岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控，提升项目运营效益 3. 主导客户关系维护与投诉处理，定期开展满意度调研，持续优化服务质量 4.监督设施设备运行与维保，组织安全检查与应急预案演练，保障项目安全稳定运行 5.协调对接业委会、社区及政府相关部门，妥善处理公共事务与合规事项 任职要求： 1.学历不限，物业管理、工商管理或相关专业优先 2. 具备3-5年物业项目经理或同等岗位工作经验，有住宅/商业综合体项目管理经验者优先 3.熟悉物业管理法规及行业标准，持有物业经理上岗证或物业管理师证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 5.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力

岗位职责： 1、在工程经理的直接领导下，统筹负责工程部的日常管理工作； 2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作； 4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修； 5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修； 6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。 岗位要求： 1、2年以上物业维修工作经验，经验丰富更佳。 2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识，具有电工操作证并且动手能力较强。 3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。 4、能独立判断、排除空调故障。 5、身体健康，年龄25-50岁，能够适应紧急维修保养工作需要。 6、有较强的应急处理能力。

具有低压电工证书，白班双休，税前工资5500-6000。

岗位职责： 1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 配合完成季节性设备保养（如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检）及应急抢修任务 3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持，做好工具物料登记与安全操作规范执行 4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作，服从统一调度与工作安排 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，无不良从业记录，具备基础安全作业意识 2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验，熟悉常见设施运行原理 3. 持有低压电工证/焊工证/高空作业证等任一有效操作证件者优先

岗位职责： 1.负责商场内内水、电等设施设备的日常巡检、维护与故障排除 2.执行计划性维修保养任务，及时处理报修工单，保障基础设施安全稳定运行 3.遵守安全操作规程，落实作业防护要求 任职要求： 1.学历不限，持有电工证者优先 2.具备1年以上综合维修能独立判断并解决常见设备故障 3. 熟悉水电维修及常用维修工具使用 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力与服务意识 5.身体健康，无恐高症等疾病，能适应轮班安排 工作时间: 早班:9:00-18:00，晚班:13:00-22:00 薪资待遇: 可面议

有类似物业从业经验

对出租房没的家具家电进行维修，冰箱洗衣机空调会排查问题，会做乳胶漆翻新，瓷砖修补，各类检修问题，人需要务实，诚实，肯干。

一、任职条件： 1、50周岁以下，文化程度不限，专业不限， 2、有1年以上的维修工作经验，会4种以上种类维修； 3、能独立完成的检测及维修； 4、使用智能手机，简单的系统操作； 6、适应工作派单及弹性工作制，刻苦耐劳，好学，责任心强，办事认真，团结协作的工作精神。 二、岗位职责：1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修 2.有冰箱、厨电、空调、燃气、电视等家电、家具维修经验

民宿招维修工 长期 包吃住

维修电机，电动工具

万家贸易有限公司在城北云尚招一名超市促销员，月薪3000，月休四天，一天做七个半小时，具体电话联系

吴  浙江宝盛建设集团有限公司宁波舟山金塘项目招聘施工员4名、安全员2名，要求吃苦耐劳，沟通协调能力强，联系电话

招力工，力工，计件工资，二十公斤，装车卸车。常年的活，月工资六千到过万，年收入八到十万，每月十号工资打卡里，早七点半到下午四点工作。要工，30到50岁，身体健康，有力气能吃苦的，联系电话.。正月初十出发，工作地点浙江省舟山市。

年后招工（船舶修理厂管子工）长期工（厂子直招） 年后初八正事上班，厂里船以排到6月份。活比较多。长年有活，比较稳定。 1·管子工大师傅（全能大师傅）3~5人。 2·小工或学徒3~5人。 3.手把二氧焊的都好的，焊工师傅1~3人。 4·中工1~2人。 5·以上焊工师傅，管子工师傅，中工，要有应急局发的割刀焊机熔化操作证。要持证。 6，领班1人，要有领班精验，手艺好的。 7，8小时制，有宿舍（4人间有空调）有能吃苦耐劳的，诚心想长期作的请联系。 工资和其它，电话或者私信里谈。 8、地址：浙江省舟山市定海区， 联系人：任：这也是号。

