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设计师
4000-5000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度 5.配合市场及销售团队,提供设计支持与客户答疑服务 任职要求: 1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性项目节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先
室内设计师
6000-10000元/月
装修设计师3-5年中专/中技现场办公别墅办公室普通住宅年终奖餐补包住周末单休AI3Ds MAXAutoCADCoronaLumionSketchUpVRayPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
室内设计沟通能力强,有亲和力,会CAD图,酷家乐图
设计
4000-5000元/月
装修设计师经验不限大专商铺小户型普通住宅3Ds MAX酷家乐良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
要求,年龄20到35岁,会用设计软件,能值守门店,不需要跟工地,工资待遇,底薪加提成,
室内设计助理
2000-3000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计助理
招聘:室内设计师职责: 1. 对接客户,准确理解设计需求。 2. 编制并呈交设计方案。 3. 挑选适宜的设计风格与材料。 4. 监控施工进程,确保设计落地。 5. 参与团队设计交流,持续提升专业能力。 要求: 具备室内设计相关专业背景。 熟练操作各类设计软件。 拥有良好的美学素养与创意能力。 工作认真负责,重视协作配合。
运城万荣县招装修/室内设计
3000-10000元/月
装修设计师3-5年本科现场办公展厅别墅商铺复式普通住宅五险带薪假期大小周AI酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
运城市万荣县招装修/室内设计
量房设计师(CAD)
250-350元/天
装修设计师3-5年大专远程办公别墅办公室商铺车补加班费AutoCAD客情维护
1.CAD尺寸出原始户型图,提供CAD和PDF 2.拍摄现场照片 和视频 3.给排水点位,电箱和弱电点位 4.测量门窗洞长宽高,窗户离地高度等 一单一结算
装修设计师5-10年大专现场办公小户型普通住宅月休四天
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4. 沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先
家装设计师
5000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落实设计方案,把控材料选型与现场落地效果 4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.遵循行业规范与安全标准,确保设计成果合规可行 任职要求: 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 有独立完成整套设计方案经验者优先 4.沟通能力强,责任心强,能适应阶段性驻场协调 5.对装修工艺、材料特性及施工流程有一定了解
装修设计师经验不限学历不限工作自由,本地优先普通住宅
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档 任职要求: 1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等) 2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识 4. 学历不限,艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先 5. 有工地实践经验或持有室内设计师资格证书者更受青睐
装修设计师
5000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公餐补
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与客户洽谈与方案汇报 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4. 沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神 5. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先
长白班车间免费培训包吃夜班补贴社保五险包住3-5人日结
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
太原小店区招外墙保温
500-600元/天
外墙保温15-30天3-5人
太原市小店区招外墙保温
太原 小店区
7月19日 11:03拨打电话
山西忻州下午来个微挖司机,
挖机司机
下午来个微挖司机,
忻州
7月19日 11:02拨打电话
运城临猗县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
运城临猗招电焊
运城 临猗县
7月19日 11:02拨打电话
山西运城地区内干活找三个焊工一天300管吃住可以长干必须成手干的优先工作地址:
300元/天
焊工3-5人
运城地区内干活找三个焊工一天300管吃住可以长干必须成手干的优先工作地址:运城
运城
7月19日 11:02拨打电话
装修设计师3-5年大专远程办公3Ds MAXAutoCADCoronaSketchUp酷家乐独立完成效果图独立完成施工图
