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销售专员经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康面销/陌拜经验氛围好轻松自由时间自由无经验要求会展销售房地产其他行业
我们专注于公墓销售业务,当前正处于快速发展期, 属于朝阳产业,也是满足人们基本需求的重要服务。 随着国家政策的扶持以及中国老龄化趋势的加剧, 这一行业展现出强劲的发展潜力和持续的市场价值。 无论是现阶段还是长远来看,都具备稳定的前景。 行业优势:工作稳定,福利待遇有保障,产品属刚性需求, 市场需求旺盛,竞争环境相对宽松,成交压力小, 适合追求高收入、踏实肯干的人加入!
销售专员五险3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公金融产品互联网金融电话销售经验面销/陌拜经验
我们是做城投定融的,就是作为政府的三方服务商,帮助政府城投公司进行债券的销售工作,简单的说就是通过电销+面销的方式,公司提供资源,小伙伴们去发掘,线上聊好约公司面谈签合约(产品可以理解为收益较高且安全的安徽省内各地方政府发行的城投国债理财产品)。接下来就是大家比较关心的问题,薪资是无责3000,提成+绩效奖金,提成一年期千3,最高三年期千9,只要你维护好所有客户到期后基本都会复购,所以这也是一份具有持续性收益的工作。没有经验的话会有3天左右的岗前培训,只要工作态度认真就会很好上手。公司上班时间为9:30-12:00,13:30-17:30,做五休二,法定节假日休,三个月试岗期
提成周结销售
7000-12000元/月
销售专员经验不限大专广告接受小白带薪培训无经验要求
主要项目:服务对象以企业主为主,提供广告营销解决方案。借助抖音、快手等主流媒体平台,为企业客户进行品牌推广,提升曝光率,助力获取潜在客户资源,在客户筛选或招商加盟等环节提供有效支持。 工作形式:通过微信与电话开展线上沟通,对接客户需求,全程无需外出拜访,无强制通话时长及频次限制。 工作要求: 1、中专及以上学历,综合能力突出者可放宽学历要求; 2、熟练使用电脑,具备基础操作技能; 3、表达清晰,具备较强的沟通技巧与应变能力; 4、有广告销售相关经验者优先录用,无经验但态度积极者亦可培养,团队安排专人带教。 薪酬待遇: 1、薪资结构:高底薪4.5K+高提成(20%-30%),底薪每月15日准时发放,提成按周结算; 2、其他福利:享受国家法定节假日、年终奖金、每月两次团建活动; 3、工作时间:每周一至周六,上午10:00-晚上7:30,法定节假日正常休息。
货代业务拓展专员
7000-13000元/月
销售专员3-5年本科国际货运代理海运英语大客户销售能力
一、岗位职责 1. 客户开发与维护:积极开拓国内直客资源(如外贸企业、生产制造类企业等),深入挖掘客户需求,提供定制化货运代理解决方案,达成新客户签约任务;持续跟进现有客户,优化服务体验,增强客户粘性与合作深度。 2. 业务拓展与谈判:承接客户各类运输需求(包括海运、空运、陆运等模式),合理配置公司服务资源,主导商务洽谈、合同签署及订单执行全过程,确保业务高效推进。 3. 市场调研与分析:关注货代行业发展趋势、竞品动态及目标市场变化,系统收集并整理市场信息,及时向公司反馈,助力产品升级与销售策略优化。 4. 销售目标达成:依据公司制定的业绩指标,规划个人月度、季度及年度销售计划,并通过有效执行保障销售额、利润率等关键绩效目标顺利完成。 5. 跨部门协作:与操作部、客服部、财务部保持密切协同,联动处理客户在货物出运各环节中的问题(如报关、清关、物流追踪等),提升整体服务品质。 6. 海外业务探索:具备海外拓展意向,可参与公司海外项目推进工作,调研境外市场需求,建立海外客户联系网络,助力国际直客业务落地实施。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 销售经验:拥有1-3年B端销售工作经验,具备稳定客户资源者优先。 3. 英语能力:通过大学英语四级或以上,能熟练使用英语进行书面沟通(如邮件往来)和基本口语交流,满足国内外客户对接需求。 4. 能力素质:具有较强的市场敏锐度、客户沟通能力和谈判技巧;目标导向明确,能适应销售压力,具备良好的抗压能力与团队合作意识。 三、薪资福利 薪资结构:底薪(5-9K)+ 高额销售提成 + 业绩奖金,上不封顶。 福利保障:依法缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),享有带薪年假、法定节假日、节日福利(如春节、中秋福利)、生日福利等。 职业发展:提供系统岗前培训、在职技能提升课程(涵盖货代专业知识、销售实战技巧等),设立清晰晋升路径(销售专员 - 销售主管 - 销售经理),支持员工可持续职业成长。 其他福利:定期开展团队建设活动(如聚餐、团建旅行)、组织年度健康体检。
