单一，安康城区需要一位住家保姆，做饭做家务打扫卫生，家里五口人，工资4000月休2天，要求大姐50岁以下，身体健康，干净利落，做饭好，能去的联系 单二，安康高新盛景家园需要一位住家育儿嫂，和宝妈一起带40天女宝，母乳喂养，偶尔添加奶粉，要求大姐50岁以内（条件好的可以放宽到55岁），身体健康，有近期体检报告，干净利落，工资5500月休四天 单三，安康江北需要一位住家保姆，照顾四岁男宝，接送上幼儿园，家里就宝宝和宝妈两个人，要求大姐50左右，干净利索，身体健康，性格开朗，工资3500+，月休三天，过了正月十五上班 单四，西安住家带一岁三个月女宝宝，工资6500休四天（也可以按250一天算，不休息就是7500元），要求大姐45岁左右，有带娃经验，干净利索脾气好，随时上户 单五，安康静宁小区需要一位不住家保姆，做饭做家务，五口之家，朝九晚七，要求大姐55岁左右，会做牛羊肉（雇主是），工资3200月休四天，联系电话

招聘 我叫杨轶勋，我是一个脑瘫，我会走路,我一人外出,我想招聘找40岁到60岁的阿姨,以前是当保姆跟月嫂跟照顾残疾孩子优先考虑,我能去她家，不上门，她的事情不耽误，周一到周五按时打电话就是上班周六周日我要她家去，我的要求是，有耐心能抱我喂我奶粉，老实可靠，我非常粘人，像是照顾婴儿一样照顾我，工作好和有缘人，以后过节有礼品送。

介绍业务销售，配合拍摄

照顾老人，给老人做饭，住家保姆

陪伴老人，照顾病人，日常生活起居

岗位职责: 1. 热情、专业地接待来访售楼处的客户，接听咨询电话，及时回复在线留言 2. 准确了解客户需求（如预算、面积、户型、购房用途等），提供专业、公正的置业建议 3. 安排并陪同客户实地看房，现场解答疑问，重点呈现项目优势与核心价值 4. 与意向客户协商价格、付款方式等条款，推动客户完成购房决策 5. 跟进客户付款进度，提醒逾期款项，保障销售回款按时到账 6. 建立并管理个人客户资料，定期开展客户回访，维护长期良好关系 7. 搜集竞品楼盘动态信息（如价格调整、促销政策、市场活动等），及时向上级反馈 任职要求: 1. 具备楼盘销售经验者优先考虑 2. ***** 3. 具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识 4. 目标感强，抗压能力强，敢于追求高收入 岗位福利: 1. 月薪3000-4000 2. 提成按售出房源套数核算 岗位福利：佣金按月结算 有意向者可直接联系案场负责人 大都荟项目负责人：周飞 电话：*********** 清山栖里项目负责人：王伟 电话：*********** 城虢和院项目负责人：王红梅 电话：***********

一对一培训销冠手把手带 无责底薪3000+带薪年假 节日福利旅游团建销冠奖 月休4天早8：30晚6：30 只要肯努力月入过万不是梦

工资电话联系月休四天

招保姆

1. 持有C1及以上驾驶证，3年及以上实际驾驶经验，驾驶技术熟练。 ​2. 熟悉本地及周边路况，无重大交通事故、酒驾、醉驾等不良记录。 ​3. 年龄22–55岁，身体健康，无不良嗜好，形象端正、做事稳重。 ​4. 责任心强、时间观念强，服从管理，服务意识好。 ​5. 无犯罪记录，人品正直，处事灵活，保密意识强。 原标题：《商务车司机》

安康市汉滨区找1个水电师傅 工作地址：安康

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安康市汉滨区招装修木工，石膏板吊顶修补，铝塑板包柱子，两天的活。自备工具，活完账清，做的联系

