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综合维修工包住包吃1-2人
小区维修员45周岁以内,有相关证件物业经验者优先考虑。薪资福利:薪资面议,提供食宿。招工人数:1名同微工作地址:榆林市榆阳区金沙路街道志科路132号育才雅居小区
榆林 榆阳区
10月10日 11:04拨打电话
综合维修工包住包吃1-2人
德通育才雅居招聘【小区维修员】1名1.负责小区的设备、设施的维修保养工作;2.负责每日报事报修定期巡视检查,掌握各类设备运行状况,发现问题及时维修;3.完成领导交代的其他工作事项;职位要求:45周岁以下,有相关证件物业经验者优先考虑。以上岗位均提供食宿。上班地址:榆林市榆阳区金沙路街道志科路132号育才雅居小区。咨询:
榆林 榆阳区
10月11日 00:43拨打电话
综合维修工月结
招聘综合维修工员工,45岁以内,中专以上学历,身体健康,有高/低压电工证,有1-3年相关工作经验者优先薪资待遇:基本工资4500-5000元/月,月休4天,法定节假日,绩效+节假日福利!工作地址:明珠城小区(北区)联系电话:
榆林
10月19日 00:34拨打电话
综合维修工
招聘物业工程熟悉小区水电维修、设施设备日常维护,有电工相关证书优先,吃苦耐劳,能处理日常报修。有相关工作经验者优先录用工作地点:榆林市科创新城翰林书院住宅小区联系电话:
榆林
10月20日 10:39拨打电话
综合维修工1-2人月结
金融中心招聘维修工2名,要求,,50岁以下,有电工证,工资面议,,月休2天,要求有电工证联系电话:工作地点:金融中心
榆林
10月10日 06:45拨打电话
综合维修工月结
招聘综合维修工员工,45岁以内,中专以上学历,身体健康,有高/低压电工证,有1-3年相关工作经验者优先薪资待遇:基本工资4500-5000元/月,月休4天,法定节假日,绩效+节假日福利!工作地址:明珠城小区(北区)联系电话:
榆林
10月18日 10:25拨打电话
综合维修工月结
招聘工程人员工作内容:负责小区及园区各类设施、设备日常安装、调试、维护、工程实施相关工作,配合一切工作事宜,服从安排。时间:8:00-12:00,下午13:30-17:30月休4天薪资:4000-5000元地址:圣都乐园对面小区电话:要求:踏实肯干,服从管理,有无经验均可有意请致电!
榆林
10月19日 09:15拨打电话
综合维修工月结
招聘综合维修工,45岁以内,中专以上学历,身体健康,有高/低压电工证,有1-3年相关工作经验者优先薪资待遇:基本工资4500-5000元/月,月休4天,法定节假日,绩效+节假日福利!工作地址:明珠城小区(北区)联系电话:
榆林
10月14日 12:12拨打电话
综合维修工包住包吃1-2人
德通育才雅居招聘【小区维修员】1名1.负责小区的设备、设施的维修保养工作;2.负责每日报事报修定期巡视检查,掌握各类设备运行状况,发现问题及时维修;3.完成领导交代的其他工作事项;职位要求:45周岁以下,有相关证件物业经验者优先考虑。以上岗位均提供食宿。上班地址:榆林市榆阳区金沙路街道志科路132号育才雅居小区。咨询:
榆林 榆阳区
10月10日 05:11拨打电话
小工
招聘一名小工,年龄较大者不考虑。工作内容为管道设备保温,工作期限可至腊月。薪资为240元,提供食宿。
榆林
10月20日 20:17拨打电话
陕西榆林雇长期押运员,跑锦界到山西,拉液碱,工资6千,不管吃,活轻松,电话
6千/月
押运员月结
雇长期押运员,跑锦界到山西,拉液碱,工资6千,不管吃,活轻松,电话
榆林
10月20日 20:17拨打电话
榆林米脂县需要2名做过屋顶户用光伏电工,活在陕北,工期长,工资电话中议。有意向的来电咨询。
光伏电工长期1-2人
需要2名做过屋顶户用光伏电工,活在陕北榆林米脂县,工期长,工资电话中议。有意向的来电咨询。
榆林 米脂县
10月20日 20:16拨打电话
陕西榆林地区招聘小工,工作期限为十几到二十天。
小工15-30天
榆林地区招聘小工,工作期限为十几到二十天。
榆林
10月20日 20:11拨打电话
陕西榆林有路工技术员没,工期大概一个月左右,有的话跟我联系王工
技术员15-30天
有路工技术员没,工期大概一个月左右,有的话跟我联系王工
榆林
10月20日 20:10拨打电话
山东青岛招聘:物业工程岗薪资:3000-5000元/月
3-5千/月
综合维修工月结
招聘:物业工程岗薪资:3000-5000元/月
青岛
10月20日 20:15拨打电话
综合维修工保险高温补贴社保1-2人月结全职
# 工程维修岗招聘启事 ## 岗位:工程维修 1 名 ### 任职要求 1. 年龄:35 周岁及以内 2. 学历:大专及以上学历 3. 证书:持有**电工证**;持有消控证或特种设备管理员证可享受岗位补贴 4. 技能:熟练使用电脑,能够独立制作各类工作报表 5. 工作经验:2 年及以上工程管理相关工作经验 6. 综合能力:具备优秀计划执行、沟通协调、问题分析处置能力,可按时保质完成各项工作任务;学习能力良好,能快速掌握岗位所需专业知识并落地应用
物业维修工1-2人
2、维修工1名,年龄55岁以下,有物业维修相关工作,懂水电基础维修。地址:潍城区福寿街与怡园路西北角联系电话:
潍坊 潍城区
10月20日 19:55拨打电话
开荒保洁保洁收银员
洗浴中心高薪诚聘男女保洁前台收银/后勤维修工(懂水电)薪资待遇:底薪+满勤+工龄奖+提成福利待遇:免费提供食宿+空调+24小时热水+节日福利
丹东
10月20日 19:51拨打电话
山东青岛招聘:综合维修薪资:3500-5000元/月
3.5-5千/月
综合维修工月结
招聘:综合维修薪资:3500-5000元/月
青岛
10月20日 19:48拨打电话
厂长/主管3-5年博士有机合成
1. 根据项目任务要求,确定对应的研究思路与实验方案,按时汇报项目进度与开展情况; 2. 负责组织开发合成研发路线、工艺研究到小试验证、中间体合成及后续规模生产的对接等各项工作; 3. 配合分析部门确定产品的质量标准,并提供相关专业建议; 4. 按照申报材料的合规性要求撰写原始记录以及报告等项目申报材料; 5. 解决项目中的技术问题,同时协调内外部资源,配合解决非技术问题; 6. 负责所在项目组的日常管理和岗位培训,分析实验中出现的问题并跟进解决方案。 【岗位要求】 1. 博士3-5年以上相关工作经验,具备丰富的有机化学理论知识及丰富的路线设计能力。 2. 丰富的有机合成相关工作经验,熟悉有机合成单元操作,具有丰富的分析解决问题能力。 3. 熟练使用Reaxys等文献检索软件;熟悉NMR、HPLC、MS、GC、LC-MS等谱图解析。 4. 带领团队进行多个项目的研发及生产。 5. 具有良好的英文阅读能力,有一定的听、说能力。 6. 具有良好的责任心及团队协作精神。 具体薪酬面议。
