
暑期兼职教师
4000-6000元/月
教师经验不限学历不限
工作内容
教学教案设计、授课解惑提分,配合招生推广,执行家校对接。
岗位要求
热爱教育事业,教育责任心强,形象气质佳,配合团队工作,作,师范生、有家教经验优先。
居家日结50+手机操作每天都有
100-200元/天
临时工有提成免费培训20人以上日结兼职提成无上限宝妈大学生上班族都可以不耽误主业
居家发视频,副业|日结,零成本,日结50+
不用拍摄、不用剪辑,素材全部公司提供!
只需要简单上传发布,几分钟搞定任务。
时间自由,没有强制工时,短期长期均可。
新人友好,多劳多得,核对完成结算。
!谨防上当。
自动售货机补货员
8000-10000元/月
临时工1-2人月结全职
1、工作内容:负责给24小时无人售货机补货,货品是食品,饮料,矿泉水
2、要会开车,服从公司管理,勤快,从事过体力工作者优先,
3、吃住自理
4、工作地点:海口、五指山、儋州
督学老师(东方广场门店)
4000-8000元/月
教师1年以下本科培训机构线上教育
【岗位职责】
1. 负责监督学员学习进度,确保课程计划有效执行;
2. 学生自习课堂管理,维护良好的自习秩序;
3. 与学员及家长保持沟通,反馈学习情况并提供支持;
4. 整理学习资料,协助优化教学服务流程。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力;
2. 有责任心,工作细致,能主动跟进学习任务;
3. 热爱教育行业,有服务意识和团队合作精神。
【晋升路径】
初级督学师-中级督学师-高级督学师-督学主管-储备校长-分校校长
技能培训讲师:涉及母婴、月嫂、保育师、小儿推拿、成人康复、医疗护理师等
5000-12000元/月
培训师学历不限热爱家庭工作、喜欢孩子、喜欢照顾人
职能细分型
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上及混合式培训,确保授课专业性、互动性与实效性
3. 组织培训效果评估,通过问卷、测试、行为观察等方式分析培训成效,并输出改进建议报告
4.协同HR及业务部门开展人才发展需求调研,识别关键能力差距,制定针对性培养方案
5. 参与内训师队伍建设,承担带教、认证与赋能工作,提升组织内部知识传承能力
任职要求:
1. 具备培训师相关工作经验
2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力,能适应多元化授课场景
3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具,有数字化课程开发经验者优先
4. 具备较强的学习力与共情力,责任心强,注重结果导向与持续改进
5. 学历不限,母婴、康养专业优先
游戏广告测试(日结)
10-30元/时
临时工20人以上日结兼职好操作好上手
1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常
2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先
3.不收取任何费用
4.男女皆可,有无经验都可,时间自由
5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!
督学老师(海瑞门店)
4000-8000元/月
教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责监督学员学习进度,确保课程计划有效执行;
2. 学生自习课堂管理,维护良好的自习秩序;
3. 与学员及家长保持沟通,反馈学习情况并提供支持;
4. 整理学习资料,协助优化教学服务流程。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力;
2. 有责任心,工作细致,能主动跟进学习任务;
3. 热爱教育行业,有服务意识和团队合作精神。
【晋升路径】
初级督学师-中级督学师-高级督学师-督学主管-储备校长-分校校长
临时工3-5人
明天上午需要4名人员.就一上午.(1个小时左右)完事就结账.干的联系.男女不限.年龄16至28之间。
临时工月结
招聘:(2500-3000元/月+意外险)薪资:2500-3000元/月工人(2500-3000元/月+意外险)
临时工
招聘:小时工薪资:10元/次(日结)要求身体健康,服从安排按天结算,10元一小时。有意向可以电话联系
浙江宁波香山后溪临时工来5个,20块一小时,包餐,工期八天,全是手工活,号码
20元/时
手工活临时工包吃3-5人
香山后溪临时工来5个,20块一小时,包餐,工期八天,全是手工活,号码
驻校教官
4000-5000元/月
拓展培训经验不限学历不限全职内训公立学校普通话发音标准退伍军人线下教育
岗位职责:
1.设计并实施企业员工拓展培训课程,提升团队协作与沟通能力
2. 组织策划室内外拓展活动,确保活动安全、专业、富有成效
3. 根据客户需求定制培训方案,完成前期调研、方案撰写及效果评估
4.带领培训团队开展执行工作,把控现场流程与学员体验
5.持续优化培训工具与方法,提升课程专业性与客户满意度
任职要求:
1. 热爱培训行业,具备良好的表达力、感染力与应变能力
2. 有拓展培训、体验式学习或企业内训相关经验者优先
3. 具备基础急救知识及户外活动安全管理能力
4. 身体健康,能适应频繁出差及户外作业环境
5.持有拓展培训师、体验式培训师或相关资质证书者优先
家教
3000-4000元/月
家教1-3年本科数学英语语文教育行业工作经验学前儿童/小学生
【工作对象】
六年级学生(明年小升初冲刺阶段),学习基础中等,听话好沟通。
【工作内容】
1、周一至周四 每晚上门陪写作业
全程监督孩子高效完成学校作业,语文、数学、英语三科全部检查纠错,讲解错题、巩固当天知识点、督促预习复习,杜绝拖延、粗心问题。
2、周末任选一天上门专项补课
针对三科薄弱知识点查漏补缺、专项刷题、梳理考点,针对性提升成绩,冲刺小升初。
【工作要求】
1、熟悉小学六年级语数英全套知识点,懂小升初考点、有家教经验优先;
2、耐心负责、细心严谨,能管住孩子学习态度,纠正不良学习习惯;
3、大学生、全职家教、退休小学老师均可,无不良嗜好,稳定性高;
4、能长期稳定带完小升初一年,短期兼职勿扰。
【工作地点】
万宁本地上门
【薪资待遇】
面议(长期稳定优先,待遇优厚,靠谱老师可长期合作)
【应聘说明】
自带辅导经验、可试教,真心想带好学生、负责任的老师直接联系,混时间的勿扰!
