食材验收，索证索票，台账记录，出入库管理，账目核算，留样管理。

年货节货量快递堆积，招聘临时工日结240/左右一天 分拣打包装卸快递物流 男女不限，18~54岁，接受疑难杂症 公司直招，无任何费用，可带手机。 中间可以休息，没有业绩要求，简单小包快递,上手快简单。 干完下班当天就发工资，大量要人，缺钱的可以来。

在远方招聘（拣货）!!!(公司直招!!!) 要求:吃苦，肯干，年龄18-50以内!!!识字 (做过电商仓库优先考虑)包食宿(午餐，加班有晚餐)免费!!!综合薪资5000-7000元， 上班地点:龙泉车城东五路678号(环普聚润产业园内) 联系人:魏女士

小时工： #不体检、接受身份证照片、不查纹身，当天安排住宿、年龄18-45岁 薪资待遇:16元/小时，年货节同步涨价！ 岗位:打包、拣货、盘点、收货等 工作时间:早班8:00-20:00中班13:00-1:00

岗位职责: 1.负责超市仓库商品的上架、分拣、出库、装袋； 2.确保所有出库商品的准确性； 3.对货架商品及时进行整理； 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架，确保其存储条件符合标准。 任职要求： 1.18-35岁，性别不限，做事细心、负责、主动； 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架； 3.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据记录和库存管理。 上班时间：5:00-16:00/7:00-18:00/11：00-22:00 （原则上3个班次接受调配） 月休4天（周内调休）不包吃住 次月25号结算工资

1.按客户要求及时处理订单. 2.入库，上架，拣货，打包. 3.现场6S管理. 4.负责领导安排. 5.熟练使用电脑和办公软件.

我们正在寻找负责香蕉选货与品级分类的伙伴，具体信息如下： • 岗位职责：专注香蕉货物选品，精准完成不同品级的分类工作，确保货品质量与分类标准一致。 • 任职要求：能吃苦耐劳，工作态度认真，严格服从团队工作安排。 • 工作时间：每日早上6点至下午4点。（弹性上班，提前干完了就下班） • 薪资福利：基础工资5000 有意向者可直接联系，期待踏实肯干的你加入

分拣，打包，清理菜品，贴标签

小件物流正式工入职购买五险一金 年龄要求:25-45岁 仓储工作时间: 早班8:00-20:00 中班13:00--24:00 工作内容:分拣，打包，拣货，盘点，上架 适应后转正，计件工资组成:底薪+计件+餐补+各种补 贴月综合5000-7500 吃住简介:包住，自带床上用品，吃有食堂，自费 工作地点:小汉亚一新丰普洛斯

岗位职责： 负责电商仓库轮胎、机油、汽配配件等货物的拣货，理货 任职要求】：18—40岁 薪资待遇:节假日三薪、过年奖励 第一个月计时19块钱一个小时 第二个月开始计件，餐补20/天。综合薪资6-8K 工作时间：月休四天、早8-晚6、看仓库当天单量情况、会加班

需要四五个暑假工，火锅店服务员，明天开始上班到正月十五左右，

马尔康阿拉羌色酒店春节期间20天招聘酒店早餐厨师，长期也可以，要做员工餐 联系电话：

年后：九寨沟县众合修理厂招聘钣金工师傅一名待遇可电话联系：

阿坝藏族羌族自治州九寨沟县招装修木工、会做墙板，会铝板吊顶

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生整洁、物品摆放规范 2.及时补充客房内各类消耗品（如洗漱用品、毛巾、纸巾等），保障客人正常使用 3.协助检查房间设施设备运行情况，发现损坏及时报修并做好记录 4.配合前台做好退房检查工作，确保房间状态符合入住标准 5.为住客提供基础服务支持，礼貌回应合理需求，提升住宿体验 任职要求： 1.具备良好的个人卫生习惯和服务意识 2.吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和团队协作精神 3.普通话表达清晰，具备基本沟通能力，年龄一般在30-50岁之间 4.有酒店或宾馆相关工作经验者优先 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

本公在浙江金华市金东区，阳福针织有限公司招聘岗位： 1.成品仓管员2名（会电动叉车） 2..挡缸工2名 3.打样2名（自调自打）； 4.装卸工—4名，保底6000元 5.机电一体2名（染缸35台，定型机8台，拉毛机30台）薪资1—1.2万元 具体情况咨询电话（号dch-8899）

