岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货作业 2.准确登记出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 3. 维护仓库整洁与安全，执行5S管理标准，防范货物损坏与丢失 4. 协同采购、物流及销售部门，及时响应物料需求与异常反馈 5.操作WMS系统或ERP模块，规范录入单据并生成相关报表 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4.熟悉叉车、托盘车等常用仓储设备操作者优先（需持证） 5. 无不良从业记录，服从安排，具备团队合作意识

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货作业 2.准确登记出入库台账，确保账实相符，定期参与库存盘点 3.按照5S标准维护仓库整洁、安全与有序，做好防火防盗防潮管理 4.协同采购、物流及销售部门，及时反馈库存异常与缺货信息 5.操作WMS系统或ERP模块，完成单据录入与数据更新 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4.熟悉叉车、托盘车等常用仓储设备操作者优先（需持有效证件） 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

新辉铸造在安徽池州招聘仓库管理员，要求有铸造行业经验者优先，工作时间为8小时制。

招聘仓库保管1名工作地点：韩店镇实户村南工作内容：货物出入库登记、库存盘点、配合装卸人员清点货物、仓库日常整理、安全巡查要求：责任心强，识字细心，踏实肯干，能吃苦耐劳，服从安排，有库管经验优先！年龄30-45岁，男女不限！薪资面议！

工作职责 1、严格执行公司仓储管理制度、出入库流程、物料验收标准，负责 所有来料清点、数量核对、外观检查，按流程办理入库手续。 2、按照生产领料单、发货单、审批单据精准发放物料，做到先进先 出，杜绝错发、多发、漏发。 3、对仓库物料进行分区、分类、标识管理，做好防潮、防火、防盗、 防尘、防锈等防护工作，定期巡查在库物资，及时处理破损、受潮问 题。 4、实时登记库存台账、物料卡片，保证账、物、卡三者一致；每日 自查库存，按月组织全面盘点，编制盘点报告，分析盘盈盘亏原因并 上报。 5、管控边角料、余料、废旧物资，分类存放并做好登记，配合部门 合理利用废料，减少物料浪费。 6、对接供应商完成来料交接、退换货手续，配合采购、成本部做好 物料对账、库存数据统计、成本核算工作。 7、维护仓库现场 6S 管理，保持库区通道畅通、堆放整齐、环境整 洁。 8、妥善保管各类出入库单据、报表、台账，做到资料完整、可追溯。 9、配合生产、工程部门做好物料备货、加急领料、项目发货等保障 工作。 10、成品库存需按台账管控成品出入库、分区摆放，定期盘点，确保 账实相符、货品完好可追溯。 11、完成上级交办的其他仓储相关工作。 六、任职要求 1、学历：大专及以上学历，仓储管理、物流、财会类相关专业优先。 2、经验：1 年以上仓库管理相关工作经验，有钢结构、集成房屋、 活动板房、建材行业仓管经验者优先；熟悉仓储收发、盘点、台账基 本流程。 3、能力：熟练使用办公软件及库存管理系统，对数字敏感，细心严 谨；具备物料识别、单据处理、现场整理能力。 4、素养：责任心强、原则性强，廉洁自律，无不良嗜好；能适应仓 库劳作、定期盘点加班，服从管理，具备良好执行力与安全意识。

招聘仓管员1名，要求吃苦耐劳，能够配合加班。薪资为4000-6000元/月。工作地址在安徽省池州市石台县仙寓镇竹溪村上屋组。

安徽池州招聘仓库管理员，要求熟练掌握电脑ERP软件，负责仓库进销存管理，薪资待遇4000元以上。

招聘仓库管理员2名。要求能简单熟练使用办公软件，肯吃苦耐劳，做事认真细致，有相关工作经验者优先。薪资面议。缴纳社保、节假日员工福利、工龄补贴、带薪年假等。工作地址：安徽省池州市青阳县丁桥镇马塘童车工业区内。

招聘仓管人员。薪资为3500-4500，可包吃住。联系方式为同微。工作地址在安徽贵池区龙铝铝业门窗厂。

岗位职责： 1、负责仓库物料的接收、发放及库存管理工作； 2、按照流程执行物资出入库操作，确保手续齐全； 3、定期开展库存盘点，保证账、物、卡一致； 4、合理规划库位布局，保持仓储区域整洁有序； 5、维护仓储管理系统数据，及时准确完成信息录入。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致严谨的工作态度； 2、能熟练操作办公软件及相关信息系统； 3、具有较强的执行力，能按时完成工作任务； 4、具备基本的沟通协调能力，能够配合相关部门工作。

安徽池州明天需要挖机带班师傅，立电线杆子，联系方式

明天需要挖机带班师傅，负责立电线杆子。岗位职责包括：交下一道工序时说明注意事项和遗留问题；配合监理和业主检查并整改，整改后再次验收；油料和配件领用需核对清楚并记录；如实汇报进度、质量和用料需求；验收整改需跟进到底直至闭环；遵守纪律，不得违章操作。

招聘氩焊工。工作地址位于青阳镇振阳路15-1。薪资面议。

池州市贵池区招防水工东湖路大工了必须会做9个小时350，小工一人220长期工有没有安徽淮北的老乡其他的地方也可以。

矿山宽体车修理工

招聘仓管员。薪资为5000元以上每月。要求能接受夜班，有叉车证，有仓库收发经验者优先。

招聘仓库管理员一名。薪资为4000元以上每月。有经验者优先。有意者请联系张经理。

招聘仓库管理员。要求全日制大专及以上学历，有相关从业经验，能吃苦耐劳并服从安排，会使用办公软件。负责产品设计、成品检验、原材料出入库及仓储管理，按照工艺流程规范完成产品最终质量检测。月薪4500-6500元，提供五险一金、节日福利及年终奖。工作时间8:00-17:30，双休。工作地址位于山东省济宁市任城区高新区。