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有没有在老家贴砖的师傅，急需要。

贝壳置业顾问招聘核心是低门槛+高提成+强培训+清晰晋升 一、核心岗位信息 -岗位职责：线上维护房源与获客、接待咨询、带看匹配、斡旋议价、促成交易、协助过户与物业交割；开发业主房源、维护客户关系。 -薪资结构：新人底薪4000元（有责）+提成40%（业绩越高提点越高）+开单奖/全勤奖；综合收入8000-20000元/月，上不封顶。 -福利：五险一金、带薪培训、租房优惠、员工购房折扣、节日福利；部分门店提供住宿/房补。 -工作时间：早9晚9，单休（为周一），带看高峰时段弹性值守。 二、任职要求（门槛友好） -基础条件：年龄20-45周岁，性别不限；学历高中/中专起，大专及以上优先；应届生/小白可录用。 -能力要求：热爱销售、沟通表达强、抗压与执行力好；有责任心与服务意识，认可“客户至上、诚实可信”价值观。 -加分项：有房产/销售经验、退伍军人、有本地社区资源者优先。 三、培训与晋升（体系完善） -培训：入职带薪训（交易流程/法规/按揭）+师徒制带教；3个月进阶训（签约能力/金融知识），快速上手。 -晋升路径：经纪人→储备店长→店长→区域经理→大区总监，均为内部晋升，业绩达标即可提拔。 1. 准备1分钟自我介绍，突出沟通/服务/抗压能力，小白可强调学习意愿。 2. 提前了解目标片区（如罗湖）的热门楼盘与均价，面试时体现主动性。 3. 准备1-2个服务案例（如帮人解决租房问题），证明责任心与执行力。 核心优势：平台流量与房源充足，新人有系统培训与师徒带教，适合想挑战高薪的新人/转行人士。

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4. 协同策划、案场团队推进营销活动，协助达成销售目标 5. 维护老客户关系，促进转介与复购，提升客户满意度与品牌口碑 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.热爱销售工作，目标感强，具备一定的市场敏感度和客户服务意识 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，对销售工作充满热情； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 富有进取精神，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备较强的服务意识和团队协作能力。 福利待遇： 1. 高底薪+高提成：实习转正期间无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后享受绩效保底工资+高额提成（30%-90%）+现金奖励+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商报）； 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制，保障人才良性发展，提供广阔成长空间； 3. 健全的培训体系。链家设有自建培训基地、链家学院及专职培训讲师团队，为经纪人提供涵盖新人训、在职能力衔接训、新任店经理训、管理进阶训等全方位培训支持，构建完整的领导力发展路径； 4. 标准化人才培养模式，助力快速成长（如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金制度。为感谢每一位员工及其家庭的支持与付出，链家设立互助基金。七年来已累计帮扶员工及家属超4000人次，2021年我们将持续传递温暖； 6. 精英社荣誉计划。作为链家最高级别荣誉平台，每年为入选成员提供专项激励奖金； 7. 强大的后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向，线上与线下服务将逐步融合统一，链家在线将带来全新的服务价值。 工作内容： 1. 负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2. 深入理解客户需求，推动完成二手房买卖或租赁交易，并主导业务跟进、房屋过户及相关手续办理等全流程服务； 3. 开发并维护公司房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点：北京（北京共1600多门店，可就近分配） 面试流程: 经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职

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北京新房置业顾问： 公司提供线上精准充足客户资源，单日单人5-10条精准客户资源，没有线下拓客，到点下班，到点下班，到点下班 经验要求：一年以上新房经验，熟悉北京新房市场。 公司待遇:底薪6000&高提成45% 有找线上好资源公司的小伙伴可以来试试，公司去年小伙伴平均月薪两万 1. 负责北京新房渠道，对接房江湖，美安居全北京新房项目 2. 了解客户需求，精准线下带看 3.公司有合作模式，成交分单机制，保证小伙伴基本月入10000保底

