
B照货车司机商务车司机
杭集建筑单位找一个驾驶员,属于机动车,3年以上驾龄,比较轻松,一个月大概三四百公里,年龄55以下,工资5000,月休4天,
扬州市锦晟铭建设...招聘商务车司机
2-4千/月
商务车司机1-2人月结
每天早上晚上接送孩子上学放学,驾龄10以上,无犯罪记录。
原标题:《每天早上晚上接送孩子上学放学》
扬州庚辛装饰装潢...招聘商务车司机
3-5千/月
商务车司机1-2人月结全职C1照
周末双休年龄不超过45周岁工资3000到5000
原标题:《公司商务车驾驶员》
保姆
5-6千/月
保姆1-2人月结全职
招聘 生活助理,需要退伍军人、会开车,40岁内。工作包含家务、膳食协助、日常事务、外出办事。月薪6000包吃住,弹性工时,有年终奖。认同传统文化优先,感兴趣可以聊聊细节。
滴滴(苏州)急招司机日结500-欢迎商务司机加入
1-1.2万/月
商务车司机保险3-5人日结全职兼职货车司机网约车司机代驾快递员C1照
岗位要求
1.年龄:21–60 岁
2.驾照:C1 或 C2。
3.背景清白,无案底记录。
4.性格稳重不急躁,会使用导航。
5.符合法律法规规定的其他条件。
无需带车,薪资当日结清。 感兴趣直接沟通,交换电话详谈!
家政月结
颐和家政仪征仪化第一小学附近下午2小时钟点工,16:00-18:00或者15:30-17:30,做一顿晚饭,收拾卫生,接小孩回家,阿姨年龄50左右,双休,法定13天,1500元/月
江苏扬州招聘4名小工,工作时间为8.5小时,薪资为240元一天。有意者可报名。
240元/天
小工3-5人
招聘4名小工,工作时间为8.5小时,薪资为240元一天。有意者可报名。
销售专员
5千-1万/月
销售专员包住交通补助20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展互联网/科技其他行业对企业/机构(To B)销售经验无经验要求网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.准确理解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案建议
4.及时跟进销售进度,做好客户意向记录、报价、签约及售后协调工作
5.定期反馈市场信息与竞品动态,协助优化销售策略
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 积极主动,抗压能力强,有较强的目标感和执行力
3. 具备销售相关工作经验者优先,经验不限
4.学历不限,有行业经验或资源者可适当放宽条件
5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
商务车司机月结
招聘:招聘本地专职司机(可兼职)薪资:5000-8000岗位职责:1.负责车辆的日常驾驶及维护,确保行车安全与车辆整洁。2.按照工作安排完成接送、出行、等任务,保障工作高效运转。3.遵守交通法规,配合公司相关管理制度,按时完成出车任务。任职要求:1.持有C1及以上驾驶证,驾龄满3年,无重大交通事故记录,具备良好的安全驾驶习惯。2.自备车辆需为8年以内车龄,非面包车类型,车辆状况良好,手续齐全。3.无违法犯罪记录,身体健康,能够适应灵活的工作时间安排。工作时间:上午9:30—12:00,下午14:30—19:00联系人:王(请在工作时间内联系)
给公司开车每天600(日结)
8千-1.2万/月
商务车司机保险高温补贴包住11-20人日结全职兼职假期工C1照
1、跑车0费用,不需要买车 。
2.7500基本收入+提成+奖金,月综合流水12000以上。月休4天自由安排。
3、跑车时间:8:00-19:00!自由灵活!
