我们是一家专注于互联网营销领域的SAAS应用服务商，成立于2004年，总部坐落于成都。公司以“让客户生意更容易，让员工人生更美好”为使命，帮助客户通过应用互联网营销产品创造价值并成就客户。帮助员工提升和实现自我价值。目前分公司遍布于：成都、重庆、西安、北京、武汉、昆明。 一、工作职责： 1、负责开发客户，客户合同资料的收集、审核及整理 2、负责日常到访客户的接待，解答客户咨询的问题; 3、负责给客户介绍公司的互联网产品，比如:平台、软件、小程序、域名、商城、网址、版权等; 4、客户关系维护，拜访、面谈及签订书面合同文件; 二、岗位优势： 1、公司实力——西南地区最大的互联网电商平台建设公司； 2、高端客户—客户为中小型企业法人代表或老板； 3、交通便利—地铁沿线（4号线白龙路站），步行三分钟即可到达；公交途径114,75,67,69等多条线路，步行一分钟即可到达，超级便利； 4、工作环境—5A级写字楼办公，有空调哟；不需要在严寒酷热或者寒冷的天气外出，不要陌生拜访，不需要扫楼发传单，更不需要看别人的白眼； 5、员工培养—带薪岗前培训、产品互联网知识培训、业务能力提升培训、强将计划培训等，师傅带教很规范，以提升综合能力为主，让你快速成长。 三、任职要求： 1、学历大专及以上学历，接受（25届应届生/26届实习生）年龄20-28岁。 2、实习期6个月，毕业后可申请转正；应届生的试用期也比较短，能力足够优秀，两个月转正都是ok的！ 3、专业不限，要是学对互联网行业有浓厚兴趣，愿意长期在此行业中深耕发展。当然，电子商务，市场营销专业，计算机，工商管理等专业的人员优先考虑。 负责人：左老师 联系邮箱： 公司地址：昆明市盘龙区金苹果商务大厦11楼 地铁：地铁4号线一白龙路出口步行700米 公司官网：

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

快消品业务员，对武定县终端网点熟悉，

工作内容：①负责市场调研和需求分析，房客源的开发及维护成交；②负责团队管理和人才扩建，制定业绩目标及任务分解；③完成销售部门目标体系和销售配额。岗位要求：①具有一定的抗压能力，积极上进，善于沟通；②具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；③有较强的事业心，具备一定的领导能力。

做过地推 有销售能力

岗位职责： 1、负责指定区域内的经销商管理、服务及运营支持工作； 2、落实公司制定的统一销售策略与市场营销活动； 3、及时收集并反馈竞争对手的市场动态信息； 4、协调处理客户及消费者的投诉问题； 5、对区域内导购人员、驻地协销人员进行日常管理、监督指导及现场培训。 负责业务区域：罗平、石林、弥勒、泸西、宜良 岗位要求： 1、具备1年以上工作经验（有快消品行业经验者优先）； 2、掌握扎实的营销理论知识，具备较强的实战销售能力； 3、熟练操作电脑及常用办公软件； 4、具备良好的心理承受能力，责任心强，富有团队合作精神； 5、能适应地州出差工作（可自行携带车辆，享有出差补贴）。 注：持有残疾证者优先考虑，需前往公司总部参加面试，面试通过后须在昆明进行为期3天至2个月不等的培训学习（具体时长根据实际学习进度确定） 公司总部地址：西山区日新中路广福城A11-1栋13楼 福利：5500-9000（多劳多得，上不封顶） 底薪+绩效考核+出差补贴+交补+话补+全勤奖+工龄工资+五险+节假日福利+婚丧假+产假+带薪年假+劳保福利

岗位职责: 1.负责装饰公司产品在市场中的推广与销售工作 2.通过多元渠道提升公司在行业内的品牌知名度与影响力 3.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求并提供专业解决方案 4.客户开发与拓展：积极寻找并挖掘潜在客户资源 5.业务沟通与跟进：及时对接意向客户，深入了解装修需求，持续跟踪推进（促成签约），保障服务质量 6.资源拓客：公司提供电话线索资源，通过电话沟通方式进行客户开拓 7.热爱销售及服务类工作，工作态度积极主动，生活态度乐观向上 任职要求: 1.具备扎实的销售技能和一定的市场分析判断能力 2.能够独立完成工作任务，具备较强的自我驱动力和管理能力 3.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员高效配合开展工作