衡水 公司： 深州市宝丰五金制品有限公司 职位： 库管 薪资： 3K~6K 工作地点： 衡水/深州市 | 河北省衡水市安平县唐奉镇西大疃工业区 联系方式：【 尚经理 】

库管兼叉车工 学历：无,年龄:45岁以下,无工作经验 薪资福利:6000-6500元 招工人数:1人 工作地址:苏通小微创业园8-8西

仓库经理 工作地址:芜湖市鸠江经济开发区神舟路9号（万春花园附近500米） 薪资8000-10000元 五险一金 同岗位5年经验以上，熟悉仓库WMS系统的使用 28-40岁专科

腾德电气诚聘： 1.销售员2名，男女不限，年龄25-45岁以内，拥有相关专业知识及销售经验者优先。薪资面议。 2.仓库管理员2名，男女不限，年龄30~50岁之内，熟练运用办公软件，高中以上学历，有仓管经验优先。 3.食堂阿姨1名，年龄55岁以内，身体健康，主要负责烧菜做饭。 4.3.电焊工3名，年龄55岁以内，，身体健康，须有电焊工证，会变压器油箱焊接。 5.打磨工3名，年龄55岁以内，男女不限，身体健康，有工作经验者优先。 6.组装工2名，年龄55岁以内，男女不限，身体健康，有工作经验者优先。 地点：浙江省江山市清湖街道江贺路277号，有意向联系邓女士（暂不加）：（）。

汶川补一位人员 工作时间：12-15小时左右 （上一天休息一天） 工资：450/天，有住宿自己被子 要求：3号～14号做完（必须做完） 20-55岁，事多的勿扰 工作内容：快递扫描分拣卸货 （不累有事就做，没事休息等车来） 报名热线：

400/天汶川补一位人员 工作时间：12-15小时左右 （上一天休息一天，休息带工资） 工资：200/天+200补贴，有住宿自己被子 要求：3号～14号做完（必须做完） 20-55岁，事多的勿扰 工作内容：快递扫描分拣卸货 （不累有事就做，没事休息等车来） 报名热线：

400/天汶川补一位人员 工作时间：12-15小时左右 （上一天休息一天，休息带工资） 工资：200/天+200补贴，有住宿自己被子 要求：3号～14号做完（必须做完） 20-55岁，事多的勿扰 工作内容：快递扫描分拣卸货 （不累有事就做，没事休息等车来） 报名热线：

【成都新都】年前短期工19元/小时（含稳岗补贴）包住！后期也可 【工作内容】：小件快递分拣，打包等，工作简单不复杂！ 【任职要求】：20-48岁男女不限（转正需25-45岁）小时工可接受白条逾期 【上班时间】：白班8：00~20：00，中班13：00~01：00半个月倒班月休4天活动期间有加班需配合现场加班 【薪酬待遇】： 小时工：19元/小时=基础工价15元/小时+稳岗补贴4元/小时【补贴1月19开始~2月15结束】 工期要求做到2月15号（，只有15元/小时基础工价，无稳岗补贴） 【工资发放】京东直招月结&比中介靠谱&十多年从未拖欠工资 ①基础工价： 12月21日-1月20日的基础工价1月31日发放 1月21日-2月20的基础工价2月28日发放 ②稳岗补贴： 1月19日-2月15日期间的稳岗补贴，统一2月底发放 ●吃住：免费包住，园区有食堂。

信息真实——完全符合本企业招聘实际情况，不夸大不虚假，签合同 绝无收费——不向求职者收取任何费用与押金 理货温馨提示：该岗位可从事长短期 【薪资待遇】26元/小时，260元一天，月薪6500 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、年龄16-45，学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

【岗位职责】 1、定岗方向：分拣、生鲜加工、库维等；前期入职都是分拣辅助组长 2、辅助正式组长处理部门业务和人员相关的日常管理工作； 3、学习仓储全链路运营模式，能对本部门业务模块进行数据分析和问题挖掘，提升运营质量，降低运营成本。 【任职要求】 1、2025届/2026届统招毕业生，大专及以上学历； 2、具备良好的表达沟通能力，较强的责任心，吃苦耐劳； 3、愿意长期投身物流行业，积极接受挑战，不畏压力及困难，敢于担当； 4、能接受物流园工作环境，适应夜班。

