大专以上学历，有建造师证，石油化工等单位工作经验三年以上，有带领团队的管理能力，具体事宜面谈

1)全面负责养殖场的日常运营与管理工作； 2)严格遵守公司各项管理制度，保障生产流程规范有序； 3)全力推进并完成年度生产目标； 4)落实严密的防疫管理措施，确保防疫执行到位及场区环境清洁卫生； 5)监督执行养殖场规章制度，协调各部门协作，凝聚团队力量，高效完成养殖生产任务；

年龄45周岁以下，具备大专及以上学历， 拥有5年以上化工车间设备管理相关经验， 具有冶金行业工作背景者优先录用

1. 施工生产统筹与计划落地：根据项目总进度计划，拆解编制详细的现场施工周/日计划，明确各工序（如土建基础、组件安装、电缆敷设）的时间节点与责任人；统筹协调施工队伍、机械设备（如吊车、逆变器安装工具）及材料进场，确保现场生产连续高效推进。 ​ 2. 现场质量与安全管控：主导落实质量管理体系，对关键工序（如组件倾角精度、接线规范性）进行现场巡检与验收，杜绝质量隐患；严格执行安全生产规范，每日进行班前安全交底，巡查高空作业、用电安全等风险点，组织应急处置，确保施工零安全事故。 ​ 3. 资源调度与效率优化：动态调配现场人力（如安装工、技术员）、设备资源，避免窝工或资源闲置；解决施工中的技术难题（如复杂地形组件排布），协调设计院或技术方提供现场支持，保障施工顺畅。 ​ 4. 数据反馈与问题处理：每日统计施工进度、完成量、人员设备投入等数据，形成生产日报，反馈给项目经理；及时处理现场突发问题（如材料短缺、天气影响），制定应对措施（如调整工序、增派资源），确保项目进度不偏离总计划。

1、全面统筹车间日常管理，依据6S标准有序组织生产作业； 2、制定并推进车间生产计划的实施，保障生产任务按时完成； 3、落实产品质量管控，针对异常问题及时预防、纠正并持续优化； 4、强化安全生产管理，结合公司6S及质量规范，协调制定生产部执行方案，监督隐患排查与整改落实； 5、推进车间成本控制与工艺技术改进，提升生产效率； 6、确保车间废弃物排放符合国家环保法律法规要求； 7、负责相关文件的编制、修订及执行落地工作； 8、组织开展员工工艺培训，持续推进车间6S现场管理工作； 9、实施本部门人员的岗位绩效考评与管理。

工作职责: 1、全面负责基地产品加工与包装的管理工作，合理调配分管资源，保障各环节高效运转； 2、组织制定、更新并推动落实包装管理相关制度，优化作业流程并监督执行效果； 3、牵头编制产季成本预算，制定部门工作计划及人员排班安排，并推进落地实施； 4、确保每日运营数据的及时准确，保障订单履约的完整性和精确性； 5、完成基地经理交办的其他临时工作任务。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：不限； 3、所需证书：无； 4、经验要求：具有3年及以上相同岗位工作经验，具备现代农业领域经验（如蔬菜种植、蔬菜采购、农产品采购、农产品包装等）者优先考虑； 5、年龄要求：****及以下； 6、能力要求：具备良好的沟通协调能力，执行力强，责任心高，品行端正。

有全屋定制车间生产工作经验，懂车间生产流程，服从领导安排

负责车间生产运营、品质控制、安全生产以及设备维护的全面管理，确保各项指标顺利达成

负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成

{"岗位":"生产运行部部长","招工信息":"中卫工业园区企业招生产运行部部长1名，全日制大专及以上化工专业，5年以上大中型化工生产运行管理经验，熟悉安全质量法规，具备现场管控与组织协调能力，薪资面议，享五险、年终奖、节假日福利、生日礼品、餐补、外地免费住宿、年度体检、、通勤车接送。","地址":"中卫工业园区","电话号码":""}

