岗位职责： 1. 对接客户沟通需求，提供专业保险服务咨询； 2. 处理保单售后：客诉响应、理赔跟进、保单变更、客户回访； 3. 维护老客户关系，拓展新客户，提升客户满意度； 4. 讲解公司金融产品，协助客户完成合理配置。 任职要求： • 学历：大专及以上 • 年龄：25-45岁 • 有良好沟通能力与服务意识，能独立解决客户问题 • 具备团队协作精神，做事积极主动 薪资待遇： 2.1k~8k 基础底薪+绩效津贴+专项奖励+完善保险保障 多劳多得 工作时间: 8:30-12:00 14:00-17:30 周末双休 ，法定节假日全休 不加班，工作生活完美平衡 入职购买保险+带薪年假+节日福利，新人专属导师带教，清晰晋升通道

一、岗位职责 政务热线接听，协助来电的驾乘人员解答在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务体验。 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄18-35岁，专业及经验不限； 2、形象端正，身体健康，无纹身； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，普通话标准； 4、服务意识强，有耐心，亲和力佳； 5、价值观端正，具备良好的综合素养； 6、有话务相关经验或综合素质突出者可适当放宽条件； 7、接受应届毕业生实习（实习生享有同等晋升发展通道）。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、上班2天休息1天，每月休息10天； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资； 4、定期开展节日特色活动并发放福利礼品； 5、拥有良好的学习环境与培训体系，提供系统岗前培训及一对一导师带教机制； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，晋升通道完善； 7、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人。 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保服务响应及时、态度专业 2.熟练使用办公软件（如Excel、Word）进行订单录入、单据开具及档案整理归档 3. 准确记录并跟踪售后工单全流程，协调内外部资源推动问题闭环解决 4.定期汇总分析客户反馈，提出服务优化建议，提升客户满意度 5. 配合完成日常数据统计、报表制作及部门交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2. 熟悉常用办公软件操作，能高效完成表格填写、文档编辑及档案管理 3.工作细致耐心，责任心强，具备基础客户服务意识 4.有售后客服、电商客服或文职类工作经验者优先 5. 能适应稳定办公环境，具备团队协作精神

1.负责线上对接、报价、销售 2.负责日常账号运营

不陌拜，不地推…… 1. 协助主管为公司老客户提供保单年检、续费提醒、资料变更等售后保障服务 ​ 2. 基于客户需求，提供个性化保险保障方案（健康/养老/家庭财险等） ​ 3. 维护客户关系，组织老客户专属活动，提升客户粘性 4.负责各方渠道招聘，招聘信息发布，自己面试登记等工作

根据公司提供的资源，针对性筛选客户，负责整理客户办理业务的资料，协助客户完成办理流程业务

嘿！我们正在寻找热情洋溢、擅长沟通的伙伴，一起加入我们的活力团队！ 你的任务是通过电话与客户亲切交流，深入了解他们的需求，并为他们推荐我们优质的产品与服务！用你的专业为客户创造惊喜与满意！ 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人互动，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对销售工作富有热忱，乐于迎接挑战、突破自我； 3. 有电话销售经验者优先，无经验但有潜力的新手也同样欢迎； 4. 学习能力出色，能迅速吸收并应用新知识。 我们期待你的到来，携手共筑公司销售团队的辉煌战绩！

工作职责： 1.男女不限，沟通表达流畅，理解能力强 2.对接工程类项目，根据企业需求促成长期合作 3.周末双休，法定节假日带薪休假 4.工作轻松，办公室坐班，不跑市场，不地推； 上班地点：奥斯迪商务中心B座16楼 试用期第1.2月无责2500+8%提成 第3月无责3000+8% 试用期平均薪资5000-6000 转正之后底薪最高3500+提成12%-25%，综合薪资7000+

我们正在寻找中国移动客户专员，负责接听10086客户来电，处理相关业务工作。不是销售，不是贷款，只接听。 带薪休假，节假日发放专属福利，双休，上三休一，同事相处融洽。 1、学厉：高中或中专以上学历 2、经验：不限工作经验，实习生，应届生均可 3、会基本电脑操作，具备基本沟通能力，有耐心，责任心

岗位职责： 1. 为客户提供专业咨询服务及解决方案，保障客户满意度； 2. 及时响应并妥善处理客户投诉，高效解决各类问题； 3. 持续维护客户关系，通过积极沟通优化服务体验； 4. 整理汇总客户反馈信息，助力产品与服务持续升级。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够独立应对客户投诉及相关突发情况； 3. 富有团队协作精神，善于与同事进行有效交流； 4. 学习能力强，能快速熟悉新系统与工作工具。 岗位福利： 入职三个月可买五险 员工福利 节日福利 通讯补贴 团建聚餐 带薪年假 全勤奖 工龄奖 意外险

