急招2名仓管毛嘴建设大道返乡创业园服装仓库急招2名仓管工作内容收发上架，拣单发货，库存管理(分岗)试用期一个月5k包食宿转正分岗计件(6-8k)+200全勤工作时间早九晚十，中途休息两个半小时，周六休早班，每月两天调休。联系人:简生电话:

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 年龄要求：16-45岁 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖 欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工 价，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工 时，每天可以额外加班2小时 即可结清工资走。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

会开叉车，平时整理仓库，忙的时候需要送下货

店面和仓库整理，对接周边修理厂，配送

岗位职责： 1、负责仓库物资的入库、出库及库存管理，确保账物一致； 2、协助完成物料的分类、标识与合理摆放，保持仓库整洁有序； 3、配合完成盘点工作，及时反馈库存异常信息； 4、协助处理物流跟踪及单据整理，保障流程顺畅； 5、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、30-45岁，大专以上学历，相关岗位3-5年工作经验； 2、具备仓库管理或相关领域管理经验； 2、熟练使用Excel等办公软件，具备良好的数据处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、能适应仓库作业环境，具备团队合作意识。

房县欧普照明因业务拓展需要，现诚聘以下岗位: 1、市场开发业务经理:1名 吃苦耐劳男女均可，(4000+绩效提成有经验者优先) 2、会计1名(需2年以上工作经验) 3、仓管1名(需2年以上工作经验) 4、设计师1名(有建材类工作经验，工资面谈) 5、店长1名(有团队管理能力，有担当，执行力强！) 6、送货员1名(有驾驶证) 7、小区业务员2名(吃苦耐劳，经验者优先) 8、导购人员2名(有建材销售经验优先) 以上工作，薪资面谈！短期勿扰！ 地址:诗经花苑一楼欧普照明 电话:

1、配件一律建帐登记，按大类、品种、规格建立明细账。 2、出入库物资严格按制度处理手续，物资的摆放按规格、材质、性能和形状的不同合理摆放，采取“五五”摆放的保管方法。 3、每种物资要有料签，做到账、卡、物、资金四项对口。 4、对保管的物资要经常检查保养，防止锈蚀、损坏，保持质量完好(汽配件这点尤其重要)。 5、账务处理及时，记账清楚，库存资金定期与财务核对，保持一致。 会开叉车，有叉车证。

【工作内容】：负责仓库内储存货物数量及质量维护，每日根据任务进行商品的在库库存盘点核对，按照订单要求负责在生产区和存储区的调拨运送工作、协助进行货物入库上架等事宜。 【岗位要求】：18-45岁，高中及以上学历，工作认真仔细，责任心强，有较好的组织协调和沟通表达能力，能接受白班和夜班倒班工作优先，有仓储工作经验者优先。 【薪资待遇】：5000+300全勤月，月休四天，公司包住宿，额外有绩效补贴以及加班费等； 【工作时间】：白班8：00-18：00、夜班15：00-1：00（班次固定可自己选择）

任职要求： 1.兼具管理协调能力和自动化设备故障排查能力；其次，对电脑操作以及新的仓储立体库系统熟悉或实操经验； 2.大专以上学历，35岁以内，做事灵活干练，接受倒班 3.个性阳光，积极正向，能自发根据生产任务无理由的来配合生产部门的工作支持与需要； 4.有食品加工行业经验 5.有食品高标库（普冷，万纬等）或者中央厨房从业经验优先 6.持有叉车证（N1）优先 岗位福利： 包工作餐包住宿，入职交五险，节假日福利

湖北潜江招工地小工/杂工 200 一天 一天的事情

潜江市招工地小工/杂工，明天早上6点，需要三个小工，搬运龙虾。下午5点下班，270元，一天管3顿饭。

急招扫地阿姨一名，捷阳物流园对面鸿森制衣

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潜江市招光伏安装阳光房施工队

招聘库管人员，男女不限。

招聘仓库管理员。

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招聘仓管专员1名。要求中专以上学历，仓储物流专业，具有一年以上仓管或相关领域工作经验者优先考虑。需具备基础的办公软件运用能力，了解仓库管理系统操作办法。工作细致认真，具有良好的沟通能力、协调能力、执行力和团队协作能力。工作内容包括精准作业与数据管理、规范仓储管理、账物动态管控、单据流程管理，具体为每日规范粘贴物料出入库单据，确保工整清晰，每周按时传递单据，保证流转过程无延误、无遗漏。薪资范围为5300-7000元每月。工作地址为广西国潮特铝科技有限公司（邕宁区产投创新产业园6号厂房）。

岗位要求： 1、高中及以上学历，20至35岁，有1年以上装配行业仓管工作经验； 2、熟悉仓库物料的进、出管理流程； 3、熟练使用电脑办公软件及ERP系统操作； 4、有叉车证 备注：该岗位为黄石新工厂，未来科技城为临时厂房，后期会搬到华创科技园，公司自建的标准化厂房。入职后，先到合肥工厂培训2-3个月。 2. 遵守纪律，服从安排 3. 做事认真负责，有安全和质量意识，能配合团队 岗位优势： - 非流水线，无夜班、工作轻松 - 加班按国家规定算加班费 福利待遇： 入职买五险一金、公积金基数按工资标准、高比例缴纳；试用期工资不打折同转正后工资。

