1.负责公司的产品销售，挖掘客户信息，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标 2.积极建设并维护良好、互信客户关系 3.参与与支援公司相关的项目活动、协助完成现场签单，加深客户的认可度 4.有上进心、吃苦耐劳

岗位职责： 1.客户开拓与挖掘：通过电话沟通、实地拜访、行业展会等方式，积极寻找物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户群体，实现新客户资源的持续积累，并开展潜在需求调研。 2.销售闭环执行：独立推进从客户需求梳理、方案制定、商务洽谈至合同签署、回款跟踪的完整销售流程，保障销售任务按时达成。 3.产品推介与个性化方案设计：基于公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能特点，结合客户实际运营场景（如干线运输、城市配送），提供定制化解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式展现应用价值。 4.客户服务与关系运营：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队处理问题，促进客户续费与追加采购，提升客户长期合作价值。 5.市场动态收集与建议输出：关注物流科技领域发展趋势、竞争对手动向及客户需求演变，及时汇总并提交市场信息，为产品迭代和销售策略优化提供支持。 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备物流、供应链、货运平台或企业级SaaS类产品销售经验，有成功签约大客户案例，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、货运司机社群、行业协会等渠道资源者优先考虑。 4.掌握商务谈判技巧，具备招投标经验及合同条款拟定能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能高效完成每日客户触达任务及销售目标分解。 6.沟通协调能力强，可协同多部门推动客户诉求落地实施。 7.学习与应变能力突出，关注行业技术发展，持续吸收竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件工具。 9.性格外向，主动性强，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售数据分析（转化率、客单价、回款周期）并持续优化。 岗位发展： 表现优异者有机会晋升为团队负责人

岗位职责: 1.通过主流社交渠道及直播媒介开展商品宣传与售卖工作。 2.协同团队成员完善直播方案，提高转化效率与业绩表现。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与互动技巧，能有效带动观众参与。 2.热爱销售岗位，具备灵活应对突发状况及处理问题的能力。 3.能适应快节奏工作环境，拥有积极的协作意识与抗压能力。

1、负责业务的拓展与推进 2、承担媒体宣传相关工作 3、参与公司业务接待与洽谈 公司专注于活性炭企业的技术升级改造，特别是在尾气循环利用方面，涵盖项目设计与施工，已获得广大企业认可

通过电话及网络渠道开发潜在客户，拓宽销售路径，收集客户资料，建立并完善客户档案，定期进行跟踪回访，持续维护稳定的客户关系。积极接待到店客户，深入了解其购车需求，专业讲解车型配置、性能优势等相关信息，提供合理化购车建议，开展销售沟通，及时解答客户疑问，推动成交达成。可协助办理车辆保险、上牌、装饰等相关业务，配合完成交车流程，并向客户说明车辆操作方法及后期保养注意事项。及时响应客户售后需求，解决使用过程中遇到的问题，以高效优质的服务提升客户满意度与忠诚度，助力口碑传播与新客户转化。坐班制，工作时间为8:30-12:00，14:00-18:30

任职要求：具备销售经验者优先考虑 岗位职责：根据公司划分的市场区域，负责老客户维护及新客户开发工作 岗位福利：提供奖金、餐补等相关福利 岗位经验：需有销售相关从业经历，性格耐心细致，具备良好的沟通能力，懂礼仪，执行力强，遵守公司管理制度，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1、为客户提供专业化的汽车金融方案咨询及相关服务支持； 2、协助客户办理汽车贷款手续，包含资料整理、信息核对及流程推进； 3、持续维护客户关系，提升服务体验，挖掘后续合作机会； 4、定期跟踪市场变化，结合业务实际为产品改进提供可行性建议； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2、了解汽车金融类产品及其相关操作流程； 3、工作积极负责，具有良好的团队协作态度； 4、能熟练操作办公软件，掌握基础数据处理技能。