注：公司直招！公司直招！公司直招！（不收取任何费用） 一、薪资待遇： 月薪：试用期一个月，底薪4500+提成+绩效奖金+各项补贴，上不封顶，多劳多得。 急需用钱可选择日结，200以上，收入无上限。 福利：免费提供住宿、缴纳五险、晋升通道、高温补贴、生日福利； 享受节日员工福利、不定期团建聚餐、公费旅游；下班后休闲娱乐配备麻将、台球等设施！ 二、工作时间： 9:00—18:30，无需加班，固定每周日休息，国家法定节假日正常休假 三、任职要求： 1、年龄16周岁至26周岁，学历不限、性别不限，有无经验均可报名 2、具备良好沟通能力，热爱销售岗位，心理承受能力较强； 3、愿意接受挑战，具有吃苦耐劳精神和团队合作意识； 4、有一定市场分析与判断能力，具备良好的客户服务意识； 5、责任心强，能够适应一定的工作强度与压力

公司直聘 【茶叶店管理】 【销售代表】 带薪休假+提成 【薪资待遇】 薪资2000+提成，小长假等！ 上班时间：10：00-16：00周末双休（宝妈最佳优选） 上班地址：雄达茶城 普老师微信同号

房产销售.. 用最简单的话说几点你最关心的 一、行业情况： 省会城市持续有大量人口涌入，租房与换房需求旺盛，每位租房顾问每天都能收到数十位客户的主动咨询。因此，带看几组客户，实现每日成交已成常态。 二、工作情况 工作性质：无需固定坐班，时间自由，灵活安排 工作日常：在租房平台发布房源信息，接待客户咨询，安排实地带看，客户满意后通过手机支付定金并完成合同签署； 客户群体：主要为年轻人，每天接触不同个性的人，工作充满新鲜感； 工作难度：属于刚需领域，客户资源充足，400-1000元的房租价格亲民，许多客户带着行李看房，只要位置合适、房间合意，当场签约率极高，成交轻松。 三、你能获得什么 (1)3000底薪+高额提成+季度奖励+年终奖金+国内旅游福利，表现优异者当月即可转正，综合月收入普遍在7-15k； (2)每2-3个月开放晋升通道，全员均可参与主管、经理岗位竞聘，自主组建团队享受团队分红，有机会成为公司合伙人； (3)提供免费带薪培训，实行一对一师徒制，团队氛围积极向上，没有传统行业的繁文缛节，也无需频繁参会，所有机制围绕“如何更快赚钱”展开； (4)这里不埋没任何人才，平台广阔，能力有多大，舞台就有多大！ 四、我们的团队 核心成员均来自知名互联网企业，具备实战背景，拥有清晰的人才成长路径和标准化的培训体系。入职即配备导师一对一指导，从第一天起就有机会实现签单。 五、对你的要求 无需经验：业务简单易上手，短期内即可出成绩； 不限学历：我们更看重个人意愿，团队从来不缺人，只缺真正优秀的人。只要你渴望更高收入，拥有强烈的进取心和搞钱动力，其余一切由我们来帮你实现！

易武找个360驾驶员，工资9000，电话

急招挖机驾驶员有没有人要去去的话打这个电话工资你们自己谈？

招聘 欧亚牛奶 鼎城国际专卖店 招聘临促 2 人. 工资:120 元/一天 时间:每周 周五.周六.周日（三天） 上班时间：12:00～21:00 下午吃饭休息一个小时. 注❗工资次月 月初转账 性格开朗活泼 打酱油的勿扰 有意者请联系:

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带领客户看房，匹配需求

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，了解客户需求并推荐合适的房产项目，提供专业的置业建议 2.熟悉楼盘信息及销售政策，准确解答客户关于户型、价格、产权等方面的问题 3.协助客户完成看房、选房流程，跟进签约进度，推动交易顺利完成 4.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进口碑传播与二次成交 5.定期整理客户信息与销售数据，配合团队完成业绩目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有房地产销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力 4.持有相关职业资格证书或熟悉当地房地产市场者优先 5.形象良好，责任心强，愿意长期在房地产行业发展

