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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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厂区早7晚4五险一金
5000-7000元/月
普工包吃保险包住6-10人月结
工作内容:厂区机器清洁,轻松不累
任职要求:18-54周岁,活不累
工作时间:早7晚4,午休2小时(白班)
工资待遇:底薪4000满勤500五险一金
包吃住
铁岭风力叶片厂7000+
6000-8000元/月
操作工叶片厂免费培训夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结
有无经验均可
订单常年充足,工时稳定靠谱
招聘岗位:风电叶片生产操作工
任职要求:18-45周岁,熟手年龄可放宽;身体健康无过敏史,能接受倒班、站立作业;无不良记录,踏实肯干,服从管理。退伍军人、有工厂经验者优先。
入职携带本人身份证原件,统一建设银行卡发薪
薪资标准:试用期(最长2个月):综合6000元/月-7500/月,带薪学艺。转正后:计件薪资7500-10000元/月,多劳多得、上不封顶
每月20-25号准时发薪
多重福利补贴:
防寒津贴300元/月(每年3个月)、高温津贴300元/月(每年3个月)
每年免费体检,年终根据效益发放奖金
出勤每日餐补25元,,15元打入餐卡
食宿配套:住宿:4人间75/月,独立卫浴,配备空调、热水,水电平摊,厂区内设食堂、小卖部,生活便利,开销低
工作安排:新员工试用期工作强度适中,全程老员工1对1带教,7天快速上手;倒班提前通知,安排合理
厂区地址:铁岭市铁岭县。
粉末喷涂工,学徒工,挂件工,打磨工,文员
7000-8000元/月
挂件工免费培训3-5人周结
粉末喷涂工有三年以上工作经验,其它工种有无经验均可,会开叉车优先录取
日结包吃包住275/天当天安排住宿
270-280元/天
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上日结
小时工 当天安排住宿
总装 、焊装
18~38 周岁以内
25/小时
275元/天
综合工资6000-7000元包吃住
有班车
免费体检
阜新海州区招聘服务员:底薪3500满勤200提成=4500—5500元(年龄18岁~40岁
4500-5500元/月
服务员包吃月结
招聘服务员:底薪3500满勤200提成=4500—5500元(年龄18岁~40岁之间)[礼物]员工福利:带薪休假2天/月,生日假1天,年假2.5天,提供一日三餐,有意者请抓紧联系,只要成手,男女均可。海州区西市场不夜城/V
阜新新邱区招聘砖厂招叉车司机两班倒工资5500地址:新邱南部小学安兴砖厂联系电话:
5500元/月
叉车工1-2人月结
招聘砖厂招叉车司机两班倒工资5500地址:新邱南部小学安兴砖厂联系电话:
打包有提成1-2人
【•】浩冉物流管理服务站员工2名电商仓库打包发货,回复客服薪资面议,有提成大专以上学历,40岁以下,会使用电脑操作工作地点:西出口开发区。联系电话:(同步)
装卸工1-2人
岗位一招聘司机兼装卸(装烧纸)要求:开4米二箱货,有经验的,身体健康,25岁~46岁以下工作时间:8-5.不忙时有长假期工资:150一天岗位二招两名叠纸员工,干过的,没经验有人带工作时间:8-5,不忙时有长假期电话:地址:黄家沟上面儿101路口
工厂搬运工
招聘剪毛、翻布、定型进布、打卷、剪毛、拉毛、装卸各工种人员。薪资单价高,工资可达上万元。招聘人数为大量。工作地址位于滨海先宏工业区2栋德畅纺织。新厂房新设备拉毛厂。
裁床工(5000-6000)(工厂直招)(裁断机)
5000-6000元/月
裁剪工裁床工餐补1-2人月结
岗位职责:
1.根据生产计划和要求,操控裁床精裁剪面料,确保裁片尺寸、规格及数量准确无误
2. 熟练操作裁床设备,保障作业安全与效率
3.裁剪灰纸板、PU皮革、牛津布、尼龙布、松紧带等
4. 配合缝制车间完成裁片分包、编号、标识及交接工作
任职要求:
1.有布料裁剪工作经验者优先,经验不限
2.具备基本尺寸计算能力
3. 身体健康,细致耐心,具备良好的空间判断与手眼协调能力
4.初中及以上学历、40周岁到50周岁优先
大烫
6000-12000元/月
裁剪工社保包住包吃1-2人月结
岗位职责:
1. 负责服装面料的裁剪、缝制、熨烫等基础生产操作
2. 按工艺要求完成样衣制作或批量成衣加工任务
3. 配合质检人员进行产品自检与返工修正
4. 保持工作区域整洁,规范使用缝纫机、裁床等设备
5. 遵守安全生产规程,落实车间6S管理要求
任职要求:
1. 对服装制作流程有基本了解,动手能力强
2. 工作认真细致,具备良好的质量意识和责任心
3. 能适应流水线作业节奏,服从生产安排
4. 无经验者可提供岗前培训,有相关经验者优先
5. 身体健康,能长期稳定工作者优先
熟练裁剪工
8000-9000元/月
裁剪工包住包吃6-10人月结
岗位职责:
1.根据生产计划和样衣要求,精准裁剪面料,确保裁片尺寸、规格及数量准确无误
2. 熟练操作平裁、电剪等裁剪设备,定期维护保养,保障作业安全与效率
3.核对排料图、工艺单及面料纹理方向,合理套排以降低损耗率
4.配合缝制车间完成裁片分包、编号、标识及交接工作
5. 参与裁剪工艺改进与质量分析,提出合理化建议
任职要求:
1.有服装/家纺行业裁剪工作经验者优先,经验不限
2.能识读工艺单、排料图及基础制版符号,具备基本尺寸计算能力
3. 动手能力强,细致耐心,责任心强,能适应流水线节奏
4. 最低学历不限,具备中专/技校服装类专业背景者更佳
5.身体健康,无色弱色盲,能长期站立作业
肉鸡部位分割工
5000-6000元/月
操作工五险一金月结
1.按生产标准和工艺要求,对肉鸡进行精准分割、切块及修边处理,确保产品规格统一、无杂质残留。
2.严格执行食品安全与卫生规范,做好个人及操作区域清洁消毒,妥善存放原料与成品,避免交叉污染。
3.检查生产设备运行状态,及时上报异常情况,配合完成产量统计与质量抽检,保障生产流程高效顺畅。
工厂搬运工日结
招工要求:50岁以内身体健康工资一天160一个月满勤奖六百请一天假奖励四百请假两天奖励二百请假三天奖励一百责任心强请假少,年底有红包。工作范围:车间内抬板,装车,做配件,打包风吹不到,雨淋不到,太阳晒不到。招工范围:旧庙附近哈达周边。有意者联系我
辽宁阜新招聘车间上料工1名,全职工作。学历要求不限。薪资为3000-3500元。工作地址位
3000-3500元/月
工厂搬运工1-2人月结
招聘车间上料工1名,全职工作。学历要求不限。薪资为3000-3500元。工作地址位于阜新市阜蒙县阜新镇公官营子村。
月薪7K-8K,包吃住交五险,招操作工数名
7000-8000元/月
长白班操作工免费培训包吃包住3-5人月结
简单易学,管吃管住,常白班,只有春节假期,每月15号开工资,可以预支工资,计件工资大约(7000-8000)
缴纳五险,有满勤奖
年龄30-60岁,男女不限
文化程度不限
要求身体健康
生产车间工人(工资5000-8000,五险、油补、周日单休、法定节假日休息)
5000-8000元/月
车间普工免费培训交通补助夜班补贴五险月结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作
2. 严格执行作业指导书,确保产品质量符合标准
3.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作安排
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应车间环境
2. 工作认真负责
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识
4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明
5. 能接受倒班或加班安排(根据生产需要)
普工/操作工
230-320元/天
操作工普工免费培训包吃保险包住11-20人月结
1.工作地点:阜新市。
3.年龄:55周岁以内。
4.工作时间(无锡):白班,偶尔加班,给加班费。
5.薪资待遇:按月发工资,有特种作业证230元/天起,看能力定工资。供吃住,上意外险。
6.最好有电工证和登高证等,若无证公司可提供培训(需干满一年,否则)
7.面试通过马上上岗,刚入职先在沈阳培训1-2月,然后入职。
有意向请打电话咨询,电话:。
急招6000-10000肉鸡部位 分割工 五险一金
4000-5000元/月
普工免费培训加班补贴五险一金20人以上
1.按生产标准与工艺要求,对预处理后的肉鸡胴体进行精准分割,如分离鸡胸、鸡腿、鸡翅等部位,去除多余脂肪、筋膜及碎骨,确保分割部位完整、规格统一,符合企业或客户对产品的切割要求。
2.严格执行食品卫生管理规定,作业前穿戴无菌工作服、食品级手套等防护装备,定期清洁分割工具(如分割刀、剪刀)与操作台面,避免交叉污染,保证分割过程及产品卫生安全。
3.监控分割过程中的产品质量,挑拣出有异味、病变或存在外观缺陷的肉鸡部位,同时记录分割产量与质量情况,发现异常(如工具故障、原料问题)及时上报,保障生产效率与产品合格率。
栏目概述
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