新一中源派音乐餐厅31号需要3个兼职，下午16点到3点，一天120，要求干过服务员的，干活麻利的 联系方式： （不要加我，只是帮忙发）

宁东招聘一名拉爆师傅，工资7500 到8000。要求手艺好的，二把刀勿扰。 仅族，联系电话

招聘: 未灶，工资5000——6000 长期工，暑假工忽扰：有经验者优先考虑，会翻锅就行，服从管理，按照我的要求和标准出菜 地址:金凤区，月休三天 联系电话：

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招聘配菜，打荷一名。主做海鲜，烧烤，龙虾。过年放假。工资4000--4300。月休三天。 联系电话

我们正在寻找一位经验丰富、充满激情的生产副经理，加入我们的团队。您将成为项目现场的核心指挥官，负责将蓝图转化为高质量的实体建筑，确保项目在安全、质量、进度和成本目标下圆满完成。 主要职责： ·施工生产管理：根据项目总计划，制定并执行详细的月、周、日施工计划，确保工程进度。 ·现场协调与调度：合理调配现场劳动力、机械设备、材料等资源，协调各施工班组和分包单位的工作。 ·安全生产第一：全面负责现场安全生产，落实安全措施，进行日常安全巡查与教育，杜绝安全事故。 ·质量控制：监督施工工艺与流程，确保符合设计图纸与规范要求，组织质量检查与整改。 ·技术执行：参与图纸会审，负责对施工团队进行技术交底，确保现场严格按图施工。 ·成本与资料意识：控制现场物料消耗，办理现场工程签证，配合完成相关施工记录与资料。 任职要求： ·学历：大专及以上学历，土木工程、工民建、建筑工程管理等相关专业。 ·经验：5年及以上建筑施工现场管理经验，至少独立负责过1个以上中型项目（或相当规模）的生产管理工作。 ·资质：持有二级及以上建造师证书（房建/市政专业优先）、安全员C证等。 ·能力： ·精通建筑工程施工流程、规范和质量标准。 ·具备出色的现场组织、协调和决策能力，能有效解决施工中的突发问题。 ·强烈的责任心和团队领导力，能承受较大的工作压力。 ·良好的沟通表达能力，善于与甲方、监理、分包等各方沟通。 ·其他：能适应项目工地的工作环境，接受驻场。

拥用在底层施工经验，领导过赶工期，200人以上的队伍，充分熟悉图纸，土建，水电，吃苦耐劳，主要是在基层工作，不喜者勿扰。

建筑劳务公司招：土建主体结构现场全面管理员一名：（工作地点：广州及周边区域） 要求：55岁以下，大专以上学历会电脑，建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通

找：临沂地区（孟良崮景区改造）土石不工程施工合作队伍，有意向者，请加微信联系。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产管理工作，合理安排施工进度，确保项目按计划高效推进 2.组织协调各施工班组、材料供应及机械设备调度，保障现场资源有效配置 3.监督施工现场安全文明施工，落实质量控制措施，及时解决技术与管理问题 4.配合项目经理完成成本管控、验收交付及相关资料归档工作 5.定期汇报项目进展，组织召开生产例会，提升团队协作效率 任职要求： 1.具备5-10年建筑施工行业相关工作经验，有大型项目管理经历者优先 2.熟悉施工流程、工艺标准及现场管理规范，具备较强的组织协调能力 3.能适应工地现场工作环境，持有相关资格证书者优先考虑 4.工作责任心强，具备良好的沟通能力和团队管理经验 5.学历不限，建筑工程类相关专业背景者优先

1、年龄不超过40岁，大专及以上学历，具有扎实的电厂建设钢结构施工管理背景和专业能力（可独立编制施工组织设计及专项施工方案）； 2、熟练使用常用办公软件，具备识读钢结构详图的能力； 3、掌握系统的项目管理知识与实践技能，能独立承担项目整体推进工作； 4、具备优秀的沟通协调与团队协作能力，逻辑清晰，善于分析问题并有效解决，抗压性强； 5、持有建造师资格证书或具备驾驶资格者优先录用； 6、能够适应长期外派至项目所在地工作。

