
服装纺织人员保险餐补社保包住包吃6-10人月结
招:
1、熟练绣花工10名,平均工资10000—13000;包吃包住;
2、机修领班2名;
3、绣花学徒工多名;
4、制版师1名;
5、业务跟单员2名
地址党山群益村旁,联系电话
服装纺织人员3-5人
岗位职责:
1.熟悉染色工艺流程,掌握分光测色仪、小样机等设备操作;
2.具备基础化学知识,能独立调配染料及助剂;
3.对颜色敏感,有较好的色感判断能力。
任职要求:
1.纺织、染整、轻化工程等相关专业,高中及以上学历
2.1年以上染色小样工作经验(优秀应届生可放宽条件)
3.会操作计算机软件
薪资范围可根据工作经验调整,可面谈
杭州上城区招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
6-7千/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
温州瓯海区招样衣工,也可以做大货小单,工资面议,具体可以电话详谈
1-1.1万/月
样衣工1-2人月结
招样衣工,也可以做大货小单,工资面议,具体可以电话详谈
样衣工1-2人月结
招样衣师傅:上班时间9点到6点。要求:品牌精品货,会做女装四季装、做工精良。350元/天(一天9小时工时)。不包吃、住。需要为人实诚,态度认真负责。5年以上工作经验。联系电话,陈师傅。地址:浙江省杭州市区红丰路603号理想科技园
服装模板自动化加工
5千-1万/月
服装纺织人员包住包吃11-20人月结
急招服装模板机操作工,针织服装加工,活稳定常年有单。
熟手优先,可带新手,计件薪资,工资准时,包吃住,长白班,管理宽松。
欢迎长期务工,有意前来面试。
需要我把地址和联系电话空出来,你直接填上就能发布吗?
B照货车司机
3-4千/月
B2月结B2照驾龄1-2年市区配送长期货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物
每天从新世纪物流园到深国际极兔卸货,来回3公里,能够兼职长期做的优先
只送生鲜10小时350/天!适合新人!
8-9千/月
外卖骑手包住包吃20人以上月结提供吃住
只送生鲜10小时350/天!适合新人!
住宿环境:小区房三室一厅
工作环境:优越自由
工作时间10小时
没有押金.0元入职!
直招!直招!直招!
浙江杭州招聘徐工303胶轮驾驶员一名,要求应聘者位于附近。工作内容为小型作业,较为轻松。
压路机司机1-2人
招聘徐工303胶轮驾驶员一名,要求应聘者位于杭州附近。工作内容为小型作业,较为轻松。
服装纺织人员6-10人月结
【凡琦绣花制衣厂】招聘:模板机绗线工人长期工活多量大工价高,常年有活,简单好操作,计件工资多劳多得!工资月结要求:眼不花!能接受加班的!一般最晚九点!熟练工优先!联系电话:
服装纺织人员社保包住3-5人月结
1.具备环腰裤及拉拉裤2年以上开机经验,汉威、海纳、顺昌机台优先。
2.开机过程中质量把控,对不合格品及时复检,保证合格率。
3.开机过程中进行生产用料控制及损耗。
4.根据订单情况及时调整机台参数,确保正常生产。
服装纺织人员1-2人月结
招工前西苑村招服装模板机挂片工,不会也可以,简单好学,一天十个小时,上七点下六点半,休息一个半小时,170一天(熟练工优先)联系电话同微信:
服装设计经理(广东上班,双休/包食宿)
2-4万/月
服装/纺织设计经验不限大专男装女装图案
该岗位双休!双休!双休!包食宿、每周有幸福班车直达高铁站。
【岗位职责】
1. 负责组织收集各类市场资讯,组织流行趋势研究,定期分析流行趋势、颜色、材质、风格、款式等设计要素,定期制作市场预测分析报告;
2.与设计总监共同制定企划方案,带领团队成员共同制定研发计划(主题、色系、品类、结构、面料的确定),根据市场反馈调整产品结构提出有建设性执行改善方案;
3. 负责把控产品研发整个过程顺利进行,把控产品研发大方向及工作进度,确保计划合理可行,按期完成;
4. 负责管理设计团队日常开发工作,负责设计部全年开发时间节点监管与执行,包括审核设计图稿、样衣审版、定版扩色、产品搭配等,确保款式、色彩、面料符合品牌定位和市场流行趋势;
5. 不断开发新的热销产品,增加新产品价值来源。
【岗位要求】
1. 5年以上知名服装品牌工作经验,有全品类经验,具有较强的服装设计研发能力,独立的创造设计能力,能打底系列开发(非电商系列开发),流行敏锐度高,有较好的审美能力;
2. 熟悉面辅料,图案和工艺,能利用相关知识进行服装设计;
