
金牌讲师(可培养)
6000-8000元/月
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训进行内部培训的企业教师培训经验线下教育
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训,确保培训效果落地与行为转化
3. 组织培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目,如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5.管理培训档案、数据及资源库,定期输出培训运营分析报告
任职要求:
1. 具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与主流教学方法论
2.具备良好的课程开发能力,熟练使用PPT
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强,具备优秀的现场控场与互动引导能力
4. 学历不限,教育学、人力资源、心理学等相关专业背景优先
5. 有行业从业经验者优先
培训专员-工作地山东济宁 (MJ043527)
1.2-2万元/月
培训师5-10年本科新员工培训管理层培训企业文化培训
岗位职责:
1、规划并落地执行公司年度培训方案,搭建涵盖通用能力、专业能力、管理能力的培训体系;
2、洞察业务单元的能力差距与实际需求,结合部门需要推进专项培训项目,与业务团队保持高效协同;
3、主导内部讲师及导师队伍的组建与发展,提升师资队伍的专业水平与授课质量;
4、制定重点人群专项培养计划(如管理者、工程师、应届毕业生、班组长),助力核心人才快速成长;
5、建立培训成效评估机制,借助数据工具分析培训投入产出,不断迭代优化培养策略。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备充足的培训领域资源,有大型制造类企业从业经历者优先,心理学相关专业背景优先;
2、8年以上企业培训相关经验,主导过多个重要培训项目并具备专项运作能力(如人才盘点等);
3、具备授课实战经验,熟练运用多种培训方法,包括行动学习、引导技术、学习路径图设计、体验式教学等;
4、具备良好的自我驱动力、逻辑思维能力、抗压能力、沟通表达能力及职业素养;
5、能承受高强度工作压力,擅长跨部门沟通协作,性格积极,富有亲和力。
教师经验不限大专培训机构教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
招聘信息编号:
招聘单位:介休培训
招聘岗位:阅读写作教师,
晚间作业辅导教师
薪资待遇:面议
工作时间:面议
工作要求:有经验的老师
具体模式:分成,可租赁教室
联系人:
工作地址: 介休
晋中榆次区急用一个育儿嫂培训师,长期合作。
5000-9000元/月
培训师1-3年中专/中技职业与技能培训家教平台
榆次急用一个育儿嫂培训师,长期合作。
临时工有提成1-2人月结全职
招短期工,长期工一名,男女不限,支架固定拍照。
工作简单易学会,管午餐不管住
底薪3000+提成+月休+加班费
临汾曲沃县七零后好阿姨家政单子找保姆,男女都可以,女老人自理,男老人需要搀扶,月休二天,工
3000-3300元/月
保姆月结
七零后好阿姨家政曲沃单子找保姆,男女都可以,女老人自理,男老人需要搀扶,月休二天,工资3000——3300,能去的联系
带薪培训200一天
230-300元/天
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训线下教育
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料
2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导,确保培训效果落地
3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析,持续改进培训方案与交付质量
4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研,制定年度培训计划并推动实施
5. 参与公司内部的安全知识培训,周末都可以,带薪两天,简单考核
任职要求:
1. 无需经验,有人教,懂这些基本安全常识即可
2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力
3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具
4.具备课程开发与项目管理经验者优先
5. 45以内,学历不限,热爱教育事业,责任心强,富有亲和力
培训老师,双休
5000-6000元/月
培训师1-3年大专培训
一、岗位内容
1. 分析部门内部的培训需求,与质量保证人员密切合作,开发、安排培训课程,提高员工能力;
2. 与项目经理及项目组长配合,在工作中创造学习的氛围;
3. 维护并更新新员工培训记录,保障培训设备状态优良;
4. 搜集员工关于培训工作的建议,整合培训资源,完善培训体系;
5. 完成新员工岗前业务、技能培训,在职老员工的技能提升培训;
6. 针对计划内的培训工作,提前做好各项准备工作,新员工提交工号申请,并持续跟进新员工入组状态20工作日,完成新人入组交接工作。
二、岗位要求
1.大专及以上学历(含)
2.具备良好的沟通技巧,普通话流利,较强的抗压能力
三、上班时间
