负责公司日常 工资面议 正常休息

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2. 执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3. 维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5. 定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5. 熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

1、采购执行与操作： (1)依据各部门提交的采购需求，组织实施采购工作，并配合行政管理完成物资入库交接手续。 (2)开展市场询价、比价及议价工作，评估价格合理性，力争达成最优采购条件。 (3)跟踪采购交付进度，确保物料按时到位，满足质量与数量要求。 2、供应商管理： (1)结合采购需要，开发符合条件的潜在供应商，并进行持续维护与关系管理。 (2)定期与供应商核对账目，协调处理发票开具、付款跟进等相关事宜。 3、流程与文档管理： (1)协助编制基础性采购合同、协议等文件；负责采购相关资料（如订单、合同、报价单）的整理、归档与保管。 (2)编制日常采购数据报表，包括采购执行进度表、供应商交货情况表等。 4、完成上级交办的其他临时任务。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购台账，及时录入系统数据，确保单据准确、流程合规 5.配合财务完成对账付款，定期分析采购成本并提出优化建议 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，能独立开展基础采购工作 3. 具备基本办公软件操作能力，能高效处理文档与数据 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有团队协作意识 5. 有相关实习或工作经验者优先，专业不限

面向25届、26届毕业生进行采购方向的管培生培养。 机械相关专业。

1）负责区域行政与后勤保障工作的统筹管理（含接待安排、宿舍管理、外租车辆协调、保洁监管、员工福利统计及发放） 2）负责区域行政类费用预算的编制、审核与执行管控，并承担集团归口相关费用的审核工作 3）负责区域内行政类外部供应商的对接与日常管理 4）负责区域党建事务及相关对外联络工作的推进与落实 5）参与制定行政及后勤管理相关标准，并依据标准组织实施与执行 6）参与区域文化活动的策划与落地执行 7）完成上级领导交办的其他重点事项

1、负责公司各类标准件的选型比较与采购执行 2、负责采购成本的核对及日常管控工作 3、负责采购追踪表的每日更新与维护 4、负责标准件供应商的开发与日常管理 5、负责项目所需临时零件的寻源与采购落实 6、负责跟踪市场价格波动，及时进行内部报价预警

任职要求： 1. 具备行政管理相关工作经验，熟悉企业行政运作全流程 2.具有优秀的组织协调能力、沟通表达能力和多任务处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的服务意识和抗压能力 4.熟练使用Office办公软件，具备基础的数据分析与报告撰写能力 5. 具备团队管理经验者优先，认同公司文化并能积极推动执行

任职要求 1. 学历与经验：大中专及以上学历，不限专业，有五金机加行业采购经验优先； 2. 核心能力：能独立完成采购全流程，具备基础谈判技巧与成本意识，能快速响应采购需求； 3. 工具技能：熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表）处理采购数据，会操作ERP系统者优先； 4. 素质要求：细心严谨、责任心强，有良好的跨部门沟通能力，能承受一定工作压力，坚守采购合规底线。 工作职责 1. 负责公司生产原材料的采购工作，从供应商筛选、询价比价到订单签订、交货跟进全流程把控； 2. 维护现有供应商关系，定期评估履约情况，同时开发优质新供应商，优化供应商资源池； 3. 分析采购成本，通过谈判、优化采购方案等方式实现降本目标，确保采购性价比； 4. 处理采购过程中的异常问题（如交货延迟、质量异议），协调供应商与内部（生产/财务/质检）部门解决； 5. 整理采购单据、台账，确保采购流程合规，数据记录准确。 我们不看重“完美履历”，更在意你的责任心与学习力！期待认同我们价值观的你，一起为高效采购助力

【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历； 2. 具备3年以上锂电池设备加工件及电气等配件的采购、寻源及供应商管理工作经验； 3. 了解加工件及电气采购流程，具备相关设备行业加工件及电气采购工作经验或资源者优先考虑； 4. 具备优秀的谈判议价、沟通及组织协调能力，有良好的成本意识，熟悉相应业务信息化流程的处理。 【岗位职责】 1. 负责公司加工件、电气等的采购，跟踪合同的执行情况及后续事务； 2. 不定期对供应商进行调研、开发及管理工作，配合技术部门对所采购产品的相关验收工作，对于验收有不合格的进行商务处理； 3. 根据采购需求及外部市场行情，提供供应商管理建议。

