火车北站附近招聘高压运行人员3名，综合维修人员1名；东站招聘高压运行人员4名，综合维修人员4名。要求持相应岗位证件。配电运行岗位税前工资为5000元，综合维修岗位税前工资为4600元，入职即购买社保，不提供住宿。有意者可报名。

综合维修工10人岗位要求:5000-6000元/月1、高中及以上学历，20-45岁，持电工操作证、有基础水电知识、综合维修能力强(万能工最好)、弱电维修员(急招!!!懂弱电智能化、监控、门禁、智能化家居优先录取)，暖通工(持证)2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作较强;3、有一定综合物业维修工作经验者优先4、福利:五险、包住、餐补、话补、生日礼金、节日礼金或礼品5、工作地点:四川省成都市锦江区东大街东大路段333号成都光环购物公园有意者联系本人或者胡老师

岗位职责 1. 负责家庭各类设施设备检修、维修，为业主提供专业上门到家服务； 2. 严格按照服务标准完成工作，保障服务质量，全程保持良好服务意识； 3. 服从公司工作安排，接受就近安排单，按时上门服务，不无故推诿； 4. 工作认真负责，细心严谨，杜绝客户投诉，维护公司服务口碑； 5. 做好服务记录，及时反馈服务过程中的问题，配合公司完成后续跟进。 任职要求 1. 年龄18-35周岁，身体健康，无不良嗜好； 2. 零基础、小白均可接受，公司提供相关培训，有家庭维修经验者优先录用； 3. 有责任心、服务意识强，善于沟通，对待客户耐心热情； 4. 服从公司管理与工作调配，做事踏实靠谱。 薪资待遇 1. 试用期：保底5000元起，薪资稳定有保障； 2. 工作就近安排，无需长途奔波，上班便捷

J38LJ0031 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0146 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘综合维修工人，精通防水补漏，同时会简单木工、乳胶漆、泥水匠等多项手艺优先

招聘：招工程综合维修工2名，持低压电工证，年龄58岁以下，无犯罪记录，责任心强，有工作经验 待遇：薪资3200-4200元，购买社保， 工作地址：金牛区蜀汉路 联系电话:

1.负责接待业主和访客，提供礼貌、专业的服务。 2.确保区域内的安全和秩序，严格执行物业管理规定。 3.协助解决住户的投诉和问题，及时处理紧急情况。 4.检查和维护公共区域的整洁和卫生，确保设施设备正常运行。 5.进行住户入住和搬离手续的办理，记录房屋维护和维修情况。 6.协助物业主管进行日常工作安排

J38LJ0138 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理，确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态，制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求： 1.全日制本科以上，工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验，至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营，从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企

安岳招聘：手机店店员薪资3000元/月（18-35）工作时间：13:30-22:00,月休4天工作内容：手机贴膜，售卖手机、配件（接受小白，有师傅带）工作地址：安岳商业城乐百惠服务台旁边（柠城数码）联系：

安岳地区明天需要一名套装门安装师傅。

安岳大型宾馆招聘临时工要服务员13人要求：男女不限，年龄18-55岁，穿黑色裤子和鞋子。自带水杯，化妆，盘头发。注:1.服从安排2.上班时间不能玩手机3.不能向客人索要红包喜糖及其他物品4.不能破坏客人财物，损坏要赔偿（端菜上茶不能溅到客人身上）5.不能在工位上不作为6.不能损坏宾馆财物，损坏照价赔偿。7.09：30签到（不用提前到）要来的联系汤老师（）

招聘杂工，薪资为180元/天，工作时间为8小时，提供食宿。要求年龄在55岁以下。工作地点位于乐至县G351。

招聘电工，薪资为3500-4000元/月。岗位职责包括：承担日常维修、计划检修及保养工作，确保电气系统稳定运行；负责施工监理以及配电线路安装等任务，保障工程质量与进度；定时巡查，及时察觉并处理各类电气问题，防患于未然。福利待遇：端午节、中秋节、春节发放福利；公司设餐厅、宿舍（免费住宿），每月15号准时发放工资，配备劳保防护用品。

招聘岗位：物业项目主管、维修工。 物业项目主管： 1. 大专以上学历，物业管理或相关专业优先。 2. 3年以上物业管理相关工作经验。 3. 男女不限，年龄35-45岁。 4. 掌握物业服务理念和扎实的理论基础，完成物业各收费指标。 5. 熟悉国家、地区关于物业管理等方面的法律法规及政策。 6. 熟练操作办公软件，具备较强的计划、组织、协调、控制等管理能力。 7. 具有较强的领导能力和沟通能力，能处理各种政府及公司内外复杂问题。 薪资待遇面议。 维修工（水电综合工）： 招聘1名，60周岁以下，身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验者优先。 薪资面议。

