招聘：店面主管 薪资：3400-4000元/月 日常工作 监督店面日常运营 向老板汇报日常工作 代老板传达日常安排 员工休假替岗 要求:20-40岁 高中以上文化 有餐饮工作经验优先需接受为期一周的培训期 通过后逐渐接管店内日常工作 接受灵活安排 两年内无结婚以及生育计划 其他条件

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及日结对账工作 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，确保账实相符 5.协助开展促销活动，布置宣传物料，提升门店营销氛围 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本电脑操作能力，学习意愿强，能快速掌握岗位技能 4.有零售行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.持有健康证，符合岗位健康上岗要求

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店务管理，亲和力好，负责

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【招店员2名】 日常接待、整理库存，氛围轻松～ 要求开朗有责任心，经验不限，手把手教。上班时间：周一到周五下午两点到晚上晚上两点周末早上十点到晚上两点要求：18-35岁 薪资面议，期待你的加入！ 地址：大通回族土族自治县三号桥煤苑路大通优布劳精酿酒馆。联系：备注“应聘”

招聘长期店员 要求：能吃苦，性格活泼开朗，有一定的销售经验，团队意识强 年龄：18至35岁之间 薪资：3000＋业绩提成 月休四天，两班倒，周末节假日通班 地址：城北吾悦广场4楼趣玩拾光 联系电话：

有经验者，气质极佳。待遇可谈

有工作经验的优先，主要负责美团顾客下单商品准确无误进行打包、收货、上货、保持货架整洁

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玛多单位食堂找一个帮厨，另外找一个皮卡车司机，司机需要有点文化，年龄不能太大，

果洛久治要配菜一个。 工资7000。 联系电话。 小炒店。 人要勤快 回整理冰箱。 要熟手。

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招聘：替岗店员 薪资：3500-4000元/月 职责: 听从领导调配 替换员工休假 要求: 18-40岁 聪明好学 能学会店内所有工作 包括:收银、捡取外卖、打包、煮汤、切配、操作洗碗机 包吃不包住 介意勿扰 有快餐餐饮经验优先考虑 弹性工作制 听从领导排班安排 工资待遇优于其他岗位 不顶岗时 优先排舒适班次 空闲月份 优先排多休假 有管理能力的 优先晋升为组长备选人 开新店优先派遣担任组长 能力越强 越能为老板排忧解难工资越高

浙江嘉兴烧烤店招聘，优秀店长一名。烧烤师傅一名，本地家常菜辣炒厨师一名。凉菜师傅一名。帮厨大姐若干。长期服务员若干，薪资待遇电话详谈，工作地址浙江嘉兴桐乡，薪资待遇电话详谈，电话

红松岛优选公告 招聘 招聘 红松岛优选因业务拓展，招聘店长、储备店长和店员 应聘要求: 1、年龄25-45岁之间，善良、诚实、正直、男女不限； 2、有较强沟通能力，有爱心，耐心，责任心，上进心； 3.学历不限，有良好服务意识； 4、工资待遇: 底薪➕奖金➕保险 欢迎想实现自身价值的精英加入我们的团队 电话:

沙河万佳一楼 招聘： 店长 - 熟手小妹 要求： 2年以上服装销售经验，维护客户能力强，销售专业性强，能穿版 会搭配 会陈列 热情有亲和力，工作积极主动，有团队意识 我们期待有激情的你加入团队 联系方式 电话初七上班

原野味稻招聘: 店长 2名 储备店长 2名 包包子工 20名 收银员 10名 夜班收银员、包包子工，工资+夜班补助 保洁、小时工各5名 管吃管住，每月公休，不休息按工资每天计算！另加全勤奖！ 地址1:广场一号南门东侧原野味稻 地址2：曲周世纪广场南50米路西三个包子 地址3：曲周光明街心蒸道 地址4：公仆路原野味稻 ☎联系我们：

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果洛州清真烤肉店 · 诚聘英才 本店因生意扩大，现面向社会大量招人，待遇优厚，包吃包住！ 一、招聘岗位 1. 服务员 6名（㡳薪4500~4800） 2. 后厨切菜/配菜 3名（㡳薪4500-5000） 3. 部长 2名（㡳薪4800-5000） 4.炒匠1名，工资详谈 二、任职要求 • 年龄 18～35岁，身体健康，做事勤快，有责任心 • 服从管理，有餐饮经验优先，无经验可教 • 尊重清真习俗，能长期稳定工作 • 包吃包住，环境干净，团队氛围好 • 月休合理，待遇稳定 四、联系方式 电话：

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城西区醉青稞久治牦牛肉火锅招聘 1、经理:2名 薪资6000元~10000元+提成 2、服务员:若干 薪资4200元+300元全勤+提成 3、主管:5名 薪资5400元+300元全勤+提成 5、传菜生:5名 薪资4000元+300元全勤 7、配菜:5名 荤菜薪资4500元~5800元，素菜薪资4200元~4500~全勤300 任职要求 1、爱岗敬业、对工作充满热情、责任心强、善于沟通。 2、具备良好的服务意识和团队协作能力。 3、吃苦耐劳、能适应餐饮行业的工作节奏。 4、经验优先、有相关工作经验者优先录用。 福利待遇 1、一经录用、包食宿+免费提供工衣。 2、暖心关怀：生日福利、节日福利、员工聚餐、定期团建。 3、成长机会：专业技能培+清晰的晋升通道。 注:可外派到州县外省+出差费。 电话，前厅，

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上班时间早上十点.到下午五点，要求18岁到25岁之间，有无经验都可…能学有理想就行

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岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

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