安波通信急聘 采购专员一名，要求三年以上采购工作经验，熟悉电子料、结构件、钣金件的采购，待遇4000-5000元。 公司双休，提供五险一金，免费四餐，各项补贴等。 地址：高新区创业路9号 陈女士

岗位职责： 1、负责应聘者简历筛选、面试邀约及人员调配安排； 2、撰写并发布招聘信息，维护和更新招聘渠道； 3、统计招聘相关数据，完成数据报表的整理与上报； 4、建立并维护应聘人员简历档案库； 5、处理办公室日常行政事务，协助销售部门完成报表类支持工作。 岗位要求： 1、年龄18-25岁，性格积极乐观，工作踏实认真 2、形象良好，具备相关专业背景者优先考虑 3、具备良好的团队协作精神，集体荣誉感强 4、工作细致负责，能适应一定工作压力 5、有招聘工作经验者优先录用 上班时间：上午8:30—12:00，下午2:00—6:00，每周日固定休息 薪资待遇：3000底薪+绩效提成+公平晋升（内部晋升机制透明） PS：请仔细阅读岗位说明，避免重复提问！ 有意向者可直接投递简历！ 年龄要求：18-25岁

1、具备5年以上中药材、中药饮片采购相关工作经验者优先； 2、具备鉴别中药材真伪的能力； 3、善于与客户交流，可独立应对并解决工作中的突发情况； 4、具有团队协作精神，责任心强，积极进取，具备独立分析与解决问题的能力，服务意识良好，能承受较大工作压力； 5、熟练掌握Office等各类常用办公软件。

岗位职责： 负责除办公用外公司所有需要采购的物资比如原辅材料、五金劳保零配件，厂区/机械设备/模具/维保等工作及供应商管理、合同管理、保障生产连续、稳定供应，控制采购成本，优化供应链，确保物料品质符合塑胶行业标准。 1、订单与计划执行：①根据生产计划、BOM 表、仓库库存跟供应商下达采购订单，跟进采购物品到货交期，确保准时到货，不缺料、不呆料。②处理紧急订单、插单、补料，保障公司生产工序正常生产。 2、供应商开发与管理：①开发、评估、考核合格供应商，议价谈判，优化采购成本与供货渠道。 ②谈判价格、账期、交付条件，建立合格供应商、备选供应商档案，定期做年初及年度考核（质量、交期、服务、成本打分）。③处理供应商异常：延迟、漏装、质量问题，推动整改、不合格退货与索赔。④整理好内外审采购及供应商相关资料，以便稽查。④收集供应商相关资料包括：营业执照、生产许可证、检测报告、荣誉证书、符合性声明、安全性声明等需要的资料。⑤供应商合同管理及跟进采购订单做单及付款。⑥供应商日常沟通与维护。 3、成本控制与价格管理：①实时掌握塑胶原料市场行情（原油波动、塑料行情），做好比价、核价、招标 、议价，做好价格预判与风险控制，杜绝高价采购与断料风险。②优化采购渠道、降低采购单价、控制损耗，达成公司给订的年度降本目标。③建立价格台账，规范报价、核价流程。 4、品质与检验协同：①明确采购物料技术标准、环保要求、物性要求。②配合质检处理来料不良，跟进退换货、返工、补货，确保符合生产要求。 5、单据、对账与流程：①负责采购合同、订单、送货单、入库单、对账单等单据审核与归档。②按时完成供应商对账、开票、ERP系统付款申请，确保账实一致。③维护ERP系统数据，保证物料信息、库存、在途数量准确及时。 6、跨部门协同：①与生产、仓库、研发、品质、财务高效沟通，同步交期、异常、库存、来料到货、呆滞料清理处理。②参与新品打样、物料替代、呆滞料处理、降本项目。 7、合规与风险管控：①严格遵守采购制度，廉洁自律，杜绝商业贿赂与利益输送。②管控交期风险、断料风险、涨价风险，制定安全库存与替代方案。 8、其他事项：完成领导交办的其他事项（不限以上工作内容，比如总部采买事项办理）。 任职资格： 1、大专以上学历，25-40岁，采购管理、物流管理、材料工程、高分子、工商管理等相关专业优先 2、从事采购相关工作满1年及以上，熟悉塑胶行业：塑料原料、注塑、模具、包装辅料优先； 3、会使用excel等办公软件，懂 ERP 系统、成本核算、供应商管理。 4、沟通谈判强、责任心强、能抗压、服从领导安排事项。 5、有车有c1驾照，能接受出差及外出采办、要身体健康，有健康证证件。 6、试用期1-2个月，根据部门领导评估日常工作给予转正。

