岗位职责： 1.负责新产品开发及现有产品优化，完成相关验证工作。 2.承担新产品图纸绘制，编制工装方案、标准化文档并推进工艺落地。 3.配合采购团队与供应商开展技术对接与交流。 4.按时完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1.*****，机械类、机电类、精密仪器等相关专业。 2.具备仪器设备传动结构设计实际经验。 3.熟练操作solidworks进行三维及二维图纸设计，掌握Word、Excel等办公工具。 4.逻辑清晰，态度认真，抗压能力强，具备良好的协作与沟通素质。 5.拥有医疗器械或精密仪器研发背景者优先考虑。 【福利及保障】 ●社会保障：入职即享深圳一档社保及公积金，年度享有10-15天春节长假！ ●工作节奏：9:00-18:10，偶尔需要加班，公司提供免费晚餐及打车报销。 ●发展空间：明确晋升机制，每年调薪机会，成长轨迹清晰可见。 ●团队氛围：扁平化管理，成员年轻有干劲。团建活动（如王者荣耀赛、徒步）均在工作日开展，不占用私人时间！ 温馨提示：公司处于快速发展阶段，为准上市公司，目前实行单休制，在薪酬待遇与发展资源上给予员工充分回馈。

1、能熟练运用三维绘图软件完成设备机械部分的设计，包括标准件选型、BOM表编制、非标零件加工图纸绘制、材料选型，并指导加工、装配及调试等相关工作。 2、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，机械类专业优先 2、具备五年以上自动化设备设计经验，具备独立设计方案能力者优先 3、熟练掌握SolidWorks软件操作

岗位职责： 1，承担消费类电子产品的结构设计与开发任务，确保设计方案符合功能、性能及成本控制要求。有音频类产品项目经验者优先。 2，依据产品需求，完成结构方案的构思、设计及优化工作，涵盖材料选型、零部件设计、装配工艺等方面。 3，负责结构图纸的绘制、审核及相关技术文档的编写，保证设计内容满足行业标准与规范要求。 4，与跨职能团队（如电子工程师、工业设计师、生产工程师等）密切协作，保障产品设计的可实现性与可制造性。 5，关注结构设计领域的新技术与新材料发展动态，持续改进产品结构，增强产品市场竞争力。 6，主导产品试产、测试及验证阶段的结构问题处理，确保产品按期上市并达到质量标准。 7，参与产品全生命周期管理，包括设计优化、成本管控及技术支持等工作。 8，能够独立承担公司CM、JDM、CDM等模式下的全部技术工作，包含产品结构设计等相关内容。 任职资格： 1. 具备八年以上结构设计开发工作经验；大专及以上学历，机械工程、结构工程、材料科学或相关专业背景。 2. 拥有两年以上直接对接海外客户的工作经历； 3. 熟练掌握CAD类软件（如Creo、AutoCAD、NX等）进行结构设计与分析，至少精通一种3D设计软件。 4. 熟悉塑胶与金属件的结构设计，了解消费类电子产品的安全规范及测试要求； 5. 掌握模具结构、注塑成型工艺及塑料件后续加工流程；熟悉树脂材料性能，具备材料选用推荐能力； 6. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力与创新思维。 7，可独立使用英语与国外客户进行邮件沟通；具备英语口语交流能力者优先考虑。 8，具备优秀的沟通协调能力与团队亲和力，工作细致严谨，责任心强。

机械工程师 岗位职责: 1.负责新项目和新产品的结构设计； 2.负责处理量产产品的技术问题，改进设计； 3.根据工艺要求，独立设计各类工装夹具，工作平台，结构部件； 4.负责外协零件的技术沟通和问题解决，； 5.具有良好的学习能力和创新能力； 任职要求： 1.统招大专以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业； 2.有较全面、扎实的机械专业知识；具备相当的结构设计创新能力； 3.机械结构设计3-5年以上的工作经验，良好沟通及团队精神； 4.熟练研发流程（BOM表，图纸归档，编辑相关文件等），熟练使用solidworks绘图软件；会有限元分析； 5.熟悉机械零部件设计，了解零件制造和加工工艺，相关钣金，机加等经验，有曲面设计的经验；

