招聘：仓库管理（五险/提供食宿）薪资：4000-4500元/月职位描述：1 负责仓库日常物料的验收、入库、存放、保管、盘点、等工作；2 仓库数据的统计和系统数据的录入；3 搞好库房的安全管理工作，做好仓库的防火、防水、防盗工作；岗位要求：1：有仓管工作经验的优先。2：交五险，包食宿。3：长白班。

仓管员：高中及以上学历，有叉车证优先，具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程，工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程，身体健康，服从管理，工作积极主动，吃苦耐劳，愿意为交付客户订单而加班，关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感；月薪4500-5500元

招聘：仓库管理员（五险一金/提供食宿） 薪资：3500-4500元/月 工作内容：原硅片进销存，光罩进销存，半成品发货等，领导安排的其他事项 任职要求： 1. 具备相关仓储管理经验者优先。 2. 熟练掌握进销存管理流程。 3. 拥有良好的责任心和执行力。

安徽池州招聘仓库管理员，要求高中及以上学历，有叉车证且能操作叉车者优先，薪资待遇2500元以上/月。

安徽池州招聘仓库管理员，要求熟练掌握电脑ERP软件，负责仓库进销存管理，薪资待遇4000元以上。

招聘：安徽省青阳县华瑞科技有限公司 诚聘：仓管人员 诚聘仓管人员1名，熟悉仓管管理和管理流程，熟悉试用电脑

招聘：仓管员（五险一金） 薪资：4000-5500元/月 岗位职责： 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 2. 确保仓库物资的存储安全，防止物资损坏、变质等情况发生。 任职要求： 1、中专以上学历，有1年及以上仓库管理经验； 2、具备办公软件的操作技能； 3、有叉车证优先 4、长白班；

招聘：仓库管理员（五险/提供食宿） 薪资：4000-4500元/月 岗位职责： 1、货物管理：负责物资进出库验收、登记和发放，确保账目准确，合理储备货物，定期盘点。 2、仓库环境维护：保持仓库清洁，合理存放货物。 3、数据管理：处理单据，维护系统数据。 4、安全保障：进行日常安全检查，维护安全设施。 遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。 5.负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。 6.负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。 7.按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数，定期盘点。严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。 8.廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞行为。 任职要求： 1. 需熟悉货物管理流程，能准确进行物资进出库操作及账目登记。 2. 具备良好的仓库环境维护意识，可合理存放货物。

库管 1、任职条件：仔细认真负责，会一些基础电脑操作。 薪资福利:2、薪资待遇：3000 元/月（提供食宿、缴纳社保） 招工人数:1 名 工作地址:石台县大演乡永福村创业园区

顺丰直招！没有套路！工作稳定！发薪及时！ 【工作内容】：负责顺丰速运公司快递的卸车、扫码、分拣、装车等操作。 【任职要求】：18-48周岁，身体健康，能吃苦耐劳，能服从公司管理。 【工资待遇】：综合工资5500-7500。 【工作时间】：早班：01:30-13:30左右； 中班：20:00-09:00左右 【福利待遇】：月休4天到6天，免费提供住宿，餐补，享受带薪假期，三节福利，生日礼品，高峰福利、节假日三薪、年终奖、等级津贴、员工6折优惠寄件等 【工作地址】：安徽省蚌埠市龙子湖区胜利东路5号附20号院内生产车间

招A2驾驶员2名，驾车有3年历史，优先工资1万到16000，走安徽巢湖拉到池州，年龄55岁以下工作地址：池州

池州市清阳县因项目需求招聘经验丰富的搅拌车驾驶员两名，真诚招聘，有意者请联系安徽池州地区相关招聘信息。

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苏州招聘仓库管理员，薪资范围3500~6000元/月，提供五险和包吃待遇。职责包括汽车配件仓库收货、理货，车辆保养维修发料，每月盘库，并需要具备良好的沟通和协助能力。