销售专员社保经验不限高中
本人愿尽微薄之力收数十多名能人异士到公司混底薪!空调开足,奶茶管够,冷风无情人有情,能帮一名是一名!(不接受短期工暑假工不好意思)工作简单,轻松收入10000+ NO.1,一对-带薪培训 NO.2,工作间9:00-19:00,节假日正常放假 N0.3,薪资待遇:底薪5000+提成15-40%+奖金3K-3W,月综合在15000左右。(绝对真实工资) NO.4:人员要求:学历不限,经验不限。工作非常简单轻松,工作氛围也好,希望大家在开心快乐开心的同时把钱挣了。 NO.5:福利待遇:不定期团建,聚餐,下午茶,带薪年假,环境氛围好。 购买五险,法定假日礼金或礼品慰问,带薪休假,下午茶,带薪培训,忠诚奖,氛围最适合95后00后快快乐乐上班~开开心心拿工资~
销售专员3-5人日结经验不限学历不限基本坐班按单提成接受居家办公
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康; 2、可接受无经验(前期手把手帮扶); 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标去思考规划执行; 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络; 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中; 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,扛得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望; 7、有过负债经历的、做过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、微商、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司等相关经历工作的,有资源的,上手更加容易,可立马变现。
销售专员经验不限本科
岗位职责: 1. 协助开展针对欧洲市场的文本翻译及本地化工作(涵盖品牌资料、社媒内容、产品说明等); 2. 参与欧洲区域的市场调研与竞品研究,汇总信息并形成分析报告; 3. 支持欧洲地区社交媒体账号的日常运营与用户互动(包括内容撰写、评论维护等); 4. 协助团队进行与欧洲合作方的常规沟通与事务协调; 5. 参与市场推广活动的规划与落地,提供语言及文化层面的支持。
销售专员五险6-10人1-3年学历不限招商加盟较多外勤按单提成TOC接受居家办公招商/商户拓展批发/零售无经验要求面销/陌拜经验
工作内容:负责治谈线下门店私域直播合作,开发生鲜/百货/饮料/便利店/水果店等实体门店客户,推广公司私域直播合作方案,完成门店签约与合作对接,维护客户关系,跟进合作落地,完成业绩目标 任职要求 有销售/推广/地推/招商相关工作经验,沟通能力强,敢开口、能抗压、执行力强,有客户资源、原意跑市场、目标感强优先;优先录用做过生鲜/百货/饮料/快消品行业销售/推广,做过收款码/POS机/美团/本地生活/门店拓客等推广,有本地门店资源/地维经验/招商经验者 薪资待遇 底薪+高提成+绩效奖金+客户资源+晋升空间,收入上不封顶,多劳多得,综合工资2-5w
销售专员20人以上日结经验不限学历不限接受居家办公
移动流量卡特惠套餐,29块钱150g。100分钟通话,没有任何合约,不想用可以随时注销, 兼职提成100多元一张。 轻松,简单,居家办公。
销售专员经验不限大专福利好
上班无需打卡,也不用固定坐班,工作氛围轻松自由~ 工作内容: 按照公司项目安排,前往合作的网点或点位进行驻点销售(有主管带教指导),现场为客户办理相关增值业务(无需担心客户资源,公司提供礼品赠送、购物折扣等支持吸引客户) 工作时间: 周一至周五 8:30-17:30,中午12:00-14:00为午休时间,周末双休 薪资构成: 底薪+绩效+提成+奖金等(综合收入6000元-12000元,上不封顶),平均月薪过万 福利待遇: 五险一金+补充商业保险(入职首月即缴纳五险一金,满一年后增配商业保险); 享受带薪年假、年度健康体检、定制工服、防暑降温补贴、通讯补贴、月度团建活动、生日礼金、洗衣美发补贴、开工利是等 具体福利明细: 每月餐卡补贴1000元,法定节假日过节费750元/次,每月话费充值100元,季度洗衣补贴400-600元,年度旅游基金,每年一次免费体检,6-9月高温期间发放防暑补贴(600-900元),另有疾病及亲属慰问金等关怀福利~~~