岗位职责： 1、负责货物的入库、出库、盘点、调拨等全流程仓储作业，确保账实一致，及时发现并上报差异问题。 2、科学规划库位，合理分类存储货物，提升存取效率与空间利用率。 3、严格核验货物数量、规格及外观质量，杜绝错发、漏发、损坏等情况发生。 4、协同采购、物流、生产等部门，保障供应链各环节高效衔接与响应。 任职要求： 1、熟悉仓储管理标准流程，具备基础库存控制与数据分析能力。 2、责任心强，具备安全意识、沟通协调能力、团队协作精神及一定抗压能力。 3、服从管理，工作细致严谨，具备良好的问题解决能力与执行力。 直接联系：

零费用入职，当天安排住宿!包吃包住! 公司主要招聘质检等简单岗位，车间干净整洁。 招聘小时工——正式工（可自由选择） 小时工：块一小时，260-300一天！可接受短期工！ 正式工：平时加班1.5倍工资，休息日加班全天两倍工资，节假日加班全天三倍工资。 一 : 小时工待遇 1.小时工：/小时，260-300一天，月均7000+ 2.辞工提前7-15天，工资走时结清 3.小时工加班自由，不限制加班 二：正式工待遇 1.底薪加加班费：平时1.5倍，周末加班2倍 ， 节假日3倍 2. 月收入：7000一8000/月 3、每月有：岗位津贴300元-600元，绩效奖250-800元、全勤奖300、优秀员工奖等等 三：招工要求 1、16-45岁 2、有本人二代身份证 四、免费食宿（包吃包住） 1、饭堂持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4-6人间，房间大，干净整洁 3、宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。（每个宿舍配有洗衣机） 干满15天左右厂区可以预支工资给需要的员工。 工资高，福利待遇好，需要的可以投简历

1.关注WMS系统计划，订单员下单后及时打印拣货单，按备货顺序分发给拣货员； 2.关注WMS系统备货进度，货物发车后打印出库单并整理归档； 3.接收样品，及时送出，做好登记追踪； 4.辅助仓库主管，掌握现场收发进度，回复客户运营问题； 5.做好各项登记表等文字工作。

人福医药新建仓储 现招聘:打包员、分拣员、扫码员、质检员，仓管等主要负责药品品的包装入库 等工作,工作简单易学没有什 么体力活。 上班时间早上8点到晚上8点，中间吃饭休息2个小时，月休四天 有部分仓管，质检，品检及管理岗位安排，应届生可安排，可开实习证明。 一、【招聘要求】： 1、年龄16-47.99周岁，男女不限，经验不限，学历不限，身体健康。 二、【薪资待遇】： 1:短期工/临时工/小时工: 260-280/天，包吃包住 2:长期工: 6500-7500元/月(个别岗位工资更高)，签订长期劳动合同，享受国家法定节假日,加班补贴按照国家劳动法结算(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍) 3:包吃:四菜一汤 4:：包住宿:宿舍4人/间，配空调，宽带，独立卫生间,阳台，衣柜齐备，24小时热水，免费洗衣机 【流程】面试通过→办理入职(签合同）→参观车间培训→办厂牌餐卡→分宿舍

岗位职责：负责仓库日常管理与调度，执行物料入库、出库盘点，打包 招聘要求：18-45周岁，男女不限，经验不限 薪资：240-280/天，可日结，综合6000-7000/月， 工作时间：早8-晚20，工作10小时，休两小时，上六休一，可自由调休 提供4-6人间，包餐

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货 2.维护仓库整洁与安全，规范物资分类与标识，及时和更新出入库数据，配合采购、物流及生产部门完成跨环节协同任务 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 熟悉常用办公软件

一、岗位职责 1. 仓储全流程运营管理：统筹物料验收、入库、存储、发放及盘点全流程工作，建立标准化操作规范，确保账、物、卡三者一致，保障仓储运营高效有序。 2. 库存管控与成本优化：实时监控库存周转效率，严格执行先进先出管理原则；规范订单余料回收利用与废品合规处理流程，降低企业资金占用率与物料损耗成本。 3. 团队与人员管理：负责搬运工等基层仓储人员的日常工作分配、排班调度；组织开展岗位技能培训，建立完善的绩效考核体系，推进团队建设，提升团队整体作业能力。 4. 质量、安全与环境管理：落实物料及产品防护措施，全面推行仓库6S管理标准；严格执行消防、货架、叉车等设备的安全操作规程，定期开展安全巡检与培训，杜绝各类安全事故发生。 5. 采购与物流协调：负责日常原辅料的采购对接工作，保障物料供应及时性；统筹仓储相关车辆的调度安排，协调内外部物流资源，确保物料运输与流转顺畅。 6. 行政综合与报表管理：按时编制、上报各类仓储运营统计报表，做好数据整理与分析；严格执行公司仓储管理制度，完成物流相关的跨部门协调工作；高效落实上级交办的各项临时任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年及以上仓库管理或仓储相关领域工作经验，有基层团队管理经验者优先。 3. 熟悉仓储全流程管理规范与操作标准，能熟练使用Office办公软件（Excel、Word等），精通Excel数据处理与分析。 4. 具备良好的数据分析能力，能够独立编制、维护各类仓储统计报表，通过数据发现问题并提出优化建议。 5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神，能承受仓储工作的日常压力，有较强的抗压能力和执行力。 6. 具备优秀的沟通协调能力，能有效开展基层人员管理及跨部门对接工作，推动工作落地执行。

1. 遵守公司安全管理要求，规范操作设备。50周岁以下，能吃苦耐劳； 2. 适应两班倒工作时间，提供住宿，可以洗热水澡，有空调，停车免费、节假日福利、晚班提供宵夜和夜班补贴等。； 3. 薪资待遇：6000-7000元/月。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 会操作叉车、手持PDA或基础办公软件者优先 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录