本小区现招聘以下人员：招聘岗位:保安1名要求:60岁以内，身体状况良好，无不良喜好，能吃苦耐劳，服从管理，有团队精神工资待遇：面谈工作地点：楚雄新州医院旁边有意者电话联系:李

高新区中海城南华府菜鸟驿站找同事：只入库（1400-1500）入库完下班。上午入库完需要帮忙找货！月休息2天有意向的私聊或

【急招】楚雄中城物业消控室招消控员1名1.，45岁以内，身高172cm以上；持中级以上消防安全操作证；性格开朗，善于沟通，表达能力强，执行力强；熟练掌握消防联动设备及各项监控设备操作流程；退伍军考虑，综合素质优秀者，条件可适当放宽。2.薪资待遇：试用期工资3800元，转正加200元食宿补贴，加200元中级操作员专职补贴，缴纳五险。3.上班时间：长白班，工时12小时，不倒班，坐岗。地址：楚雄市电话：

驾驶小轿车，商务车，驾龄满5年， 原标题：《驾驶员，兼职，专职都可以》

诚标汽车维修服务中心招聘：大车修理工，年龄不限，身体健康，有相关工作经验，主要机修，底盘，发动机，前后压箱的维修，工资计件，多劳多得（5000一10000元）+提供吃住，工作时间9：00一18：00，工作完成就可准时下班，月休2天，具体面谈，非诚勿扰！！！工作地址：锦星机动车驾驶培训有限公司东侧200米（导航诚标汽车维修服务中心）联系方式：李先生

工作内容：为平台客户提供专属服务，用户来电解答用户问题，无销售，无外呼。 岗位要求：大专及以上学历，18-35岁，有客服经验者优先。 薪资待遇：5000-7000，多劳多得，上不封顶，提供冬夏两季工装，餐补，节日福利 每周双休，各种团建活动，五险一金，节日福利，带薪婚假、产假、陪产假，病假等法定假期，入职满一年享受带薪年假。

【纯售后回访客服｜无销售！不加班双休】天河甲级写字楼白领岗 拒绝电销套路、拒绝加班内卷、拒绝外出跑业务！ 正宗纯客服售后岗位，全程无任何销售任务，只做客户维护，轻松稳定，适合想安稳高薪的小伙伴、有客服同业经验精英优先！ 工作时间（神仙作息） 周一至周五 09:00–17:00 中午 12:00–14:00 超长午休 周末双休 + 法定节假日正常休 从不加班，准时下班，主打工作生活自由！ 工作内容（超级轻松） 只负责公司老客户电话回访、日常沟通、登记客户需求、整理台账 纯售后文职客服工作，不用拓客、不用推销、不用外出 办公全程室内坐班，小白可上手，老手更轻松！ 工作环境 天河区天河北路 甲级高端写字楼 纯白领办公环境，氛围轻松、团队年轻无压力 薪资福利（真实无套路） 无责任底薪 3500 元保底 全勤奖 + 月度奖金 + 达标奖励 + 业绩提成 公司定期团建、免费旅游福利 正常认真工作：月薪稳定 7000–8000 积极肯干、有经验者：月入 10000–15000 毫无压力 适合人群 想找纯客服、不销售、不加班稳定工作 90/00 后，喜欢轻松年轻化团队 有客服、回访、话务同业经验者优先录用 踏实稳定，想长期发展、高薪安稳上班 坐标天河天河北！ 不内卷、不套路、纯售后高薪岗 想轻松赚钱的直接滴滴投简历

远程招聘电商售后客服，主要回复客户消息 配合运营老师操作 年龄18-50周岁，熟练使用手机/电脑，沟通有耐心即可，无需相关工作经验。异地居家均可办公，工作时段自己安排。 没有任何额外费用，每日结算工资，长期岗位稳定招人。

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不是中介也不收取任何费用； 无经验要求、通过面试马上上班、可提供附近便宜房源；无销售性质、无需外出、无需开发客户； 岗位职责：联系客户处理个人的账单，以及录入案件信息，工作轻松好上手，接受无经验 无责底薪打底：纯无责底薪，不管当月业绩好坏，这笔钱准时到账，比“有责底薪”踏实10倍！ 新人保障兜底：试用期薪资100%发，人均5000-8000元，转正后7000-12000元，近3年新人留存率85%，没人因为“赚不到钱”离职！福利暖到心坎：稳定工作，更要稳定幸福！ 五险一金合规缴，社保查询APP随时能查； 假期有保障：法定假必休，年假随司龄涨，婚假产假正常休，不用担心“请假难”； 团队不内卷：下午茶随便吃，生日会有仪式感，团建不搞“军训式拓展”，都是轻松的聚餐、看电影，工作氛围轻松，不用“勾心斗角”！

