
服装纺织人员3-5人
招狐狸坎毛小刀工数名,量大工价还可以,要熟练工,最好能做长期做的的,地址:浙江省桐乡市崇福灵通实业有限公司(皮毛市场对面320国道旁)徐总
服装模板自动化加工
5千-1万/月
服装纺织人员包住包吃11-20人月结
急招服装模板机操作工,针织服装加工,活稳定常年有单。
熟手优先,可带新手,计件薪资,工资准时,包吃住,长白班,管理宽松。
欢迎长期务工,有意前来面试。
需要我把地址和联系电话空出来,你直接填上就能发布吗?
嘉兴海宁市招驻厂大烫师傅一名!公司货!主要裤子!包厂也可以,随叫随到人事部小谢
8千-1.5万/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
招驻厂大烫师傅一名!公司货!主要裤子!包厂也可以,随叫随到人事部小谢
服装纺织人员保险餐补高温补贴社保包住包吃11-20人月结
岗位职责:
1.负责服装纺织类生产工序的操作与执行。
2. 按照工艺要求和生产计划完成每日产量任务,确保产品符合质量标准
3. 协同班组完成流水线作业,及时反馈生产过程中的异常情况
4. 保持工作区域整洁有序,遵守安全生产及操作规范
5. 配合主管完成设备日常维护与简单故障处理
任职要求:
1.学历不限,有服装纺织行业从业经验者优先
2. 能适应车间作业环境,身体健康,踏实肯干
3. 具备基本的手工操作能力或机器操作基础
4.服从管理,具备良好的团队协作意识和责任心
5.无不良记录,能长期稳定工作者优先
杭州上城区招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
6-7千/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
要求年龄18-52岁
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工,一个月八九千,每月10号准时发放工资,重点是人走帐清,不压工资
每天下班准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
电焊6-10人月结焊工证
廿里急需10名电焊工,要求持有手把焊相关证书,包吃住,工作时间为早八晚五,单休,月薪7000-7500元,年龄55岁以下。
运渣小工抬石膏板力工拆除打电镐1-2人日结个人自备工具技术好
宁波市鄞州区晚上施工:
招拆除/运渣、工地小工/杂工、工地力工,点工,要求经常做撤除的人。为人实在,靠谱。
晚上12:00到第二天10:00,撤石膏板墙,砌割轻质砖墙,打电搞,会用手砂轮机切割,撤玻璃,撤木地板,打包拉到1楼
能接受晚上施工的人打电话给我,混日子的不要,没有力气干活的不要。
温州瑞安市招桥梁下部结构钢筋制作,主要岗位:中心弯曲机,全自动套丝生产线
1-1.1万/月
钢筋制作桥梁1-2人
瑞安市招桥梁下部结构钢筋制作,主要岗位:中心弯曲机,全自动套丝生产线
电脑绣花工
9千-1.2万/月
电脑绣花工社保包住包吃1-2人月结
有电脑绣花工作经验,能接受两班倒。
包吃包住(不在公司吃饭补500元)
公司地址:广东肇庆金利金淘工业园中安智谷西区B1栋
联系电话:(优先加微信沟通)
上午9-11点下午14-17点可以过来面试
服装烫工师傅
8千-1.1万/月
服装纺织人员6-10人月结
职位内容:
1.负责服装成品的整烫工作,确保服装平整、无皱。
2.按照工艺要求和质量标准进行整烫操作,保证整烫质量。
3.负责整烫设备的维护和保养,确保设备正常运行。
4.与生产团队协作,按时完成整烫任务,确保生产流程的顺畅。
5.遵守安全生产规程,确保生产安全。
任职要求:
1.熟悉服装整烫流程和技巧,能够独立完成整烫工作。
2.具备良好的色彩辨别能力,确保整烫后服装颜色一致性。
3.能够熟练操作整烫设备,对设备进行基本的维护和故障排除。
4.工作细心、认真负责,具备良好的团队合作精神。
5.能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。
面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS
上班时间:08:30-18:30,中午12:00-13:30休息,月休4天。
服装纺织人员6-10人