电气设备安装项目的组织协调和目标达成。 缴纳五险一金。

1.订单排程信息传递及时且准确无误。 2.发货及生产计划的统计数据输出准时精准； 3.农残抽样检测合格率达标； 4.考勤记录与计件数据上报及时准确； 5.物流对账及费用报销流程处理及时且准确。

项目主要负责电厂煤场相关业务，包括火车煤炭接卸、转运煤炭、推煤整形、入场车辆监护、煤场机械设备维护及现场环境卫生清理等工作 要求：有煤场工作经验者优先，具备良好的协调能力、执行能力和决策能力

岗位职责： 1.编制部门工作计划、管理制度及排班安排； 2.结合各路段实际状况统筹人员调配，组织应对路面突发事件，协调车辆调度； 3.审阅业务主管每日检查记录，核对日总结、周总结内容； 4.监督并审核部门内耗材使用情况，控制消耗定额； 5.按定额统计各路段、中转站、公厕的物资需求清单，提交上级审批； 6.依照既定巡检路线开展日常巡查工作； 7.依据考核标准对员工、组长及业务主管实施考评，提出奖惩意见； 8.根据业务进展和运行实际，优化部门考核实施细则； 9.负责各类投诉的登记、核查与反馈处理； 10.落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄28-40岁，具备3年以上中小型企业管理经验； 2.具备良好沟通协作能力，公文写作水平较高，能适应岗位作息安排； 3.有建筑施工现场管理或环卫行业相关工作经验者优先； 4.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练。

所属部门：文博项目部 汇报对象：项目总监 岗位职责： 1.项目现场管理：作为中小型文物古建筑项目（或大型项目的现场执行负责人）的负责人，全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制，确保项目目标达成。 2.方案执行与深化：组织落实经批准的施工组织设计及专项方案，根据现场实际情况进行施工图深化，解决具体的技术问题，并确保所有施工活动符合文物保护要求。 3.资源协调与调度：负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度，确保资源高效利用，保障施工连续性和均衡性。 4.技术交底与质量把控：向施工班组进行详细的技术、安全交底，对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。 5.沟通与协调：负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调，及时解决现场出现的各类问题，并按要求参加工程例会，汇报施工情况。 6.安全与文保监督： ·严格落实各项安全生产制度，杜绝违章指挥，消除安全隐患。 ·核心职责：监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案，对文物本体及环境采取有效保护措施，做到“工完场清，不留隐患”。 7.资料编制与报验：负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料，收集整理工程过程资料，参与分部分项工程及竣工验收工作。 任职要求： 1.执业资格：必须持有有效的二级建造师执业资格证书（机电工程专业），并能够注册至本公司。 2.安全考核：必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（B证）。 3.学历与经验：大专及以上学历，机电、电气、自动化、工程管理等相关专业，具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。 专业能力与素质： 1.技术能力： ·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。 ·能熟练识读施工图纸，并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。 ·了解工程资料编制和报验流程。 2.现场管理能力：具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力，能有效管理施工班组，解决现场技术问题。 3.文物保护意识：了解文物保护的基本常识和基本原则，对文物怀有敬畏之心，能在施工中自觉贯彻保护要求。 4.核心素质：具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场，适应短期出差。 优先考虑条件： 1.行业经验：有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。 2.技术全面性：同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。 3.地域优势：常驻西安或陕西省内，能快速响应省内各项目地点需求。 公司提供的优势： ·核心成长平台：提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会，是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。 ·清晰的晋升路径：明确的职业发展通道，表现优异者可晋升为高级项目经理，并支持向一级建造师等更高资格发展。 ·专业团队支持：拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾，为您解决复杂技术难题提供支持。 ·有竞争力的薪酬：提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构，收入与个人贡献紧密关联。