3. 关注潮流趋势,善于捕捉流行趋势进行服装设计;
4. 具备独立完成成衣设计能力,有敏锐的市场洞察能力,能准确把握市场动向及分析成衣流行趋势。
【福利待遇】
1. 晋升、薪酬机制:良好的晋升机制、年度加薪等机制;
2. 培训:各部门除了所在部门的专业培训,公司设有《人力资源培训组》,并负责统筹员工的职业发展培训;
3. 食宿安排:公司免费为大家提供食宿,有自己的食堂,厨房干净卫生,一日三餐皆提供,品种多选择性大。旁边有自己的员工公寓,独立单间公寓,里面有空调、衣柜、电视机、热水器、床(每张床配席梦思床垫);
4. 社保:养老、医疗、工伤、生育、失业保险;
5. 假期:入职满一年的员工均享有有薪年假5天、依法享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
服装设计专员
1.3-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专服装生产过程管理现场办公周末单休服装餐补女装五险
两个品牌诚聘英才
一,招聘女裤设计师(限女性)
1. 具备老意法档口相关从业经历
2. 需三年及以上行业经验
3. 薪酬待遇详谈
二,招聘全品类主力设计师
1. 负责系列产品整体开发,具备良好审美能力
2. 熟悉市场爆款运作,擅长改款与搭配设计
3. 工作态度严谨,能跟进大货复版及产前样确认
4. 参与面料开发,对面料创新性有较强把控力
5. 需3至5年档口爆款开发经验
6. 薪资条件面议
联系人:
王小姐:***********
服装设计助理
4-6千/月
服装/纺织设计经验不限本科现场办公服装四季女装女装外套T恤/卫衣面料辅料采买五险电商
日系复古风格女装品牌:HOTHORSE火山马
公司有版房样衣房,岗位晋升空间大。
设计师助理---小设--设计师(公司会做能力培养,有晋升空间),助理也有出款机会。
【岗位职责】
1. 协助设计师搜图整理开发前期的资料
2. 对指定款式进行改款和打样跟进
3. 协助设计师开发款式和出稿,找面辅料、版房进度跟进及印工艺安排
4. 工艺单信息的填写与整理
5. 协助完成每次拍摄和拍摄前的搭配/辅助工作
6. 领导安排的其他工作
【岗位要求】
1. 本科及以上,美院艺术与服饰设计相关专业,接受应届生,有服装设计助理相关经验者优先
2. 熟悉并喜爱店铺风格,理解品牌文化
3. 对服装的面料、工艺、款式有一定的了解
4. 熟练使用AI、PS及office等办公软件,会插画,有图案设计处理能力
5. 积极主动,讲究效率,款式/色彩/搭配等审美力强,有自己的审美见解和创造力
女装设计师(红人店)
1.2-1.7万/月
服装/纺织设计1-3年本科服装生产过程管理现场办公周末单休服装设计初稿女装制定工艺文件潮流趋势调研五险
【岗位职责】
1. 设计创意与规划
2. 设计执行与跟进
3. 市场调研与信息收集
4. 团队协作与沟通
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,服装设计、艺术设计等相关专业。
2. 红人店2年以上经验,具备独立完成设计方案和实施的能力。
3. 创新能力、文化理解力、审美敏锐度。
4. 具备良好的沟通能力和执行力,能够高效协调版师、生产部门等各方资源,确保设计方案的顺利实施。
5. 时间管理能力:能够在规定的时间内完成设计任务,具备良好的时间规划和管理能力。
婴童服装设计师
1.3-1.8万/月
服装设计师5-10年大专婴童设计师五险年终奖餐补加班费周末单休
岗位职责:
1、参与每季度的产品开发设计工作,包括主题、色彩、材质、设计理念;
2、根据季度企划,进行独立款式开发(包括产品设计的完整性,独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性);
3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要,设计当季新款并完成款式效果图,按时完成产品设计计划;
4、预测服装流行趋势,提出新产品开发规划,提出工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水平。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历;
2、3-5年童装/成人设计经验,擅长潮流风格,市场敏感度,抗压力强。
3、具有一定的艺术及绘画功底,能够独立绘制服装效果图,精通服装的制作过程及工艺流程。
