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玉树玉树藏族自治州招小工两口子,(配货送,做饭(一天三顿)
厨师包住包吃1-2人月结全职
玉树藏族自治州玉树市绿源蔬菜市场招小工两口子(配货送送货整理库房,做饭,做一天三顿)工资面议
炒匠,炒菜,炒面
7000-8000元/月
烧菜包住包吃1-2人月结全职
炒匠一名,炒菜,炒面,
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图文发抖音
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
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玉树囊谦县招厨师
1-1.1万元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职
玉树囊谦招厨师
拉面店招聘炒菜师傅一位
8000-9000元/月
烧菜1-2人
联系电话
有主见的厨师
厨师包住包吃1-2人日结全职合伙人模式
接受合伙人模式,不接受勿扰
工地做饭大师傅
6000-7000元/月
厨师1-2人月结全职
工地做饭大师傅,需要长期合作者
马逛逛小火锅
4000-6000元/月
上什包住包吃1-2人月结全职
小料台,切一下菜,油炸,半成品
主厨
上什
主要负责制作午托班午餐和晚餐
玉树玉树藏族自治州招消防安装
300-400元/天
消防安装1-2人
玉树藏族自治州玉树市招消防安装
玉树 玉树
4月1日 05:21拨打电话
玉树玉树藏族自治州招消防安装、消防电
消防安装消防电
玉树藏族自治州玉树市招消防安装、消防电
玉树 玉树
4月1日 05:02拨打电话
青海玉树玉树招一位自卸吊司机,国家电网施工队干活,工地在。工资10000元。
10000元/月
随车吊1-2人月结
青海玉树招一位自卸吊司机,国家电网施工队干活,工地在玉树。工资10000元。
玉树 玉树
3月31日 17:41拨打电话
玉树玉树招弱电/安防
300-400元/天
弱电工1-2人
玉树招弱电/安防
玉树 玉树
3月31日 11:01拨打电话
挖机司机1-2人
岗位职责: 1.负责挖掘机/钩机的日常操作与施工作业,包括土方开挖、回填、平整及物料装卸等 2. 严格遵守安全操作规程,做好设备例行检查与基础保养,及时报告异常情况 3. 配合现场施工管理人员完成作业任务,确保工程进度与质量要求 4.妥善保管操作证件及随车工具,保持作业区域整洁有序 5. 服从调度安排,适应高原地区(玉树藏族自治州)短期驻场或项目制工作 任职要求: 1. 持有 valid的挖掘机操作证(特种作业操作证),人证合一 2.具备挖机/钩机实际操作经验,能独立完成各类工况作业 3.身体健康,适应高海拔环境,无恐高及严重高原反应史 4.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协调能力 5. 学历不限,安全意识强,无重大违规操作记录
玉树 玉树
3月31日 08:22拨打电话
保育员幼教
~~~~~~~~~★~~~~~~~~~上东水郡附近幼儿园招聘保育老师,配班老师主班老师,节假日休息,电话:
唐山
4月1日 05:58拨打电话
保育员幼教
~~~~~~~★~~~~~~~●上东水郡附近幼儿园招聘保育老师,配班老师主班老师,节假日休息,电话:
唐山
4月1日 05:58拨打电话
保安
[招聘] 横州市横州镇某幼儿园因工作 需要,现面向社会招聘教师1名、保安1名 招聘要求: 1。严谨踏实,富有爱心,责任心,善于团队协作。 2。具有良好的专业素养,综合素质高,有教师证、保安证,有相对工作经验优先录用。 3。工资待遇具体面议。有意者请拨打以下联系式:
南宁 横州市
4月1日 04:07拨打电话
保育员配菜
大连开发区幼儿园 1⃣主班老师,10名 要求:本科以上学历,有经验 2⃣配班老师,10名 要求:30岁以下,大专以上学历 3⃣急招保育员,10名❣❣❣ 要求:55岁以下,初中以上学历 4⃣急招食堂帮厨,5名❣❣❣ 要求:50岁以下,有经验优先 ▶工作地点:大连开发区可就近分配 (高城山、湾里、东城天下、亿峰广场) ☎联系电话:
大连
4月1日 02:42拨打电话
保洁开荒保洁
西岗区教师幼儿园招聘保洁(纪念街附近)要求:58岁以下,身体健康,退休人员优先考虑。工作时间:7点20分~16点20分(免费提供员工餐)周六周日及法定假日休息工资:2100/月电话:
大连 西岗区
4月1日 01:49拨打电话
幼师
3000-4000元/月
幼教1年以下大专教学班主任教育学专业背景私立学校教务教学法研发与培训线下教育保育员资格证学习顾问幼儿教育工作经验幼师资格证
岗位名称: 幼儿园教师(幼师) 工作地点: 西宁市区 三所幼儿园根据实际情况就近安排,分别为:城北区尚远鼎安幼⼉园、城西区尚远绿地幼儿园、城北区⾦⾊摇篮幼⼉园。 招聘人数: 10名 年龄要求: ****** 岗位职责: 承担幼儿日常教学任务及活动策划执行,拟定并落实符合儿童发展规律的教育方案; 关注并记录幼儿成长动态,与家长建立有效沟通机制,定期汇报幼儿在园学习生活情况; 营造安全、温暖、有序的班级氛围,引导幼儿养成良好行为习惯和积极的学习态度; 积极参与园内教研交流,持续提升教育教学能力与专业综合素养; 协助完成园所组织的各项集体活动、节庆布置及家长开放日相关工作。 任职要求: 学历与资质: 大专及以上学历,学前教育、早期教育或相近专业背景;需具备普通话等级证书、教师资格证书,三证齐全; 职业素养: 热爱儿童教育工作,富有耐心与责任感,擅长与孩子互动交流; 具备较强的沟通表达能力和团队合作意识; 优先条件: 持有幼儿园教师资格证者优先考虑; 有实习经历或实际工作经验者优先录用。 我们提供: 薪资待遇: 底薪+ 工龄补贴+学历补贴+教资证补贴+证书补贴 + 节日福利+招生奖金+年终奖; 提供系统培训,享有清晰的职业发展路径和晋升机会。 工作时间: 双休,节假日正常休息,享受带薪寒暑假、包吃住