招聘：管理岗位（物业优先）45周岁以内，大专及以上学历；具有安保或物业项目管理经验，具备良好的统筹规划与组织协调能力，能独立负责项目整体运营。 西昌市

润家物业招聘物业项目经理、管理员、保洁、绿化工作者。 物业项目经理/管理员：年龄28-40周岁，要求责任心强、有抗压能力，身体健康，无犯罪记录，无行业失信记录。能接受24小时待命、夜间值班、节假日轮班，有成熟小区管理经验者优先。 保洁/绿化工作者：要求身体健康、手脚麻利、无重大疾病，能适应室外作业，轻体力劳动，能吃苦耐劳。 薪资及福利待遇面议。

物业管理大专及以上，3年以上住宅小区物业项目管理经验，不限专业，熟悉物业管理相关法规、物业全流程运营，能够统筹秩序、保洁、客服、工程等相关物业模块工作，具备较强的现场问题处置能力，有安置小区、保障性住房项目管理经验者优先考虑。1.全面主持所管辖小区物业服务项目的运营管理工作，严格贯彻物业管理相关法律法规及公司各项管理制度，规范执行物业全流程运营标准，确保项目服务合规、质量达标。2.统筹项目内秩序维护、环境卫生、客户服务、工程维修等各模块工作，合理调配一线服务力量，优化作业流程与服务标准，持续提升物业服务品质。3.负责项目现场日常管控与突发事件处置，常态化开展现场巡查巡检，及时发现并妥善化解业主纠纷、处置设施故障、排查安全隐患，高效处置各类现场问题。4.对接属地街道、社区及相关职能部门，协同推进小区治理相关工作；畅通业主诉求反馈渠道，妥善处理业主投诉与意见建议，维护良好的客群关系。5.牵头落实小区设施整改、环疆整治、安全消防等专项工作，严格履行安全生产管理责任，定期组织安全隐患排查，防范各类运营风险。6.负责项目团队日常管理、工作考核及运营台账建设，按要求报送项目进展、运营数据等各类报表，完成上级交办的其他工作任务。薪资福利:每月3000元（含个人社保缴纳部分）。每月300元/月餐补，享有法定三节节日福利。实行双休制度，按照国家规定享受法定节假日。招工人数:3劳务外包工作人员，录用人员与第三方人力资源公司签订劳动合同。报名时间：即日起—2026年9月30日17点30分。工作地址:安徽省亳州市谯城区经济开发区桐花路1373号

物业管理大专及以上，3年以上住宅小区物业项目管理经验，不限专业，熟悉物业管理相关法规、物业全流程运营，能够统筹秩序、保洁、客服、工程等相关物业模块工作，具备较强的现场问题处置能力，有安置小区、保障性住房项目管理经验者优先考虑。1.全面主持所管辖小区物业服务项目的运营管理工作，严格贯彻物业管理相关法律法规及公司各项管理制度，规范执行物业全流程运营标准，确保项目服务合规、质量达标。2.统筹项目内秩序维护、环境卫生、客户服务、工程维修等各模块工作，合理调配一线服务力量，优化作业流程与服务标准，持续提升物业服务品质。3.负责项目现场日常管控与突发事件处置，常态化开展现场巡查巡检，及时发现并妥善化解业主纠纷、处置设施故障、排查安全隐患，高效处置各类现场问题。4.对接属地街道、社区及相关职能部门，协同推进小区治理相关工作；畅通业主诉求反馈渠道，妥善处理业主投诉与意见建议，维护良好的客群关系。5.牵头落实小区设施整改、环疆整治、安全消防等专项工作，严格履行安全生产管理责任，定期组织安全隐患排查，防范各类运营风险。6.负责项目团队日常管理、工作考核及运营台账建设，按要求报送项目进展、运营数据等各类报表，完成上级交办的其他工作任务。薪资福利:每月3000元（含个人社保缴纳部分）。每月300元/月餐补，享有法定三节节日福利。实行双休制度，按照国家规定享受法定节假日。招工人数:3劳务外包工作人员，录用人员与第三方人力资源公司签订劳动合同。报名时间：即日起—2026年9月30日17点30分。工作地址:安徽省亳州市谯城区经济开发区桐花路1373号

招聘：物业工程维护员3000-3500/月（五险）薪资：3000-3500元/月在工程部经理领导下，负责物业服务区域设施设备维护保养、技术过硬、责任心强、能主动积极开展工作，具有强或弱电操作证优先，以下，身体健康，有较强的大局意识和服务意识，从事过物业服务者优先。待遇：3000-3500购买五险

