文员2名，普工

本地新建厂区主要生：国产电车，新能源汽车 招聘正式工储蓄干部或者小时工 部门急招：总装部门+涂装部门+物流部门+焊装部门+叉车部门+学徒工+汽车配件部门 0费用入职免，免费体检 无需经验 每天工作8-10小时 招聘年龄:18-55岁 一：小时工240-300/天 月保底7K以上 二.正式工：基本底薪3080-3700元（综合工资7k以上） 优势：可带手机+ 不过安检门+走动上班+可学技术+未来有市场 入职购买五险一金（五险1450，住房公积金718）包吃包住 招聘岗位，总装 冲压，涂装 设备维修，物流，叉车工，捡班组长，检验员、电工，储备干部。{岗位无需经验，带薪免费培训} 待遇超好，年底13薪 生活补助220-560 岗位补贴600-800 技能津贴400-2000 全勤500 绩效500 年终奖2000-5000元 月综保底工资：7000-8000元。 每月15号发工资 有意向投递简历+马上人事部老师联系你。

吉利旗下储能公司招聘 1、招聘要求:18-43岁，接受实习、可开实习证明，男女不限，身体健康，无需工作经验 2、薪资待遇:200/天，月综合5000-6000，月结可预支 3、招聘岗位:电池打包装箱员 不限 4、工作内容: 1.货物分货、出库、入库、登记、盘点、转运工作 2.非流水线工作 3.提前干完手上工作可以休息玩手机 不限 5工作时间:8-12小时，视淡旺季 6福利待遇:4人间宿舍、福利食堂，员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假等

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

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岗位可选：综合工资7000--7500左右 焊装、总装、物流、涂装、检验、设备维修、叉车、钣金 年龄16-45岁，男女不限，不查学历，目前长白班，恒温车间，可以站可以坐弹性工作 工作时间： 正常班次：早9:00一晚18:00 加班班次：晚18:00一晚21:00 班次自由选择：可长期白班，也可两班倒轮换，白夜班作息对应，适配不同求职需求。 发薪时间：每月25-30日准时发放上月工资，不拖欠、不压薪。 薪资构成：底薪＋平日/节假日加班补贴＋绩效福利，加班透明、薪资公道。 底薪2600-3500，平时1.5倍，节假日2倍，法定3倍。加车补，房补，饭补，夜班补贴，高温补贴，3500*176=20.5，每小时平时加班19/h，每小时周六周天26/h，法定38/h，加所有补贴综合25元每小时以上，综合工资7000--7500左右

该工地大量招聘通风师傅、中工和小工。

遂宁市射洪市招电焊射洪本地人，年龄40岁以内，工作踏实，认真，其余

遂宁市射洪市招外架、架子工

遂宁市蓬溪县招挖机/钩机司机

今天下午14:30在经开区举行专场面试。 1. 工地小工：55岁以下，男女不限，可外派，包住，薪资为220/180元/天，加班另算。 有意者可直接到场面试。

人品好，桑拿手法，服从管理，月工资八千左右

年龄20~40之间。有无经验均可。公司负责岗前培训。包吃住。每月结工资两次。 能够接纳社会不同群体。

招助浴技师 身高：168--180 体型：身材匀称，无纹身，无狐臭，手大肉厚。 年龄：25--45岁 相貌性格：无凶相，有亲和力 身高：156以上 体型：身材匀称，无纹身，无狐臭，手大肉厚。 年龄：25--45岁 相貌性格：无凶相，有亲和力 备注：高端门店身高：160以上，172以上，年龄25--35岁，身材匀称，有服务意识，团队意识，技术过硬。 薪资待遇：淡季7000—12000，旺季12000—25000，不会可学，免费培训

搓澡师 工作时间下午1点到凌晨1点 薪资面谈 工作轻松

-岗位职责：为顾客提供专业搓澡服务，根据顾客需求调整力度，保证服务质量；保持工作区域卫生整洁。 -任职要求：至少两年以上相关工作经验，熟悉搓澡流程与技巧；手脚麻利，服务意识及沟通能力强，能吃苦耐劳。

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面包师傅，17:00-18:008000。具体电话细聊技术扎实，会管理

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 4. 保持工位整洁，协助物料领取与半成品流转 5. 及时反馈生产异常，配合班组长优化作业流程 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字与计算能力 3. 无犯罪记录，能接受基础岗前培训 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 提供食宿，入职即安排厂区面试

遂宁新能源 夜班19元/小时，白班18元/小时，发薪日不在职按18元/小时发放 【招聘要求】： 1、年龄：18-39岁 2、初中及以上学历，会识字、会26个英文字母 3、纹身、烟疤提前带图沟通 4、包吃包住，4人间，水电均摊，独立卫生间，24小时空调热水，洗衣机、WiFi配备齐全 5、发薪日：每月25号发薪 7、需穿无尘服，上班时间8-8，两班倒

遂宁蜂巢招聘:长期工、短期工、寒假工 【薪资结构】 薪资:20/小时=212-232/天 薪资:20/小时=212-232/天 薪资:20/小时=212-232/天 综合:5500--6000/月 【吃住情况】 企业食宿:免费四人间+空调+独立卫浴 食堂费用:菜品多样化+免费吃饭 【工作内容】 产品:动力电池、储能电池、短刀电池 1类:辅助自动化设备,上下物料,控制开关。 2类:检验电芯成品外观,测试基础性能良好。 【车间环境】 企业优势:无流水线、无体力活、人性化管理 车间环境:全自动化车间、上班可带手机 【工作时间】 到班:需要员工接受夜班 白班:08:30--20:30 夜班:20:30--08:30 工作:10.5小时 休息:1.5小时 中途:每上2小时休15分钟

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柔式技师。工资15,000至20000+ 可日结，周结，月结， 包吃包住，人性管理。 新手可带薪培训。 18~35周岁，形象气质佳。

1：【薪资待遇】：26元/时 2：【岗位内容】：汽车整装、锂电池包装、研发质检、CNC、仓库、搬运、设备岗等 3：【吃住情况】：免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 4：【薪资发放】：每月固定10号发放薪资，在职七天可预支工资 【招聘要求】 ①年龄要求16~45岁

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放与标识，保持库区整洁有序 3. 登记并维护库存台账，及时更新系统数据，保障信息准确及时 4. 配合物流及生产部门完成物料调拨与紧急领用，提升周转效率 5. 执行仓库安全与5S管理要求，防范物资损毁及安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或相关实习经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据录入能力 3. 能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从排班安排 4. 具备良好沟通协调能力，能与跨部门同事高效协作 5. 无不良记录，遵守公司规章制度，稳定性良好

LINLEE手打柠檬茶（无需经验，带薪培训） 招全职店长、调茶师多名 岗位职责： 1、严格按照产品制作标准，制作好每一杯饮品； 2、按照门店5S管理标准，做到随手清理清洁，维护好门店环境卫生； 3、负责收银岗时，确保收银金额无误，并引导客户下单，做好饮品推荐； 4、协助店长做好收货工作，保证账实一致； 5、协助店长做好开铺与打烊的工作； 6、完成店长其它交待工作。 任职要求： 1、年龄18-35岁，身心健康，持有有效健康证； 2、性格开朗，吃苦耐劳，沟通能力强，有服务意识和责任心，能适应轮班制； 3、学历不限，提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先，有茶饮经验优先。 薪酬福利： 1、综合薪资4000-6000元； 2、月休，全勤奖、业绩提成、门店绩效奖励； 3、定期培训、晋升空间、稳定长期岗位。