设计师包含 包装设计、家装室内设计、工装室内设计、园林景观设计、cad图纸设计、bim建模、二维动画设计、三维动画设计、ai动画设计等 岗位职责: 1. 负责跟客户对接设计要求,根据客户对设计的要求进行设计, 2、产品包装、宣传物料及品牌视觉的平面设计与效果图制作 3. 独立完成广告海报、电商主图、详情页等线上推广素材设计 4、初稿交付客户,客户提出修改需求按照需求修改,修改完定稿交付客户。 5、系统提交订单结算。 任职要求: 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D或Blender、After Effects等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与创意表达能力,有包装/电商/广告类作品经验优先 3. 能准确理解需求,高效沟通并按时交付成果 4. 兼职需保证稳定时间投入,具备较强责任心与自主管理能力 5. 学历不限,艺术设计、视觉传达、数字媒体等相关专业背景更佳
兼职工装家装设计师,可以出现场的
1000-2000元/月
装修设计师经验不限学历不限熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
兼职工装,家装设计师,随时有时间的
量房设计师
220-230元/天
装修设计师1-3年大专远程办公办公室复式普通住宅车补大小周AutoCAD客情维护
1.接到订单:给客户预约量房时间 按测量数据画CAD原始户型图 2.拍摄现场照片 和视频 3.给排水点位,电箱和弱电点位 4.测量门窗洞长宽高,窗户离地高度等 5.层高和梁底高测量 一单一结算, 不坐班时间自由
室内装修设计
300-500元/天
装修设计师经验不限学历不限远程办公普通住宅熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
效果图、施工图设计
只出图纸
100-300元/天
装修设计师1-3年大专
出20间公寓全套图纸
订单处理员
5000-6000元/月
工厂文员6-10人月结学历不限
岗位职责: 1、负责生产订单全流程跟进,及时协调解决生产过程中的异常问题,确保订单按时保质交付; 2、对接客户与内部生产、仓库、质检等部门,准确传递客户需求及变更信息; 3、整理并归档客户资料、订单记录、出货单据等文档,保障信息完整可追溯; 4、定期汇总生产进度与交期达成情况,向主管提交简明清晰的跟单报表; 5、协助处理客户售后反馈中涉及交付与单证的问题,提供基础支持与响应。 任职要求: 1、学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel),细心耐心、责任心强; 2、具备良好的沟通协调能力与服务意识,能稳定长期从事文职类支持工作; 3、无销售性质,不设业绩考核,适合追求工作节奏平稳、团队氛围融洽的求职者; 4、有制造业跟单、文员或客户服务经验者优先,接受应届毕业生或转岗人员。
招聘家装设计师
4000-8000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅商铺复式小户型普通住宅带薪假期AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
与客户沟通,签单,量房,设计。
环保车间负责人
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技库房管理电气机械制造能源/环保化工
岗位职责: 1. 全面负责工厂整体运营,围绕除尘、脱硫、废气处理、污水处理四类环保设备的生产、安全、质量、成本及团队管理,主导达成公司下达的经营目标、订单交付任务及产能优化指标。 2. 针对环保设备非标定制特性,制定科学的生产排程、产能布局与专项工艺流程(如滤袋装配、脱硫塔组焊、污水池体焊接等),跟进生产执行,协调解决交付过程中的各类卡点问题,保障产品按时保质交付。 3. 主抓安全生产体系建设,严格落实动火、登高、用电、有限空间作业(如污水处理池、脱硫塔内部施工)等高风险环节的安全规范,开展安全培训与应急演练,防范重大安全事故与环保事件发生。 4. 推进车间团队管理,实施人员绩效考核与技能培养,重点强化员工在防腐处理、密封工艺、滤材装配等环保设备专属操作能力,提升队伍专业水平与作业效率。 5. 管控制造成本,聚焦钢材、滤材、防腐耗材、化学药剂等关键物料使用效率,提升设备运行效能,推进工艺改进与节能降耗措施落地。 6. 联动技术、质检、采购、销售等职能模块,对接客户非标需求(如设备参数确认),协同处理生产过程中的技术障碍、品质异常与交期争议,增强客户认可度。 7. 定期召开生产分析会议,复盘产量、质量与成本数据,针对除尘、脱硫等设备制造难点实施改善举措,持续优化生产运营体系。 8. 接待工业园区主管部门检查,承担对外沟通职责,维护与政府相关部门的良好协作关系。 9. 具备大件成品打包能力,能独立拆解图纸,有相关经验者优先考虑。 任职要求: 具备不锈钢、碳钢、钛合金等金属材质加工制造企业从业经历 具有环保设备行业工作经验 职位福利:节日福利、五险 职位亮点:提供食宿
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理
岗位职责: 1、根据PC排产计划,组织落实生产执行,确保产品交付质量与数量,实现各项KPI目标; 2、贯彻公司安全与质量方针,严格执行相关措施,保障生产过程安全可控;负责人员安全意识与品质意识的培训教育,持续推进安全与质量问题的整改提升; 3、全面管理工厂5S及劳动纪律,保持生产现场整洁有序;深入推进CPS体系搭建与优化,保障日常运营高效运转; 4、推动人力效能提升及设备自主保养等专项改进项目落地实施; 5、开展生产环节盘点工作,并对差异数据进行分析与改善,确保账目与实物相符。 岗位要求: 1、学历专业:本科及以上,理工类或管理类相关专业优先考虑; 2、知识技能:掌握生产运作流程,具备扎实的生产管理理论基础;具有较强的组织协调、沟通表达与执行力,熟练操作办公软件,能够独立完成PPT汇报材料编制; 3、工作经验:具备5年以上制造企业生产管理体系工作经验者优先; 4、普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先; 5、有动力电池行业背景者优先,能接受两班倒工作安排,有参与过企业快速成长阶段者优先。
