销售眼镜，验光配镜，近视防控训练

工作内容： 1、开展视力检测及验光操作，确保流程规范与数据精准； 2、为顾客提供专业配镜建议与咨询服务，协助其挑选适宜的眼镜产品； 3、建立并管理客户档案，完整记录验光数据及眼镜佩戴情况； 任职资格： 具备良好的语言表达能力与服务意识，能为顾客提供优质的服务体验； 工作认真细致，责任心强，保持工作区域整洁有序； 具备团队协作能力，能够与同事协同配合，高效完成各项任务。 工资待遇：基本工资+提成+奖金+社保+团建聚餐+年终奖

岗位职责： 1. 为顾客提供专业的眼部健康检查、视力检测及屈光度验配服务 2. 根据检测结果出具科学验光处方，指导镜片选择与适配调整 3. 开展用眼卫生宣教，提供个性化视觉保健建议 4. 维护和校准验光仪器设备，确保检测数据准确可靠 5. 配合眼科医生完成视功能评估及特殊病例转诊工作 任职要求： 1. 熟悉角膜曲率、眼轴长度、调节功能等基础视光学检测技术 2.具备良好的沟通能力与服务意识，耐心细致，责任心强 5. 无学历及经验硬性限制，但需通过岗前技能考核

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

dy作品发布，15/条，日结，长期要，兼职

晚上给车辆充电，会开挂车，没驾驶证都可以。

负责公共场所日常随行服务，全程纯绿色正规服务，无任何私密、低俗项目，严格恪守安全边界！ - 帮忙规划市区游玩、出行路线，做好路线指引，保障出行顺畅 - 陪同参与城市景点游玩、户外徒步、商圈逛街、店铺打卡、展会参观、日常运动等各类户外公共场所活动 - 主动活跃相处氛围，耐心倾听沟通，帮忙拍照打卡、记录美好瞬间 - 全程保持礼貌得体，做好随行照应，坚守服务边界，保障双方相处舒适安心 任职要求 1. 年龄18-30岁，，形象清爽干净，性格开朗外向，善于沟通，做事有分寸、有边界感 2. 时间安排灵活，周末、节假日可接单者优先考虑，能兼顾多时段需求 3. 熟悉本地各大景点、商圈、休闲场所者优先，会拍照、懂构图、擅长聊天互动 4. 必须接受实名认证，愿意参加公司正规培训，无不良嗜好、无违法违纪记录 5. 做事认真负责，有服务意识，待人真诚友善，能严格遵守公司服务规范 薪资待遇 - 兼职：200-500元/天，上不封顶，多劳多得，结算及时不拖欠 - 全职：享有无责任底薪+提成+奖励，收入稳定有保障 - 工作时间自由灵活，自主接单不压单，全程正规公司担保，无任何套路 公司郑重承诺 本岗位属于正规生活随行服务，所有服务仅限公共场所开展，全程纯绿色、无任何违规违法内容，工作环境安全透明，双方权益均有保障，放心应聘！ 有意向者直接投递，看到会及时回复~

年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。

龙泉质检员招聘(熟手优先) 待遇：19元/小时（17+2） 要求：18-44岁，无色弱 上班时间:8.30-19.30两班倒 吃住：包工作餐，住260/月（6-8人间，），水电平摊。 注意：不招色弱/大面积纹身/奇异发色，需沟通良好

现在招聘正式工 ，小时工，设备技术员，接受零经验 1丶手机后壳，耳机等电子产品产品零部件的组装，包装，测试，贴膜，新员工来都有老员工教，手上活，简单易上手/如：（蓝牙耳机，手机后壳）全部岗位无需工作经验 正式工：底薪2650+全勤（300）+绩效（800-1200）+岗位津贴（800）+加班费（1600-1800）=5500-7000 小时工:20-24/小时 200-240元/天 2丶技术员，设备维护，设备调试，机修，及时处理机器报警异常/前期由工程师1对1带领 技术员：底薪3680+全勤（300）+绩效（800-1200）+岗位津贴（2000）+加班费（1600-2100）=8000-12000 (自愿加班) 工作时间: 8:00-12:00/午饭时间:12:00-13:00/工作时间:13:00-17:00 晚饭时间:17:00-18:00/加班时间:18:00-20:00 工资发放时间：每月10号（月结） 住宿：吃住免费，4-6人间 宿舍有洗衣机、空调、wifi、热水器、独立卫生间 福利待遇：生日福利，过节福利，下午茶，带薪年假15天

