期工资3200元/月，月休3天，日班8点到4点，晚班3点半点到11点，包装工2名，月休2天，试用期3300.,地址：南城小区方正路73号，李生

岗位职责：（教务助理） 1.项目统筹与运营：负责活动及课程的整体规划、执行协调与过程管理，确保各环节有序推进，并对实施效果进行跟踪评估。包括项目方案设计、预算控制、场地对接、物料设计与采购、茶歇安排与会场布置、嘉宾邀请及接待工作等； 2.负责班级课程实施全过程的落地支持，涵盖开课前的各项筹备、授课期间的现场管理，以及课程结束后的资料归档与总结反馈； 3.主动配合授课教师完成教学相关准备工作，提供课程顺利开展所需的各项协助与服务支持； 4.与学员保持高效沟通，收集并了解学员基本信息，建立良好互动关系，确保课前、课中、课后沟通顺畅、信息及时传达； 5.策划并推动班级团队建设，营造积极向上的学习氛围，牵头组织异地教学、专题活动及学院重要大型活动； 6.管理学员信息体系，持续维护学员关系网络，挖掘潜在报名资源，达成公司设定的行业内部推荐任务目标； 7.完成其他临时性或上级交办的协作支持工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，拥有海外学习经历者优先考虑； 2.具备较强的中英文书面与口语表达能力，具有国际化思维与跨文化沟通意识； 3.累计五年以上工作经验，有商学院从业经历者优先，曾从事项目管理、活动策划或主持工作者尤佳，具备教育培训或企业培训发展领域经验者优先； 4.责任心强，擅长多任务处理，注重细节，具备优秀的沟通协调能力和服务导向意识。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：07:30-18:30 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2027-04-30 工作时间： 早7:30-下午6:30（午休约一小时） 工作内容： 协助教务老师开展班级日常管理工作，包括课前点名、课堂旁听、记录学生课堂表现并及时反馈；参与晚自习轮值任务。针对初三、高三年级中存在请假或学习进度滞后情况的学生，需具备数理化辅导能力，能提供有效补习支持。 工资待遇： 前三天80元/天，之后90元/天 要求： a、女生不得有个性染发，男生不得有个性烫染 b、普通话表达清晰标准 c、富有爱心与耐心 d、具备较强的责任意识 e、统招本科及以上学历，不包含艺术类专业毕业生 工作地点：怡海名人

具备责任意识 拥有管理学生事务的经验 善于搭建学校与学生之间的沟通桥梁

1、薪资：无责底薪（3500）+招生提成+课消服务提成+补贴（380），综合薪资（6000-10000）元/月，机构提供生源； 2、个人成长：接受无经验小白，岗前1对1导师带教； 3、晋升体系（晋升快，晋升机会多）： 专业方向：初级—中级—高级（底薪，提成上涨） 管理方向：顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：入职即签订劳动合同；五险一金，试用期三个月；带薪年假，额外寒暑小长假8-15天；节日礼包、生日惊喜、年度体检一应俱全；每月定期组织团队聚餐、户外拓展等团建活动，团队氛围好。 【工作职责】 1、招生： ①根据公司提供的客户资源，进行电话沟通，加微，跟进、维护； ②参与招生市场推广工作（包括：电话邀约家长参加体验课，进行外宣等）； 2、维护及转化：进行转介绍和维护数据资源，提升数据利用率及转化率； 3、教务管理：完善已报名学员的服务工作，深度沟通客户需求一对一为学生匹配师资，提供排课建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象气质佳，有服务行业、教育行业、销售类工作经验优先； 3、性格热情开朗，善于与人交流，表达清晰； 4、吃苦耐劳，抗压能力强，热爱教培行业，喜欢小孩； 【工作地点】 明确地点，具体校区或者区域 稳定的平台： 作为成立14年的本土中大型教培企业，我们拥有强大的资源和稳定的发展前景，期待优秀的人从事教育，也希望从事教育的人与我们一起变得更加优秀 【我们是谁】 极客未来集团创建于2011年，公司成立至今，旗下涵盖学科教育事业部、素质教育事业部等综合性业务板块。 14余年来，公司专注于中小学教育领域，致力于提升青少年的综合发展素养，面向未来的能力，努力成为教学品质的代名词。凭借完备的教学研发后台，独到的师资团队和质朴的企业文化，成为了中国西部教育行业的中坚力量。未来，公司将继续秉持“热爱，专业，负责，反求诸己”的核心价值观，以教育领域发展为核心竞争力，积极创造效益，为社会和行业发展做出应有贡献。