山东菏泽曹县开发区招聘仓库管理员，要求具备叉车操作技能，年龄22至40岁，高中以上学历，月薪范围4000至4500元。

岗位名称：叉车工；速冻库员工；换装间员工；装车工；库管；班组长；品控；技术岗位（多岗位合并）。 岗位要求：1. 叉车工：具备叉车操作经验；熟悉叉车日常维护；有相关证书者优先考虑。2. 速冻库员工：适应低温环境工作；熟悉货物整理与上下架流程；具备一定的体力与耐力。3. 换装间员工：完成指定生产量；保持工作区域整洁；注意细节与效率。 薪资待遇：1. 叉车工：最低保底工资6000元，加200元全勤和产量提成，预计总收入约6500元。2. 速冻库员工：工资范围8000-9000元。3. 换装间员工：计件工资，大约5800-6200元。4. 装车工：按吨计算，每吨7元。5. 库管、班组长、品控、技术岗位：工资待遇丰厚，具体面议。其他福利：提供住宿（独立空调卫生间）；免费餐饮。

岗位名称：缝纫工;枪钉工;专职会计;仓管;业务员 岗位要求：1.踏实能干；2.听从指挥；3.（可选）有相关行业经验者优先。 薪资待遇：具体薪资待面试后议，根据公司规定及市场标准提供具有竞争力的薪资待遇。

梅龙长白班招聘 分拣员男女不限 年龄20-45 上下货年龄 25-60 分拣员(60人):5000➕ 1。按照物流作业流程对货物进行准确，快速分拣 2。报告分拣过程中发现的破损，错发或信息异常情况 ☎

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岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发异常情况 3. 准确记录调度指令、执行反馈及运行数据，确保信息可追溯、可复盘 4. 与客户、司机、现场班组等多方保持高效沟通，保障服务响应及时性 5. 配合优化调度流程，提升资源利用率与整体运营效率 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维与应变能力，责任心强，抗压能力好 2. 熟练使用办公软件及调度相关系统，具备基础数据分析能力 3. 沟通表达清晰，具备跨部门协作意识与服务意识 4. 有物流、制造、工程或相关行业调度经验者优先 5. 学历不限，能适应轮班或应急响应工作安排

外派：江西吉安/安徽池州 底薪8500+奖金 试用期1个月8000 无固定月休需根据项目统一安排 非全日制用工性质 管住不管吃 江西吉安项目工期：2030年 安徽池州项目工期：2028年 岗位职责： 一、车辆基础管理 建立一车一档，统筹车辆证件、保险、年检、资产盘点、调拨、报废全生命周期管理，管控安全备品配件。 二、运力调度管理 依据项目施工进度合理规划运输排班，实时跟踪在途、装卸货进度，快速处理运输异常，优化运力、降低空载损耗。 三、司机团队管理 负责司机资质审核、培训、考勤、纪律、安全宣教与考核； 规范驾驶行为，杜绝违规操作。 四、维修保养与安全管控 制定车辆日常点检、定期保养及检修计划； 对接维修机构，把控维修质量与成本； 负责罐体安全检测、事故处理及保险理赔，落实安全生产。 五、财务与结算管理 统计每日/月度运输量、里程、趟次数据； 核算燃油、维修、人工等各项费用明细，建立台账； 对接财务完成对账、开票，跟进甲方运费回款，控制坏账风险，出具运营盈亏报表。 六、甲方对接与项目统筹 作为甲方唯一对接人，沟通需求、跟进合同履约； 处理客户投诉、现场突发事务，维护客户关系； 参与报价、合同洽谈与续约工作。 七、内部综合对接 联动公司财务、行政、安全等部门，报送运营数据与各类报表，完成上级交办的其他临时工作。 工作地址 池州贵池区马衙街道中国中铁六局合池铁路站前三标项目经理部

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擅长PDA拣货、打包操作及打包机使用技能的人才，在安徽池州以每小时20元的报酬寻求聘用。&quot;&quot;

【货物分拣扫描】 ①年龄要求：18-50周岁； ②工作时间：8：00—19：00，作业结束后统一下班，早结束，早下班。月休4天，排班休息； ③薪资：1500底薪+计件提成+全勤奖，多劳多得。综合至少能拿5000+，熟练的能拿8000； ④福利：包住宿，有餐补10元/天，宿舍环境好，免费培训；

岗位名称：仓储人员（会开叉车优先）；其他相关岗位。 岗位要求：1. 不限性别。2. 年龄要求：25-40周岁。3. 能力要求：吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资待遇：面议；加班工资：加班时薪15元+餐补。