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招聘：检测师招聘试验检测师/助理试验检测师10名，中建湖北公路工程项目试验室原文：中建湖北公路工程项目试验室岗位招聘1.项目工地试验室岗位需求：试验检测师/助理试验检测师10名。2.工作地点：湖北荆门。3.招聘要求：（1）专科及以上学历，必须持有交通部颁发的公路水运工程检测证书（2）愿意在公司长期发展，具备工程检测或工地试验室工作经验4.福利待遇：交社保、包食宿、报销探亲路费、另有防暑降温费、过节费、体检等5.简历以姓名命名，投递邮箱，电话。检测师到手工资8000-9000元，检测员到手工资6000元以上

检员有一定的工作经验，专业不限，身体健康，有责任心，证件能注册薪资福利:缴纳社保，包吃住，月休6天，报销休假往返路费+电话补助，发放高温补贴、防暑送清凉补贴，年度免费体检，过节福利齐全中介，设备勿扰工作地址:湖北荆门、襄阳

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诚聘试验检测人员，检师、检员均可，要求有一定的工作经验，工作地点：湖北荆门、襄阳。专业不限，应聘要求：身体健康，有责任心，证件能注册。福利：缴纳社保，包吃住，月休6天，报销休假往返路费+电话补助，发放高温补贴、防暑送清凉补贴，年度免费体检，过节福利齐全。联系人：周主任，，有意向的发送简历至邮箱：。中介，设备勿扰

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试验检测师（1）专科及以上学历，必须持有交通部颁发的公路水运工程检测证书（2）愿意在公司长期发展，具备工程检测或工地试验室工作经验薪资福利:交社保、包食宿、报销探亲路费、另有防暑降温费、过节费、体检等。检测师到手工资8000-9000元，检测员到手工资6000元以上招工人数:10名简历以姓名命名，投递邮箱工作地址:湖北荆门

工作职责 1. 负责生产用水的水质检验任务，严格按照水处理工艺的化验规程操作，确保各项水质参数达到生产要求标准。 2. 承担汽车零部件及来料的理化检测与性能试验，准确编制检测报告，并及时通报异常检测结果。 3. 负责化验室仪器设备的日常维护与校准工作，保障检测数据的准确性与可重复性。 4. 配合完善化验作业指导文件，参与质量管理文档的修订与落实，确保检测过程符合规范要求。 任职要求 1. 具备大专或以上学历，化学、材料科学、环境工程等相关专业背景。 2. 掌握水质分析（如pH值、悬浮物、硬度等）及产品理化测试的标准流程，能独立使用常规化验设备（如分光光度计、滴定仪）。 3. 熟悉汽车制造领域的质量控制体系，有制造业实验室或水处理化验工作经验者优先考虑。 4. 工作细致认真，具备较强的数据分析意识，能够及时发现并反馈检测中的异常问题。

岗位职责： 1. 负责制浆或碱回收各车间过程样品的化验分析及系统日常维护； 2. 负责化验区域6S标准的执行与现场管理； 3. 负责化验室仪器设备的日常保养与运行维护； 4. 负责化学试剂、记录本及易耗品的使用统计与申领上报； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 工作时间：三班倒，上六休一，每日8小时

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井号招聘长期工荆门广顺兴（红星）店招聘以下岗位收银员1名3500-4500包吃住，月休3天，法定节假日补1天，工龄奖等联系电话：，

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

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高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】每周可以预支2000 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一45岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在武汉，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点是在湖北武汉

电气检验员项目于11月中旬开始。 要求具备EITBuilding（E-house）相关经验，并有国际油气项目经验。 需熟悉道达尔项目GS标准，能够进行英文面试并出具英文报告。

检测师有丰富内业工作经验，有道路、桥隧证薪资福利:检测师13万/年、内业负责人15万/年，公司缴纳五险工作地址:杭州

外业检测员（桥梁/路基/隧道）业务熟练，机灵干练的试验能手优先。年龄及经验：年龄36岁以下，有浙江工作经验优先薪资福利:7000-8000元，具体面议

对未交付或者准备交付项目，前介查验质量检测。

武汉工大杰诚工程质量检测有限公司招聘试验检测人员因业务发展需要招聘母体试验检测人员，具体如下： 试验检测员5人，要求： 岗位职责： 1.负责母体试验室的日常工作，确保试验室按规范要求进行试验操作。 2.熟悉内页资料，能熟练掌握试验室体系资料及试验资料的出具并分类归档。 3.有母体的体系及质量工作经验。参与过资质评审工作优先录取。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、材料工程等相关专业优先。 2.具备良好的沟通协调能力，善于独立解决项目遇到的问题。 3.有项目全过程工作经验，包括不限于报价、运行、资料及交档、回款等工作。 4.具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 5.持有试验检测资格证书及中级职称者优先。 福利待遇： 1.检测师8000-10000，检测员6000-8000。 2.提供食宿，五险，法定节假日休假。 工作地点：武汉市、孝感市 试用期3个月，试用期发80%工资。 请先发简历再联系。

