负责日喀则市区及下属县城的东鹏饮料市场销售与品牌形象维护。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约并推动回款落地 4. 定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带教培养 4. 诚信踏实，目标感强，愿意在成长型平台长期发展 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

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销售工程师岗位 一、要求： 岗位职责: 1、主要从事照明产品的市场推广与销售工作； 2、通过客户开拓及实地拜访完成销售任务； 3、按时完成每周、每月的工作计划与总结。 岗位要求: 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通表达能力； 3、积极进取，责任心强，心态乐观，富有工作热情，有意愿挑战高收入者优先考虑。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪6200元+150元话费补贴+销售业绩3%提成+奖金+出差补助+市内交通费+完善的节日福利； 2、转正后薪资：无责任底薪6700元+150元话费补贴+800元油费补贴+销售业绩4%提成+奖金+出差补助+市内交通费+工服； 3、福利：提供住宿+五险缴纳+中秋、端午、春节节日福利+高温津贴+女员工三期关怀福利+育儿津贴（0-6岁每年享受）+子女上大学补助（考入985院校每年10000元，211院校每年5000元）+带薪年假+双休（国家法定节假日正常休息）

招人！招人！招人！ 业务员数名地点拉萨市 主营品牌：元气森林 月休四天综合工资8k+ 1、执行强、抗压强、社牛优先 2、有经验者优先。

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广东全品类灯具工厂招聘直销业务员 1.产品认知能力：快速掌握公司全品类产品知识（筒灯、射灯、吸顶灯等近千款产品特性），能清晰讲解不同产品适配的家居风格（现代简约、新中式等）与空间场景（客厅、卧室等）。​ 2.销售沟通技巧：善于挖掘客户照明需求（基础照明、氛围照明、功能照明等），能结合产品优势提供专业解决方案，高效促成交易。​ 3.客户维护能力：建立并维护客户档案，跟进售后反馈，提升客户复购率与品牌认可度。 4.​有1年及以上家居建材、灯饰照明或零售行业销售经验者优先。​具备基础家居设计、室内照明规划相关知识者优先。

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阿里改则招面点师1名 要求： 1、会做中西面点 2、持健康证，近期体检报告 待遇： 1、工资11000 2、包住，吃饭每月缴纳200元左右 3、每周轮休1天 4、购买五险+商业险 有意向联系：

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1. 负责通过电话与公司分配的意向客户进行初步沟通，建立联系并添加微信。 2. 通过微信向客户传递公司服务项目资料，进行专业解答与跟进。 3. 主动邀约客户进行线下会面，通过深度洽谈，促成业务合作。 4. 负责已合作客户的日常关系维护与售后服务工作，提升客户满意度和续约率。 5. 高效完成上级领导交办的其他相关工作任务。

【4.6】托盘厂招聘木工，熟练工，业务员，年龄30到58，工资4000-6000,工作地冶河村南，有意电联：

【浙江罗兰智能科技有限公司】 ➡诚聘：数控车床老师1名 要求：发那科系统多年经验的 待遇：面议 ➡诚聘：台钻钳工1名 要求：多年工作经验的 待遇：面议 ➡诚聘：机械工程师2名 要求：大专及以上学历，机械制造专业，熟练 CAD、SolidWorks软件，3及以上工作经验 待遇：8000-15000元/月，具体面议 ➡诚聘：外贸业务员3名 要求：大专及以上学历，英语四级及以上，有机械设备行业经验优先 待遇：底薪5000-8000元/月+提成，具体面议 ➡诚聘：内销业务员3名 要求：高中及以上学历，有机械设备行业经验优先 待遇：底薪5000-8000元/月+提成，具体面议 ➡诚聘：储备干部 要求：大专以上学历，优秀应届毕业生，公司免费培训和职业规划设计。 待遇：月休2天，4000-6000 ，具体面议 ✨公司福利：提供住宿（水电超出部分自理），有食堂（，7元/餐），，节日礼品、生日礼物等 ☎联系电话： ✅工作地址：平阳县滨海新区新阳路19-23号 ，：井号：瑞安网官号

公司现招生产技工一名、销售两名 销售（广州、深圳） 岗位职责: 1、负责区域内市场开拓，新客户开发、老客户关系维护;新项目信息寻找，老客户/老项目业绩深挖; 2、按照与公司签订的目标责任书，完成承诺的销售业绩、毛利与回款; 3、按照公司要求，按时提交各类报表和会议资料 4、按时参加公司的各类会议和培训。 要求: 1、学历不限，电气自动化/机电一体化/市场营销相关专业优先: 2、有自动化或者暖通空调相关联行业经验者优先(自动化、空调设备厂家、等相关行业); 薪资组成：工资+提成+房补 生产技工： 工作内容 1、根据电气图纸对电柜组装，低压元器件安装、接线、装箱等工作; 2、公司提供全面的技术培训，包括电工知识、机械知识等; 3、愿意往电气技工、电工、技术工人、技术员等方向长远发展; 岗位要求: 1、年龄18岁-35岁，学历不限，经验1年以上: 2、3至6个月后转为正式电气技工;后续视成长情况可调整为质量检验岗位、技术设计岗位、售后服务岗位； 3、会制作铜牌、有空调自控行业的优先录用。 上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00,5.5天 联系电话：（同步）