主要职责包括： -负责商业物业的整体设施维护，确保所有设备、设施和管道系统的安全、高效运行； -定期检查和维护各种设备和设施，包括但不限于电梯、照明、空调、暖气、供水等； -定期开展综合维修工作，包括但不限于建筑表面修复、设备管道检修等； -记录建筑设施和设备的维护和维修情况，并及时向上级报告； -协助编制每年的设施维护计划，并执行相应的维修工作； -保持良好的个人卫生和职业形象，遵守公司的规章制度和员工行为准则。 职位要求： -至少2年及以上商业物业综合维修工作经验，熟悉建筑设施和设备的维护和维修流程； -具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门和员工保持良好的关系； -熟练掌握各种设备和设施的维护和维修工具和技术，具备一定的技术支持和建议能力； -具有强烈的责任心和职业操守，对工作认真负责，能够承担起日常工作和突发事件的角色。

招聘项目工程维修人员若干名 一、岗位要求: 1.年龄18-55岁，高中及以上学历； 2.具备强、弱电或给排水基本知识； 3.持有高/低压电工操作证； 4.熟悉工程维修、设备维保、操作及管理； 5.要求踏实、认真、负责、工作主动性强。 二、工作内容: 1.责任区域内设施设备的巡检； 2.定期对设施设备进行保养，做好日常设施设备维修维护； 3.突发事件的紧急处理。 三、薪资待遇: 4000-5000元/月，购买五险一金，节假日福利。每月按时发薪绝不拖欠！！！ 四、上班时间: 两班倒（9:00-18:00/18:00-09:00），上六休一。 五、工作地址:宜宾临港大学城、科技馆、科技园等项目（具体看分配）。

招聘工程维修工，岗位方向包括综合维修、运维、弱电和空调。要求高中以上学历，年龄50岁以下，具备良好的服务意识，持有高/低压电工有效证件，并有2年以上同岗位工作经验。 薪资福利：综合收入5-6k。 招聘人数：5人。 工作地址：青羊区航空国创中心产业园/人民公园附近。

设备日常维护巡检，户内报修

任职要求：1.需要有物业行业相关经验(硬性要求)，具有较强的服务意识，沟通协调能力强，应变能力强。有志在物业行业发展的速来。 2.温和和善，有解决问题的能力,语言表达沟通能力强 管家工作内容:负责辖区内巡检、客户意见回访维护、欠缴费催收、区域内报事报修，节日活动执行，业主档案管理以及空置房巡查等工作

一、岗位职责: 协助工程负责人开展项目前期介入，承接查验及装修管理工作；处理报事报修；领导安排的其他工作。 二、任职要求： 有1-3年相关工程维修经验；45岁以内。持有电工证；有高端住宅承接查验及维修经验优先。 三、薪酬福利： 入职购买五险，全年带薪年假、带薪病假，生日、节假日福利，薪资范围4500-5500元/月 工作地点：成都市青羊区中建壹品·金沙公馆 联系人：熊女士（电话微信同号）

工作内容： 1.工期巡检，日度、月度检查 2.入户维修，业主家里灯、电或者漏水等情况上门维护 工作要求： 岗位要求：20-40岁，持电工证、具有物业工程维修1年以上工作经验，至少熟悉强电、弱电、给排水、机电、万能工1-2项（有特别精通的可放开要求），沟通良好，具有合作意识。 岗位待遇： 基本工资4600-5150元/月，抢单激励500-1000元/月,月休6天，提供工作餐，买社保。

火车北站附近招聘高压运行人员3名，综合维修人员1名；东站招聘高压运行人员4名，综合维修人员4名。要求持相应岗位证件。配电运行岗位税前工资5000元，综合维修岗位税前工资4600元，入职购买社保，不提供住宿。

招聘：维修工薪资：5500-6500元/月职位详情：资格证要求：有高或低压电工证岗位内容：1.负责所在工作区域的相关厂务电力配电柜等的点检与维修。2.需要上夜班。夜班一个月大概上一周左右，根据现场情况排班。3.线上面试有意向电话联系：你好，以下是银典物业维修技术员的岗位简介：1.我们是物业公司，为四川时代做厂务配套服务的，入职后与公司签劳动合同，入职后购买社保（必须买），试用期三个月。2.试用期内薪资4.5-4.8k，转正后5k起，具体根据面试情况定，该数值不含加班费。3.工作内容是为四川时代厂区做设备维保，目前1-6期均为我司负责，维修人员共计200人左右，班组长岗位人员均为内部提拔。4.固定上六休一，工作班次为两班，中班8:30-20:30，晚班20:30-8:30，午休1.5小时，晚餐0.5小时，合计工作10小时，，班次为内部人员自行协调。晚班额外每天20元补助。加班费计算：平时：18.97周末：25.29法定：37.935.公司免费提供住宿，住宿为4-6人间，水电费平摊。就餐在厂区内部食堂，每月提供餐补。6.工作地点在宜宾临港有意向电话联系：