招130吨驾驶员，工资月发14000一个月，地点舟山， ，工地具体情况要自己核实。

物业公司招聘 1. 电工 1名 要求：55岁以下，持有电工证，月休4天，薪资面议， 2. 项目主管 2名 ，表达能力强，善于沟通，思维灵活，薪资面议 3.绿化4名 月休4天，薪资面议 联系电话：祝女士

上市物业公司高端项目招聘： 项目经理1人：全日制专科以上学历，年龄35岁以下，高端项目管理经验，薪酬：具体面议； 联系电话：李女士

招聘物业经理： 工资6000-8000元 年龄：30-45岁 需要有消防员中级证 有相关物流园区管理经验，能实干型的人才，懂工程设施设备管理； 注意（指挥型）的管理者，就不要投简历 职责 1. 负责物业管理和服务工作，确保园区运营顺畅 2. 监督和管理园区内的设施维护，提升园区形象 3. 处理园区内的日常事务，保障园区安全和秩序 要求 1. 具备良好的组织和管理能力，能够高效地处理物业相关事务 2. 拥有出色的沟通技巧，能够与园区内外的各方协调合作 3. 对工作认真负责 地址： 西安灞桥区西安百利威国际电商产业园 物业办 罗先生

招聘信息：博峰物业服务有限公司 1、小区保安员：1名， 上一休一（上24休24），岗位要求：持证上岗， ，年龄：退休人员，身体健康，无高血压、糖尿病等重大疾病，有责任心，服从安排，有经验者优先录用。 工资待遇：3200元。工作地点（克市天池东） 2、 洗车工：1名，岗位要求：男女不限，身体健康，无高血压、心脏病、贫血等慢性病史，工资待遇：3000-4000元/月（误餐费＋全勤奖＋提成＋五险）。工作地点：克市小区（天池东） 3、项目经理：1名，岗位要求：年龄40-50岁，高中及以上学历，沟通应变能力强，有较强的抗压、组织、协调能力，薪酬待遇：3500元-4000元/月（含转正后绩效工资）！ 上班联系电话：

招聘 因公司发展需要招聘主管一名年龄55岁左右，管理9人 4500元/月--5000元/月 每月休息:4天 工作地址东莞南城 联系人：邹先生 欢迎各位同事帮忙推荐

岗位名称：物业综合维修工； 岗位要求：1.要有低压操作证；2.持有高压操作证者优先考虑；3.身体健康，品行端正，无不良嗜好； 薪资待遇：工资5000元/月，交五险，享加班费，节日福利，年终奖，旅游，体检等福利。

浙江舟山普陀的工程维修岗位具有面议的优渥薪资福利。

招聘：浩舟大酒店招收总台一名！工程一名!工资待遇面谈，联系电话/

有需要的请联系黄经理： 岗位要求 必须要有低压证、电工证！！！ 年龄50岁以下； 工资4800元，工作时间8小时，月休4天。 岗位职责 1、定期检查建筑物的公共设施，如照明、门窗、墙面、地面等。 2、对设备（如水泵、风机、电机）进行润滑、清洁、紧固等保养工作。 3、检查消防设施、安全通道是否正常。

余杭区上和路闲富路路口英特外国语小学物业招维修工若干名，要求有低压电工证、高压电工证，薪资待遇5000/月，做一休一、十二小时，可交社保，节假日福利年终福利等。

物流园招聘工程人员2名 要求：年龄25-55周岁，做六休一，节假日需不定时加班，有加班费，高温费，春节、端午、中秋有节日福利，薪资待遇6000，需持有相关工程证件，高配证，电工证等。 工作地址：杭州市钱塘区文津北路501号 有意者联系

