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招聘岗位：厨工（做员工餐） 2、招聘人数：1 岗位要求：男女不限，58岁以下，身体健康，爱干净整洁，责任心强，服从安排，中餐20人左右，晚餐5人左右， 工作时间：白班，包食宿 薪资待遇：2100元/月 工作地址：株洲市天元区黄河北路附近小区 招聘热线：马主任

金陵船厂急招4名起重工，行车工桥式1名，拖车司机A2证2名 联系电话万

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（随车吊）货车司机：招聘 1 人，要求 45 岁以下、持 B 照，薪资面议；联系人曾女士，电话 ，地址攸县江桥街道办事处乌坳社区

招聘单位：湖南华顺物流股份有限公司 招聘岗位：吊机司机 招聘人数：6人 岗位要求（年龄、学历、性别、技能要求）：，20-55岁，持有Q2门式或门座式吊机操作证 ，月休4天 薪资待遇（工资、是否买保险）：作业吨位提成+社保=综合工资9000-13000，包吃工作餐 联系人：王经理 联系电话：（） 工作地址：石峰区株洲港码头或荷塘区三一智慧钢铁城 工作时间:面议

一、任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，接受应届毕业生。 2.年龄范围：20-26周岁，身体健康，能适应物流行业工作强度与节奏。 3.证件要求：持有C1及以上驾驶证者优先（非强制性条件）。 4.具备良好的服务意识，踏实肯干，学习能力强，能较快掌握物流运作流程及相关操作模式。 5.能吃苦耐劳，行动积极，责任心强，具备较强的沟通协调能力； 二、岗位职责： 1.负责物流站点的现场运营工作，需与客户、司机、仓库及装卸团队等多方对接，准确传递运输指令，及时处理运输过程中的衔接问题（如货物延误、装卸矛盾等）。 2.通过调货平台调配货物资源，科学匹配货物与运输车辆（依据货物重量、体积、时效需求选择合适车型），优化装车方案，提升车辆使用效率，控制运输成本。 该岗位旨在储备物流站点管理人才，须能接受跨区域工作安排，不接受者请勿投递，谢谢配合！

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

地址：湖南株洲需要带证司索信号工1名，主要工作为履带吊指挥（因每日工作时长不定，闲暇时兼职杂工）。工资面谈，联系人李先生

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一、任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递。 2.年龄范围：22-26周岁，身体健康，能适应物流行业的工作强度与节奏。 3.证件要求：持有C1及以上驾驶证者优先（非强制性条件）。 4.具备良好的服务意识，积极主动，学习能力强，能够快速掌握物流各环节的操作流程与运作模式。 5.能吃苦耐劳，工作踏实高效，责任心强，具备优秀的沟通协调能力； 二、岗位职责： 1.负责物流站点的现场运营工作，需对接客户、司机、仓库及装卸团队，准确传递运输指令，协调处理运输过程中的衔接问题（如货物延误、装卸时间冲突等）。 2.通过调货平台调配incoming货物资源，科学匹配货物与运输车辆（依据货物重量、体积、时效需求选择合适车型），制定高效装车方案，提升车辆装载率，控制运输支出。 三、福利待遇： 1、入职后设置1个月培训试用期，期间发放基础薪资。 2、培训试用期内，工作日由公司食堂统一提供午餐和晚餐。 3、转正后执行“底薪+提成+各类补贴”（含全勤、生日、高温、年工龄等）薪酬结构，具体收入根据个人能力核定。 该岗位为物流站点管理方向储备人才，需服从跨区域工作安排，不接受者请勿投递，感谢理解！

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