不管你是职场新人还是已有经验，我们始终为员工提供永久无责底薪，依托12年的行业深耕与丰富资源，免费配备工作端口，即使零基础，只要你敢于突破、热爱学习、积极进取，我们都将为你创造成长与发展的平台！ 重点强调：永久无责底薪！行业顶尖提成比例35%-70%！ 如果你：初来上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，方向尚不明确，但渴望自我突破 如果你：不愿进厂，厌倦刻板工作，不想年纪轻轻就陷入固定薪资的循环 如果你：希望结识更多优秀人才，融入上海高端职业圈层 如果你：向往进入正规企业，体验规范化、专业化、品牌化的发展体系，享有完善的晋升通道与福利保障 如果你：希望全面提升个人能力，积累实战经验，立志在上海闯出一片天地，欢迎随时联系我！ 我们提供的综合待遇： 1、入职即享底薪5000元＋个人业绩提成 2、提成比例高达50% 3、每月10日准时发放薪资，遇节假日提前发放。重点说明：无论当月是否有业绩产出，公司绝不罚款、不扣薪、不侵占休假权益！ 4、每周二固定休息，另每月1号至3号享连续三天假期 5、相信优秀的你，未来有机会成为公司股东、事业合伙人，或独当一面的团队领导者！梦想，从这里启航！ 任职要求： 1、不限年龄，不限性别 2、具有一年以上同行业经验或管理经历者，可直接应聘经理岗位 3、为人诚信踏实，心态稳定，遇事不浮躁，能沉下心应对挑战，不因暂时困难轻言放弃 4、具备自信心与拼搏精神，坚持到底，相信努力可以改变结果，我们坚信付出终有回报 5、欢迎加入我们，你的智慧与潜力将在这里得到充分释放。公司拥有完善的培训体系，期待与你共同交流、共同成长

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不管你是职场新人还是已有经验，我们始终保障员工无责底薪，依托12年行业深耕积累的丰富资源，免费提供业务端口支持，即使零基础，只要你敢于突破、愿意学习、积极进取，我们都会为你搭建成长与发展的平台！ 重点强调！永久无责底薪！！！行业顶尖提成35%-70%！！！！ 如果你：初到上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，虽方向未明但渴望改变自我 如果你：不愿进厂，厌倦刻板重复的工作，不想年纪轻轻就陷入固定薪资的循环 如果你：希望拓展优质人脉，融入上海高端职业圈层 如果你：向往进入规范企业，体验系统化、专业化、品牌化的运营体系，享受完善的晋升机制与福利保障 如果你：渴望提升综合能力，积累实战经验，立志在上海站稳脚跟、实现价值，欢迎随时联系我！ 我们提供的福利待遇： 1、入职即享7000元起底薪＋个人业绩提成 2、提成比例高达35%—70% 3、每月10日准时发薪，遇节假日提前发放。重点说明：无论当月是否出单，公司绝不罚款、不扣薪、不侵占休假权益！ 4、每周二固定休息，另每月1号至3号享连续三天假期 5、相信优秀的你，未来可成为公司股东、合伙人，乃至独当一面的核心管理者！梦想，从这里启航！！！ 二：我们期待的你具备以下条件： 1、不限年龄，不限性别。 2、具有一年以上同行业经验或管理经历者，可直接应聘经理岗位。 3、为人诚信踏实，心态稳定，遇事沉着冷静，不因短暂困难而轻易退缩。 4、拥有自信与拼搏精神，坚信坚持到底就没有做不成的事。我们始终相信，努力终将创造可能！ 5、欢迎加入我们，相信你的智慧与潜力，能在这里获得更广阔的发展空间。我们拥有完善的培训体系，期待与你共同交流、共同成长

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1.具备快消品行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备挑战意识和责任感；

实体店销售，外出销售，跑业务

岗位职责 1.挖掘企业及个人法律服务需求，重点对接公司法务、债权债务、劳动争议等高频法律场景，提供专业咨询对接服务； 2.维护客户关系，跟进需求转化，制定个性化服务方案，完成销售目标； 3.参与本地市场推广活动，拓展客户渠道（含企业、商会、园区等），提升品牌本地影响力； 4.联动法务团队，精准传递客户需求，保障服务落地效果。 任职要求 1.1-3年销售相关经验，有法律咨询、企业服务、本地市场开拓经验者优先； 2.熟悉普洱本地市场环境，具备良好的沟通表达、谈判能力及客户资源整合意识； 3.了解基础法律常识，对公司法务、债权债务等领域有认知者加分； 4.目标感强、抗压能力突出，愿意通过专业服务创造价值，接受弹性工作模式。

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街

店面销售

1.人际交往、社会活动能力、有较好的沟通能力. 2.冲锋陷阵，收入无上限！有无经验均可（带薪培训）、只要你渴望高薪、有拼劲. 3.新手小白也能快速上手

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1.具备快消品领域销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售行业； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，敢于面对挑战，具备较强的责任意识；

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街

1、根据公司整体战略，分解并落地本区域销售目标，与经销商及团队达成目标共识，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务团队开展系统化培训与实战指导，提升其专业能力，助力销售任务顺利完成； 3、敏锐洞察市场动态，及时调整应对方案，制定有效执行策略； 4、按规划路线定期走访终端门店，巩固客情关系，提升终端运营质量。 岗位要求： 1、大专及以上学历，*****，具备相关行业经验，优秀应届生可适当放宽条件；