岗位职责： 1、负责公司领导外事接送，给公司高管开车； 2、负责公司车辆保养、和清洁工作； 任职资格： 1、45岁以下，5年以上商务驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 注明：有短期出差，有补助，出岛有补助 原标题：《行政司机（要求有5年以上商务驾驶经验，给单位领导开过车）》

关于同花顺： 我们是国内领先的金融信息服务商，也是国内第一家金融信息服务业上市公司。公司业务领域覆盖银行、券商等金融机构，也为广大个人投资者提供移动金融信息服务（比较典型的产品：同花顺炒股app），注册用户超5亿。 工作方式： 1.通过公司官方电话: 这个号码，服务同花顺产品已注册的用户或小额支付的客户。 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3.了解客户的需求进行高端股票软件产品的推广，以及金融相关服务 4.定期维护老客户，挖掘客户的最大潜力，做老客户的升级和续费 5.电话销售为主，微信为辅，整天坐办公室，无需外出“风吹雨淋，烈日暴晒”的洗礼 有竞争力的薪资待遇： 薪资待遇: 基本薪资6000（若有投顾证再多1000）+提成+奖金等构成； 您要赚多少提成，您自己说了算！！！ 每三个月晋升一次，并上调底薪 目前团队整体人均收入2.5万以上，优秀精英可达到6-10万/月。 （以上薪资均为实际情况，无水分及随意变动） ￥正常干：8000-12000 ￥努力干：16000-20000 ￥使劲干：25000-35000 ￥卖力干：40000-45000 ￥蹦着买房干：50000-最高100000~ 【员工学习和发展】 入职培训（岗前）—新员工必修课—不同职级的公开课—持证学习训 管理培训：小队长—M计划—储备主管实战训—主管沙龙 职级晋升： S序列职级： S1--S8 产品专员—专家—顾问—首席（每3个月有晋升机会） M序列职级： M1—M6 销售主管—销售经理—销售总监 T序列职级： 培训主管、培训经理、投资顾问、产品运营、直播讲师、售后服务等岗位 【工作模式】 公司提供海量注册用户等，通过电话为主和线上运营的方式，根据客户需求提供增值服务； 另专业投顾老师直播间讲解产品功能和行业知识，促开单； 任职资格： 1.22-35岁，大专及以上学历，需持证券从业资格证书，男女不限（特别优秀的应聘者，学历可适当放低要求）； 2.性格外向，自信乐观； 3.良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识，有意愿深耕销售岗。 我们为你提供： 1.按国家规定缴纳五险一金（试用期也交）； 2.员工食堂，免费提供员工两餐工作餐； 3.舒适的办公环境、良好的团队氛围，具有强烈的归属感的小伙伴。 4.一年一度员工体检，保障员工身心健康 5.丰富的员工活动、员工旅游等。 6.上市公司，业务稳定可预期，广阔的发展平台。 7.公平、公正、公开的内部竞聘机制，人才以内部晋升为主。 欢迎工作态度积极，勇于进取、敢于挑战高薪的优秀人才加入到我们的团队！ 工作地址：杭州市余杭区五常 邱桥路45号同花顺云软件大厦。 （公交车站：文一西路荆长大道口、地铁：5号线五常）

杭州韫栎生物科技有限公司： 诚聘： 因业务需求：特聘店助前台接待，业务员，各一名，薪水报酬3000-8000不等，上班时间8小时，活泼开朗，性格好，善于交流沟通，上班地址：缔逸城大门口1769号2楼 联系电话：喻女士

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告 5.协同市场、产品等部门，反馈一线客户需求与市场动态 任职要求： 1. 表达沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有行业资源或客户积累者更佳 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 诚信踏实，目标感强，认同公司价值观