邦弗特新材料股份有限公司一、操作员（长白班）4名4500-6000元/月要求：男，45岁以内，有团队意识，有责任心，能吃苦耐劳，能接受加班。二、仓管员兼叉车司机1名4500-6000元/月要求：男，45岁以内，有叉车证，叉车操作熟练，能操作仓库出入库系统，能接受加班。联系电话：黄女士 （）地址：湖南省宁乡市经开区蓝月谷路99号求职不收信息费。有意向请电话联系，

招聘仓库管理员。工作时间8:00-17:30，月休2天。要求大专及以上学历，能熟练掌握电脑，有相关工作经验。薪资面议。工作地址为青阳镇圣杨路13-1号。

安徽池州招聘保管员2名，月薪6000联系电话()

招聘仓库管理员。要求大专及以上学历，能熟练掌握电脑操作，有相关工作经验。薪资面议。工作时间为8:00至17:30，月休2天。工作地址位于青阳镇圣杨路13-1号。

岗位职责： 1.掌握仓储运作流程基本操作； 2.负责仓库物料管理及物料收发； 3.按照需求做好相关工作，维护好日常设备，做好相关记录； 4.遵守车间安全规范，及时反馈异常情况。 责任要求： 1.无需经验　18-50即可 2.吃苦耐劳责任心强，服从工作安排 3.具备良好的沟通能力。 工作地点在安徽

岗位职责： 负责货物出入库登记、清点、分类摆放，做好台账记录 定期盘点库存，核对物料数量，上报库存差异 仓库整洁整理，防潮防尘，货物规范堆放 配合装卸货，完成日常仓储相关工作 任职要求： 年龄 25-40 周岁 有仓管相关工作经验，会基础台账登记 吃苦耐劳，做事细心，服从安排，能配合日常仓储作业

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时上报处理，保障库存数据真实准确 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.及时录入和更新库存信息 5.配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 会使用办公软件，能快速学习仓库管理系统操作 5.无不良记录，服从安排，具备团队合作意识

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理 2.准确录入和维护库存系统数据，确保账实相符、单据完整可追溯 3. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改 4.保持库区整洁有序，执行5S管理标准，保障仓储安全与消防合规 5.配合采购、销售及物流部门完成跨环节协同工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或物流相关经验者优先 2.熟悉常用办公软件及WMS/TMS等仓储系统操作 3. 具备基本的数据统计与问题分析能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和团队意识 5.能适应仓储环境作业，服从排班安排

一、岗位职责 1. 入库管理：核对采购单/送货单，验收数量、规格、批次，录入ERP/WMS系统，分类上架，执行先进先出。 2. 在库管理：货物分区存放，做好防潮、防尘、防火、防盗；定期整理货架，落实5S管理；维护库位清晰、账卡物一致。 3. 出库管理：凭订单/领料单拣货、复核、打包，对接物流发货，杜绝错发、漏发。 4. 库存盘点：日清月结，月度/季度盘点，出具盘点表，差异上报并跟进处理。 5. 安全与设备：定期检查消防、安防设施；叉车、地磅、PDA等日常维护，持证操作。 6. 台账与报表：登记出入库台账，按时提交库存、收发、损耗报表。 1. 基本条件：20-45岁，高中/中专及以上学历，物流、仓储相关专业优先；身体健康，，能适应体力劳动与偶尔加班。 2. 工作经验：1年以上仓库管理经验

工作内容：按库区规划摆放，贴好物料标签货位标识、分区分类存放。

招聘仓库副主管。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括：负责仓库收、发、存、退等全流程的规划、执行与监控，确保各环节顺畅高效；制定并严格执行仓库的标准作业程序，确保操作规范化和标准化；监督订单处理流程，确保订单准时、准确地完成拣选、打包和发货，达成发货时效目标；管理退货入库流程，包括验收、分类，确保逆向物流高效运转；建立并完善库存管理体系，定期组织循环盘点和年终盘点，确保账实相符；监控库存数据，分析库存结构，提出优化建议，控制滞销品和缺货风险；与采购、销售等部门协同，确保库存水平合理，既能满足销售需求，又避免过度积压；负责库存准确率、周转率等核心指标的达成；负责员工的安全、6S和纪律管理。任职要求：3年以上同岗位工作经验，有叉车证；具备良好的组织和领导能力，能够高效地带领团队；对仓库管理流程有深入理解，能够熟练操作相关软件和工具；具有较强的数据分析能力，能够通过数据来优化库存管理。

招聘仓储管理员，提供五险一金和双休待遇。薪资为3000-3500元/月。岗位职责包括：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；确保仓库物资的存储安全，做好防潮、防火、防盗等措施；定期对仓库进行清理和整理，保证物资摆放整齐有序，便于查找；准确记录物资出入库情况，及时更新库存数据，做到账实相符；协助做好仓库的盘点工作，编制盘点报告，对盘盈、盘亏情况进行分析并提出处理建议；配合其他部门做好物资的调配工作，保障生产运营的顺利进行。任职要求：具备大专及以上文化程度，熟练使用电脑；有仓储管理工作经验，熟练使用ERP系统，熟悉仓库管理流程；工作认真负责，具备较强的学习能力和沟通能力，能够高效配合多部门工作。