玉树藏族自治州玉树市招泥瓦工、抹灰

招聘收面师傅2名

青海玉树本公司招聘B2驾照随车吊司机多名，要求驾龄5年以上，年龄在45至55岁之间，需长期在高原工地工作并能适应高原环境。提供食宿，月固定工资10000元。未开过吊车或技术不熟练者请勿联系。联系电话：黎先生。

外墙保温一体板、打胶，包工7元平方，需要高空作业证，一体板安装40元每平方，材料到脚下，。

急招抹灰工6人管吃住400元一天，工资每月19号公司打卡9000，活完清账，二把刀无扰

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判，优化采购流程，确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库，定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门，保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势，提出降本增效方案并推动落地 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件，具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及关系维护，确保采购成本合理、质量稳定、交付及时 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测与库存优化 3. 主导采购合同拟定与管理，把控履约风险，协调解决交货、品质及售后问题 4. 推动采购流程标准化与数字化建设，提升采购效率与合规性 5.定期分析采购数据，输出成本分析报告，提出降本增效优化

对接种植大户和烘干厂，收购玉米并供给独山牧原饲料公司。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

精准采购

1. 安全风险管控：统筹管理基地生物安全、消防及环境安全事项，组织安全巡检与隐患识别，落实事故上报与工伤处理流程，确保实现重大安全事故零发生且无行政处罚记录。 2. 行政后勤管理：推进现场5S标准化执行（包括责任区域划分、点检结果通报），协同开展月度环境联合检查并跟进整改闭环；负责食堂运营、后勤设施维保及各类证照申办，保障基地日常高效运行。 3. 综合事务协调：参与产销对接会议，推动非生产类零星工程项目立项、比价等流程实施；协调内外部资源，应对突发状况，促进各项管理制度有效落地执行。 4. 团队与人力资源管理：监督基地员工日常行为规范，协助开展培训组织与绩效评估工作，策划团队建设活动；落实人才梯队规划，重点培养核心骨干与关键岗位继任者。 5. 业务支持保障：配合客户投诉处置，核查销售返利、赠品发放及系统调价的准确性；管控非生产性采购行为与费用预算，维护供应商合作关系，确保业务运营稳定有序。 工作地：南昌，武汉，岳阳，淮安

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，保障会展项目高效运转 2. 负责办公环境管理、固定资产维护、会务接待及后勤支持工作 3. 统筹展会期间现场行政协调，包括物料调度、人员安排与应急事务处理 4. 管理行政预算，控制采购成本，提升资源使用效率 5. 协同人力资源开展员工关系维护、企业文化建设及制度落地执行 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理或会展行业行政主管工作经验 2. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉会展行业运作流程，有大型展会行政统筹经验者优先 4. 具备优秀的跨部门沟通能力、多任务处理能力及抗压能力 5. 形象气质佳，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

1、供应商开发与管理：负责原材料、辅料、包材、外协加工、五金配件等供应商的开发、筛选、评估、建档与日常管理，优化供应商资源，降低采购风险。 2、采购成本管控：负责市场询价、比价、议价，定期梳理采购价格，控制采购成本，优化采购结构，提升采购性价比。 3、采购计划执行：根据生产计划、库存状况、PMC需求，制定合理采购计划，下达采购订单，跟进交期，保障生产物料准时到厂，杜绝停工待料。 4、品质与对账管理：跟进来料品质异常对接、退换货处理，配合品质、生产部门解决物料问题；统筹采购对账、单据核对，配合财务完成月度结算工作。 5、库存与物料管控：配合仓库管控物料库存，预防呆滞料、积压料、缺料问题，合理控制采购备货量，减少公司资金占用。 6、采购制度落地：规范采购流程、单据管理、样品确认、采购合同及资料归档，严格遵守公司采购保密制度，杜绝私下对接、外泄公司价格及内部资料。 7、团队管理：统筹采购部门日常工作，指导采购专员工作，合理分配工作，提升部门工作效率，完成上级交办的各项工作。 三、任职要求 1、25–45岁，中专及以上学历，有汽配、机械制造行业采购主管经验优先。 2、熟悉工厂采购全流程，懂物料型号、辅料、五金、外协加工采购流程，能独立开发、谈判、管控供应商。 3、具备良好的成本意识、交期把控能力、沟通协调能力，抗压能力强。 4、熟练使用电脑办公、表格台账制作，工作细心、原则性强、执行力强。 5、严格遵守公司保密规定，严禁私自对外对接、泄露公司采购价格、供应商信息、账务及经营资料，遵守公司各项管理制度。 四、岗位权限 1、具备供应商筛选、比价、议价及采购方案建议权。 2、采购日常工作统筹、部门工作安排权。 3、物料异常、交期异常上报及处理建