岗位内容：仓储物流岗位⾼薪招聘！负责配货、理货、拣货、发货，时薪26元，⽇薪260元。16- 45岁，⽆需⼯作经验，有⼈带教。⽉综合收⼊5500-7000元。享受免费⼀⽇四餐及⽔果，免费电梯公 寓住宿（24⼩时热⽔、洗⾐机）。⽉休4天，⼯资每⽉5号准时发，满周可预⽀。年前订单暴涨，急 缺⼈⼿！

招聘岗位：圆通快递扫描员集包员 职位描述 岗位内容: 1.负责快递扫描集包。 2.工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 工资待遇5000-6000 工作地址：龙安路999号圆通速递

职位名称：生鲜配送仓库管理员 岗位总体概述 负责生鲜配送中心仓库的日常运营管理，确保生鲜商品的收货、储存、分拣、发货全过程高效、准确、安全。核心目标是保障库存准确性、维持生鲜商品的最佳品质、降低损耗，并确保所有订单按时准确发出。 --- 核心岗位职责 一、收货与入库管理 1.到货验收：严格按照订单和质量标准，核对到货生鲜商品的品种、数量、重量、规格及品质（新鲜度、外观、温度等），杜绝不合格品入库。 2.单据处理：准确、及时地完成系统收货操作，打印、粘贴商品标签和货位标签，确保信息流与实物流一致。 3.入库上架：指导装卸工将已验收商品迅速转移至对应的冷藏、冷冻或常温库区，并规范放置于指定货位，遵循“先进先出”（FIFO）原则。 二、库存与仓储管理 1.库存维护：定期执行循环盘点和全面盘点，确保系统库存数据与实物库存高度一致，及时查明并处理差异。 2.环境监控：每日定时检查并记录各库区（冷藏、冷冻、常温）的温度和湿度，确保符合不同生鲜商品的储存要求，发现异常立即上报并处理。 3.商品养护：每日巡查库存商品状态，及时挑拣和处理临期、变质或损伤商品，并按规定流程报损，最大限度降低损耗。 4.库区管理：负责仓库的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证仓库环境整洁、通道畅通、设备物资摆放有序。 三、分拣与订单处理 1.订单分拣：根据客户订单要求，高效、准确地进行商品的分拣、称重、贴标、打包工作，确保品种、数量、重量零误差。 2.品质复核：在分拣环节对商品品质进行二次检查，确保发出的每一件商品都符合质量标准。 3.集货核对：将分拣好的订单商品按配送路线、车辆进行集货，并与发货单进行核对，确保货单相符。 四、发货与配送协调 1.装车监督：指导并监督装卸工按“重不压轻”、“冷热分离”等原则规范装车，确保商品在运输途中不受损。 2.单据交接：与配送司机完成商品和随货单据的交接手续，双方签字确认，确保责任清晰。 3.数据同步：在货物出库后，及时在仓库管理系统中完成发货确认操作，更新库存状态。 五、安全与设备管理 1.安全管理：严格执行仓库安全管理制度，包括人员、设备、商品安全，防火防盗，确保作业现场零事故。 2.设备维护：负责对使用的叉车、地牛、电子秤、PDA等设备进行日常清洁、保养和基本维护，发现故障及时报修。 六、沟通与协调 1.内部协调：与采购、销售、客服、配送司机等团队保持密切沟通，协同解决工作中出现的各种问题（如货差、货损、订单变更等）。 2.上级汇报：每日向上级主管汇报工作完成情况，包括收货、发货、库存数据、损耗情况及异常事件。 任职资格要求 ·教育背景：高中或中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。 ·工作经验：1年以上仓储管理经验，有生鲜、冷链行业工作经验者优先。 ·知识与技能： ·熟悉仓储管理流程，了解“先进先出”等库存管理原则。 ·具备强烈的品质意识和食品安全意识。 ·能熟练操作电脑及仓库管理系统（WMS），会使用Office办公软件进行简单的数据记录和处理。 ·能熟练操作叉车等仓储设备并持有相应证件者优先。 ·个人素质： ·吃苦耐劳：能适应生鲜行业早班、夜班等弹性工作时间和低温工作环境。 ·责任心强：工作细致严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·身体健康：持有效健康证，无传染性疾病

根据单子上的型号和位置进行配货