通过电话及网络渠道开发潜在客户，拓宽销售路径，收集客户资料并建立完善档案，定期进行跟踪回访，持续维护客户关系。热情接待到店客户，深入了解购车需求，为客户讲解车型亮点、配置参数等信息，提供专业选车建议，开展销售沟通，及时解答客户疑问，推动成交达成。可协助办理车辆保险、上牌、装饰等相关业务，配合完成交车流程，并向客户说明车辆操作方法及后期保养注意事项。为客户提供售后支持，快速响应使用中的问题，以高品质服务提升客户满意度与忠诚度，助力实现客户转介绍。 坐班，工作时间为8:30-12:00，14:00-18:30

任职要求：具备销售经验者优先考虑 岗位职责：根据公司划分的市场区域，负责老客户维护与新客户开发工作 岗位福利： 岗位经验：需有销售相关从业经历，性格耐心细致，具备良好的沟通技巧、礼貌素养、执行力强，遵守公司管理制度，愿意长期稳定发展

开拓新市场，需具备相关工作经验，拥有良好的沟通技巧，工作认真负责

今天下午需婚礼撤场2人，半天50，有人带着干，能来

，打扫店里卫生，一个午收拾完100，有干的电话

石嘴山市惠农区招管道/通风保温

招普通货物不锈钢罐顶班司机，平罗工业园区，倒短一趟400，跑乌斯太，中卫，等下车拿钱

平罗诚聘：楼层主管3名，服务员10名，切菜大姐5位，保洁5位，合作电话：

### 6. 峻腾商贸 **岗位**：食品配送司机兼业务 **招工信息**：招聘食品配送司机兼业务两名，要求熟悉昌邑市区及各乡镇道路，驾驶经验娴熟，有上进心，人品好，驾驶厢货车，年龄25至45岁（有商超流通经验者优先） **地址**：昌邑市辛三村 **联系电话**：（）

【工作内容】 该岗位前期负责邀约，通过电话+微信的形式介绍公司的产品定位，帮有需求的客户办理业务，减轻压力。确定需求后，我们有专门负责谈单的经理，谈成就有提成；你只需要做好跟踪就好。（无需外出，办公室内办公） 【薪资结构】 新人底薪3000~4000+开单奖+每日现金红包+15%~50%阶段提成+新人补贴等； 综合薪资6~12K以上 【上班时间】 周一到周五9：00--12：00，14：00--18：00 周六10：00--12：00，14：00--18：00 每日单休周日，每月15号准时发薪； 【要求】 1.18~38岁，男女不限； 2.学历不限，经验不限，实习生也可以； 3.对销售感兴趣，想接触了解贷款行业，不排斥电话销售； 4.不负能量，团队精神良好； 【福利待遇】 1.带薪培训三天，法定节假日正常放假，不定时下午茶和团建； 2.完善的职业发展方向： 个人业绩单月5万以上或连续三个月单月3万以上，即可升级主管； 培养三个以上直属主管团队，即可升级分公司负责人。

工作内容 1.负责学平险客户的理赔服务及二次开发，按照要求及时协助客户专业且高效的完成理赔服务。2.负责孤单客户的保单服务及二次开发，为客户提供专业的保险咨询服务，确保服务质量。 3.处理续保业务，维护客户关系，促进业务增长。 任职要求： 1、拥有优秀的沟通协调能力，能够有效解决客 户疑问 2、具有保险/金融/财务相关背景，能够快速适 应市场变化 3、积极向上，乐观阳光，有责任心有爱心，爱学习，认可保险。 4、珍惜公司分发的资源，不能泄露客户信息。 薪资待遇 底薪+提成模式，无责底薪三千提成上不封顶。补充医疗，养老保障，节日福利应有尽有朝八晚四，周末双休法定节假日正常休息。

任职要求： 1.对销售工作有热情，个性外向 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环镜 3.有销售实习或相关经验者优先 4.学历高中以上，专业不限，具备基本办公软件操作能力，最好诸暨人

月薪8500-12000元，招销售!主要开发新顾 客，维护老顾客。要求敢想敢干，勇于担当。工作时间8:00-6:00，长白班，月休5天。无责底薪5000元，提成丰厚。福利好：包吃，小区宿舍社保，房补，餐补，年终奖，生日福利。大专学历，20-22岁，经验不限。感兴趣就来报名吧!