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水管下水道管
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合肥
6月6日 23:25拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
合肥瑶海区招水电
6000-9000元/月
水电工长期1-2人月结包工电工证专业师傅
合肥市瑶海区招水电
合肥蜀山区招油漆工
油漆工1-2人
合肥市蜀山区招油漆工
合肥 蜀山区
6月6日 23:21拨打电话
弱电工
安徽省熙和物业服务有限责任公司1、保洁(天巢广场、万锦国际二期、银屏雅苑、奥园、鼎力明珠宝邸、耳街):65岁以下,工资1800-2200元2、电工及弱电:60岁以下,有电工经验,薪资面议3、瓦工:60岁以下,3000元-4000元(维修绩效另计);身体健康,有5年以上木、瓦工工作经验地址:巢湖市区,就近安排电话:牛经理
合肥
6月6日 23:19拨打电话
销售专员6-10人经验不限学历不限
工作内容: 1、通过公司现有招聘渠道发布招聘信息,招聘物流仓库人员,工厂普工,筛选简历,回复求职者咨询工作,邀约到各个站点面试即可,有无经验均可,入职有人带 2、坐班,不需要外出,不用电销,就是吹着空调在办公室聊聊天就能把钱赚了那种 3、可接受零经验小伙伴共同发展,(只要你热爱学习,当天即可上手) 4、年龄:18-30(男女不限)能力突出者年龄可放宽 5、需要有野心,执行力强,有赚钱欲望,期待能挑战高薪收入的你加入我们的大家庭 只要在职每月都有提成500-700看入职企业 平均招聘一人总费用1500-3000+ 第一个月入职10人月薪5k-7k 第二个月累计在职20人,提成1w-1.4w 第三个月累计在职30人以上,以此类推月月薪资2w以上高额利润分红,年薪15万以上,月薪2w不是梦,不设上限。
销售
3000-8000元/月
销售专员包吃6-10人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
员工合伙人(商务代表)招聘启事 一、岗位简介现面向社会公开招聘员工合伙人(商务代表),岗位主打高薪激励、多维度收益,福利体系完善,多劳多得、上不封顶,适合愿意踏实奋斗、想高薪增收的有志之士,有销售经验者优先录用!二、任职要求 1. 年龄:20-35周岁(可接受应届生),身体健康,精力充沛; 2. 工作态度:吃苦耐劳、积极主动、责任心强,具备良好的执行力和团队协作意识; 3. 优先条件:有销售、商务拓展、市场推广相关工作经验者优先。 4. 无需出差,早上8点到公司打卡,其他时间自由安排。三、薪资收益体系岗位综合薪资结构:基础底薪+ 提成 ,收入无上限! (一)合伙人基础收益规则 1. 基础收益基准:合伙人固定收益基准3000元; 2. 日常履职专项激励:所有日常工作任务按日考核,单项每日达标即可领取10元现金奖励,单月单项最高可领300元,所有项目奖励可叠加领取,多做多得!日常达标奖励明细: ① 每日发布1条朋友圈:日奖10元,月最高300元; ② 每日按时公司打卡:日奖10元,月最高300元; ③ 每日发布1条抖音作品:日奖10元,月最高300元; ④ 每日新增10名微信好友:日奖10元,月最高300元; ⑤ 每日完成10通业务电话:日奖10元,月最高300元; ⑥ 每日完成1次社群群发:日奖10元,月最高300元; ⑦ 每日提交1份工作总结:日奖10元,月最高300元; ⑧ 每日发布1条视频号内容:日奖10元,月最高300元; ⑨ 每日在社群推送业务资料:日奖10元,月最高300元; ⑩ 月度会务工作:完成会务相关工作,每月专项奖励300元。 (二)商户拓展专项奖励负责拓展团购合作商家,专属商家奖励政策,收益直接落地: 1. 成功开通合作商家团购权限,奖励10元/户; 2. 合作商家成功上线、正常使用公司系统,额外再奖励10元/户; 3. 单户商家全部开通落地,合计可获20元专项奖励,拓展商户越多,奖励累积越高。 四、岗位优势 1. 收益透明:底薪保底、分红稳定、奖励多样,所有考核规则清晰,薪资公开透明; 2. 门槛宽松:无需高学历,只要踏实肯干、愿意学习,即可入职; 3. 多劳多得:上限,日常履职+业务拓展双重增收,奋斗即有高回报; 4. 成长空间大:合伙人模式晋升通道清晰,能力突出者可优先晋升核心岗位。
长白班营业员
豆制品公司招聘 ❤做豆腐师傅 6000元/月 ❤生产 4500 元/月 ❤卖货工人 (均可) 工资3500元/月 以上岗位长白班工作,包吃住,年龄55岁以下,身体健康。 咨询电话:
长春
6月6日 23:01拨打电话