1、 负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品生产工艺及相关技术规范； 2、 负责现有产品的工艺优化及技术性能提升； 3、 负责产品与工艺流程的持续改进，针对设计中出现的复杂或特殊问题提供有效解决方案； 4、 负责及时指导、处理并协调解决生产过程中遇到的技术难题，保障生产顺利开展，确保生产任务按计划完成； 5、 负责编写产品相关的技术文档，包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等； 6、 负责组织对所设计产品的图纸进行审核与评审工作； 7、 负责向生产部门讲解和培训产品的加工要求及装配工艺； 8、 完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责： 1. 负责厂房内机械设备的运行维护及技术支撑工作； 2. 统筹管理泵类、风机、搅拌装置、阀门、过滤系统等设备运行； 3. 制定设备检修规范与日常保养计划并监督执行； 4. 组织开展设备故障诊断与可靠性优化工作； 5. 参与设备技术改造、备品备件选型及相关技术评估； 6. 协同完成系统隔离、设备复位及试运行操作。 专业要求： 一、设备全生命周期管理 二、技术与维修工程 三、安全、质量与合规（核心） 四、接口协调与团队协作 五、核心设备领域（常规分工） 岗位要求： 1. 机械设计制造及其自动化 2. 过程装备与控制工程 3. 机电一体化 4. 能源与动力工程（设备方向） 1. 大专及以上学历可报，本科更有利于职业成长 福利待遇： 1. 实行五天八小时工作制，缴纳五险一金 2. 提供年度健康体检，发放年终奖励 综合薪资：5-7k，具体薪酬根据面试表现确定

岗位职责： 1、参与新设备方案评审（Layout设备交付）全流程，保障新设备在可靠性、可维护性、产品安全及质量方面满足设计标准； 2、制定并优化机械设备的维护保养规范，确保标准具备可操作性并有效实施； 3、持续推进产线设备的工艺能力提升，提高生产效率，优化良率，减少能耗与制造成本； 4、牵头各基地重大设备故障的维修工作，制定维修策略，完成故障分析总结，并推动经验共享与应用； 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业； 2、工作经验：三年以上设备相关工作经验，具备大型锂电厂、非标设备厂或电子制造厂产线现场设备维护经历者优先； 3、技能要求： 熟练掌握至少一种主流绘图软件； 精通机械设备运行原理，具备设备改进与故障处理能力； 具备技术指导能力，能对操作人员进行有效培训，确保设备规范运行； 4、综合素质： 工作踏实认真，具备较强的学习能力与创新意识，拥有良好的团队合作精神； 思维逻辑清晰，具备较强的推动能力及跨部门协同沟通能力； 能适应高强度工作节奏，具备应对高压与挑战性任务的能力； 有团队管理经验及成本管控意识者优先； 具备锂电池正/负极材料或化工行业背景者更佳，有锂电池正极材料工厂工作经验者优先（可选材料类工厂岗位）； 5、具备良好的抗压能力，可根据生产安排适应两班倒工作制度； 6、要求尽快入职

1、本科及以上学历，机械设计或工科相关专业背景， 2、掌握各类传动装置的设计原理，包括链板输送带、PVC皮带线、辊筒输送线等，具备非标自动化或重型矿山机械设计经验者优先， 3、近三年内有参与矿石输送系统、上下料机构、分拣设备或烘干设备研发设计经历者更受青睐； 4、能依据项目实际需求独立完成技术方案拟定，并承担机械结构的开发与设计任务； 5、指导技术工人及助理完成设备装配、调试和试生产工作，编制相应的操作规程和技术文件； 6、具备一定的专业英语能力，能够阅读和理解英文技术资料； 7、精通AutoCAD、SolidWorks等三维机械设计软件，以及常用办公应用软件； 8、具有良好的沟通协作意识，工作态度认真负责，作风细致严谨。