一、岗位职责： 1、统一启动并统筹验收相关流程的执行。 2、主导验收流程的发起与组织，配合基地财务完成数量核对，不涉及寻源决策及供应商管理工作。 3、负责发票的收取、审核、扫描及上传操作（与采购系统、OA或财务系统对接）。 4、开展日常对账、提交付款申请并跟进进度，遇争议情况时及时冻结支付并留存记录。 5、按月编制验收异常报告（包含数量偏差＞5%或质量不达标情形）。 6、在稽核或审计过程中协助提供相关线索信息。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，性格细致耐心，条理性强，能高效处理高频重复性事务。 2. 执行力突出，重视流程合规，严格遵循制度规范。 3. 具备良好沟通协调能力，需与财务、需求部门及供应商商务或财务端常态化对接。 4. 掌握基础财务知识（如发票审核、三单匹配）者优先。 5. 熟练使用ERP/OA系统（须可独立完成发票OCR识别及三单匹配操作）。 6. 精通Excel常用函数（VLOOKUP/数据透视表等实操达标）。 7. 有1年以上采购助理经验（涵盖下单、对账、贴票、付款）或财务相关背景（行业不限，间接采购后端经验更优），优秀应届生亦可考虑。 8. 工作严谨认真，要求验收单签批完整率≥99%。 9. 坚持流程化作业原则，所有任务均需通过系统或书面留痕，拒绝仅凭口头指令执行。 10. 能适应单休工作安排。 三、加分项 1. 持有财务类基础证书（如初级会计）或毕业于物流管理、供应链管理、财务管理、统计学等相关专业。 2. 参与过企业采购流程优化或信息系统升级项目（如SSC上线、系统迁移，或具备采购/供应链SSC服务经历）。 3. 可接受跨基地短期支援（每年不超过2次，每次不超过7天）。

岗位职责： 1、编制全国各仓库的日常报表； 2、定期汇总各仓线路排线表并录入系统，核查其合理性； 3、初步审核各仓线路调整方案，并绘制相应图示； 4、办理货拉拉账户开通及费用结算； 5、负责ETC充值及相关账务平账工作； 6、开展代配业务及第三方代付的对账与付款操作； 7、维护和更新系统内的信息资源 任职要求： 熟练操作办公软件，具备较强的数据敏感性，精通常用函数使用

广告接单员： 招聘要求工作内容： 1 协助与客户或设计单位对接广告产品的制作工艺、报价及生产安排； 2 跟进项目执行全过程（含生产进度、客户需求变更、现场测量确认、发货时间及安装环节的协调沟通）； 3 负责售后服务对接及客户回访信息登记等相关工作。 任职要求： 年龄：20-35 性别：不限 籍贯：不限 婚姻状况：不限 学历：不限 经验要求：应届毕业生，有销售/广告/餐饮/酒店/商业运营等行业经验者优先 能力要求：熟练使用办公软件，掌握基础CDR操作 其他要求：性格温和友善，细致耐心，具备较强责任心，了解基本商务礼仪，沟通表达顺畅，富有团队协作意识，能承受一定工作压力 薪资待遇： 底薪2800+项目提成+奖金，提供早餐补贴与全勤奖励，包午餐、晚餐及住宿，工作时间8:30-18:00（ occasional overtime），享公司组织的跨省带薪旅游及其他团建活动

工作职责： 1.负责日内采卖策略的执行，实时监控市场行情，捕捉短线采卖机会。 2. 严格执行风险控制规则，合理管理仓位与止损，确保交易账户的稳定运营。 3.每日复盘采卖数据，总结采卖经验，优化采卖策略与操作流程。 4.配合团队完成采卖系统的测试与优化，提升交易效率与执行精度。 任职要求： 1.大专及以上学历，金融、经济、数学等相关专业优先。 2. 具备金融市场基础知识，熟悉股票、期货或外汇等交易品种的交易规则优先。 3. 拥有日内采卖经验，能快速响应市场变化，具备较强的盘感与决策能力。 无需外出，无需打电话，坐班。 按公司规定采卖，1天培训，2天考核，3天入职。 上班时间: 9:00-12:00 1:30-5:00 薪资: 有责底薪6000起(无责底薪2000，全勤300。)加提成。 社保#下午茶#团建#

必须熟练物流管理电脑操作流畅

抄写报告，写字！30 元一小时，，包吃

招聘楼层运营和门店管理员。要求大专及以上学历，年龄35岁以下，具有服务意识和沟通能力，具备高度工作责任心和团队精神。薪资为月薪4000-6000元，提供五险一金。