1、薪资：无责底薪（3500）+招生提成+课消服务提成+补贴（380），综合薪资（6000-10000）元/月，机构提供生源； 2、个人成长：接受无经验小白，岗前1对1导师带教； 3、晋升体系（晋升快，晋升机会多）： 专业方向：初级—中级—高级（底薪，提成上涨） 管理方向：顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：入职即签订劳动合同；五险一金，试用期三个月；带薪年假，额外寒暑小长假8-15天；节日礼包、生日惊喜、年度体检一应俱全；每月定期组织团队聚餐、户外拓展等团建活动，团队氛围好。 5、上班时间：早班9：30-18：30，晚班13：30-21：00，周一周二大小休，排班制和轮休制，月休6天 【工作职责】 1、招生： ①根据公司提供的客户资源，进行电话沟通，加微，跟进、维护； ②参与招生市场推广工作（包括：电话邀约家长参加体验课，进行外宣等）； 2、维护及转化：进行转介绍和维护数据资源，提升数据利用率及转化率； 3、教务管理：完善已报名学员的服务工作，深度沟通客户需求一对一为学生匹配师资，提供排课建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象气质佳，有服务行业、教育行业、销售类工作经验优先； 3、性格热情开朗，善于与人交流，表达清晰； 4、吃苦耐劳，抗压能力强，热爱教培行业，喜欢小孩； 【工作地点】 明确地点，具体校区或者区域 稳定的平台： 作为成立14年的本土中大型教培企业，我们拥有强大的资源和稳定的发展前景，期待优秀的人从事教育，也希望从事教育的人与我们一起变得更加优秀 【我们是谁】 极客未来集团创建于2011年，公司成立至今，旗下涵盖学科教育事业部、素质教育事业部等综合性业务板块。 14余年来，公司专注于中小学教育领域，致力于提升青少年的综合发展素养，面向未来的能力，努力成为教学品质的代名词。凭借完备的教学研发后台，独到的师资团队和质朴的企业文化，成为了中国西部教育行业的中坚力量。未来，公司将继续秉持“热爱，专业，负责，反求诸己”的核心价值观，以教育领域发展为核心竞争力，积极创造效益，为社会和行业发展做出应有贡献。

我们作为一家专业的游戏公司，现面向广大游戏爱好者招募游戏代练员。公司会稳定提供各类游戏单子，你只需要凭借自身精湛的游戏技术，按要求完成相应的代练任务即可。代练任务完成后薪资将确保你能及时收获劳动成功。 游戏类型 三角洲、原神、崩坏：星穹铁道、无畏契约、鸣潮等多款游戏 1.线上游戏代练工作，确保游戏任务按时完成 2.主做三角洲鸣潮崩铁原神...