岗位职责: 1. 参与化工产品的研发及工艺优化，保障研发工作有序推进； 2. 协助团队开展新产品开发及现有产品性能提升相关工作； 3. 编写并维护各类技术资料，确保技术信息真实、完整； 4. 关注化工领域前沿技术动态，及时整理并分析行业新技术资讯； 5. 与内部各协作部门联动，协同解决技术实施过程中的实际问题。 任职要求： 1. 热爱化工产品研发工作，具有积极的创新思维和主动性； 2. 掌握化工研发基本流程与实验设计方法，有相关研发经验者优先考虑； 3. 能熟练操作AutoCAD等专业设计工具； 4. 具备良好的沟通协调能力，善于跨部门协作； 5. 对技术研发保持长期兴趣，乐于学习与探索新知识。

【岗位职责】 1. 负责磷酸铁或磷酸铁锂的技术研发、产品质量分析及性能评估； 2. 负责行业内相关技术资料收集与分析； 3. 参与研发项目立项，为新产品开发过程提供本专业领域的技术保障； 4. 参与设计、搭建项目生产线，并进行相关的工艺参数实验，根据实验结果指导生产； 5. 会同生产部门完成试生产，处理试生产过程中的技术、工艺问题。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，材料化学、化工或新能源材料等相关专业； 2. 在校期间有磷酸铁或磷酸铁锂研发经验者； 3. 热爱研发工作，具备较强的学习能力和执行力，具有能够独立分析解决问题的能力。

岗位职责： 1.根据组长或主管的课题安排，合理设计实验并仔细实施； 2.独立承担中等难度课题任务，保证按时完成课题任务； 3.细心观察实验，规范操作，得到合理的实验结果； 4.科学分析实验中出现的问题，提出合理的改进建议或得出合理的结论； 5.及时地书写日报和结题报告； 6.根据公司要求，及时地总结工作，上交实验数据资料； 7.配合其他部门完成其他相关的工作。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，有机化学、应用化学、药物化学、高分子材料、精细化工等相关专业；硕士学历优先，应届生（硕士 / 优秀本科）可应聘初级岗，有 1-3 年有机合成研发经验者适配中级岗。 2、资质要求：具备扎实的有机化学理论基础，熟悉常见有机合成反应机理、官能团转化及分离纯化原理；有医药中间体、原料药、精细化学品合成经验者优先。 3、身体与工作要求：身体健康，能适应化学实验室常规工作环境，接受实验室阶段性加班（如项目攻坚期），严格遵守实验室安全操作规范。

工作职责 1. 参与或主导化工产品/项目的全周期研发，涵盖需求调研、方案规划、工艺设计及实验验证等核心阶段。 2. 关注化工领域技术发展与市场需求变化，引入先进技术支持配方改进或工艺升级，增强产品技术优势。 3. 配合研发团队攻克项目关键技术难题，保障研发工作按计划高质量完成。 4. 负责研发全过程技术资料的编写与更新，如设计方案、试验记录及操作说明等文档。 5. 投入产品性能提升与版本迭代，不断优化产品质量与制造效能。 6. 定期向研发主管汇报项目进展情况，及时反馈研发中遇到的问题及应对措施。 7. 协同开展产品上线前的各项准备，包括性能调试、生产系统配置等工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学、化工、材料科学等相关专业背景，硕士学历者优先考虑。 2. 具备1-3年化工研发岗位工作经验，特别优秀的应届生亦可酌情录用。 3. 掌握化工产品工艺研发技能，了解研发环节中的质量管控方式。 4. 具备扎实的技术文件撰写功底，能够规范整理各类研发输出文档。 5. 具有较强的技术问题分析能力与团队合作意识，能有效推进项目执行。 6. 拥有化工类专业资质认证或获得过相关技术荣誉者优先录取。