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湖南湘乡湘潭市需要土建劳务人员。

招聘维修技工、物业维修技工、机电维修技工。要求年龄34周岁以下，高中以上学历，具有相关工作经验或持有高压/低压电工证，具备良好的沟通能力、服务意识和团队精神。薪资待遇为月薪3800-4200元。提供加班费、年终奖金、定期体检、团建活动和节日美食等福利。

易俗河食品厂招聘临时工叉车工若干，，年龄50以下，有叉车证，能熟练操作，吃苦耐劳，工资4500-5000，要倒班，包吃包住联系方式

薪资待遇：底薪7000 五险一金 工作时间：早9晚5 周末双休 工作内容：工作内容就是为公司采购各种公司需要的物资。 公司业务：公司主要做资源整合，资源回收等实体产业。

薪资待遇：底薪7000 五险一金 工作时间：早9晚5，周末双休，法定节假日休息，不加班，到点就走。 工作内容：公司主要做资源整合，资源回收等实体产业项目。工作内容就是为公司采购各种公司所需的物资。

岗位名称：采购助理 核心目标：分担工程师的采购事务，专职负责研发、维修及保养所需物料的采购与跟进，保障生产与研发的物料供应，让工程师更专注于技术工作。 主要职责： 采购执行：负责机械设备维修、保养、研发项目所需的电子元器件、机械配件及原材料的采购。 订单与交付：下达订单，全程跟进供应商生产、发货及物流，确保物料按时交付，并完成到货验收。 供应商管理：执行询价、比价、议价，协助开发、评估与维护优质供应商资源。 问题处理：协调处理到货物料的质量异常、退换货等售后事宜。 岗位信息： 工作时间：8:30-12:00, 14:00-17:30（周日休） 薪资范围：5,000 - 7,000 元/月 任职要求： 经验：大专及以上学历，有采购经验者优先。 硬性技能：必须能看懂机械/五金零件图纸，熟练使用Office办公软件。 素质：责任心强，沟通能力好，具备成本意识和执行力。

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

招聘采销专员，接受无经验，全职岗位，招2人。薪资4000-6000元/月，底薪5000元/月加提成，有绩效奖金和年终奖，缴纳社保。要求18-55岁，不限学历和经验。工作内容涉及经销商买手，负责商品订单处理。发薪日5号定。欢迎报名！

岗位职责： 1、公务车管理：制定并落实公务用车管理制度，规范车辆借用记录、资产登记及调度安排；统筹保险投保、定期保养、年检办理等日常运维事项，保障车辆合法合规运行。 2、合同与招标管理：负责行政后勤类合同从起草到归档的全流程管控；牵头组织招标实施；维护统一的合同台账系统，推动业务操作标准化与集中化管理。 3、广宣管理：汇总各部门宣传物料制作需求，建立申请台账并跟进执行进度；组织实施已完成宣传品辅料的出入库登记，与供应商核对明细清单；按季度启动费用支付审批流程，确保支出合规。 4、施印与文件管理：统一协调各类需盖章文件的流程发起，衔接基地总经办完成印章使用手续。 5、园区能源管理：承担园区水电费结算全流程工作；监测水电气使用数据，及时识别异常情况并处理跑冒滴漏问题。 6、会议与接待管理：拟定会议管理规范，统一调配会议室资源并提供会务支持；统筹来访接待的整体流程执行。 7、项目申报与政策对接：筛选各级政府发布的申报信息，组织材料编写与提交；每月准时完成政府要求的资料报送任务。 8、公共关系与政府事务：开展政策资源争取工作，承担政府来访接待及政务会议组织；协同对应总经办处理日常事务；应对突发事件中的政府沟通与协调事宜。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，行政管理、公共事务、工商管理、法律、经济等相关专业优先考虑。 2、工作经验：三年以上企业行政、后勤或政府事务岗位经验，具有合同管理、招标组织、政府对接、项目申报实际操作经历者优先。 3、核心能力：掌握行政后勤各环节运作流程，具备出色的跨部门协作与沟通技巧，能够高效联动商务、财务、法务及基地总经办等多方主体； 4、熟练操作Office办公软件（Excel数据处理、PPT汇报展示），具备扎实的文字撰写功底，可独立完成请示、报告、申报材料等公文起草； 5、抗压能力突出，能妥善应对突发公共事件及紧急接待任务；