1.学历不限，需具备5年以上机械设计工作经验，熟练掌握机械结构设计，可独立承担非标设备的设计任务； 2.熟练使用AutoCAD、Solidworks等主流机械设计软件； 3.具备新产品研发与调试能力，能有效应对并解决项目推进中的技术问题； 4.能够快速响应客户在使用过程中反馈的问题，并针对性优化现有设备的薄弱环节； 5.欢迎有责任心、能承受工作压力、具备团队协作意识的实干型人才加入。 工作内容 1.承担机械制图相关工作，包含图纸的绘制、修订及归档管理； 2.配合工程师完成产品设计与优化，提供专业的制图技术支持； 3.参与设备后续改进工作，跟进制图相关的升级与优化计划。 任职要求 1.掌握扎实的机械制图理论基础和实操技能； 2.熟悉常用制图软件及工具，能独立高效完成绘图任务； 3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。

熟练掌握常用绘图软件，具备标准机械精加工相关经验，熟悉轴类扭矩计算、电机与减速机选型，有包装机、混合机、粉碎机、输送机及非标机械设备制图经历者更优，具备机械加工制造绘图背景者优先考虑，详情可面谈。 工厂位于上海市奉贤区，我们重视技术实力。 公司发展稳定，提供良好晋升空间，具体事宜面议， ，携手并进，共创飞跃。

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金帝2楼138女装批发【招聘】销售4名，理货员4名销售要求：20～45岁以内，有经验，沟通能力强，亲和力，责任心强，长期稳定，有经验者优先，月薪5000加提成，试用期3个月。理货员：30岁至45岁，有经验，仓库能力强，能吃苦，长期稳定，有经验者优先，月薪4000加提成，试用期3个月。欢迎同频的你加入我们，这里工作长期稳定，有意者来店面试！！非诚勿扰联系电话H至8月26。信息来源井号:小依哥服装

邵兴城3楼3号，先发服饰招聘:批发仓库招人，2名45岁以内。能开电动车三轮车发货，责任心强、沟通能力强、做事勤快、月薪5000+包中餐+休1天，加年终奖.上午7点，下午5点，（加班有加班费）。联系电话C至8月10，信息来源井号:小依哥服装

找一位驻场机械工，有空的联系我

招机械工一名，工作地址上海，主要是在门市上修养，二把刀子不要联系，联系电话

招聘 安全员带C1证， 二建市政专业带b证带中级职称， 实验员b类， 劳务员， 机械员，

项目位置：成都市天府新区华阳街道益州大道 净用地面积：近28亩 用地性质：住宅 计算容积率：2.0 项目进度：6月17日办了基坑施工许可证，在挖土 公司性质：甲乙同体 一、岗位总体职责 双重管理：机械设备管理+现场安全管控，双线汇报 危大工程管控、隐患排查、安全教育、资料归档、应急处置 制止违章，重大隐患可停工上报 二、机械员本职工作 设备全流程：进场核验、安拆旁站、方案审核、四方验收、使用登记、退场注销 日常维保巡检：一机一档台账、每日点检、定期保养、故障设备停用 特种人员管理：证件核查、机械安全交底、班前教育 三、兼职安全员安全职责 现场巡查：全覆盖巡检、隐患下发整改闭环、危大工序旁站 教育培训：三级教育、安全交底、劳保用品管控 专项管控：临时用电、动火消防、基坑脚手架、文明施工 应急与事故：应急演练、险情事故上报处置、各级迎检配合 四、内业资料管理 机械台账资料：备案、合同、检测、验收、维保、人员证件 安全管理资料：巡查日志、整改台账、教育交底、演练、动火审批 五、岗位管理红线 特种设备违规使用、设备安全装置失效、无证操作等禁止行为，资料书面留痕 六、任职基础要求 具备有效的安C1证书且能注册在我司项目上 熟悉起重设备规范，掌握属地监管检查标准 大专及以上学历 五年及以上房建项目相关经验