销售专员3-5人1-3年初中及以下
岗位职责: 1.通过抖音、微信、电话等多渠道主动联系自建房/乡墅客户,精准传递营山格豪装饰品牌价值与服务优势 2.邀约客户免费量房及设计方案咨询,全程跟进意向转化,提升签约率 3.清晰讲解“零套路、零增项、零假货、零污染”服务承诺,建立客户信任 4. 协同设计师、监工团队高效推进项目落地,确保客户体验闭环 5.维护老客户关系,挖掘转介绍及复购机会,助力口碑持续传播 任职要求: 1.学历不限,沟通表达能力强,亲和力佳,热爱销售工作 2.有家装、建材、本地生活类销售经验者优先,无经验可带薪培训 3.熟悉抖音/微信等线上获客工具,具备基础客户管理意识 4.认同本地化服务理念,愿意扎根营山,长期稳定发展 5.责任心强,目标感明确,能适应适度外勤与灵活工作节奏
深圳龙华区销员一小时200-260综合1.5万-3万左右时薪加提成
1.1-1.6万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限面销/陌拜直销基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品其他行业无经验要求
销员一小时200-260 综合1.5万-3万左右时薪加提成
业务员
4000-6000元/月
销售专员社保6-10人经验不限大专单双休朝九晚六网络销售基本坐班按单提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品企业服务对企业/机构(To B)销售经验
不打电话,纯网销 岗位职责: 1.负责对接区域中小商家企业,推广公司的私域商城搭建运营服务 2.维护现有客户关系,跟进客户需求,促成合作转化 3.完成上级交代的其他工作 (有管理经验者可晋升经理) 任职要求: 1.统招全日制专科及以上学历,有无经验均可,公司提供带薪培训 2.男女不限,年龄20-35岁 3.具有良好的沟通表达能力,有责任心 岗位福利: 1.无责底薪3000+高额提成 2.大小周轮休,工作时间9:00-18:00 3.购买社保,法定节假日正常休息
商务车司机保险高温补贴包住社保1-2人月结全职C1照
岗位职责: 1. 安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及高管通勤等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查,确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度,如实记录行车日志及费用明细 4. 协助处理临时性事务,如文件递送、简单行程协调等,展现良好职业素养 5. 保持得体仪表与礼貌言行,维护企业形象与客户体验 任职要求: 1. 持有C1及以上有效驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录 2. 身体健康,无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3. 具备基本服务意识与沟通能力,能适应弹性工作时间及短途出差 4. 学历不限,退伍军人或有高端商务接待经验者优先 5. 无违法犯罪记录,征信良好,责任心强,注重细节 原标题:《急招商务司机月薪9000+五险+住宿》
销售专员五险一金餐补经验不限大专
上市公司雍禾(base合肥高新区)—— 新人保护期月入6.8k起,管理岗内部晋升! 一、公司介绍: 北京雍禾医疗科技集团),是中国毛发医疗领域的领军企业!全国布局80+分院、5000+员工规模,我们这边是合肥分院,办公地点就在合肥蜀山区创新大厦,交通便利、团队氛围很棒的~ 二、福利待遇: 1、不打折扣的福利:五险一金全覆盖,带薪年假、节日福利礼品,休假、定期团建一个不少,工作生活两不误。 2、薪资:综合薪资8k=5600基础薪资+双提成(上不封顶)+奖金,我们专门为新人设置3个月保护期: 数据说话:超70%新人首月就能拿到7000元左右,大部分伙伴入职3个月内实现月入过8000,面试可直接咨询面试官团队薪资滴 3、公司供应两类午餐,看个人需求选择;每个星期,月度的团建,篝火晚会(工作时间内,不允许不占用私人时间!); 4、作息时间: 上班时间9:00-18:30,午休一个半小时(12:00-13:30),单位支持休息时间自己安排,兼顾工作与生活。 三、岗位职责: 1. 线上在公司提供的平台对接患者,了解患者的毛发健康需求(患者资源是公司给到的哦,不需要自己去获取); 2. 学习并运用专业的毛发医学知识,为患者分析毛发问题,提供初步的解决方案; 3. 向患者介绍雍禾医疗的服务优势(如毛囊检测、诊疗技术等),帮客户预约到院咨询,帮忙挂号,对接医师; 4. 