优秀实习生 基本条件：1.学前教育、早期教育等相关专业，应届毕业生或在读在校生均可报名。2.身体健康，可提供正规医疗机构出具的健康证明。任职要求：1.怀揣教育初心，有爱心、耐心、责任心，真心喜爱幼儿，认同幼儿园的教育理念。2.服从幼儿园整体工作安排，积极配合教学活动开展与日常保育工作。3.善于沟通交流，具备良好的团队协作意识，能与同事、家长高效配合。优先条件：1.持有教师资格证、保育员证者优先录用。2.能够稳定实习一学期及以上者优先考虑。在充满童趣的园所里，积累实战经验，收获职业成长，深入班级一线，参与环境创设、课程设计到幼儿照护等工作 薪资福利:暖心保障：每月切实保障基本生活所需；专业成长：由骨干教师“传帮带”，全方位提升专业实战能力；温暖氛围：园所打造有爱、互助的团队氛围；贴心福利：实习期间提供营养工作餐，完善实习考核与成长记录。 招工人数:若干名 面谈时请携带个人身份证、学历证书及相关资质证书（教师资格证、保育员证等） 工作地址:安康高新区虹桥幼儿园（汉滨区大学生创业公寓东北侧100米）

温榆河公园示范区（西园）招聘保洁员一名，年龄67岁以下，早6点半，晚7，工资 4150，管一顿饭，，，联系电话：

订单 【订单类型】白班保姆 【工作地址】安康广电小区 泸党校路康东路 泸康大道 巴山东路 南环东路 【工作内容】 做饭 打扫卫生 辅助照顾老师 【年龄要求】50岁以内 【客户要求】干净利落，有责任心 【工资待遇】3000—3500 单休+法定 【派单老师】向老师

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调整】； 3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清； 4、未曾担任企业或私营单位法人/有过任职但已注销； 5、善于沟通，普通话标准，敢于突破自我追求高收入； 6、接受零经验者，配备一对一导师带教，服从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200，（含房补800） 全日制大专/士官/党员：5200，（+800） 非全大专/士兵：5200，（+800） 实习亦可 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房源租金8k，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：成交价3%作为总业绩，个人分成15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签劳动合同，享带薪培训，完成基础任务另有奖金； 4、定期组织团建活动、下午茶点心，享受生日礼金、节日福利，KTV聚餐等集体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽，办公环境整洁，工作气氛轻松； 6、年终年会、绩效分红、法定带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台发布信息吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等渠道； 2、维护线上资源，及时更新房源动态； 3、依据客户需求精准匹配房源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、每日9:00-18:00，午休75分钟； 2、试用期后根据实际情况微调，以服务客户为核心； 3、工作弹性灵活，日常坐班办公； 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，拥有完善培训机制； 2、每季度开放晋升通道，发展空间广阔（可晋升至店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，节奏快，注重实际能力与表现； 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业； 2、中国房地产经纪行业全国十强； 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”殊荣。

诚聘住家保姆 家中有3月龄女宝宝，需细心有耐心、有带娃经验的阿姨照顾。 主要工作：宝宝日常护理、哄睡、简单家务。 要求：身体健康、爱干净、性格温和、无不良嗜好，有经验者优先。 待遇面议，有意者请联系

保洁 50岁以下，手脚麻利有责任心，爱孩子讲卫生，有经验更佳。负责园区清洁、教具消毒、环境维护 薪资福利:环境温馨，周末双休+法定节假日，薪资面议 细节控优先 工作地址:安康高新区秦岭大道二号（万达斜对面）

【招聘岗位】置业顾问、销售经理、房产客服 【工作地点】高新区万达广场 【薪资待遇】认真干3000-6000元/月、努力干6000-9000元/月、使劲干10000+、玩命干10W+，收入上不封顶 上班时间：8:30-18:00 月休4天 【岗位要求】具备进取心和明确目标，能承受压力并吃苦耐劳，有相关工作经验者优先录用！

保洁工

鲁克沁大姐做透析，需要找人照顾住家，想接单的打电话

公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！ 招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系 职位要求： 1：C1以上驾照及以上司机均可. 2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿! 3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式： 招聘人数：10-20人 1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 原标题：《直招小车司机包吃住周结》