8:50‑18:00,双休、法定节假日休息
四、薪资待遇
5000-6000,根据面试情况定职级定薪酬
质培主管(互联网审核项目)
9000-13000元/月
培训师1-3年大专质检、培训主管主管
一、岗位内容
"1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标
2、对审核业务质量指标负责,通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略
3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责
4、预判业务风险,前置储备风险管理"
二、岗位要求
"1、学历:专科及以上学历
2、岗位经验:有2年以上同岗位相关团队管理经验
3、团队管理经验丰富,具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班;
4、熟悉操作系统及Office办公软件
5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力,熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等;
6、根据培训体系,制定更新培训物料,确保培训课程的准确度及专业性;
7、善于通过日常培训工作中发现问题,总结问题,助力产品、策略、机制、规则等迭代更新;定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授;
8、根据培训计划设定合理培训流程,推动培训进展,并根据进程做好跟踪与改善动作,设计达到既定目标的培训方案。"
三、工作时间
"1、工作时间:周一至周五 09:00-18:00(运营需求时会涉及到周末排班)
2、月休4-7天,月休少于7天正常支付加班费。"
四、薪资待遇
"1、薪资结构:基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利(月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖)
2、综合薪酬 9K--13K,根据面试情况定职级定薪酬
3、每半年进行一次职级评定提薪"
秦皇岛海港区【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师,,40-50周岁,专科及以上学历;有相关经
2000-22000元/月
培训师3-5年大专有家国情怀,创新思维,懂数字经济职业与技能培训内训进行内部培训的企业电子商务产品/运营普通话发音标准企业培训经验有销售经验退伍军人线下教育
【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师,,40-50周岁,专科及以上学历;有相关经验优先月休4天,有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生
餐饮培训讲师
6000-8000元/月
培训师1-3年学历不限职业与技能培训内训培训机构教师培训经验普通话发音标准线下教育
薪资6-8k,工作时间早九晚六,月休4天,缴纳五险,有员工餐。
岗位职责:
1、负责餐饮技能与知识的培训授课,确保学员掌握核心操作技巧;
2、设计并优化培训课程,提升培训效果与学员满意度;
3、跟进学员学习进度,评估培训成果,提供个性化指导;
4、收集行业最新资讯与趋势,不断更新培训内容与教学方法;
任职要求:
1、具备扎实的餐饮专业知识与丰富的实操经验;
2、优秀的沟通与表达能力,能够清晰传达复杂概念;
3、具有创新意识和团队协作精神,能够激发学员学习兴趣;
4、热爱餐饮行业,有培训或教学经验者尤佳。
临汾永和县天然气气举项目用人,长庆三证或者中石油三证都行。工作地点在临汾永和和内蒙乌审旗,
临时工
天然气气举项目用人,长庆三证或者中石油三证都行。工作地点在临汾永和和内蒙乌审旗,公司分配。
兼职日结
招聘兼职人员,负责网店资料整理。薪资为日结60元,提供工作餐。工作时间为早九点至晚五点。工作简单易学。
兼职手工活
福喜家政招聘手工活大量招人干多挣多,可带家做坐班员工上午8:30--12:00下午2:30--6:30[爱心]兼职业务员数名:在家就做:兼职讲师2名,待遇面议!临时儿童陪伴师一名,1小时30白班阿姨:照顾60天宝宝,早8~12点一天100电话
临时工1-2人
霍东全民健身中心急招晚间临时工1. 招聘要求:仅限成年人,吃苦耐劳,有责任心2. 上班时间:17:00—22:00(下午5点至10点)3. 薪资待遇:,按时结算联系电话:
山西临汾招聘两名人员,有经验者优先。工作为白班和晚班轮换,需外出培训,要求长期工作。
临时工免费培训1-2人
招聘两名人员,有经验者优先。工作为白班和晚班轮换,需外出培训,要求长期工作。
山西临汾招聘外勤人员。年龄要求25至50岁,学历要求高中或大专以上,初中学历但有工作经验或
2500-5000元/月
临时工有提成月结
招聘外勤人员。年龄要求25至50岁,学历要求高中或大专以上,初中学历但有工作经验或做过生意的人员也可考虑。薪资福利为2500至5000元外加提成。工作时间每天仅上午,周六、日双休。有意者请前来面谈。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临汾培训师招工找活在线招聘信息,主要招聘临汾培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。