岗位基本信息 1. 年龄要求：40-50周岁，能力优秀者可适当放宽，身体健康，能适应园区物业维修的工作强度 2. 薪资待遇：5500-6000元/月，缴纳五险一金，享受节日福利、带薪年假 3. 工作地点：[余杭区玉湖健康产业园] 4. 工作时间：常白班，月休4天，加班有补贴 岗位职责 1. 负责园区内公共设施、水电系统的日常巡检、维护与故障维修； 2. 配合完成园区消防设施（如消防栓、喷淋系统、烟感报警器等）或暖通设备（如中央空调、通风管道等）的定期检查、保养与维修工作； 3. 及时响应园区企业及商户的维修报修需求，确保维修效率与质量； 4. 做好维修记录与设备台账管理，定期上报设备运行状况。 任职要求 1. 具有2年及以上物业工程维修相关工作经验，熟悉园区物业设施设备的维修流程； 2. 要求持有低压电工证，同时具备高压电工证等相关特种作业操作证书者优先； 3. 擅长消防系统维修保养或暖通设备维修调试者优先录用； 4.具备良好的沟通能力与服务意识，工作认真负责，有较强的安全意识与应急处理能力。

非诚勿扰！岗位职责： 1.负责公司各类设备、设施的日常巡检与维护，及时发现并排除故障隐患 2.承担水电系统、空调系统及弱电系统的维修保养工作，确保运行稳定 3.配合完成办公区域及生产场所的装修改造、布线布管等工程任务 4.记录维修过程与设备状态，定期提交工作报告，提出优化建议 5.遵守安全操作规程，参与应急抢修，保障工作环境安全有序 任职要求： 1.具备电工证或相关职业资格证书，持证上岗，操作规范 2.熟悉强弱电、暖通、给排水等系统基本原理，能独立完成常见故障处理 3.有责任心，动手能力强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能适应occasional加班及突发情况下的应急响应任务 5.学历不限，有物业、工厂或商业综合体综合维修经验者优先考虑

征召保险物损维修合伙人：含台州.金华.衢州.温州.丽水地区，具有一定的沟通及各个工种人员组织协调能力

综合维修工 工作内容：主要负责小区公共区域的巡检 维护，维修 懂电脑操作 朝九晚六做六休一 有低压证 学历中专

1.负责办公楼设施设备维护 2.日工作时长4小时，可兼职 3年龄不超过50，需要高压或低压电工证

协助经理工作，负责小区的保安，保洁，绿化，催缴物业费，与业主委员会，业主和政府部门的沟通

物业综合维修工

物业工程专员招聘 岗位职责： 1.负责物业管辖范围内公共区域及设施设备的日常巡检、维护保养和故障维修工作，确保其正常运行，包括但不限于给排水系统、供电系统、空调系统、消防系统、电梯设备、公共照明、门禁系统、监控系统等。 2.定期对各类设施设备进行检查、保养和调试，记录维护保养台账，及时发现并处理潜在问题，降低设备故障率。 3.受理业主/租户关于设施设备故障的报修，及时响应并组织修复，跟踪维修进度，确保维修质量，提高客户满意度。 4.负责维修工具、备品管理和合理使用，控制维修成本。 5.协助处理突发事件（如停水停电、设备故障、自然灾害等），按照应急预案进行抢修和处理。 6.完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1.年龄50周岁以内，高中及以上学历，物业管理、机电工程、暖通空调、水电安装、建筑工程等相关专业优先。 2.2年以上物业工程维修或相关设施设备维护管理工作经验，有商业综合体、写字楼或高端住宅小区物业工程经验者优先。 3.具备良好的专业技术知识，熟悉给排水、强弱电、空调、消防、电梯等设施设备的工作原理和维护保养流程；持有电工证、焊工证、电梯安全管理证等相关专业资格证书者优先。 4.具备较强的问题分析和解决能力，能独立判断和处理设施设备常见故障，动手能力强。 5.工作认真负责，严谨细致，有较强的责任心、服务意识和团队合作精神。 6.具备良好的沟通协调能力，能与业主/租户及相关部门进行有效沟通。 薪资待遇： 月薪：5300五险一金 工作时间：8：30-17：30双休