1.掌握本部门涵盖的主要风险、可能引发的事故类型及相应的风险防控手段。 2.明确本部门各级人员的安全管理职责与安全目标要求。 3.熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。 4.了解煤场存在的各类危险有害因素（含主要危险源）可能造成的事故后果，以及对应的纠正措施和预防措施。 5.具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力，熟练掌握本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。

岗位职责： 1.生产监督与检查 （1）监督孵化生产全流程的执行情况，包括种蛋管理、孵化条件控制、出雏管理等环节，确保各环节符合公司标准和规范。 （2）定期组织生产现场检查，记录并反馈生产过程中的问题，确保生产机制、标准和制度有效落地。 （3）对生产数据（如孵化率、健雏率、死胚率等）进行监控，发现异常及时分析原因并提出改进建议。 2.制度优化与落实 （1）协助孵化事业部总经理制定、优化和完善孵化生产相关的管理制度、流程和标准。 （2）推动各项制度在生产环节中的贯彻实施，确保生产管理规范化、标准化。 （3）定期评估现有制度的执行效果，提出优化建议并推动改进。 3.数据分析与报告 （1）收集、整理和分析生产数据，形成定期报告（如周报、月报），向孵化事业部总经理汇报生产运营情况。 （2）通过数据分析发现生产过程中的潜在问题，提出针对性改进措施。 4.问题排查与整改 （1）及时发现生产过程中的问题（如设备故障、孵化条件异常、种蛋质量问题等），组织技术人员分析原因。 （2）制定整改措施并跟踪落实，确保问题解决，防止类似问题再次发生。 （3）建立问题排查和整改的闭环管理机制，提升生产管理的精细化水平。 5.培训与支持 （1）组织技术员、生产管理人员、一线员工的培训，提升团队对制度、标准和流程的理解与执行能力。 （2）为生产管理提供技术支持和方法指导，帮助解决生产中的技术难题。 6.文化建设与团队管理 （1）推动生产管理团队的文化建设，提升团队的执行力和协作能力。 （2）制定生产办内部的工作流程和考核机制，确保团队高效运作。 （3）培养后备人才，提升团队整体能力。 任职要求： 1.教育背景：全日制硕士及以上学历，畜牧、兽医等相关专业； 2.工作经验：5年以上蛋鸡孵化生产管理相关经验，熟悉孵化生产全流程和行业标准； 3.数据分析能力：熟练使用数据分析工具，能够通过数据发现问题并提出改进建议。 4.沟通协调能力：具备优秀的跨部门沟通协调能力，能够推动问题解决和措施落实。擅长与不同层级的人员沟通，能够有效传达管理要求。 5.监督与推动能力：擅长监督和检查工作，能够有效推动制度和标准的执行。 6.团队管理能力：具备团队管理经验，能够带领团队高效完成工作任务。擅长人才培养和团队建设，能够提升团队整体能力。 福利待遇： 月薪1.1W—1.3W；国内外游学机会；带薪培训；五险一金；节假日福利

岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责酒庄生产过程中的各项记录填报工作； 3、落实酿酒师制定的各项工艺技术要求； 4、执行酒庄灌装流程并保障生产顺利进行； 5、负责酒窖橡木桶的日常巡检及台账记录； 6、负责生产设备的日常维护与保养工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1、具备葡萄酒相关专业大专及以上学历，或拥有5年以上葡萄酒行业从业经历； 2、具有2年以上管理岗位工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、具备一定专业技术基础，服务意识良好，举止稳重得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战 福利详情 周末节假日缴纳五险节日福利

工作内容 1、全面负责建筑施工项目的组织与实施； 2、保障项目按预定方案及规范有序推进； 3、协调解决项目执行过程中的技术与管理难题。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹能力及团队合作意识； 2、具备良好沟通技巧，能平衡各方需求与权益； 3、熟悉建筑施工流程，拥有扎实的行业经验与实操背景。 岗位经验：