石嘴山-高薪五险+时间自由+轻松过万餐饮BD 岗位职责： 1、负责公司洗碗机设备及其配套系统在指定区域内的租赁、销售、操作培训、安装调试及日常维护等工作； 2、结合客户实际经营情况，针对连锁餐饮品牌大客户制定相应的销售方案与合作策略； 3、独立推进产品销售与租赁合同的签署，完成合同期满后的续约等运营事务； 4、确保在约定账期内完成回款，掌握客户信用状况，有效防范坏账风险； 5、依据公司产品定位、定价及市场方向，挖掘客户需求，拓展新渠道与新客户，达成个人销售目标； 6、严格按照公司流程，主动协调解决售前咨询、交易过程及售后服务中的各类问题； 7、建立并完善客户信息台账与档案资料，及时填报各项销售数据报表； 8、积极配合上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄25至40岁，具备三年以上销售经验，有地面推广或陌生客户拜访经历者优先，底薪基础上享丰厚提成； 2、具备较强的事业心，思维活跃，乐于学习，能够独立分析并应对业务挑战； 3、能自主完成公司下达的各项销售任务及回款指标； 薪资待遇： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合收入9000-15000，表现优异者月入可达15000以上！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。

店员 年龄25 - 45岁，吃苦耐劳，性格开朗，具有良好的亲和力和耐心，较强的独立工作能力和责任感，善于与宝宝及宝妈沟通交流。负责门店产品导购、母婴用品、宝宝洗澡 薪资福利:可带薪培训上岗 招工人数:2名 工作地址:平罗县星海北苑南门喜宝宝、陪伴时光母婴店

岗位职责： 1.负责公司产品的推广销售及试验田数据记录； 2.落实市场营销方案与执行计划，达成既定业绩目标； 3.开发新市场区域，拓展新增客户资源； 4.维护客户关系，建立长期合作，提升客户满意水平； 5.参与市场调研与行业分析，为经营决策提供参考建议。 任职要求： 1.具备韧性和良好的抗压素质； 2.擅长人际沟通，能准确识别客户需求，共情能力突出； 3.能够适应出差安排。 薪资待遇： 1.丰富团建活动 2.定期团队培训 4.销售提成奖励 5.月薪3000-10000

业务代表—— 【岗位职责】： 1.客户开发与拓展：通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等方式，积极开拓物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户群体，持续积累新客户资源并调研潜在业务需求。 2.销售全流程管理：独立推进从客户需求挖掘、方案制定、商务洽谈至合同签署及回款跟进的完整销售流程，确保各阶段目标顺利达成。 3.产品推广与方案定制：依托公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），量身打造解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式有效传递价值。 4.客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队及时处理问题，促进客户续约与追加采购，提升客户长期合作价值。 5.市场信息反馈：密切关注物流科技领域发展动态、竞争对手动向及客户需求演变，及时向内部反馈市场信息，助力产品迭代与销售策略优化。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备3年以上物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大型企业客户案例，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、司机社群、行业协会等资源者优先考虑。 4.掌握商务谈判技巧，具备招投标经验及合同条款拟定能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能高效完成每日客户接触任务及销售目标分解。 6.沟通协调能力出色，可推动跨部门协作，保障客户需求落地执行。 7.学习与适应能力强，关注行业技术发展方向，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件。 9.性格外向，积极主动，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售数据分析（如转化率、客单价、回款周期）并持续优化。 【工作时间】： 实行不定时工作制，以满足客户需求为工作完成标准。法定节假日按国家规定执行休假安排。