岗位职责: 1.接受物业团队主管领导，确保维修工作高效进行。 2.规划和优化维修项目的流程，包括但不限于巡检、维护保养及紧急维修。 3.与业主保持有效沟通，及时解决维修相关问题。 4.与外部合作单位保持良好沟通，确保维修项目按计划顺利进行。 任职要求： 1.具备优秀的组织和协调能力，能够有效地管理团队。 2.熟悉物业维修相关工作，包括设施设备的日常维护及故障排除。 3.具有良好的问题解决能力，能够快速应对和处理突发性维修问题。 4.具备良好的沟通技巧，能够与团队成员和业主进行有效沟通。 5.对工作认真负责，能在压力下保持高效的工作状态。

岗位内容： 保障园区日常各类维修需要 项目原因，电气类维修占比较多 任职要求： 1.工学相关专业 2.具有低压电工操作证、高压电工操作证 3.10年以上维修经验，熟练掌握各种维修操作，毕业后长期稳定从事现有岗位可适当放宽要求 4.年龄不大于50岁 5.因项目特殊，节假日游客增多，涉及周末节假日调休。 公司福利：五险一金、双休 备注：该岗位为代国企合作方招聘，需要有个人简历推送，符合招聘条件且有意向的直接发送简历。同岗位薪资待遇属于行业较高水平。

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招聘：主管1名 工资4500元/月，上班时间7:30至17：30，午休2小时，月休四天，年龄50岁以下，60岁以下可买社保，（女50至54岁，男60至64买雇主责任险）能吃苦耐劳有管理经验，月休4天，有节日福利待遇； 工作地址：成华区曹家巷恒大雅苑项目 胡女士：

❣ 物业经理一名，要求:有工作经验，男女不限，55岁以内，管住 联系方式:

物业经理 要求有中级本，高压本， 懂消防知识，有良好的沟通能力，责任心，（养老的勿扰） 7000，上六休一，每天八小时， 上五险一金 管吃住，25号开支 工作地点:大兴机场附近 联系电话:

岗位一： 招聘物业经理1名 40岁左右，优先考虑，缴纳社保，工资面议 工作地点：城南工业园区 岗位二： 招聘电工3名 45岁左右，具备高压电工证，入职缴纳社保，工资面议 工作地点：城西区海湖万达四号写字楼 岗位三： 招聘水暖电工1名 55岁左右，具备电工证，工作为排班制（倒班上24h休48h，），工资4500元，刚退休或者马上退休的优先考虑 工作地点：城中区南山路15号（城馨.天悦） 联系电话：