大连需要机械工三到五人，要干活踏实服从安排，耍滑的勿扰

公司发展前景广阔，正处于快速成长阶段，期待具备学习能力、渴望与企业共同进步的优秀人才加入我们。 岗位一：管培生储备干部 2名 一、岗位要求： 1、大专学历，化工/数控/机电相关专业，毕业2-3年； 2、具备1-2年制造行业生产相关工作经验，动手能力强，善于学习，能吃苦耐劳，抗压能力佳； 3、积极完成上级安排的其他工作任务； 4、前期需在生产一线实践3-6个月，随后至总部集中学习半个月，再轮岗至技术部、品质部、生产部等职能部门 ●工作时间：08:00-20:00（长白班） ●薪资待遇：4000-6000±元/月或面议

岗位职责： 1、负责激光切割机的安装、调试、操作指导及线上线下的技术支撑，保障设备稳定运转； 2、与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，提供专业的技术支持与解决方案； 3、主导推进出厂设备工艺参数标准化项目，确保实施进度与质量； 4、参与研发阶段的测试与验证工作，结合专业经验提出优化建议，助力项目高效落地； 5、负责相关物料的申领与归还，以及测试样机的7S管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，光学、机械、电气类相关专业； 2、具备2年非标设备或激光加工设备技术支持、维护经验者优先考虑； 3、具备较强的团队协作意识，逻辑清晰，沟通顺畅，责任心强，动手能力突出，能承受工作压力； 4、适应长期出差安排，具备良好的抗压能力和应变能力。

45周岁以下，性别不限，大专及以上学历，具备三年以上塑胶模具项目跟进与管理相关工作经验，熟悉汽车模具或双色模具者优先； 熟练掌握常用办公软件及模具制造相关软件，可独立完成改模资料与移模资料的整理与提交； 具备较强的抗压能力，以及良好的沟通与协调能力。

机械工程师助理， 熟悉cad制图， 懂工艺生产。 能够按要求指导生产符合工艺的零配件。

岗位职责： • 负责设备及物流设备的全生命周期管理，主导降低设备（含物流设备）故障率、提升运行效率，持续跟踪并优化OEE、MTTR、MTBF等关键指标； • 承担物流环节所有设备的日常运行维护、保养执行及突发异常的应对处理； • 编制设备维护保养规范及相关技术文档，搭建并完善设备维保体系； • 汇总并分析物流设备在使用过程中的功能短板，牵头实施功能改进与系统优化； • 及时响应并解决设备运行中出现的各类故障，提高设备利用率和运行稳定性。 • 协同生产、采购、供应链等相关内外部团队，推动现有物流设备及标准化作业流程的持续改善； • 参与新物流设备的技术开发、前期规划、方案设计、技术标准制定，并负责导入落地及项目全过程管控； • 运用工业工程方法（如VSM价值流图、标准工时测定、产线平衡分析）优化物料流转路径，降低停滞时间与库存积压； • 根据物料与产品变化需求，开展设备零部件测绘与图纸绘制，支持换型改造工作的顺利推进； • 配合开展物流设备的安全管理与风险隐患识别，协助组织安全培训，保障生产安全有序进行。 任职要求： • 本科及以上学历，工业工程（IE）、机械工程、自动化、电气等相关专业背景，具备电芯、动力电池或新能源行业（含供应链配套设备厂商）物流设备实际工作经验者优先考虑； • 具备3-5年锂电池相关设备领域从业经历，熟悉IE工具与精益生产理念； • 熟练掌握至少一种专业绘图软件（如AutoCAD、SolidWorks）； • 具备严谨的逻辑分析能力、良好的跨部门协作意识、问题解决能力和项目推动力，责任心强，能承受较高工作压力。

岗位职责：负责有人机及无人机燃油系统的研发工作 任职要求： 1，统招本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上相关工作经验； 2，具有航空燃油箱（材料包括TPU、PE、铝合金、复合材料等）研发背景； 3，熟练掌握catia软件，具备快速完成三维建模与二维出图的能力，基础技能扎实

