招聘店员导购，薪资3500-5000元/月，包含三险、行政班和年终奖。工作内容包括门店接待，根据客户需求提供专业产品推介并促成销售；日常客户维护跟踪，处理客户异议；配合设计部、安装部等其他部门服务客户；展厅产品摆放、维护、清洁、整理与保管；了解并学习房屋销售。任职要求：初/高中/大专及以上学历，专业不限；1年以上销售类工作经验，有家居建材经验者优先；具备良好的沟通表达与服务能力。

招聘导购员。薪资为3000-5000元/月。要求具备一定的语言组织和表达能力，对待工作有积极进取的态度，可接受应届生，需长期稳定。

招聘华为体验店店员及卖场导购数名。工作内容为负责所在卖场的产品销售，向顾客提供专业的产品介绍与推荐。招聘条件为经验不限，有房产、汽车、珠宝黄金销售经验者优先。薪资待遇为3000-8000元/月，包含底薪、提成、红包、专项激励，另有每月聚餐和过节福利。

招聘婴幼儿用品店导购员。要求全职工作，有3年以上零售经验，有爱心、责任心、独立诚实、生活积极，想有更高成就、宽容，爱学习且身体健康。工作时间分为半天班：8:00至16:00，以及下午班：14:00至21:00。薪资为底薪2100元加提成，综合薪资2100至6000元/月。提供免费培训上岗。

鑫泰光山区急聘店助、收银、导购及现烤学徒，工作地点包括正大街店、弦山店和海营店，可就近分配，欢迎求职者前来应聘，薪资面议，联系方式暂不公开。

平桥丽宝一楼丸美专柜招聘美容导购工作时间:半天班倒班工资待遇:底薪2000+全勤200+提成＋奖金，保底工资3000--5000要求：18－40岁，有相关工作经验优先电话：

信阳王力安全门招聘导购店员2名年龄20-45底薪3500+提成行政班，8点，6点半。一个半小时休息带薪休息三天。地址:信阳市平桥区国际商城17号楼201王力安全门地址：胜利南路七中向北100m王力安全门。联系电话:

1. 负责门店客户接待，热情解答客户整装咨询，精准挖掘客户装修、全屋定制及家居产品需求。 2. 熟悉顾家整装套餐、产品体系、装修流程及优惠活动，为客户提供专业整装方案推荐，助力签单转化。 3. 做好意向客户跟进、邀约及维护，建立客户档案，配合设计师完成方案讲解、洽谈签约工作。 4. 维护门店展示区、洽谈区环境，规范产品陈列，保障良好门店形象。 5. 完成上级下达的销售指标，配合团队完成日常销售及客户服务工作，遵守公司各项规章制度。 6. 完成领导交办的其他整装导购相关工作。 精简后的职责清晰好懂，需要我再补充精简版任职要求，直接凑成完整招聘文案吗？

岗位职责： 1.负责vivo品牌手机及智能终端产品的现场销售与客户接待，提供专业、热情的导购服务 2. 熟练掌握产品功能、卖点及竞品对比，精准匹配客户需求并促成成交 3.主动维护门店形象与展台陈列，确保产品展示规范、整洁、有吸引力 4.及时记录客户反馈与市场信息，协助店长优化销售策略与服务流程 5.积极参与品牌推广活动，配合完成销售目标及用户口碑建设 任职要求： 1. 学历不限，热爱消费电子行业，具备良好的沟通表达能力 2.有零售/快消/3C类导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与应变能力 4. 认同vivo企业文化，责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

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招聘高级导购1名。薪资为3000-8000元/月。工作地址位于新百CCpark店。

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 熟练掌握产品知识，精准解答顾客咨询，提升购物体验 3.协助顾客完成选购、试用、结算等全流程服务 4.维护陈列整洁美观，及时补货、整理货架，保持卖场秩序 5.配合门店开展营销活动，参与喊麦引流、氛围营造等现场互动 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有亲和力与服务意识，能适应快节奏零售工作环境 3.具备基础销售技巧，有零售或导购经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带薪培训 5. 积极乐观，有团队协作精神，服从门店统一管理

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商城县御宸居招聘服务员、店长、咖啡师、侍茄师数名。薪资为底薪加提成，详情面议。服务员：负责接待顾客、点单服务、维护店内卫生。店长：负责门店运营管理、人员统筹、业绩管控。咖啡师：负责咖啡饮品制作、吧台设备维护。侍茄师：负责雪茄养护、专业侍茄服务、器具保养。联系电话：地址：春风十里昕园。

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岗位职责：备注 本店在信阳艺术职业学院 位置比较偏 请求职者注意上下班通勤时间 ，距离近的优先 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作

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招聘门店店员，年龄要求25至45岁之间，要求有责任心。

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