保洁
小区物业招聘保洁员:年龄60岁以内,身体健康,管食宿,行政班,每月2天休假,工资待遇面议工程维修工:年龄55岁以内,身体健康,服从管理,行政班,每月3天休假,工资面议以上岗位要求:(1)身体健康,认真负责,吃苦耐劳,服从管理;(2)遵守公司各项规章制度;(3)入职提供:身份证原件工作地址:榆林市区内联系电话:
榆林
10月14日 08:20拨打电话
榆林神木市跳汰厂招机修工兼生产班长,管住,有同岗位3年工作经验,有相关特种证件。
9千-1.2万/月
生产管理包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
跳汰厂招机修工兼生产班长,管住,有同岗位3年工作经验,有相关特种证件。
车间主任包吃交通补助包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验机电设备经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间5S管理标准 3.指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率 4.负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理流程 5.编制车间月度运行报表,分析产能、工时及成本数据,向管理层提供改进建议 任职要求: 1.具备3-5年制造维修业车间管理经验,熟悉机加工/装配/等至少一类生产流程 2.学历不限,持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先 3.熟练使用办公软件 4.具备较强的现场问题解决能力、跨部门沟通协调能力及团队带教意识 5.责任心强, 岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实4S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平3. 管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能培训与考核反馈4. 控制生产成本与物料损耗,优化工艺流程与设备使用效率,配合质量部门推进过程质量管控5. 对接计划、采购、质量、工程等部门,及时反馈生产异常并推动跨部门协同解决 任职要求:1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、电子等任一行业生产运作流程 2.具备基础生产数据分析能力,能熟练使用ERP/MES系统及办公软件3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强,抗压能力突出 4.高中及以上学历,持有安全管理员或相关职业资格证书者优先5. 身体健康,能适应现场管理需要
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。 2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。 3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。 2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。 3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。 4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部; 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
化工厂安装专业施工员
8千-1万/月
施工员1-2人
具有化工厂安装专业施工经验,保运及项目管理,协调生产等
产品跟单员
3-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专家居家具家电
1、具备大专或以上学历; 2、能够熟练操作电脑及常用办公软件; 3、具有建材、家电行业相关工作经验者优先录用。
综合维修工月结
招聘工程人员工作内容:负责小区及园区各类设施、设备日常安装、调试、维护、工程实施相关工作,配合一切工作事宜,服从安排。时间:8:00-12:00,下午13:30-17:30月休4天薪资:4000-5000元地址:圣都乐园对面小区电话:要求:踏实肯干,服从管理,有无经验均可有意请致电!
榆林
10月18日 18:19拨打电话
招聘施工员
7-8千/月
施工员长期3-5人月结测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件测绘仪工民建建筑供配电公路
月薪7000-8000含餐补,提供住宿两人间,。有路桥或者地质勘探施工经验者优先考虑!
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。 2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。 3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。 2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。 3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。 4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部; 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.前期能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
综合维修工1-2人
金融中心招聘维修工2名,要求,,50岁以下,有电工证,工资面议,,月休2天,要求有电工证联系电话:工作地点:金融中心
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成高社发[2019]12号
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