嵊州市西格玛科技有限公司 业务员：10名，本科及以上，年薪20-50万+，有销售经验，男女不限，能适应出差。公司提供免费工作餐和住宿，交五险一金，满一年每年每月工龄补贴，具体面议。 外贸业务员：1名，本科及以上，熟练并能独立开展外贸业务，薪资面议。公司提供免费工作餐和住宿，交五险一金，满一年每年每月工龄补贴，具体面议。 数控操作工：5名，中专及以上，年龄23-50周岁，有机械基础，最好是熟练工，生手也可，薪资5500-10000元/月，公司提供免费工作餐和住宿，交五险一金，满一年每年每月工龄补贴，具体面议。 质检员：5名，中专及以上，年龄23-50岁，有机械基础，能熟练使用工量具，薪资4500-6000元/月，公司提供免费工作餐和住宿，交五险一金，满一年每年每月工龄补贴，具体面议。 地址：浦口街道浙锻路88号 电话：赵主任

新华书店业务员 1.政治素质：拥护中国的领导，严格遵守国家法律法规，政治立场坚定，具备良好的政治品德与职业道德，自觉维护意识形态安全。2.学历要求：具备大专及以上文化程度，有相关工作经验者，可适当放宽条件。3.综合素质：品行端正、身体健康、爱岗敬业、遵纪守法，具备一定的管理能力和经营水平，有良好的服务意识和团队协作精神，能够全身心投入书店运营管理工作，无违法违纪记录。负责书店各项具体业务操作。主要职责包括：图书及文化商品的采购联络、收货验收、分类上架、销售服务、仓储管理；读者咨询与会员服务；协助经理开展营销活动、阅读推广及流动服务；店面日常维护与安全管理。 薪资福利:1.劳动关系：实行任期制，聘用后签订劳动合同，并报县人力资源和社会保障局、地区新华书店备案。2.工资待遇：参照本地区同类岗位薪酬水平及县内相关规定，建立以岗位为基础的薪酬制度。业务员月度工资5000元（包含基本工资、养老、失业、工伤等）。具体薪酬标准将在县人社局指导下核定，并建立与绩效考核挂钩的动态调整机制，以激发员工积极性。3.其他福利：聘用人员在职期间享有基本养老、失业、工伤等社会保险等社会保障待遇以及工会福利待遇，具体参照自治区有关规定执行，纳入书店年度运行成本列支；每年可享受带薪休假30天；可根据经营状况设立年度效益奖励。4.试用期：2个月 招工人数:1名 报名时间为2026年3月3日至2026年3月11日(工作日受理)；报名需携带本人身份证、学历证书、学信网学历证书电子注册备案表、相关专业技术资格证书原件及复印件，并提交《措勤县新华书店经理、业务员报名登记表》 工作地址:措勤县委宣传部意识形态办公室

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负责门店货品销售，对接客户，及时维护陈列，补货上货

招金牌销售代表10人 底薪9670+绩效提成，综合薪资1.5W 负责西藏全境日用品 ‌【任职要求】‌ 25-40岁，高中及以上学历，有销售或地推经验者优先； 适应高原气候，能接受短期出差，吃苦耐劳、执行力强； 普通话流利，亲和力与抗压能力必备！ 能长期在西藏工作及挣高工资着优先！ ‌【福利待遇】‌ 底薪9670元+绩效提成，综合收入轻松过万！ 1.高原补贴 2.交通补贴 3.房屋补贴 4.话费补贴等 ‌【加入我们，你将获得】‌ 西藏稀缺的高薪销售岗位，职业起点远超同龄人； 直面广阔市场，积累宝贵地推经验，为未来创业或晋升铺路； 与团队共拓边疆，成就感与归属感双丰收！ ‌立即投递简历，开启你的西藏财富之旅！‌ 联系方式： 工作地点：拉萨（辐射全西藏）

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1.市场开发与销售达成： ·负责区域内新客户开发、现有客户维护与深度挖掘，完成个人销售任务及回款指标。 ·分析区域市场动态、竞争对手信息及客户需求，制定并执行有效的销售策略。 2.客户关系与技术销售： ·建立并维护长期、稳定的客户关系，定期拜访关键客户，了解其生产、研发及需求变化。 ·能够理解客户对PE材料的技术要求（如熔指、密度、力学性能、加工工艺等），协同公司技术团队提供专业的产品解决方案，解决客户应用中的问题。 3.供应链协同与订单管理： ·协调内部资源，跟踪订单执行的全过程（从报价、合同签订、排产、发货到售后服务），确保订单按时交付。 ·与财务、后勤等部门紧密合作，处理订单异常，确保客户满意度。 4.市场信息反馈： ·收集和反馈市场趋势、新产品需求、价格信息及竞争对手活动，为公司产品策略和定价决策提供依据。 5.应收账款管理： ·负责管辖客户的信用管理和应收账款催收，确保资金安全。

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