物业经理 年龄50岁以下，有五年以上物业工作经验，对工作认真负责，责任心强 招工人数:一名 或

海珍苑招聘工程一名，年龄55---60周岁左右，持有电工中级操作证，薪资待遇面谈，联系电话：，拜托各位帮忙推荐

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招聘：物业工程主管 薪资：面议 岗位职责：1.协助工程经理工作，侧重工程部的日常运维工作的落实，并负管理责任。2.组织、审核、编写工程部月度工作计划和工作总结。3.拟定园区内设备设施维修保养计划，督导下属员工严格遵守岗位责任，严格执行操作规程，保证设施设备的正常运行。4.监督园区各种设备设施的巡视检查和日常维护保养，以及接受公司其他部门和客户的报修，及时发现、处理和解决公共设备设施存在的问题，排除故障、消除隐患。 5.抓好园区配套设备节能工作，开展节能技术革新和改造，在保证系统设备正常安全运行的前提下，努力降低能耗，节能运行。6.负责制定所管辖区设施设备的更新、改造计划，以完善原设计和施工遗留的缺陷，并负责工程监督，以达到“安全、可靠、经济、合理”的目标。7.负责所管辖区内电力、通讯、给排水、消防系统的运行管理和维修、维护保养。8.负责对园区公共设施的突发性、故障性、安全性实践进行分析与汇报，提出整改方案。9.审核客户装修改造图纸的合理性，对于违反消防安全规定及违反装修规定的租户，发现后及时做好反馈，并落实监督、整改，确保安全文明施工及园区经营秩序稳定。10.发挥工作主动性和团队精神，按时、按质、按量完成上级领导交办的工作、及配合其他部门做好其他工作任务。任职要求：0周岁以上，中专(含)及以上学历，机电相关专业(包括强电、空调、消防等)优先。2.10年以上同岗位经验。3.熟练掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，时序基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策和法规。4.了解装修施工工艺、对物业项目装修有较深的认知，能独立完成工程项目的管理工作。5.较强的沟通、管理协调能力，具备处理突发事件的应变能力。6.具有良好的服务意识和有较强的责任心、奉献精神。 年龄要求：30-40岁 职能类别：物业管理主管

岗位职责： 1、在工程经理的直接领导下，统筹负责工程部的日常管理工作； 2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作； 4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修； 5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修； 6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。 岗位要求： 1、2年以上物业维修工作经验，经验丰富更佳。 2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识，具有电工操作证并且动手能力较强。 3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。 4、能独立判断、排除空调故障。 5、身体健康，年龄25-50岁，能够适应紧急维修保养工作需要。 6、有较强的应急处理能力。

招聘物业维修师傅： 岗位职责: 1.持岗位相关证件上岗。 2.负责处理日常报事,专职技术维修工作。 3.负责每日项目巡查,并做好巡查记录。 4.负责执行设施设备保养计划,完成设备机房卫生清扫及设备加固、除锈、调试等工作。 5.负责按照公司设备机房相关文件,完成设备机房标准化工作。 6.负责供配电管理,掌握停电故障应急处理办法,确保项目供电的连续性。 7.负责掌握供配电方式、线路走向、设备技术性能和实际操作方法。 8.定期检查高低压电气设备及主要配电箱柜内开关情况。 9.负责业主居家维修维护及隐患排查工作。 10.负责自觉遵守相关的环境保护、职业健康安全管理的要求。 11.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.初中及以上学历,年龄45周岁以下，工程相关专业优先。 2.有2年以上高端物业同岗位从业经验。 3.能看懂图纸(电路图、管道图等)。 4.持有相关上岗证书:电工证、电梯管理员证、特种作业操作证等。 5.执行力强，做事勤快，吃苦耐劳、有一定的沟通能力和团队精神。 税前5400，上六休一，9:00-17:30，高温补贴过节费，五险一金，年终奖，包住。

杭州-工程 福利补贴：补贴、高温补贴、五险一金、节日福利、带薪年假、做六休一 职位详情 1负责项目设施设备的运行、维护、检修和保养工 2根据实际需求，开展各项专业工程的增效改造工 3维护设备工作环境，做好防火、防潮、防尘等工 4积极配合其它工种工作，努力完成领导交办的其它 任职要求： 1年龄53岁以下； 2持有电工证，有物业从业经验优先； 薪酬福利： ①薪资范围：月工资5K-6K（做六休一）； ②福利待遇：五险一金、餐食补贴、高温补贴、节日福利、带薪年假等 证书：电工上岗证年龄：16-53岁

需要会更换简单水电配件，刷油漆，木工，泥工活都要会，退租后房屋需要做保洁。看清楚要求再来问，房子是分散式合租房。

小区物业综合维修工，有住宿，中午包吃，工作轻松。

有需要的请联系黄经理： 岗位要求 必须要有低压证、电工证！！！ 年龄50岁以下； 工资4800元，工作时间8小时，月休4天。 岗位职责 1、定期检查建筑物的公共设施，如照明、门窗、墙面、地面等。 2、对设备（如水泵、风机、电机）进行润滑、清洁、紧固等保养工作。 3、检查消防设施、安全通道是否正常。

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。