岗位职责 1、负责公司健康管理系统、智慧公卫、慢病管理、医养信息化等软件产品的市场开拓与销售，面向社区卫生服务中心、医疗机构、体检中心、养老机构、企事业单位等B端客户； 2、独立完成客户开发、需求对接、产品演示、方案报价、商务谈判、招投标跟进及签约回款全流程； 3、维护存量客户，挖掘二次需求，跟进项目落地与售后对接，建立长期稳定的客户合作关系； 4、收集行业市场信息、政策动态及竞品情况，根据区域市场情况制定销售策略，完成公司下达的销售目标。 任职要求 1、硬性优先：有医疗信息化软件销售经验，做过HIS、LIS、公卫系统、健康管理平台、医养/智慧医疗软件销售者优先，熟悉政企项目、招投标流程； 2、大专及以上学历，1年以上B端软件/信息化项目销售经验，有公卫、社区医疗、健康体检、养老行业资源者优先； 3、具备独立谈单、跟进项目、落地回款的能力，沟通表达能力强，目标感强，能承受销售压力； 4、认可医疗健康行业，可适应区域出差，工作踏实稳定，有良好的客户服务意识与职业素养。 薪资福利 高薪底薪 +高提成（上不封顶） + 业绩奖金 + 年终奖励；五险一金、带薪年假、法定节假日、定期团建、节日福利、年度体检；完善的产品培训+销售赋能，晋升透明，团队氛围轻松。 岗位优势 产品成熟、赛道稳定（大健康+医疗信息化刚需赛道），公司提供产品、方案、渠道支撑，无需从零摸索，欢迎有医疗软件销售经验的精英加入！

杭州大承供应链有限公司： 代理产品：王老吉系列、if椰子水系列、百威啤酒系列 统一面系列、银鹭系列、可口可乐系列、 统一饮料系列、老红牛、怡宝系列 1. 招聘餐饮渠道业务员1名，流通渠道业务员2名，性别不限 2. 年龄要求39周岁以内 3. 学历要求高中及以上 4. 工作认真负责，积极进取，性格外向，具备良好沟通能力，能承受工作压力，有快消行业从业经历者优先考虑 5. 福利：按箱计提薪酬，缴纳五险，每月休息三天 6. 薪资水平：综合收入7000元以上 7. 工作区域：滨江区、萧山区

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服从安排，吃苦耐劳，付出必有收获！ 应届毕业生也可培训！

本公司成立至今已有21周年，是一家集科工贸一体的集团公司，公司诚招22岁以上，45岁以下的客户专员，学历大专以上，主要针对个人客户销售及售后服务。忽略从业经验，有无经验皆可，要求积极上进，有奋斗目标的有志青年。底薪5K+，公司缴纳五金，提供住宿。公司重视人才培养，提供晋升空间。有意者可与我联系。微信同号。

杭州滨江宝龙城店海澜之家 招聘要求：18-30周岁 门店待遇工作时间6.5小时一早一晚 早班：9.30-16.00 中班：12.00-19.00 晚班：15.30-22.00 薪资待遇:3600底薪+3提成 月休四天带薪休假 平均工资:5000-8000 不包吃住 入职即可缴纳五险 （面试记得带身份证）

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小干岛公园招聘保安，保洁若干，要求：65周岁以内，做六休一，薪资面议。联系电话：432

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【岗位职责】 - 负责公司业务用车，安全接送客户或物资 - 保持车辆整洁，定期检查车况并配合维护 【职位要求】 - 持C1驾照，2-3年驾龄，无酒驾、重大事故记录 - 无一次性扣12分违章，服从工作安排 - 全职或兼职均可，工作时间灵活 【工作时间】 09:00-18:00，月休四天 【薪资福利】 - 综合月薪8500-10500元，多劳多得 - 公司提供专用车辆，

工资:综合薪资9000以上 要求:会开车,驾照c2以上 原标题：《重庆西站北站来回武隆司机(日结500/天）》

——司机负责公司指派的任务接送，定期打理车辆保证车况整洁完好。 ——驾龄满3年，证件齐全，违章少；性格踏实嘴严，懂得基本礼仪 ——综合月薪8000-12000 说明：公司直聘，不存在租车买车、报名费、中介费，可到公司实地谈薪资。