工作时间:9:00--18:00,单休
服装设计师
7千-1.2万/月
服装设计师
岗位职责
1. 主导新中式服装与旗袍系列的设计研发,结合传统元素(如苏绣、盘扣、立领等)与现代审美趋势,完成从灵感构思、款式图绘制到工艺细节落地的全流程设计。
2. 精准把控面料、色彩与版型,对接版房与生产部门,确保设计方案可落地,且符合品牌风格与品质标准。
3. 跟踪市场动态与竞品设计,定期输出创新设计提案,推动产品迭代升级。
4. 配合团队完成样衣制作、试穿调整及大货生产跟进,解决设计相关的技术问题。
任职要求
1. 服装设计相关专业本科及以上学历,2年以上新中式服装或旗袍设计经验,有成熟的系列作品(需附作品集)。
2. 深入理解中式服装工艺(如古法裁剪、刺绣工艺、盘扣制作等),熟悉面料特性与服装生产流程。
3. 熟练使用AI、PS等设计软件,具备手绘能力,能清晰表达设计理念与细节。
4. 对传统服饰文化有热情,兼具审美洞察力与创新思维,能平衡传统韵味与现代穿着需求。
5. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接跨部门工作,抗压性强。
品牌童鞋设计师 10k起 单双休
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专童鞋设计
中国童鞋头部品牌「巴布豆」童鞋事业部,深耕母婴行业38年,年服务超百万家庭,2026年童鞋类目TOP10品牌,提供成熟供应链支持与系统化运营赋能。
优质赛道:母婴童鞋品类高速增长期,项目稳定性强
晋升通道:设计—资深设计—设计主管
【岗位职责】
1. 负责新款童鞋设计与开发,了解时尚趋势;
2. 根据品牌的特点定位及潮流趋势独立完成设计;
3. 根据市场走向、产品结构、用料、工艺等流程提出设计策划方案;
4. 根据设计方案和设计设想,完成产品创意和设计;
5. 负责相关市场调研、流行趋势、专业技术、产品需求、相关资讯等信息和资料的搜集、分析和报告;
6. 做好产品创新和成本控制的结合。
【岗位要求】
1. 统招专科及以上学历,设计类相关专业,手绘能力强;
2. 能够及时洞察流行市场趋势,品牌认知度高,具有品牌行销的业务能力;
3. 有较强的协调色彩搭配的敏锐度,能够配合完成各项企划,能够执行设计方案及跟踪设计订单;
4. 熟练用设计软件制作款式图;
5. 需要有一定的美术功底,原创设计能力。
面试需要带作品。
高级服装设计专家
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专品牌女装,四季订货会AutoCADAI面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研现场办公买手服装设计初稿女装大小周打板与样衣制作五险
核心职责概述
一、市场与趋势研究
1、持续跟踪市场变化、消费需求及竞争对手动态,输出专业调研分析报告。
2、关注全球时尚秀场与潮流资讯,提炼流行趋势(如色彩、材质、版型)并应用于设计实践。
3、产品设计与开发
二、依据品牌调性制定季度产品规划,独立完成款式设计图、面辅料搭配及工艺文件编制。
1、联动技术团队确保设计方案可执行,把控样衣版型与制作细节。
2、生产与供应链协作
3、监督打样流程,提升成本效益与批量生产适配性。
4、配合订货会准备,阐述设计理念与产品优势,汇总客户意见。
5、延展性职责
三、专业能力要求
技术基础:掌握服装构造、制作工艺与面料性能,熟练操作设计工具(如Photoshop、CorelDRAW)。
老钱风女装设计师
1.5-2.8万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公包吃服装女装大小周五险
老钱风,可参品牌BC和LP
另:招总监1名,风格参考包姐,待遇详谈(做六休一)
【岗位职责】
1. 根据品牌产品的定位、风格及市场需求预测,提出产品设计创意。
2. 有自己的设计风格和思路,独立完成设计创作。
3. 和版师沟通对样衣进行修改。
【岗位要求】
1. 全日制大专或以上学历,服装设计专业,有相关风格2年工作经验。
2. 具有高效、独立完成工作的能力。
3. 性格积极乐观,有团队协作精神;做事稳重靠谱、勤劳善良有想法。
4. 熟练运用AI、PS等设计软件。
5. 熟悉面辅料市场,能独立寻找面辅料。
栏目概述
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