本公司大量招聘寒假工，要求：18岁以上，男女不限，单价20/小时，咨询电话☎：：小高（）

场馆特殊设备操作员(兼场地工) 年龄18 - 35岁，性别不限，中专及以上学历。要求身体素质良好，具有健康证，具有场馆经营和电气、机械设备操作等工作经验以及锅炉证、水处理证者优先。因场馆工作不定时，需值夜班且工作强度较大，要求具备良好的身体素质，且能够适应连续长时段及夏天炎热的工作环境，无心脏病、心脑血管疾病、精神类疾病等患病史。能够做到认真履行岗位职责，严格要求自己，在按时完成工作任务的同时，完成领导交办的其他任务，服从管理，具有团队精神，无犯罪记录。专业技能方面，能够操作蹼泳馆各项设施设备：锅炉、空气压缩机、水处理设备、恒温除湿新风系统。安全意识方面，熟悉了解蹼泳馆各种设备设施(如用水用电开关、锅炉、压缩机、水处理设备等)的安全操作规程，能够正确使用和维护这些设备，防范发生安全事故。团队协作能力方面，在场馆运营中，需要与其他管理人员、教练员、引导员、救生员等工作人员密切配合。能够接受上级领导的工作安排和指导，对于临时增加或调整的工作，能够积极配合完成任务。认真负责，有责任心，不敷衍了事；对待客户、来训运动员、学员和家长等要有良好的服务态度和耐心解答解决问题；要按处室工作安排上下班和请假。 薪资福利:月工资标准3410元，试用期一个月，购买职工社保。试用期工资标准不变。 招工人数:1人 报名日期从2025年12月25日开始，截止日期招满即止，需携带个人简介、个人材料(身份证、各类资格证书等)原件或复印件。

兼职 薪资福利:待遇面议 招工人数:多名 手机：；号： 工作地址:雷州市博物馆后面重庆小肉串店

招聘：升学规划师 薪资：5000-10000/月 任职要求：负责初高中学生学科成绩分析、给予学习规划、升学生涯规划、本硕方向志愿指导、。

招募兼职： 兼职时间：2025年9：00-12：00 14：00-18：00 招募人数：10 兼职补贴：100元 兼职内容：协助活动场地布置及有关安排。 兼职要求：满17岁以上 兼职地点：湛江市赤坎区埠里创艺社区 联系方式： wx：

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工作内容 1、统筹管理教学事务，保障教学工作有序开展 2、参与课程宣传与品牌运营，提高机构社会影响力 3、配合完成日常行政工作，持续优化办公运作流程 任职要求： 1、拥有出色的组织协调与沟通能力，能高效推进各项教学安排 2、工作积极主动，责任心强，具备良好的执行能力与独立作业素质 3、善于构建并维护师生良好互动关系，推动教育团队协同协作

任职要求： 1、大专及以上学历，普通话流利，不限性别，仪表端正、气质良好； 2、热爱教育行业，具备良好的教育理解力与职业素养； 3、具有5年以上在中小学或教育机构工作经验，曾担任年级主任等教学管理岗位者优先考虑； 4、熟悉小班制教学模式，掌握教学质量评估方法，并具备独立构建监控体系的能力； 5、责任心强，具备优秀的团队协作意识、组织协调能力、沟通技巧及人际交往能力。 岗位描述： 1、统筹校区日常运营，组织开展招生推广、宣传策划及咨询服务； 2、落实并持续优化校区教学服务流程与跟踪机制； 3、组建并培养市场拓展团队与咨询服务体系； 4、及时掌握、跟进并妥善处理教育服务中出现的各类突发或特殊情况； 5、主导校区人才的引进、日常管理及梯队建设工作； 6、拟定和完善各类管理制度与工作规范。

岗位职责： 1、以线上招生为核心，通过网络渠道获取有学历提升或考证需求的客户资源，利用微信互动、电话沟通等方式进行回访，及时接听咨询来电，并做好相关信息登记； 2、采用电话营销方式对接学生及家长，介绍中职、高职院校的就读机会，定期跟进已登记的咨询信息，向潜在客户传递最新的活动安排与政策动态； 3、负责来访客户的接待工作，提供专业、详实且具针对性的咨询服务，协助其获取所需信息，提升转化意愿； 4、依据学校相关政策规定，为学员办理报名流程，准确高效地录入报名信息及意向学员资料，同步指导报名表填写、资料准备与归档整理； 工作时间： 上午09:00～12:00；下午14:30～18:30 每天7小时，淡季双休/旺季单休，法定节假日带薪休假。 薪资待遇： 无责任底薪3000元，月度KPI达标后底薪可达4000-5000元；销售提成15%-20%（平均700-1000元/生）+年度奖金；每月组织团队活动、下午茶等福利；转正后无责任底薪5500元，综合年收入普遍在10-20万之间