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

物业招聘工程部维修人员：要求有低压证，有工程维修经验，福利待遇：社保，月休六天，提供住宿，高温费，年终奖，薪资面议

岗位职责： 1. 负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行设备定期保养计划，及时更换易损件，确保系统安全稳定运行 3. 配合完成小型装修改造项目，包括管线敷设、墙面修补、门窗安装等综合维修作业 4. 规范填写维修工单及备件使用记录，做好工具与耗材的日常管理 5. 参与应急响应，快速处置突发性设施故障，保障生产或运营秩序不受影响 任职要求： 1. 学历不限，持有电工证、电梯管理员等任一有效操作证件者优先 2. 具备1-3年及以上综合维修或物业工程类实操经验，能独立判断并处理常见故障 3. 熟悉强弱电系统、给排水管道及常用机电设备基本原理与操作规范 4. 责任心强、动手能力强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 身体健康，能适应登高、搬运及短时加班等现场作业需求 必须有电工证！不接受新手。

（岗位一）300—400元招聘长短期低压电工、综合维修工、暖通技工空调工 【1】岗位职责及要求： 要求年龄40岁以下，必须有低压电工证，或者，空调制冷证，偏向水电或偏向暖通的工作经验都行，最好具有写字楼、小物业或商写楼商场的工作经验。主要负责商写楼物业大楼的日常水电维修（如工位断电故障处理）、暖通维修（如空调漏水故障处理）、装修、给排水等简单的综合维修。 【2】正常班：早9:00—晚6:00。上五休二，不管吃住，300元/天，干1天也行，法定节假日如需加班，按劳动法给加班费。 【3】运行班：早7:00—晚19:00，白夜休休，不管吃住，400元/天，干1天也行， （岗位二）7300元招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 【1】暖通维修技工（正常班）：上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，有空调制冷本，主要负责商写楼物业大楼的暖通日常维修及其他日常检修。有3年以上相关工作经验，工作态度认真，有一定的责任心；上保险税前5700元/月，7300元，月休8天； （岗位三）6800元招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 【1】综合维修（有焊工证）：正常班上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，有焊工证，要求具有物业给排水类维修相关工作经验（五金件瓦木油和地面墙面修修补补）；上保险税前5000元/月，6800元，月休8天； （岗位四）6500元招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 1】综合维修（五金瓦木油）：正常班上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，不需要电工证，要求具有物业给排水类维修相关工作经验（五金件瓦木油和地面墙面修修补补）；上保险税前4800元/月，6500元，月休8天； （岗位五）5000元运行班招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 （二）岗位班次及待遇 【1】暖通运行班：白夜休休班次，白班8:00-19:00；夜班19:00-次日8:00；要求年龄45岁以下，有空调制冷本，具有商写楼的暖通运行的工作经验；管住不管吃，上保险税前3500元/月，5000元。 （岗位六）6500元双休五险招聘望京电工维修工 【1】强电维修技工正常班：上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，持有高压电工操作证，并具有相关写字楼的工作经验，没经验的不行；上保险税前5000元/月，6500元，月休8天 （岗位七）7300元双休五险招聘西城区菜市口电工维修工 【1】综合维修正常班：上五休二，早8:30—晚5:30。要求年龄45岁以下，须持有高压证，制冷证可以先上班随后考，电主、空调辅或空调主、电辅均可；主要负责商写楼物业大楼的日常维修以及其他日常工作。要求有3年以上相关工作经验，工作态度认真，有一定的责任心；上保险税前5700元/月，7300元，月休8天； （岗位八）6500元招聘顺义区李桥体检中心综合维修电工 【1】综合维修正常班：上五休二，8:30至17:30，调休制，要求年龄45岁以下，有电工证，高压电工证、低压电工证都行，有物业综合维修和弱电维修相关的工作经验，活不累，工作场景是一个养老中心。每周会轮一到两个晚班，时间是下午14:00至晚上23:00，其他时间是正常班。交保险税前4700元/月，6500元/月，不管吃住。吃饭的话有单位食堂。 （岗位九）6800元双休五险招聘大兴区义和庄大厦电工维修工 综合维修正常班：上五休二，8:30至17:30，调休制，要求年龄45岁以下，要求有低压电工证，有物业综合维修相关的工作经验（水电门窗五金）及负责公区和客户租区的各类维修；上保险税前5300元/月，6800元，月休8天；不管吃住。