【面试须知】 1、当天面试，当天安排食宿。 2、工作环境好，90%为坐岗。 3、多个岗位可选，不适应可免费调换。 【职位要求】 · 不限学历、不限经验，零基础可上岗 1、18-40周岁，男女不限。 2、身体健康，手指灵活 3、需携带身份证原件。 【工作时间】 1 每天上班8小时，加班2小时，有2小时吃饭和休息时间。 2、上六休一，国家法定节假日正常休息。 【薪资福利】 /综合工资6000-7500元（底薪+加班费＋全勤＋绩效+年终奖等） /免费食宿，空调宿舍，独立卫生间 • 车间配有饮水机、休息间、中央空调/ 不穿防尘服，穿普通工衣 2、小时工22-26元/小时+包吃住。 3、薪资准时发放，每周可预支

工地门窗撕膜小工1名，男女不限要求55岁以内，能吃苦耐劳，服从管理安排，工资面议

眉山市东坡区招电焊，屋顶光伏

眉山市仁寿县招水电小工，力工明天能来的联系

招聘：因业务量增大，现招3名A2驾驶员。需持A2证、押运证、危险品从业。有1-3年的危化品经验。入职购买五险一金、交通补助、全勤奖。联系电话：，地址：眉山市东坡区尚义镇嘉新路1号。

工作内容： 1. 进行视力检测与验光评估； 2. 为顾客出具眼镜及隐形眼镜配镜方案； 3. 指导顾客科学佩戴与使用矫正视力产品； 4. 负责验光设备的日常维护与管理。 岗位要求： 1. 具备验光师职业资格证书； 2. 具备良好的服务意识与沟通技巧； 3. 熟悉各类验光仪器的操作与应用； 4. 工作认真负责，具备持续学习意愿。

岗位职责： 1. 负责开展医学验光工作，并制定科学合理的配镜方案 2. 完成角膜塑形镜的验配及相关技术服务 3. 提供近视防控指导及视觉功能评估建议 4. 协助实施基础眼健康检查，开展患者健康宣教 5. 规范记录医疗文书，及时跟进客户反馈信息 任职要求： 1. 具备良好的职业道德，工作态度严谨细致； 2. 拥有较强的服务意识与沟通协调能力； 3. 能适应门诊工作节奏，具备团队协作精神； 4. 积极参与专业学习，不断提升技术水平； 5. 统招大专及以上学历，眼视光相关专业背景 员工福利：定期体检、全勤奖、五险一金、年终奖、 股票期权、带薪年假

岗位职责： 1. 负责开展医学验光工作，并制定科学合理的配镜方案 2. 承担角膜塑形镜的验配操作及相关技术服务 3. 提供近视防控专业建议及视觉功能评估指导 4. 协助实施基础眼健康筛查与患者健康宣教 5. 规范记录医疗文书并及时跟进客户反馈信息 任职要求： 1. 具备良好的职业道德，工作严谨细致； 2. 拥有较强的服务意识与沟通协调能力； 3. 能适应门诊工作节奏，具备团队合作精神； 4. 主动学习专业技能，持续提升服务品质； 5. 统招大专及以上学历，眼视光相关专业背景 员工福利：定期体检、全勤奖、五险一金、年终奖、 股票期权、带薪年假

岗位内容： 1. 提供眼部视力检测、验光配镜、眼镜调试等相关服务； 2. 熟练使用常规验光设备及配套软件，包括角膜曲率计、自动验光仪、验光镜片组等； 3. 根据检查结果判断客户视力状况，解读常见眼疾或屈光问题，并提供合理的矫正建议； 4. 负责验光仪器与耗材的日常维护与管理，确保操作环境整洁安全。 任职要求： 1. 持有验光师相关职业资格证书，具备2年以上实际工作经验； 2. 掌握常见眼病及视力异常的基本知识，熟悉其症状表现与应对措施； 3. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能为顾客提供专业、细致的视光咨询服务； 4. 工作踏实严谨，具有团队协作意识和较强的职业责任感。

岗位职责: 1. 负责诊所内眼视光相关全流程专业技术服务，包括视觉训练、近视防控、医学验光与配镜服务； 2. 独立完成各类专业仪器的操作，实施数据采集与信息整理； 3. 为患者提供高质量的医疗支持，并制定科学合理的眼健康管理方案； 4. 协同完成门诊日常运营中的其他配合性工作。 任职要求: 1. 眼视光专业背景，统招大专及以上学历； 2. 持有国家认证的验光员资格证书，具备验光、配镜及视觉训练相关实际工作经验； 3. 掌握扎实的视光学理论知识，能熟练开展验光、视功能评估及常规眼健康检查； 4. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识，学习能力突出，工作态度认真，执行力强。