网管
3000-4000元/月
网管包住1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责网吧网络设备(路由器、交换机、服务器等)的日常维护与故障排查
2. 管理用户上网行为,配置防火墙、权限控制及安全策略,保障网络安全稳定
3. 安装、调试及维护网吧管理系统、计费软件及终端电脑软硬件
4. 及时响应并解决顾客及员工提出的网络、设备及系统使用问题
5. 定期备份数据、更新系统补丁,防范病毒与网络攻击
任职要求:
1. 熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议,具备基础网络排障能力
2. 了解网吧常用管理软件(如万象、易龙、网维大师等)者优先
3. 具备责任心与服务意识,能适应轮班或夜班工作安排
4. 学习能力强,可快速掌握新设备与新技术
5. 无学历及经验硬性要求,欢迎踏实肯学的应届生或转行人员
实习生
80-90元/天
助教经验不限中专/中技育婴师资格证私立学校线下教育保育员资格证大班教学(25人以上)
【岗位职责】
1. 协助教师开展日常教学活动,参与课程准备与教具整理;
2. 观察并记录幼儿在园表现,支持幼儿行为引导与情绪管理;
3. 配合班级完成环境布置、活动组织及日常保育工作;
【岗位要求】
1. 热爱学前教育事业,具有良好的亲和力与责任心;
2. 具备基本的沟通能力与团队协作意识,能与幼儿和家长有效互动;
3. 有相关专业背景或教育实践经验者优先;
4. 遵守幼儿园规章制度,认同机构教育理念,工作积极主动;
驾校理论老师
2000-3000元/月
培训师经验不限学历不限
招聘,理论培训老师数名
一、薪资待遇:底薪+提成不封顶
二、工作内容:负责理论教学培训工作,让学员快速通过科目一科目四考试
三、条件要求:
1、年龄学历不限
2、服从管理,爱敬业
工作积极主动
3、学习能力强,具有良好的语言表达能力
联系方式
高级督学老师(初中学科)
5000-9000元/月
教师1-3年本科心理学专业背景初二初三小班教学(3-25人)培训机构初一教学管理线上教育初中教育工作经验班主任教育学专业背景大型教育机构经验坐班一对一教学
【岗位职责】
1. 负责监督学员学习进度,确保课程计划有效执行;
2. 学生自习课堂管理,维护良好的自习秩序;
3. 与学员及家长保持沟通,反馈学习情况并提供支持;
4. 整理学习资料,协助优化教学服务流程。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力;
2. 有责任心,工作细致,能主动跟进学习任务;
3. 热爱教育行业,有服务意识和团队合作精神。
【晋升路径】
初级督学师-中级督学师-高级督学师-督学主管-储备校长-分校校长
有害生物防治员(招持《有害生物防治员》等级证)
200-300元/天
临时工有提成1-2人完工结算兼职有害生物防治员
招聘防治员持证人员《有害生物防治员》等级证
督学老师-海口
4000-7000元/月
教师1年以下本科外语发音标准不授课私立学校大型教育机构经验中小学生中学生教育专业背景坐班小班教学(3-25人)线下教育一对一教学排课系统经验
【岗位职责】
1. 负责监督学员学习进度,确保课程计划有效执行;
2. 学生自习课堂管理,维护良好的自习秩序;
3. 与学员及家长保持沟通,反馈学习情况并提供支持;
4. 整理学习资料,协助优化教学服务流程。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力;
2. 有责任心,工作细致,能主动跟进学习任务;
3. 热爱教育行业,有服务意识和团队合作精神。
【晋升路径】
初级督学师-中级督学师-高级督学师-督学主管-储备校长-分校校长
培训师1-3年本科人身险养老险寿险
一、岗位职责:
1、负责组织发展及人员招聘相关事务:开拓招聘渠道,推进组织建设,优化团队人员配置,并对人力发展相关指标负责;
2、负责培训工作的实施与落实:
(1)执行总部各项培训任务,统筹培训的组织、参与、传承及效果评估工作;
(2)主导新员工培训与培养工作,包含基础培训、衔接课程授课及效果评估,以及新人成长过程中的面谈及辅导支持;
(3)组织开展项目角色分层培训,跟踪并评估培训实施成效;
3、挖掘并提炼所在机构的优秀典型案例,推动经验分享与复制推广;
4、承担机构人员管理相关事务;
5、完成上级领导安排的其他工作任务。
二、经历要求:具备培训、团险工作经验或参与过BBC项目推动者优先。
在家可做,兼职手机销售
50-100元/件
兼职有提成免费培训20人以上日结
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栏目概述
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