【岗位职责】 1. 负责样品的日常检测与分析工作，确保数据准确可靠； 2. 按照标准操作流程完成各项化验任务，及时提交检测结果； 3. 配合相关部门提供技术支持，协助解决检验过程中出现的问题； 4. 维护和校准化验设备，保持仪器良好运行状态； 5. 做好实验记录及原始数据管理，保证可追溯性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，要求化学相关专业； 2. 熟悉常见化验分析方法和实验安全规范； 3. 具有良好的实验操作能力和数据分析能力； 4. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力； 5. 能够在团队协作中高效完成工作任务。

我们主要针对石油化工,电厂以及新能源做焊缝部位的第三方检测, 可以先在自媒体上自行了解特种设备无损检测常规四项及TOFD和相控阵检测 工作需全国范围出差,驻点,具体时间依照项目情况,极少情况需登高,管廊架高度 工作时间:依据项目情况,焊工啥时候焊完,咱啥时间检测,根据比例检测,不见得天天有事做,不坐班,没事的时候时间自行安排 工资:学徒3000(1-2月),转正保底5000,能独立操作8000-10000,项目负责人:12000起

化验员要求： 工作细心 认真负责 能吃苦耐劳 高中以上学历 使用卡尔费休法测试水分 使用气相色谱和液相色谱测含量和纯度

【岗位职责】 1. 熟练掌握常用 HPLC、GC、LC-MS、GC-MS、ICP-MS 测试原理，负责仪器的日常清洁维护及一般故障排查；独立承担 LC-MS/MS、GC-MS、ICP-MS 等核心仪器的日常操作、常规维护与简单故障识别及处理。 2. 具备独立的 LC-MS/MS、GC-MS、ICP-MS 相关数据处理及分析能力，能够进行日常峰形、保留时间等分析相关异常或故障的识别及处理。 3. 了解各类生物样品的前处理技术，如蛋白沉淀、液液萃取、衍生、SPE 等。 4. 规范、准确、及时地书写完整的实验原始记录，确保记录清晰、可追溯，符合 GLP 规范要求。 5. 及时向分析负责人汇报实验进展、异常情况及数据偏离，能够独立分析并解决实验中出现的常见技术问题。 6. 协助解答初级分析员工作中遇到的常见问题，完成领导交办的其它任务。 【岗位要求】 1. 药学、药物分析、分析化学等相关专业，大专及以上学历；能熟练操作 HPLC、GC、LC-MS/MS、GC-MS、ICP-MS 等实验室常用分析仪器；有临床生物分析样品检测及验证经验者优先。 2. 熟悉血浆、尿液、粪便、分泌物等各类临床生物样本的分析检测流程。 3. 了解 GLP/GCP 基本规范，熟悉生物样品分析相关指导原则，有良好的质量意识和合规意识。 4. 有良好的抗压能力、沟通能力和团队合作精神，工作严谨细致，能吃苦耐劳；愿意接受周末排班及项目紧急情况下的白班加班安排。 5. 工作积极主动，有较强的学习能力和问题解决能力。

1.认真完成要求的统计及分析数据，保证数据准确无误，不弄虚作假、不伪造数据及报表；报告反映的情况应真实。 2.及时整理统计数据，并制成相应日报，周报，月报，报告需在规定时限内发送。 3.分析及鉴别缺陷的来源，做出分析报告；特殊缺陷，每天将跟踪结果及进度发送给客户。 4.了解汽车及其他零部件的涂装工艺，及相应的设备的工作原理。 5.定期做好车间环境的检测工作，同时将测试数据制成报告，发送给相关人员。 6.积极参加公司及本部门组织的PDCS技术培训及清洁技术培训，并参与清洁工作，在学习的同时收集好每次清洁工作的缺陷，做好样本收集工作，在工作及培训的同时，不断提高自身的技能水平及充实自身在行业领域的知识面。 招聘要求： 1、专科及以上学历。 2、沟通能力、协作能力强。 3、熟练使用办公软件。 4、具备团队意识，积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力 备注：不需要同岗工作经验，前期有培训，必须动手能力强、吃苦耐劳、稳定 属于技术类岗位，就业前景好。

1、药学、化学、生物或相关专业背景，具备大专及以上学历； 2、熟练掌握药品检测相关的仪器分析技术，包括气相色谱与液相色谱； 3、有药企从事药品理化检验分析工作一年以上经验者优先考虑； 4、了解GMP相关管理规范及要求； 5、无任何违法犯罪记录，政治素质良好，纪律意识强，能积极配合工作调配； 6、应聘者年龄须在35周岁以下；