璐璐联系地址：洪雅县鑫顺步行街公司名字：眉山盛和餐饮有限公司岗位名称：兼职招聘人数：10人薪资待遇：11.5/小时职位描述：兼职，17-23点优先联系方式：

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岗位职责： 1-供应商质量管理：负责新供应商的实地考察、现场验厂、资质审查及现场问题核查；跟踪处理供应商质量异常情况，推动整改措施实施与复核验证，建立健全供应商质量档案；定期实施供应商质量评价与分级管理，确保供应商质量管理流程有效运行。 2-体系管理支持工作：协助体系专员开展 ISO 质量体系的日常运作、维护及内部审核；配合完成体系文件的修订、更新、归档及相关宣贯执行；协助准备外部审核、客户审核及内部审核所需资料，落实问题整改并实现闭环管控。 3-质量改进活动执行：协助推进部门内各项质量管理专项工作，组织质量培训、问题复盘、改善提升等具体活动； 4-日常事务与临时任务：协助处理质量部日常基础性事务，开展跨部门质量协作沟通；严格执行公司及部门各项管理制度；完成上级交办的其他临时性、阶段性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、具备良好的书面表达与沟通协调能力； 3、能接受5.5天工作制

四川眉山招聘人员，有意者请联系。

工作内容： 1、主导质量管理体系的建设，组织制定及发布体系文件与相关标准； 2、指导、支持并审核集团下属各工厂品控部门的体系文件编制与定稿工作； 3、定期或不定期开展对集团自有工厂及代工厂的质量体系内部审核，输出内审报告，并跟踪验证不符合项的整改落实情况；协调客户对工厂的现场审核或第三方审核的陪同观察，并跟进整改措施的有效性； 4、统筹部门内外部培训工作，包括培训计划拟定、组织实施及培训效果评估； 5、配合部门完成领导交办的其他工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上质量管理工作经验，熟悉质量体系运作流程，有BRCGS、FSSC22000体系经验者优先； 3、工作认真细致、积极主动，具备良好的沟通协作能力、资源协调能力及组织推动能力；

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能源汽车组装 上班可以带手机!不穿无坐服静电 衣! 员工待遇:小时工 23-26元/小时保底7000+社保公积金 包工作餐 发薪日； 每月 15号 基本要求:16-50岁男女不限; 【招聘岗位】:操作工，技术工，普工 【工作内容】:线束，质检，钣金，喷漆，操作工，喷漆，操作工，技术工，质检 组装 焊工 【工作时间】:8.30-20.30中途休息两个小时 【吃住情况】包吃住

1. 负责公司“三标”管理体系（质量、环境、职业健康安全）的建设、运行、监管及认证/复审工作，牵头开展内部审核、管理评审以及外部审核迎检。负责组织编制、更新与优化公司级管理手册、程序文件和项目质量策划方案。 2. 特种设备资质与许可管理： 承担公司核心资质的申报、升级、日常维护及审核准备工作，重点涵盖： 压力管道安装许可：GC1、GCD级别。 锅炉安装与维修许可。 起重机械安装与维修许可。 其他相关资质（如建筑业企业资质、承装（修、试）电力设施许可证等）。 负责整理并准备资质申请、监督审查所需的技术文档与体系资料，确保内容真实、齐全、符合法规要求。 3. 人员与文档管理： 负责特种设备作业人员资格证书（如焊工、无损检测人员、起重指挥、安装操作人员等）的归档管理，建立人员台账，并组织实施培训与考核工作。 建立健全公司质量记录、资质档案及特种设备技术资料的管理系统，实现规范化存储与高效调用。 任职资格要求 必备条件： * 本科及以上学历，机械、电气、过程装备与控制、工程管理等相关工科专业背景。 * 具备年以上工业设备安装、工程建设或特种设备制造领域质量与资质管理工作经验。 必须具备的实操经验： - 深度参与或主导完成GC1级压力管道、锅炉安装、起重机械等至少一项特种设备许可的取证或换证项目。 - 熟练掌握《TSG 07-2019》《TSG D7006》等关键安全技术规范，并能有效应用于资质维护和项目监检实际工作中。 - 具备较强的文书撰写、资料整合与汇报能力，可独立完成复杂资质申报材料的编制。 - 工作责任心强，作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力和应对高强度工作的抗压性。 优先考虑条件： - 担任过特种设备质量保证体系责任岗位（如质量保证工程师、工艺或焊接责任师）者优先。 - 有成功主导公司资质提升或增项申报经历者优先。 待遇面议