工作内容是公司提供意向客户资料你需要电话咨询意向邀约到公司，无固定电话量，新人有培训接受无经验小白不限学历经验，到公司前期谈单由老板主管谈，后期成长起来可以自己去谈单，提成都算你的

打电话给移动老客户介绍业务

薪资待遇： 月薪2700+300全勤＋提成+绩效奖金 试岗期一星期， 各种团建，定期团队培训，法定节假日，销售额提成 工作时间 9:00-18:30，中午休息1.5h，周六单休，周日10：00-18：30，午休2小时，法定节假日正常休； 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及推广； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1. 愿意学习或有销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。

一、工作内容： 1、根据公司提供的近期需续保车险的客户名单，进行意向客户的筛选与跟进； 2、在办公室内通过电话及网络渠道（如公司官网等）联系车主，办理车险续费及相关售后事宜；全程无需外出拓展客户，工作模式清晰简便； 3、客户资源由公司统一提供，均为稳定在册车主，工作轻松，办公环境良好，收入有保障。 二、任职要求： 1、年龄20-40周岁，中专或高中及以上学历，欢迎应届生及实习生加入； 2、普通话流利，具备基本沟通表达能力，能熟练操作电脑； 3、无相关经验者亦可，入职享受带薪岗前培训； 4、具备车险电销从业经历者，符合条件可申请远程居家办公。 三、工作时间： 8:30—12:00，13:30—18:30，每周固定休息，国家法定节假日正常休假并享受带薪待遇。 四、薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+职级补贴+高比例提成+绩效奖励，月综合收入6000-12000元，上不封顶； 2、带薪培训：配备系统化培训机制，助力员工快速掌握岗位技能； 3、依法缴纳本地社保，享有年终奖金、司龄津贴、带薪年假、节日福利、高温补助、婚假、产假及年度健康体检、团队建设活动等福利； 4、非本地户籍员工，在职满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续工作； 5、公司提供广阔发展平台，成长空间大，每半年组织一次内部竞聘，晋升管理岗位机会均等。 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车险为车主刚需项目，市场基础稳固，岗位资源优质，业绩易达成，提成回报高，职业发展空间广阔，享受类单位福利体系。

公司直招，公司招聘不会收取任何费用，简历可来公司填写。 可接受实习生/应届毕业生，无经验也可接受 工作职责：需要会电脑，无需外出，全天办公室办公，负责客户账单的提醒通知，无销售性质，可接受无相关工作经验。 新人专属待遇：0经验也能安心赚，过渡期超友好！薪资不打折，新人有底气：无责底薪+提成奖金，试用期一分钱不少！不像别家“试用期8折”，咱们新人首月就能拿满基础收入，搭配提成轻松破6千元！ 岗位要求： 1、年龄18-40之间，学历中专/高中及以上，专业不限。 2、沟通能力强，团队意识佳。 3、无征信不良，无犯罪记录，会电脑打字基本操作。上班时间：9:00--12:00；13:30--18：00 新人保障包：从入职到稳定，公司全兜底！ 社保极速生效：看病买药直接报，不用等“”； 假期不缩水：哪怕试用期，法定节假日也正常休，不用担心“新人不敢休”； 融入超轻松：入职就配“师傅”带教，每周有下午茶破冰，每月团建聚餐认识同事，新人也能快速融入不孤单！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据完整 4.定期汇总常见问题，提出优化建议以提升客户满意度和流程效率 5. 配合团队完成客户回访、满意度调研等专项支持工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力和学习意愿 5.学历不限，有客户服务经验者优先

一、工作内容： 1、根据公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过公司配置的电脑外呼系统，联系即将办理车险续保的客户； 3、办公地点固定，采用线上登记与远程办理方式，无需外出拓展客户或跑市场。 二、任职资格： 1、年龄在18至40周岁之间（条件优异者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3、普通话清晰流畅，具备良好的语言表达和沟通协调能力； 4、掌握电脑基本操作，打字速度不低于每分钟20字。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30 每月休息5天，实行轮休制（每月第一周双休，其余三周单休），国家法定节假日全部休息，另享5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为：基本工资（2700-4700元）+业绩提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级补贴（400-6800元）+年终奖（10%）+销售激励+其他福利，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工享有丰富福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化员工激励计划，包含实物奖励、现金奖励及专业培训支持； 5. 提供返乡就业支持：入职满三个月且达到中级岗位标准，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司工作，全国范围均可调配。 五、晋升空间： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团岗位发展至区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转型晋升为审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等各类后台管理岗位。 六、备注： 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意向者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试流程。

负责移动相关业务推广，客户对接，电话沟通及业务跟进。

负责接打电话办理移动业务 2500底薪加提成 上班9:00-12:00/13:30-17:30 月休四天自由安排休息