炒菜师傅
6000-7000元/月
烧菜包住包吃1-2人月结全职
能炒面炒菜
幼教3-5年大专教学一级甲等线下教育舞蹈类二级甲等一级乙等幼儿教育工作经验幼师资格证普通话水平测试等级证书小班教学(3~25人)班主任兴趣教育类学科教育类私立学校坐班
园所简介: 我们是一家集高端早教托育与学前教育于一体的特色幼儿园,专注于提供高品质幼儿教育服务,坚持“以爱育爱,以智启智”的办学理念,致力于为孩子营造富有创意与温情的成长空间。因发展需求,现面向社会诚聘优秀班主任若干名,欢迎热爱幼教事业的您加入我们的团队! 【岗位职责】 负责班级日常教学及管理工作,制定合理的教学方案,推进个性化教育实施; 关注并记录幼儿发展过程,与家长保持有效沟通,定期汇报儿童成长状况; 策划并开展班级主题系列活动,构建健康活泼的班级文化氛围; 积极参与园内教研活动、专业培训及团队协作,持续提升教学水平。 【任职要求】 学历专业:学前教育或相关专业大专及以上学历,具备教师资格证、普通话等级证书,三证齐全; 经验能力: 3年以上幼儿园班主任工作经历,具有扎实的教学实践能力; 了解幼儿身心发展规律,擅长课程规划与班级组织管理; 工作认真负责,具备爱心、耐心与良好的人际沟通能力; 有蒙台梭利、瑞吉欧等特色教育实践经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资结构:基础工资+绩效奖金+学历补贴+教师资格补贴+年终奖励+工龄津贴; 保障齐全:缴纳五险、享受带薪寒暑假、双休及法定节假日; 生活支持:免费提供食宿,减轻生活负担; 多重激励:涵盖学历补贴、教资补贴、工龄奖、年终奖金等多项福利; 成长路径:提供系统培训与职业晋升机会; 晋升方向:主班教师—优秀班主任—领域骨干教师—保教主任
招厨师
8000-9000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职
招厨师
工地厨师
4000-5000元/月
厨师包住1-2人月结全职
岗位职责: 负责日常项目驻地人员(30 人左右)餐食。 任职要求: 1.熟悉掌握蒸馒头、压面条、蒸米饭基本操作。 2.厨房及餐厅要打扫干净,个人卫生保持整洁。 3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病。
幼儿园厨师工资面议
厨师包吃1-2人月结全职
招聘幼儿园厨师主要是负责15个孩子一日三餐
米线厨师
厨师3-5人月结全职
米线厨师
幼小衔接课程教师
3000-4000元/月
幼教1年以下大专私立学校线下教育
岗位职责: 依据幼小衔接阶段儿童的成长规律,策划并实施兼具趣味性与知识性的主题教学活动(如语言表达、数学思维、科学探索等)。 采用游戏化教学方式,提升幼儿的专注力、自理能力、时间管理等入学所需的核心素养。 班级管理: 负责班级日常运作,维持课堂秩序与活动安全,指导幼儿建立良好的学习态度和行为规范。 协同幼儿园组织入学模拟、小学参观等过渡性活动,助力幼儿顺利完成角色适应。 参与园所教研活动、专业培训及节日方案设计,完成教学计划拟定、成长记录归档等文书工作。 维护教室环境整洁及教具完好,确保教学用品安全卫生、使用有序。 资质要求: 具备幼儿教师资格证、普通话等级证书,学历为大专及以上,专业为学前教育或小学教育方向。 年龄要求:*******,热爱儿童教育事业,性格温和,富有耐心与亲和力。 经验要求:有幼小衔接班或低年级授课经历者优先,了解儿童心理发展及行为引导方法。 能力要求: 具备较强的课堂教学组织能力和课程开发设计能力。 善于进行家园沟通,能积极配合园方推进幼小衔接各项工作。 福利待遇: 薪资保障:基础工资+多项补贴+提供免费住宿。 福利体系:五险 作息安排:双休+法定节假日+寒暑假带薪休假。 补贴政策: 学历补贴:大专/本科按月发放专项补助。 资格证补贴:持有教师资格证、普通话证等享受月度津贴。 长期激励: 工龄奖 年终奖 其他福利:节日礼品、定期团队建设、职业发展培训与晋升通道。
幼教
3000-4000元/月
幼教经验不限大专保育员集体授课私立学校
1、大专及以上学历,学前教育或相关专业优先; 2、具备教学经验者优先录用; 3、了解儿童日常行为习惯,掌握儿童心理特点; 4、具备文艺表演与手工制作能力,普通话标准,表达清晰; 5、热爱教育工作,积极主动,富有责任心
上什1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗与营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,确保运营安全与合规 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化,可适应轮班制
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