招狐狸坎毛小刀工数名,量大工价还可以,要熟练工,最好能做长期做的的,地址:浙江省桐乡市崇福灵通实业有限公司(皮毛市场对面320国道旁)徐总
服装纺织人员餐补高温补贴社保6-10人月结
宜兴乐祺纺织招聘:
定型机(针织、梭织)挡车熟手4名,
前处理烧毛机(梭织)挡车熟手6名,
染缸(针织)看缸工熟手4名。
以上岗位均为,熟手薪资面议
公司提供餐补,有集体宿舍和夫妻宿舍(提供结婚证)
工作地点:无锡宜兴经开区诸桥路10号
联系电话:
缝纫工6-10人
1、工艺师 3名 综合月薪:1.1万-1.6万
2、跟单 5名 高中及以上学历 三年以上跟单经验 薪资:8000-10000
3、成衣仓管 1名 高中以上学历 薪资:6000-8000
4、套口主管 1名 专科及以上学历 综合年薪:12万-15万
5、收发 4名 初中学历 综合年薪:8万-10万
6、扫描员 5名 初中学历 计件工资 综合薪资 5000-6000
7、前道主管 1名 专科及以上学历 综合月薪:12万-14万
8、后道主管 高中以上 综合月薪:12万-14万
9、修补 5名 初中学历 25元/小时
10、捆衣服 3名 初中学历 底薪4500+加班 综合工资:6000-7000
11、成衣检验 2名 初中学历 23元/小时 漏针需修补
12、手缝 5 计件 综合工资 10000-12000
13、套口检验 1 25元/小时
14、套口 计件 综合工资 10000-13000
以上岗位一经录用待遇从优!
工作地点:桐乡市濮院镇恒业路289号 巴赫商贸有限公司
联系人:魏先生
高级设计师/设计主管(电商风女装)
1.5-2.5万/月
服装/纺织设计5-10年本科现场办公买手周末单休服装设计初稿女装潮流趋势调研五险
岗位职责:
1.产品设计开发
-负责公司旗下品牌(******核心客群,品牌-法曼萱/Mandyzhang)应季快反产品的全流程开发,涵盖款式、色彩、面料、图案等设计环节。
-基于市场动向、销售表现及竞品动态,高效输出契合品牌风格且具备高转化潜力的设计方案。
-配合总监推进快反设计企划执行,保障产品从创意构思到上市交付的快速实现(设计-样衣-量产周期≤3周)。
2.供应链协同
-与开发、采购及生产团队密切协作,参与优化快反供应链流程,提升设计稿向样衣转化的效率。
-熟悉面辅料市场资源及供应商体系,能够迅速对接高性价比的面料与工艺解决方案。
3.团队协作与管理
-组织并带领设计团队达成季度开发目标,合理分配任务并监控各阶段进度。
-指导初级设计师提升设计产出效率及对市场需求的洞察力。
4.数据驱动优化
-研判主流电商平台(如天猫、淘宝、抖音、小红书等)爆款规律,结合实时销售反馈动态调整设计策略。
-定期复盘设计转化率、退货率等关键指标,提出可落地的优化建议。
任职要求:
1.硬性条件
-本科及以上学历,5年以上女装设计工作经验,其中至少3年聚焦电商品牌女装设计,具备成功快反项目经验。
-熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计工具,可独立完成款式图绘制、工艺单制作及色彩搭配方案输出。
-熟悉电商热销品类(如连衣裙、针织衫、牛仔类)及年轻消费群体审美偏好。
2.核心能力
-快反响应能力:对流行趋势高度敏锐,能快速捕捉社交平台热点元素并融入设计表达。
-供应链协同意识:了解面料成本结构、生产工艺流程及时效约束,兼顾创意实现与量产可行性。
-数据分析能力:善于通过点击率、加购率等运营数据反向推导设计改进方向。
童装设计专员
1.4-1.8万/月
服装/纺织设计3-5年本科年终奖现场办公大小周
工作职责:
1、依据品牌调性与市场趋势,结合当季流行元素,主导产品企划及设计开发工作
2、根据研发规划,确定面料、工艺、色彩的应用方案,完成色彩与材质的统筹规划
3、研究目标客群需求及竞品产品动态,优化设计方案,持续提升产品的市场竞争力
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备3年以上服装设计经验,有童装设计背景优先
2、具备手绘能力及电脑绘图技能,熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具
3、热衷于童装设计,富有创新意识,色彩感知力强,对面料特性有深入了解