【岗位职责】 给公司开车，上班时间早上7点到晚上10点，中午休息4小时. 【职位要求】 *无酒驾、醉驾及重大交通事故记录 *持有C2驾照，2-3年驾龄 【工作时间】 *时间自由，多劳多得 【薪资福利】 *薪资范围：8000-10000元/月，工资日结 *公司提供车辆，无需自备车 原标题：《开小车工资周结》

公司直招驾驶员，来给公司上班拿月薪，白班不加班平时开车稳当不事多，中介勿扰。

诚聘C1网约车司机: 一、岗位待遇： 公司提供大量合规营运车辆，月综合收入13000一15000元， 二、岗位职责： 每天接送乘客，公司提供车，平台就近派单，无需抢单 三、任资职格： 1.C2驾证及以上，驾驶技术熟练，年龄21-63岁，具有较强的安全意识，会用导航，提供住宿单独卫生间 四、上班时间：自己安排，比较自由， 能来上海跑车的联系

酒水销售员招聘简章 一、岗位薪资 综合月薪10000元起（底薪+高额提成+销冠奖励+节日福利，业绩优异者上不封顶，每月准时发薪，无拖欠） 二、岗位职责 1. 负责门店/合作场所各类酒水（红酒、洋酒、啤酒、白酒等）的销售推广、客户接待与讲解工作，熟练介绍酒水品类、口感、价位及适配场景，精准匹配客户需求。 2. 开发新客户、维护老客户资源，建立稳定的客户合作关系，跟进客户订单、复购及售后对接，完成个人销售目标。 3. 配合门店完成酒水陈列、货品整理、库存核对工作，保持销售区域整洁美观。 4. 主动参与公司培训、营销活动，执行各类酒水促销、品鉴推广活动，提升品牌及产品销量。 5. 及时记录销售数据，反馈市场需求及客户问题，配合团队完成月度、季度销售任务。 三、任职要求 1. ，身高178cm及以上，五官端正、形象气质佳、体态挺拔，无明显纹身、无不良外形特征。 2. 性格开朗外向，善于沟通交流，情商高、亲和力强，懂得商务接待礼仪，具备良好的服务意识和临场应变能力。 3. 有无酒水销售经验均可，新人可免费岗前培训，上手快；有酒吧、会所、餐饮、酒水行业销售经验者优先录用。 4. 工作积极主动，抗压能力强，有目标感和挣钱欲望，服从公司合理安排，遵守规章制度。 5. 年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录，品行端正、踏实肯干。 四、岗位福利 1. 薪资透明，保底高薪，提成比例高，多劳多得，轻松月入过万； 2. 免费岗前培训+定期专业技能提升培训，零基础快速入行； 3. 团队年轻化，工作氛围轻松，无复杂职场内卷； 4. 节日福利、月度团建、业绩奖金、不定期福利补贴； 5. 长期稳定岗位，晋升通道清晰（销售专员→销售组长→销售主管→区域经理）。 五、工作时间 弹性工作班次，合理排班，不强制熬夜，具体根据门店运营时间调配。 六、工作地点 本地市区门店（就近分配，可沟通优选工位） 七、联系方式 联系人：萧旭 联系电话： 微信： 温馨提示：本岗位高薪诚聘，真实招聘，无任何押金、培训费、中介费，符合条件、形象优秀者优先面试上岗！

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要求： 能适应出差，有1年以上工作经历， 1.根据公司及部门销售任务开展产品宣传推广以及销售工作，完成各项销售指标 2.对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标 3.根据客户需求的特点，为客户提供适合的产品解决方案 4.负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度 5.负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率 6.按照公司的制度要求提交工作报表。

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