维护好关系,建立长期信任,让患者感受到雍禾的专业与可靠,树立品牌口碑。 四、一些任职方面的要求 1. 学历:大专及以上(如果你的沟通能力、学习能力好,学历可放宽,和我走内推哦); 2. 经验:医学类专业;导医经验;有销售工作履历的话可以优先看看; 3. 能力:Word、Excel基本功能要会,声音清晰,能把话说清楚、让客户愿意听; 在线上对接,咨询是需要的,所以希望你能拥有一口比较流利的普通话 五、培训上的支持 1、我们从产品知识、医学常识到沟通技巧,完善的入职带教体系,这边是一对一培训的,我们有专门的带教老师教你,只要你愿意学,也可以来尝试 2、晋升路径:管理线(顾问→主管→经理)、专家线(顾问→资深顾问→首席顾问)双通道发展,90%的管理者都是内部提拔的; 六、工作地点 合肥高新区海棠路150号创新大厦6楼(交通便利,周边配套齐全) (总部地址:北京市朝阳区青年路甘露园南里20号中国核建大厦3A层。) )
高级康养顾问
7000-12000元/月
销售专员保险20人以上经验不限中专/中技面销/陌拜区域销售地推销售直销基本坐班销售额提成金融产品面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4.有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售专员包住生日福利年终奖餐补经验不限学历不限
【关于贝壳找房平台】 贝壳找房是国内知名的技术驱动型品质居住服务平台,专注于为用户提供涵盖二手房、新房、租赁、家装等多元化的居住服务。平台以开放协作的生态模式,推动行业良性发展,提升消费者居住体验。 PS:你永远不知道自己有多优秀,只是缺少尝试的勇气。勇敢迈出第一步,你会发现,在同样的时间里,你已过上令身边人向往的生活! 【工作内容】 1、负责房产类业务推广与销售,涵盖新房、二手房、商铺、写字楼、公寓、别墅等各类物业的买卖及租赁服务; 2、积极拓展新市场,开发新客户资源,扩大业务覆盖范围; 3、收集所在区域市场动态信息,并对同行业竞争情况做出分析研判; 4、策划并落实辖区内的销售活动,确保销售目标达成; 5、维护客户关系,推动建立长期稳定的战略合作关系。 【职位要求】 1、年龄满18周岁以上,有明确目标、富有激情,具备良好沟通表达能力的青年人才; 2、经验不限,但需热爱销售岗位,能适应高强度工作,具备团队协作意识; 3、具备强烈收入增长意愿,自律性强,有清晰的职业发展规划; 4、有销售从业经历或退伍军人背景者优先,欢迎应届毕业生踊跃投递。 【你将获得】 实习证明:员工可申请由公司出具的正式实习证明 完善培训体系:涵盖人才基地培训、新人衔接课程、进阶提升、管理培养、骨干专项培训、海外交流机会及学历进阶支持等。 培训内容: 1、理论培训:入职初期系统学习房产经纪相关专业知识; 2、衔接培训:助力新人实现从理论到实战的平稳过渡,前三个月安排三次阶段性衔接训练; 3、实战演练:实行师徒带教机制,由资深导师带领参与真实业务场景; 4、经验分享:定期组织优秀员工案例分享,助你快速汲取成功经验。 透明晋升路径: 1、专业序列:置业顾问 → 业务经理 → 区域经理 → 大区总监 → 营销总监; 2、横向发展:支持销售岗位向管理或职能岗位转岗,支持跨城市岗位调动。 【薪资福利】 1、薪酬结构:4000元底薪+高额提成(30%~60%)=综合收入6000~10000元+月度业绩奖励+季度激励+年度奖金; 2、工作时间:每日9:00-19:00,中午休息两小时; 3、提供精装修配套住房,配备独立厨房; 4、公司定期组织团队聚餐及户外团建活动; 5、其他福利:春节带薪假期、工作满一年享5天带薪休假、节日礼品、荣誉盛典(优秀员工可携家属出席)、海外旅游奖励、企业互助基金等。
市场业务员
7000-11000元/月
销售专员经验不限大专退役军人优秀应届毕业生党员市场运营市场营销市场推广
职位描述 一、基本要求: 1. 大专及以上学历,年龄32周岁以内; 2. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信; 3. 有销售从业经历者优先录用。 (具备丰富行业经验或退役军人,学历可放宽至高中或中专) 二、薪酬福利:(含食宿安排) 1. 无责任底薪:6000-9000元/月; 2. 提供食宿支持,差旅期间食宿补贴依地区差异为4800-7400元/月; 3. 入职满两年市场人员收入结构:底薪+提成+绩效奖励;综合年收入普遍超25万元; 注:拥有专业基础及实战积累者,首年有望实现30万元以上年收入。 三、岗位职责:(需长期驻外出差) 岗位概述: 1、核心产品:国内销量领先的农药单品(芸保凯系列) 2、业务覆盖范围:全国区域(不含台湾、西藏两省) 3、区域划分:每人负责一个县域(可选本省或外省),单个县级代理年销售额可达300万元以上 4、合作体系:县级代理商—乡镇零售点—种植大户 5、主要工作内容:农药产品的推广与销售,具体包括: ① 销售支持:组织会议营销、门店促销、实地扎根推广(如试验示范、产量观摩会、势能宣讲会等) ② 客户关系维护 ③ 区域市场管理 ④ 其他相关事务 工作地点:您所在省份的指定县域