优秀者薪资可面议
女装设计主管/设计经理(休闲街头风,双休)
1.5-3万/月
服装/纺织设计3-5年大专底薪+提成包食宿周末双休
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业;
2、具备3年知名时尚服装品牌设计工作经验,含1年以上团队管理经历;
3、拥有扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力,兼具产品开发及项目管理经验;
4、掌握全面的服装工艺知识,了解生产制作全流程,熟悉各类面辅料性能,熟练使用PS、CDR、AI等设计工具;
鞋设计师(大小休)
1.4-2万/月
鞋类设计师
【岗位职责】
1.产品设计与开发:依据公司两个品牌定位(户外、运动时尚),主导童鞋款式设计,从草图构思到成品呈现,确保设计符合品牌调性与市场需求;把控设计细节,如色彩搭配、材质选择、工艺运用,提升产品品质与舒适度。
2.市场调研与趋势分析:定期收集市场信息,分析童鞋流行趋势、消费者需求及竞品动态,为设计方向提供数据支撑;与销售、市场团队协作,结合市场反馈优化设计方案。
3.产品企划:参与制定产品规划和年度设计计划,明确产品定位、目标受众、价格区间等关键要素;结合市场趋势和品牌发展战略,提出创新的产品概念和设计主题,规划产品系列,确保产品具有市场竞争力和差异化优势。
4.产品生命周期管理:负责产品从设计立项到退市的全生命周期管理,跟踪产品销售数据和市场反馈,及时调整设计策略;与各部门协同合作,优化产品的生产、销售和库存管理,确保产品在不同阶段的顺利推进,提高产品的市场占有率和盈利能力。
5.团队协作与沟通:协同研发、采购、生产等部门,跟进设计转化为产品的全过程,确保设计意图准确传达,解决生产中的设计问题;指导初级设计师,提升团队整体设计水平。
【任职要求】
1.专业技能:本科及以上学历,服装设计、工业设计等相关专业;熟练掌握设计软件(如AdobeIllustrator、Photoshop等),具备手绘能力,能快速呈现设计创意。
2.工作经验:3-5年童鞋或儿童用品设计经验,有成功设计案例;熟悉童鞋生产工艺与流程,了解材料特性与成本控制。
3.设计能力:对户外、运动时尚风格有敏锐洞察力,能准确把握流行趋势;具备创新思维,设计作品有独特性与市场竞争力;有良好的审美能力,注重细节,对色彩、造型有出色把控。
4.其他能力:具备良好的沟通协作能力,工作责任心强,能适应快节奏工作;有较强的学习能力,关注行业动态,不断提升设计水平。
【岗位职责】
1.产品设计与开发:依据公司两个品牌定位(户外、运动时尚),主导童鞋款式设计,从草图构思到成品呈现,确保设计符合品牌调性与市场需求;把控设计细节,如色彩搭配、材质选择、工艺运用,提升产品品质与舒适度。
2.市场调研与趋势分析:定期收集市场信息,分析童鞋流行趋势、消费者需求及竞品动态,为设计方向提供数据支撑;与销售、市场团队协作,结合市场反馈优化设计方案。
3.产品企划:参与制定产品规划和年度设计计划,明确产品定位、目标受众、价格区间等关键要素;结合市场趋势和品牌发展战略,提出创新的产品概念和设计主题,规划产品系列,确保产品具有市场竞争力和差异化优势。
4.产品生命周期管理:负责产品从设计立项到退市的全生命周期管理,跟踪产品销售数据和市场反馈,及时调整设计策略;与各部门协同合作,优化产品的生产、销售和库存管理,确保产品在不同阶段的顺利推进,提高产品的市场占有率和盈利能力。
5.团队协作与沟通:协同研发、采购、生产等部门,跟进设计转化为产品的全过程,确保设计意图准确传达,解决生产中的设计问题;指导初级设计师,提升团队整体设计水平。
【任职要求】
1.专业技能:本科及以上学历,服装设计、工业设计等相关专业;熟练掌握设计软件(如AdobeIllustrator、Photoshop等),具备手绘能力,能快速呈现设计创意。
2.工作经验:3-5年童鞋或儿童用品设计经验,有成功设计案例;熟悉童鞋生产工艺与流程,了解材料特性与成本控制。
3.设计能力:对户外、运动时尚风格有敏锐洞察力,能准确把握流行趋势;具备创新思维,设计作品有独特性与市场竞争力;有良好的审美能力,注重细节,对色彩、造型有出色把控。
4.其他能力:具备良好的沟通协作能力,工作责任心强,能适应快节奏工作;有较强的学习能力,关注行业动态,不断提升设计水平。
