诚聘有销售精英
销售经理年终奖月结经验不限全职销售额提成门店销售渠道销售网络销售基本坐班个人
诚聘有销售手机,手机配件和回收电子产品等相关经验人员优先。
爱岗敬业。有销售经验者。
销售经理五险一金月结全职销售额提成区域销售团购销售代理商销售地推销售门店销售招商加盟面销/陌拜直销渠道销售电话销售网络销售较多出差企业
爱岗敬业。有责任心。销售经验丰富优先录取。
急招销售经理主管、主播、剪辑师
主播销售经理
地址:临清经一路头疗馆-----------------------------★轴承公司招聘线下外跑销售经理10名 视频剪辑主播10名电话:
聊城莘县高薪诚聘:业务经理4名1:底薪+提成+奖金
业务经理年终奖
高薪诚聘:业务经理4名1:底薪+提成+奖金,平均工资5000到8000不等,福利多多2:入职要求:年龄20-40,学历不限()3:上班时间:8:30-11:30,13:30-18:00。周日单休️
聊城阳谷县银行渠道经理岗位工作内容:为客户提供咨询服务邀请客户准备所需资料工作要求:会讲
3000-25000元/月
销售经理餐补月结
银行渠道经理岗位工作内容:为客户提供咨询服务邀请客户准备所需资料工作要求:会讲普通话,电脑基本操作,年龄22--40岁,长期工【男女不限】薪资由你来决定:3000~25000!普通员工:底薪2700+全勤奖300+高业绩提成+额外业绩排名奖+团建+下午茶等隐形福利,月平均工资8000,上不封顶,无需外出。主管:底薪3700+全勤奖300+高业绩提成+额外业绩排名奖+团建+下午茶等隐形福利,月平均工资10000,上不封顶工作时间:每天8小时工作制不加班,月休四天,国家法定节假日带薪工作地址:阳谷万和城北区商业街,潮汕牛肉火锅三楼;
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简单一百招销售经理及课程顾问
销售经理月结大专及以上阶梯式提成区域销售团购销售地推销售门店销售面销/陌拜渠道销售电话销售网络销售
简单一百东阿服务中心招聘中学课程销售经理1.擅长沟通、心态积极、抗压能力强,有较好的组织管理能力2.有先进的教育理念和较强的服务意识,具有多年营销管理经验3.年龄30-45岁(特别优秀者可放宽限制)性别不限4.大专及以上文凭5.底薪+绩效+分红(或面议)薪资福利:底薪+绩效+分红(或面议)
急招家常菜、服务员、销售经理主管、餐饮收银员、餐厅领班
杭帮菜服务员销售经理餐饮收银
杭州萧山萧杭路508号,聘如下岗位人员:杭帮菜、融合菜主灶一名薪资9000-10000营销经理2名薪资8000+领班2名薪资5500-6000收银1名薪资4500-5000服务员3名薪资4500-5500以上厨房月休三天.前厅四天,包吃住!宿舍1分钟!前厅服务员底薪加提成奖金!要求:有责任心,有工作经验,年龄18~45周岁联系电话
调味品销售
销售经理大专及以上
:1.完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;2.负责所辖区域内市场的开拓.客户的开发.网点的布局及新客户前期进场谈判工作;3.负责所辖区域内的出样规划布置,整体形象的维护;4.负责所辖区域内的产品线的设定,整体价格体系的维护;5.掌握所辖区域内客户进.销.存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;6.负责营销方案的制订7.负责预算.确认渠道客户的各项费用,及时对账.催款;8.掌握所辖区域内竞品动态及节假日食品工厂促销活动计划,并制订出相应策略。任职资格:1.大专及以上学历,食品类或市场营销或经济.管理类相关专业优先;2.具有1年以上行业销售管理经验者优先,对渠道运作.市场销售有较强理解者尤佳;3.吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;4.能力优秀者可适当放宽要求。5.能适应出差。
负责销售公司代理的产品
2000-7000元/月
销售经理学历不限经验不限按单提成销售额提成代理商销售团购销售地推销售渠道销售
负责销售公司代理的产品,利润分成
屋面系统业务
销售经理包吃包住月结需要经验全职按单提成个人较多出差面销/陌拜
在四川范围内,扩展屋面业务,底薪4000,提成面议。要具备有车辆驾驶经验,驾驶证,业务员的品行,和能力,要求年龄25到40岁,
聊城东昌府区招聘服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。3、收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确,如有错误立即退还服务员,交总经理确认误单后签字作废。4、认真识别现金真伪。5、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。6、严禁在收银台存放酒水或与工作无关的私人物品。7、收银员不得在上班时间中途离开岗位。8、收银员不得在收银工作中营私舞弊、贪污、挪用公款,损害公司利益,如经发现给予开除并赔偿经济损失。9、收银员应认真整理好每日帐单,避免单椐遗漏。每日终了,将钱放入保险箱中,并做好当日营业报表。10、收银员在营业结束后,应认真核对好当日营业收入款,如出现短(长)款,应及时查明原因,如属收银员自身造成短款,由当日收银员全额赔偿,属其他原因造成的或未查明原因的,报财务部,经财务部查明后处理。11、收银员应严格遵守财务制度,必须严格按指定的收银折扣、管理人员签字权限操作(如有超出及时提醒),否则给公司带来的经挤损失由收银员赔偿。12、收银员在操作过程中,如遇错单作废必须由总经理签字方能认可,否则一切损失由承接责任人承担。
招聘服务员、配菜打荷员、传菜员、迎宾接待员
迎宾员服务员配菜传菜员
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餐饮收银包住包吃3-5人月结全职
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