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5000-6000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成
岗位职责: 1、负责公司产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售目标 2、主动开发新客户,维护老客户关系,提升客户复购率与满意度 3、参与门店日常运营支持,协助开展促销活动及客户体验优化 4、定期整理客户反馈与市场信息,协助优化销售策略与产品服务 5、配合公司培训体系,持续提升产品知识、销售技巧与服务意识 任职要求: 1、学历不限,欢迎应届毕业生及无经验者加入,公司提供系统化带薪培训 2、具备良好的沟通表达能力与服务意识,积极主动,责任心强 3、认同团队协作文化,能适应快节奏工作环境,有较强学习意愿 4、热爱销售工作,具备基础抗压能力与目标导向思维 5、能接受在合肥区域(含两家分公司)内合理工作安排
销售专员包住社保经验不限中专/中技法休接受小白实习证明带薪年假提供住宿
协助银行信用卡客户办理分期业务 工作时间:上午9点至下午6点,周末实行单双休,法定节假日正常休息 薪资待遇:试用期保底3800元,转正后底薪3200元+提成,综合月薪8K-1W,收入与业绩挂钩,多劳多得,综合年薪7-9万(税后),不含额外福利 福利待遇: 1. 缴纳五险 2. 提供住宿安排 3. 享受带薪年假 4. 法定节假日休息 5. 年度根据业绩情况进行调薪,支持部门内外多岗位竞聘机会
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上日结
全程不涉及任何费用,当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结, 周结,月结。可长期,可短期。(工友入职奖励3000) ——————【如有意向者,请(点击免费聊)】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工:按28元/小时算工资,月综合8500块 2、正式工:7000-8000元/月,包吃住 ,五险一金都有,每月10号发薪。 3、日结工:298一天,日结工资,包吃住; 4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。 5、小时工:,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排: 1、每天工作10小时,人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求: 1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费 WIFI等),水电平摊。 2、入职后发放餐卡,刷卡吃饭,不用自己充钱吃! 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天, 公司人性化管理,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊))详细咨询
医疗教学软件销售
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限院校客户
1.产品销售与推广:开展公司自主研发的“绘解剖”系列医学教育智能化软件(如 AI 解剖实验教学平台)及配套硬件(如智能平板充电一体机、智慧考试平板)在医学教育领域的市场推广与销售工作。 2.渠道商挖掘与管理:主动发掘并评估各区域优质高校教育设备代理商,构建稳固的合作网络,提升区域市场覆盖能力。 3.高校客户拓展:深入分析本科、专科及中职医学院校实际教学难点,为院校提供定制化的AI教学应用场景与整体解决方案。 4.商务洽谈与落单:主导商务沟通、合同签订及项目实施跟进,确保完成公司制定的月度、季度及年度销售任务指标。 5.市场反馈与联动:汇总一线教师关于AI技术在医学教育中应用的实际需求,配合研发部门推动产品迭代升级,增强市场竞争力。
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