岗位职责： 1. 负责银发经济赛道线上选品与采购，聚焦50岁以上中老年群体需求，筛选物美价廉、复购率高（月均≥1次）、可全网溯源的优质产品 2. 开展市场调研与供应商开发，评估厂家直供能力、产品新奇特性及同业竞争力，完成样品检测、背景调查与SGS合规性审核 3. 持续跟踪产品生命周期、价格波动、升级停产等动态，优化采购成本结构，确保在公司成本目标内达成采购任务 4. 协助推进采购合同签订与执行，保障交付及时性与质量稳定性 5. 参与业务培训与行业学习，快速响应公司战略调整与银发消费趋势变化 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链、市场营销等相关专业优先 2. 3年以上采购或选品经验，有快消、健康养老、电商类目经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据分析，具备市场敏感度与成本控制意识 4. 沟通协调能力强，擅长跨平台供应商谈判与协同 5. 思维活跃，具备创新意识与持续学习能力，认同银发经济发展方向

办公室相关工作

招聘LCM模组（原辅料）采购2名：工作地点：深圳宝安区石岩街道薪资：面议任职要求：1、25-45岁，高中及以上学历；2、在LCM行业或同行业相关岗位3年以上工作经验；联系方式：

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与管理 2. 执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调工作 3. 维护采购台账，及时更新采购进度、合同履约及付款状态 4. 协同仓储、财务等部门完成对账、结算及异常问题处理 5. 参与优化采购流程，协助建立标准化采购文档与供应商评估机制 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 3. 熟悉采购基本流程，了解合同条款及商务谈判常识 4. 认同公司“诚信、沟通、服务”价值观，适应快节奏同城服务类企业工作环境 5. 工作地点在湖南，能接受阶段性跨部门协作与灵活任务安排

岗位职责： 1、根据物料计划执行采购任务，跟进到货进度，确保物资按时入库，保障生产顺利进行； 2、协调解决采购过程中出现的各类异常情况，保证采购流程高效有序； 3、依据物料计划与库存管理策略，按规范执行采购批次及数量安排，配合计划端优化库存水平，及时推动呆滞积压物料处理，有效管控占用资金； 4、对接供应商完成发票核对、账务信息处理等事宜，保障与供应商之间的财务结算正常开展； 5、负责不良品的退库、返修等相关事务处理； 6、积极落实部门及上级安排的其他工作事项； 任职要求: 学历：经济贸易、电子信息、电气等相关专业；大专及以上学历 工作经验：1年以上相关领域工作经验 1、熟练操作电脑，精通常用办公软件使用； 2、掌握金蝶系统操作； 3、具备基本统计知识，数据意识强； 能力素质：具备良好的沟通与协调能力，工作态度积极，富有责任心和主动性

职位名称：行政人事/人事主管 ·薪资范围：无责3500底薪（含1000绩效）-6000上不封顶+高额提成提供住宿上班6小时准时下班同事00后工作氛围好不内卷 上班时间12点到下午6点 ·核心职责： 1.招聘全流程：负责开发渠道、简历筛选、邀约面试及录用。办理入转调离手续，有一定的管理经验。 2.制度建设：修改完善人事行政制度及工作流程。 3.沟通与纠纷：建立沟通渠道，协助处理员工投诉和劳动争议。 ·任职要求： 1.硬性条件：对形象有一定要求，有招聘经验者优先。 2.能力要求：熟悉招聘渠道，具备优秀的分析解决问题能力，耐心细致，职业道德良好。 3.其他：能完成上级交办的其他临时性工作。 4.月休四天，可自己调休。

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链体系的运行与优化，保障供应商按时按质交付； 3. 搭建并持续优化采购流程，健全采购标准及文档管理体系； 4. 审查采购订单与相关票据，依据公司财务管理规定完成报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与供应渠道，掌握国内外市场动态及价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 具备较强的财务分析能力与决策判断力，确保采购决策科学合理； 5. 熟悉ERP系统及各类办公软件操作，具备良好的英文读写水平。