工作轻松，公司提供渠道信息到指定位置。每天都是人和人沟通！不打电话！签单率高，提成高4-9K都是很常见的工资。正常情况随便一个月都能挣到1万

1、负责指定区域内东鹏饮料的销售推广工作。 2、每日实地走访辖区客户，维护客户关系，规范产品陈列，完成补货、销售及订单记录等工作。

主要向客人推销饮品和网费。

负责公司卫浴产品的酒店等工装场所的大客户销售与维护。

车辆讲解，沟通协商，客户邀约，直播推广

负责公司产品的市场销售与推广工作

工厂业务员，工厂主要生产瓷砖胶，砂浆，防水材料，需要对接工地，瓷砖店商家，底薪4000，公司提供车辆跑业务

（导购员/营业员/店员/服务员/销售助理）： 经营西藏土特产，产品归纳整理，引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训（接受0经验/应届毕业大学生） 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500＋（基础工资＋连锁店线上线下提成%）~10000＋元/月 5:绩效奖金＋加班费＋岗位薪资＋年终奖金＋年终红包＋＋工龄奖 （每个月工资阶梯性递增~） 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材，深耕土特产10年+

岗位职责 客户对接与签单跟进，公司提供系统培训，零基础可快速上手 任职要求 学历不限、经验不限，性格开朗，沟通能力良好，有责任心、上进心，能踏实长期工作即可。 薪资福利 1. 试用期（7天双向考核）：无责底薪3000元/月+高额业务提成 2. 转正后：无责底薪4000元/月+高额提成+全勤奖+话费补贴，入职缴纳社保 3. 享有劳动、学习、评优及物质奖励，入职依法签署正式劳动合同 4. 每月15日准时发放工资，无押金、不扣押工资、无任何违规扣费 工作时间 上午10:00-13:00，下午14:30-18:30，午休1.5小时； 国家法定节假日正常放假，无强制加班

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西藏阿里地区革吉县需求建筑木工两名，泥工四名，日薪500，可通过联系西藏自治区阿里地区相关部门或负责人进行应聘。

阿里地区普兰县招渣车维修

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岗位职责: 1.开拓新客户资源，完成销售目标，推动 产品销售转化 2.与客户保持良好沟通，提供专业咨询， 促进长期合作关系 3.协同内部团队，响应客户需求，提升客 户满意度 4.定期整理客户信息，维护客户档案，确 保数据准确完整 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够 积极应对客户需求 2.有较强的目标感和执行力，能承受一定 的工作压力 3.具备团队协作精神，能够快速融入工作 环境 4.学习能力强，愿意持续提升个人专业能力

岗位职责： 1. 负责软件产品的市场推广与客户销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案并推动签约落地 3. 维护现有客户关系，挖掘二次销售及增购机会，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、线上推广及客户拜访等营销活动，拓展新客户资源 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助产品与市场部门优化策略 任职要求： 1. 对软件行业有基本认知，热爱销售工作，具备较强的学习能力 2. 沟通表达清晰，具备良好的客户洞察力与谈判技巧 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或客户拜访 4. 具备基础办公软件操作能力，熟练使用CRM系统者优先 5. 学历不限，有软件、SaaS、IT类销售经验者优先

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岗位要求及福利待遇： 1.全日制统招大专及本科以上学历，有较强的沟通能力，为到店客户解答问题。 2. 有良好的团队合作精神，互相帮助一起成长。 3. 女生身高165及以上，男生175及以上。 4.法定假期3倍工资，周末2倍工资 5.累计入司满1年可享5天年假，按照社会工龄折算，按法定。

工作地点 西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐） 工作福利 提供食宿、社保 特殊要求 有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作 中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴 职位详情 薪资待遇:6000＋，底薪加提成 招聘人数：6名 工作职责 1、接待顾客，讲解产品、解答疑问； 2、引导租赁/购买，完成销售； 3、完成个人业绩； 4、维护场地和产品整洁； 5、按照主管的安排完成货品清点、盘点，对账等工作。 任职要求 1、能用汉语交流，亲切、热情、礼貌； 2、耐心，善于发现顾客需求； 3、有销售、导购经验者优先。

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岗位职责： 1、负责政府领域信息化解决方案的销售工作，达成年度销售目标与任务； 2、维护现有客户关系并推进在执行项目，持续挖掘客户的新增需求； 3、建立并管理政府行业客户资源，收集行业动态，跟进项目进展，开展市场拓展与产品宣传； 4、协调客户与技术团队之间的对接与沟通，确保信息高效传递。 任职要求： 1、计算机、软件、网络工程等相关专业背景，具备1年以上销售工作经验； 2、在西藏地区拥有政府行业客户资源者优先录用； 3、具备一定的市场开拓意识和良好的团队协作精神，工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 4、可接受短期地市出差安排； 5、性格开朗，品行端正，思维敏捷，表达清晰，责任心强，具备优秀的沟通技巧与商务谈判能力。