负责发布招聘信息，简历筛选，约面，入职管理等

能接受电话沟通求职者岗位内容： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选、电话对接求职人员及面试安排 2. 参与招聘流程的优化与标准化工作，完善相关制度文档与操作流程 3. 维护招聘渠道及社交媒体账号，定期更新内容以提升企业形象 4. 及时回应并处理员工在招聘过程中的问题与建议 任职要求： 1. 掌握基础招聘知识，了解常用招聘渠道与方法，对招聘工作有热情 2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等日常办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习与适应能力强 4. 工作主动积极，责任心强，具备服务意识和耐心，可承受一定工作压力

招聘信息发布，简历筛选，约面，入职在职离职服务等，

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关异动及政策咨询 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动及行政事务协调 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人事行政类岗位实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档处理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5. 性格亲和，适应快节奏工作，有学习意愿与团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 3.熟练使用办公软件； 4.负责员工考勤管理； 二、职位要求 1.专科以上学历； 2.有人事招聘或猎头工作经验者优先； 3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进； 三、薪资待遇 综合薪资:3K-6K 薪资结构:无责底薪+绩效+提成 福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 四、工作时间 9:00-18:00，中午休息1.5h，每周单休

1. 通过电话与求职者沟通，安排面试事宜 2. 整理团队销售数据报表，协助上级完成日常事务性工作 3. 试用期为1个月，期间缴纳五险 需具备1年以上招聘相关工作经验

要求认真负责，踏实稳重，有责任心，薪资福利好

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备基础人事实操经验，熟悉劳动法规者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招聘全天护理人员一名，照顾70多岁老人。现需一名24小时护工，工作地点在山城镇二院。护理对象为70多岁老太太，胳膊和腿摔骨折。白天家属偶尔可以帮忙一起照顾，主要需要专人照顾。有意者请电话联系。

鹤壁新区北头需要信号工一名。

鹤壁市淇滨区招建筑木工、木模，需要木工350元9.5个小时，大概需要8个人左右，可以干3个月。

300平方找两个60*60矿棉板吊顶师傅，可包工，可日工，要求干活细致、踏实能干，耍滑勿扰

大神们，谁会修抽油烟机联系我。

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4. 组织员工培训需求调研、计划实施与效果评估 5. 协助制定与优化人力资源相关制度及流程，提升运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础人力资源实务经验，熟悉劳动法律法规 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好数据处理与文档编写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5. 有HRIS系统操作经验或相关证书者优先

我们是一支有活力的团队，00后-90后成员占据公司总人数的80% 在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人； 在这里你只要肯付出，你的结果不会让自己失望； •薪资福利两种模式 A、无责底薪4500＋全勤＋10%提成＋奖金，月薪保底7000-8500、缴纳社保 B、高提成50%，，8000一30000元/月，上不封顶 任职要求 1、学历不限，有电脑基础，无经验可培训！ 2、工作要求：熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、会使用简单的聊天，熟悉基本的电脑操作； 4、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。 三、工作内容 1、在各大网站（58同城、BOSS、智联） 发布信息为本集 团招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办工桌，环境优雅 2、每天负责通知面试人员来面试；面试人事面试情况的跟踪及维护 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 四、公司福利 1、公司一年两次旅游（国内+国外） 2、团队不定期活动

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄18~38周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游 【苏州异地招聘】

协助公司各岗位招聘工作，辅助招聘渠道维护、岗位信息发布、简历筛选、面试邀约、面试接待、面试结果跟进等等，保障人员招聘进度，满足公司用人需求。

岗位职责： 1. 负责员工入职、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化. 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5. 普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观 诚聘办公室文员 招聘要求 年龄20-40周岁，长期稳定干 踏实肯学、沟通能力强，熟练使用电脑 会办公软件优先，纯办公室坐班，无需外出无业绩要求 福利：不定期聚餐 水果等 薪资模式： 模式一： 周结 15元/小时 每天上班4小时以上 （ 男女不限） 模式二：月结 月薪4000元＋餐补600元（ 注意： 模式二每干满6个月涨薪500元，月薪封顶6000元 另招业务员 纯提成 10元/人/天《兼职全职均可》男女不限 报名方式： 联系电话 工作地址：苏州市吴江区城南花苑南区 2216 号

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单收银及餐中服务，确保服务流程规范、响应及时 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房出餐节奏，准确传菜、核对订单，保障服务连贯性 5. 参与日常班前准备、收档整理及基础设备清洁维护工作 任职要求： 1.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 4.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识读菜单及基础文字信息 5.遵守门店规章制度，服从工作安排，具备团队协作精神

来个一个画线的张村，一人一只腿

[庆祝]鹤壁新区招聘厨房大姐一名服务员数名包食宿[月亮]宿舍离的近可洗澡有WiFi地址:兴鹤大街与柳江路交叉口联系电话:

鹤壁新区饭店招聘打荷1名服务员3名工资面议

《一家人饭店》招聘前台经理和领班各一名，服务员两名，包吃，店内生意稳定，主营家常菜及各类宴席（升学宴）（生日宴）。经理需要餐饮管理经验，服务员有无经验均可，工资待遇面议。有意者致电

招聘： 山城饭局江湖菜招聘以下岗位前厅主管2名☞5000-6000前厅服务员n名☞4000+200收银2名☞4000+200保洁一名4000洗碗工2名要求有工作经验，管理和执行力，能力出众，吃苦耐劳，人品端正长期合作，短期勿扰，男女不限有能力者居上联系电话:

招聘短期兼职人员，年龄要求18至50岁。需自备两轮电动车，有冲单激励。薪资范围为4000至10000，按阶梯单价结算。工作地址在淇滨全城配送。

招聘调解员。薪资为5000-6000元/月，包含底薪、全勤、提成和五险。工作内容为根据公司提供的相关数据，进行电话通知，及时解决客户遇到的问题，调解客户之间的关系，提供服务方案。工作环境舒适，压力小，无繁琐考核指标，提供一对一老带新培训。薪酬待遇包括底薪、全勤、提成、五险、生日会、节日福利和团建。综合薪资为5K-6K。上班时间为早8:30-11:50，冬季下午13:30-6:00。面试地址为淇滨区卫河路与通用巷28号东综合楼4楼。

岗位职责： 1.负责台球厅顾客接待、引导入座及点单服务，确保服务流程顺畅 2. 熟悉台球厅设施与基础规则，能为顾客提供简单咨询与协助 3. 保持服务区域整洁有序，及时补充耗材、清理台面及公共区域 4.配合完成日常营业准备与收尾工作，包括设备检查、物料盘点等 5. 展现良好仪容仪表，淡妆上岗，体现专业亲和的服务形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备基本沟通表达能力 2. 工作认真积极，有责任心和服务意识，能适应轮班制 3.无经验者可培训上岗，有餐饮/娱乐行业服务经验者优先 4.具备基础化妆能力，能保持职业化妆容出勤 5.遵守规章制度，服从管理，具备团队协作精神

示范区招服务员半天或全天都行年龄大点也行