服装设计师
1.2-2.4万/月
服装/纺织设计5-10年大专女装服装
1. 根据公司品牌风格定位,提交所负责系列的设计策划提案(包括款式、面料、颜色、流行趋势);
2. 清晰理解、体现和控制所负责系列的产品风格,制定整体设计与开发计划,并保证实施;
3. 按照总经理的布置和要求进行市场调研、流行趋势、面辅料、相关资讯等的搜集分析工作,并向部门领导提交报告;
4. 完成所负责系列产品的创意、设计(包括自己所负责的产品设计):设计创作、设计图、工艺单制作、面辅料选用等,并完成与相关技术、材料同事的交接工作。
【岗位要求】
1. 服装设计类专业大专以上学历;
2. 熟练使用服装设计软件;
3. 服装设计经验5年以上,有意法市场女装设计经验优先。
主力设计师
1.5-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科服装主力设计师女装
岗位职责:
1、依据公司品牌调性,制定季度产品品类方案及开发时间安排;
2、主导新产品设计与研发工作,跟进样衣进度,确保开发流程顺利完成;
3、从成本管控角度出发,开发兼具创新性的产品方案;
4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准;
5、负责团队人员的管理与培养,营造积极协作的工作环境;
6、完成上级交办的其他任务,并配合部门内部各项工作推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。
2. 具备5年以上品牌女装系列化开发经验(线上或线下渠道均可)。
3. 对时尚潮流具有敏锐感知力和前瞻性判断,能准确捕捉流行趋势。
4. 熟悉样品开发全流程,包括打样、试穿及修改环节的跟进与落实。
韩风女装设计专员
1.3-1.7万/月
服装/纺织设计3-5年中专/中技女装
任职要求:
1. 具备四季青档口设计开发经验(拥有新意法经验者优先考虑)
2. 熟悉韩版女装时尚潮流趋势
3. 掌握面料及辅料市场情况
4. 熟知服装设计与制版全流程
5. 具备良好的沟通协调能力与执行能力
6. 能够手绘设计图,富有创意能力
7. 具备独立完成款式开发的能力
公司直招缝纫工(高车)平车
7千-1.1万/月
缝纫工平车工保险餐补社保包住11-20人月结兼职全职
公司直招缝纫工,熟练工优先录用!
生手学徒工带薪培训保底工资五千以上。
资深服装设计师(LESS)
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年学历不限五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装餐补
任投递此岗位,请附上您的作品(PDF格式,不超过30M)
【岗位职责】
1. 协助品牌设计总监制作产品的主题、款数、色彩、波段、面辅料规划等工作;
2. 负责进行服装的款式设计工作,明确当季主题方向,抓好细节设计,体现设计感和设计水平,发至版房打版、制作样衣、改版工作;
3. 配合品牌设计总监对调样或打样来的纱线进行审核,判断是否达到设计要求;
4. 做好款式确认工作,改版既要快速,又全面、准确,尽量控制打版、改版数量;
5. 款式打样后,及时评估所设计产品的效果,提出改善意见,内部讨论通过后,提交品牌设计总监进行款式评审、定版,定版后的款式准备定货会;
6. 扩色后进行陈列效果评估;
7. 协助品牌设计总监,制作和执行搭配方案,做好定货会的陈列搭配工作及培训指导;
8. 与培训部一起编写每款服装的FAB,并由品牌部制作成册发往店铺,促进销售。
【岗位要求】
1. 3-5年以上相关工作经验;
2. 中英文语言工作能力优先;
3. 工作认真积极,能持续学习成长;
4. 责任心强,团队意识强,沟通表达及组织协调能力强。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江样衣工招工找活在线招聘信息,主要招聘浙江其他服装纺织人员相关人才。作为其他服装纺织人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他服装纺织人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。