车间副主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验
岗位职责: 1.统筹车间生产运作与过程监管,保障生产任务按时保质完成。 2.持续优化生产工艺及操作流程,提高作业效率与产品品质。 3.负责车间人员管理与监督,确保各项操作符合安全生产标准。 4.协同相关部门推进生产衔接,实现资源的高效调配与利用。 5.定期巡查生产设备运行情况,落实设备维护与保养工作。 任职要求: 1.具备较强的责任意识,能独立应对并处理生产现场各类问题。 2.拥有良好的组织协调能力与团队协作精神,善于带领和鼓舞团队。 3.熟悉生产流程与作业方式,能灵活将其应用于实际生产中。 4.具备优秀的沟通技巧与规划能力,可科学制定并执行生产计划。 5.熟悉常用生产设备,具备一定的设备维护经验,能快速识别并解决异常状况
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理安全管理质量管理
岗位职责: 1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,同时协助指导并培训新入职员工; 2、快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,开展简易的机械运行数据分析; 3、准确记录产品制造过程中的各项相关数据; 4、负责本岗位生产环节的质量管控,确保产出产品符合既定制造质量标准; 5、当设备或产品出现异常情况时,及时上报问题,并对所辖机台实施基本的维护与保养; 6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产秩序顺畅; 7、完成上级安排的其他临时工作任务; 8、落实组织分配的其它相关职责。 岗位要求: 1、具备高中及以上学历,有2年以上制造业生产班组长或拉长实际工作经验; 2、掌握机械安全基本知识,了解AM&PM及TPM等设备维护相关理论基础; 3、具备较强的沟通协调能力以及员工带教培训能力; 4、在电子厂从事操机工作满3年且具有设备维护经验者优先;或在锂电制造行业操机工作2年以上并具备设备维护经历者亦可; 5、能适应高强度工作节奏,接受加班安排,反应迅速,学习接受能力强; 6、工作细致认真,责任心强,具备良好的品质意识和自我管理能力,团队协作意愿高,能够按时完成上级交付的各项任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
家装设计,工装设计,
3000-8000元/月
装修设计师经验不限学历不限
全屋整装的设计,CAD,酷家乐,熟悉施工工艺
厂长/主管1-3年大专电话客服
岗位内容: 1. 提供快速、专业的售后支持,及时响应并解决客户在使用产品过程中出现的各类问题,持续跟进反馈情况,全力保障客户体验。 2. 持续优化客户关系管理,提升用户满意度与品牌美誉度,助力企业积累稳定的客户资源,推动服务口碑长效发展。 3. 配合团队完善售后服务体系及操作规范,并参与对相关人员的指导与培训,持续提升团队整体服务专业度。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力和灵活应对能力,有较强的客户服务意识以及协作精神。 2. 熟悉售后环节中常见问题的识别与处理流程,具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 拥有高效处理客户问题的经验,熟悉二次激活、缺货处理等售后业务的实际操作流程。
项目经理
9000-10000元/月
景观设计师5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导 2. 参与项目前期调研、概念构思与效果图表现,确保设计符合功能与美学要求 3.协调甲方、施工方及相关部门,把控设计落地效果与进度节点 4.熟悉常用园林植物特性及配置原则,能独立完成种植设计 5.配合投标、报规等流程,编制相关技术文件与汇报材料 任职要求: 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景,学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验,经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Lumion等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力和沟通协调能力 5.责任心强,能适应阶段性驻场或项目出差
CNC组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理设备管理CNC生产管理生产流程优化团队激励
工作职责 1. 负责CNC生产班组的日常运营统筹,落实生产计划安排,确保订单准时完成交付。 2. 推动生产流程持续优化,通过工艺调整与设备调校提升加工效率及产品合格率。 3. 组织班组人员排班与技能培养,推行标准化作业规范,减少安全风险隐患。 4. 实时跟踪生产运行数据,快速响应设备异常与品质问题,维持产线稳定运转。 任职要求 1. 中专及以上学历,机械制造或数控技术类专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上CNC机加生产管理经历,掌握数控加工流程及设备操作标准。 3. 熟悉生产计划编排方法,具备独立协调多部门资源突破产能瓶颈的能力。 4. 具备良好的现场管控水平与团队协作意识,能有效带领班组实现绩效指标。
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