1、监督执行猪场生物安全及防疫制度的落实情况，开展日常跟踪并及时通报违规行为 2、针对场内猪群健康异常情况，迅速制定治疗方案，严格落实休药期管理，执行处方笺流程 3、制定各场区疫苗免疫、保健措施及常规检测计划，并依据猪群健康状况与检测数据动态调整 4、组织开展员工生物安全相关知识的培训工作 5、注重大学生人才培养，1-2年具备晋升管理岗位的发展机会

岗位职责： 1、负责指定品类或区域（含海外）的物资采买工作，包括采购订单的下达、进度跟踪及交付确认。 2、与现有供应商保持日常联络，协助拓展海外供应资源，协调供货周期，解决常见的质量与数量异常情况。 3、管理采购相关数据，如订单信息、价格资料、交货表现等，确保系统内信息准确无误。 4、配合处理内部员工的采购需求，及时提供订单执行进展反馈。 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流、供应链管理、国际贸易、英语或相关工科类专业优先。 2、可接受应届毕业生或具备1-2年相关工作经验者。 3、对采购及供应链运营有较强兴趣，能踏实从事基础性工作，并期望未来参与具有挑战性的国际项目。 4、具备良好的部门间沟通能力和初步谈判技巧，做事认真细致，条理清晰，责任心强，能承受一定工作压力。 5、英语表达流利，可作为日常工作交流语言。

职位名称： 总务后勤专员（综合维修岗） 招聘人数： 1人 岗位职责： 负责日常水电设施的检查、维护和小型维修；对病房、门诊、办公区等区域的照明、开关、水管、阀门等常见故障进行及时处理；负责一般设备（基础部件、门窗、锁具等）的日常维修与保养；定期巡查水、电、消防等设施，排除安全隐患；完成后勤科安排的其他临时性维修、搬运、保障任务。 任职要求： 年龄58岁以下，身体健康，掌握基本水电常识，能独立更换灯泡、开关、水龙头、疏通下水等；能使用常用维修工具（电钻、扳手、螺丝刀等），动手能力强；有医院、学校、物业或工厂等综合维修经验者优先；责任心强，服务意识好，能响应非工作时间的紧急报修（偶有加班）。 薪酬待遇 月薪：基本工资+绩效奖金，具体面议（参照本地同岗位水平）；签订正式劳动合同，缴纳五险；提供工作餐，每月休4天（8：00-17：00），法定节假日按国家规定执行。 联系人：欧阳主任

经理助理

1、具备高中学历，身体状况良好； 2、工作态度积极主动，细心有耐心，遵守管理安排； 3、掌握公文写作规范，熟练操作OFFICE等办公软件； 4、具备良好的沟通与协调能力，为人真诚热情； 试用期3个月薪资2100元/月（每周休息一天），表现优异者可提前转正。

后勤管理 人力资源管理 所有公司办公室事项

任职要求 1. 做事严谨细心，责任心强，数据敏感，杜绝出错。 2. 熟悉项目部工作流程，有行政、内勤、出纳或工地管理经验优先。 3. 会基本电脑操作，能熟练制作表格、整理合同档案。 4. 有记账、核算、对账能力。会财务软件优先。 5. 能吃苦耐劳，沟通协调能力强，服从安排。 6. 会开车优先。 岗位职能 1. 负责项目部日常行政事务，办公用品采购、工机具台账登记。 2. 负责食堂食材采购、验收、登记与成本核算，做好食堂支出台账，保障食堂正常运营。 3. 负责员工考勤、记工统计、工时核对，配合完成工资核算与发放相关工作。 4. 负责项目部各类费用报销审核、整理、登记，对接财务完成报销流程。 5. 负责项目部账务登记、流水记录、各类台账整理归档，做到账目清晰可查。 6. 负责文件收发、资料整理、会议记录、印章使用登记等办公室内勤工作。 7. 负责项目合同管理、归档、提交登记，跟踪合同关键条款，确保资料完整规范。 8. 负责编制、填写各类申请、审批、报审表格，严格核对信息，确保准确无误。 9. 工作严谨细致，杜绝数据、账目、表格、合同等出现错误与遗漏。 10. 完成领导交办的其他行政、后勤及临时任务。 学历要求 大专 包中晚餐 节假日福利 团建活动 年终奖 工资：4000~6000元/月 单休 联系电话：周

助理、配合招聘、劳务事务协调等相关工作

职位描述 薪资：3000-5000元/月 标签：档案管理 1.整理客户档案资料，进行客户信息核对 2.定期检查客户资料问题、证件过期等 3.完成领导安排的任务 4.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入，建档等工作内容 上班时间：8:30-17:00，周末双休，法定休息，不加班