岗位职责: 1.制定并落实产品销售策略，推动销售目标的顺利实现。 2.运用专业的沟通方式，提高产品曝光度及市场份额。 3.持续维护和开发客户资源，提升客户满意水平与长期合作意愿。 4.定期参加团队会议，交流市场动态与销售实践心得。 任职要求： 1.具备出色的沟通与表达能力，能精准触达目标客户群体。 2.热爱销售工作，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。 3.拥有良好的团队意识，善于与同事协同配合、高效沟通。 4.能迅速把握客户需求，及时提供专业解答与服务支持。

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护区域内老客户，保障销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并支持其完善和管理下游客户网络； 3.落实并监督所辖区域各类促销活动的执行情况； 任职要求： 1.具备快消品行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮料或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，富有责任感，敢于迎接挑战； 5.有饮料类或餐饮渠道销售经验者优先考虑 注：本城市目前未设立分公司，仅设办事处，面试具体地址另行通知 职位福利：综合补助、带薪年假、补充医疗保险、社保

【90后整顿金融圈]带薪魔法培训|资源库开挂|每月迪士尼式团建 【客户经理の快乐星球】下午茶自由|全员社牛|签约奖直接甩现金 今年的财就从今天开始发~年年有财运，岁岁有钱花!趁着年轻体验一下高薪呗~你最关心的往下看! 一、最真实的薪资情况:前俩月保底到手最少6000+~第二个月稍微一努力10000往上第三个月努力一点3W+，往上使点劲5万往上月入10w+不是梦~咬咬牙上不封顶 二、我们的优势: 1.大平台，资源精准，我们不打白名单 2.薪资大武口天花板 3.可接受无经验，跨行业 4.入职有培训入组有师父带 三、你们关心的薪酬: 1.薪资为底薪2800+20%提成+福利。新人前期轻松过万!后期绩效都能拿到3W+ 2.试用期和转正薪资一样!没有差别! 3.法定节假日正常休. 四、福利待遇: 主要是不加班不加班不加班 上班8小时福利多多下午茶团建等法定节假日礼品 高颜值捞金天团上班氛围很好很轻松名额不是很多招满就停，感兴趣的直接找我沟通做不做无所谓了解一下多个机会多个选择 员工福利 通讯补贴 团建聚餐 零食下午茶 全勤奖 立即沟通

嘿，年轻的伙伴们！狮桥集团招新人啦！ 狮桥集团--商用车智慧金融和服务平台，成立于2012年4月，是一家经商务部批准成立的外商投资融资租赁公司。中国领先的物流行业数字化技术企业。业务覆盖全国696个县级市，拥有23个省公司和174个分公司。坚持“授人以渔，不遗余力”的企业文化，聚焦商用车领域，深耕车贷市场、车后金融市场、整车干线运输市场及智能卡车（无人驾驶）研发，为车主、经销商、物流公司、金融机构等多方提供专业服务。现设立培养岗位，面向应届生开放。有名师指导，成长快速，未来收入可观。诚邀加入，携手共进！ 岗位职责： 1.开展区域内终端客户的拜访、沟通、实地考察及签约提报等拓展工作，达成公司下达的各项业务指标； 2.负责客户贷款后的日常服务、租后跟进、业务处理、风险管控、逾期催收等工作，保障客户满意度与风险可控； 3.拓展、维护并管理区域内的各类业务渠道，不断提升渠道覆盖率与转化效率； 4.收集并整理区域市场动态、竞品信息，及时反馈市场变化，提出可行性建议； 5.完成公司安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1.大专及以上学历，金融、财务、法律、市场营销、管理、机械类等相关专业优先； 2.能适应区域内频繁出差，持有私家车及驾驶证者优先； 3.具备良好的沟通表达能力、营销意识及基础风险管理认知； 4.欢迎应届毕业生报名参与。 注：无具体办公地址

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、以多家律所法务为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 任职要求：

主要在线上找顾客，加人加群，各个社交平台找人，按时完成每天的工作量，达成一定业绩目标，不晒太阳不跑腿。