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、岗位职责 1、独立负责非标产品项目的立项启动、机械结构设计、方案评审等研发环节工作； 2、独立完成项目相关的机械装配、现场调试、验收交付及后续运行中技术问题的处理； 3、协助销售团队开展客户技术沟通，并参与技术方案确认与技术合同签署； 4、协同电气、视觉、软件及算法工程师共同制定完整的技术解决方案； 5、根据项目需要赴现场处理机械安装、调试及验收过程中的各类技术难题。 三、任职资格： 1、机械设计类相关专业本科及以上学历，具备5年以上非标自动化设备或工业产线设计经验；有钢铁、冶金或工程机械行业背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks设计软件，掌握机械构造、传动系统及常规加工工艺（车、铣、磨、钻、焊），熟悉液压与气动元件的设计与选型； 3、积极进取，具备较强的责任心和抗压能力，富有钻研精神和成本控制意识，能独立分析并解决技术问题； 4、可接受在钢厂等工业现场出差的工作安排。 四、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）； 2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等； 3、工作环境：市区内花园式园区办公，配备内部员工公寓、自建食堂、健身房等设施； 4、新入职员工可享受地方政府人才引进补贴政策（研究生综合补贴14.2万元，含连续三年每月2000元生活补贴及衡阳购房补贴7万元；本科生每月生活补贴800-1500元）。

岗位职责： 1、依据生产流程及技术规范，明确人员资质要求，制定作业步骤，并合理分配工作内容。 2、负责生产车间的现场管控（包括产品标准、操作流程、工艺技术及人员调度等）。 3、统筹车间各岗位任务安排，执行考勤管理、日常作业记录及月度绩效考核工作。 4、统计生产设备运行时长，核查生产过程中能耗支出的真实性与合理性。 5、准确记录生产各环节数据并实时上报；对批量试产产品需完成新品、特制品的标识、规格等核对与登记。 任职要求： 1、身体状况良好，无不良习惯（不吸烟者优先考虑）； 2、具备进取意识，愿意长期稳定发展并与企业共同进步； 3、掌握基础电脑操作技能，具有生产管理相关经验者优先录用。

工作地点在集团总部江西省九江市修水县，包吃住（距离武汉/长沙/南昌都很近） 工作内容： 1、根据项目实际需要，制定自动化系统方案及主体结构的设计布局。 2、承担核心部件的计算分析、型号选定、采购询价及功能验证工作。 3、参与设计方案评审，提出优化建议，并协同各方处理设计相关技术难题。 4、持续对既有设计进行改良升级，提高设备运行稳定性与整体性能。 岗位要求： 1、具备非标自动化设备的创造性机械结构设计及力学评估能力。 2、熟练掌握三维建模软件（如SolidWorks），熟悉机械加工流程与装配实施性。 3、重视设计的耐用性、维护便利性以及成本合理性。 4、实践操作能力突出，可赴现场指导安装调试并处理具体技术问题。

岗位职责： 1、负责产线整体布局规划，涵盖管路系统、钢结构及设备布置，输出三维模型、施工用二维图纸及相关物料清单； 2、开展行业前沿设备与工艺技术调研，并将其应用于现有产线，推动产线优化、改造与升级； 3、收集、处理并归档产线运行中的各类问题，形成完整的问题分析与改进报告； 4、组织所辖产线设备的技术沟通，负责图纸与清单的对外传递及采购申请，参与技术协议的审核与签署； 5、协助制定并推行相关设计规范与技术标准，确保标准在项目中有效落地执行； 6、主导新项目及技改项目的立项工作，推进前期技术可行性评估与方案设计。 任职要求： 1、机械设计类相关专业，本科及以上学历； 2、具备同行业产线及设备设计项目经验者优先（涉及破碎、烘干、制粉、整型类设备）； 3、熟练掌握Solidworks、CAD等绘图工具，具备精准的非标机械图纸绘制与三维建模能力，有暖通设计经验或熟悉有限元分析软件者优先； 4、熟悉机械零件加工工艺及设备装配流程； 5、具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通协调能力及问题解决能力； 6、能适应短期出差安排