4、跑车内容,主要负责火车站 动车站 客运站 高铁站 机场 双流 天府等接送,公司提供车辆,提供客源,车辆维修保养保险全是属于公司的。
年龄要求:21到62,c1到a2驾驶证都可以。
直招驾驶员保底7000+提成
7千-1万/月
商务车司机保险社保3-5人月结全职C1照
[岗位职责]
负责安全、高效接送,保障出行体验。
熟悉城市道路,掌握良好驾驶技巧和应急处理能力。遵守交通法规,维护公司形象[职位要求】
持有C1及以上驾照,1年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地
路况;无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识.[薪资福利]
月薪7000-10000元
急招纯司机
8千-1.2万/月
商务车司机保险1-2人月结全职C1照
[岗位职责]
·负责驾驶车辆,完成接待及出行任务·遵守交通法规,确保行车安全·提供良好服务,维护公司形象[职位要求]
·年龄21-59岁,持有C1,C2驾照,1年以上实际驾驶经验
·无酒驾醉驾及重大交通事故记录懂接待礼仪,具备服务意识·为人踏实、责任心强[工作时间]
·公司实行10小时工作制[薪资福利]
工资不低于8000-12000·
保洁开荒保洁1-2人月结
1.温泉度假村招聘户外保洁一名,要求(已退休,工人,上班时间7:30--11:3013:00--17:00工资3100.以上岗位月休4天,有三节福利和年终奖联系人蒋
开荒保洁保洁1-2人月结
招聘:【兼职保洁】每周一次每次仨小时
薪资:60-100元/每次(月结)
酷哇科技(扬州项目部)丁伙工厂兼职保洁招聘
工作内容:仅负责指定宿舍清洁,厂区及其他宿舍不涉及。
工作时间:每周1次,每次3小时(8:30—11:30)。
薪资待遇:时薪结算,待遇面议,结算周期可协商。
任职要求:做事负责、准时到岗,有保洁经验者优先。
联系方式:()
有意者可以投递或者电话联系
保姆1-2人月结
颐和家政邗江区新城河路76号揽月豪庭,招一24小时住家保姆,照顾一个96岁的奶奶,基本能自理。就是岁数大了要提醒,工资5000元,月休2天,有法定节假日全年十三天。找个阿姨性格比较好一点的。
扬州邗江区订单渠道:订单id:82792日常保洁4小时*109:00,玖珑水岸3栋到手
保洁开荒保洁
订单渠道:订单id:82792日常保洁4小时*109:00扬州邗江区,玖珑水岸3栋到手
月嫂
月嫂上户日期:27年5月工作内容:负责宝妈和宝宝工作地址:扬州邗江区要求:有三年以上工作经验要求擅长月子餐母婴护理16800/42天刘老师:
保姆月结
急急急钟点工6点-9点下午3点半-6点半徐凝门附近凤鸣隐庐烧早饭晚饭一大一小吃,做家务打扫卫生,要求阿姨擅长烧饭卫生干净4800单休艳艳老师:
房产销售顾问
8千-1.5万/月
置业顾问1-3年大专住宅房产商业房产新房二手房别墅网络销售门店销售区域销售五险一金年终奖金团建福利带薪培训
岗位内容:
1. 制定销售方案并达成既定销售指标;
2. 分析客户意向,提供专业高效的客户服务;
3. 维护客户关系,持续跟进客户需求进展;
4. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 具备良好的语言表达与沟通能力,普通话标准流畅;
2. 擅于人际互动,具备清晰的表达技巧;
3. 有耐心且执行力强,能灵活应对各类突发情况;
4. 有销售或客户服务相关经验者优先考虑。
南京优质新房顾问-新人开单率百分百
1-1.5万/月
置业顾问1-3年学历不限销售经验保障月薪新房房地产行业经验受理客户咨询带薪培训租房优惠客户开发/市场拓展经验带薪年假实地看房购房优惠房屋买卖
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【任职要求】
1、年龄22-45岁,性别不限,有同行业经验者优先,需自带交通工具
条件优秀者年龄、学历可适当放宽
2、普通话清晰流畅,表达能力强
3、具备良好的服务态度与换位思考能力
【薪酬福利】
1. 薪资:双模式任选,底薪+提成 或 高提成方案
2. 入职即享商业保险与员工互助金;
3. 导师一对一辅导,定期专业培训,行业大咖授课分享;
4. 定期组织团建活动,设立新人交流圈层;
5. 享有超长带薪年假及法定节假日;
6. 节日礼品关怀不断;
7. 国内外旅游奖励,开单奖金激励,设立精英俱乐部及家属同行活动;
8. 每季度开放横向与纵向晋升通道,并结合组织发展提供内部转岗机会,岗位选择丰富多样
公寓管家 入职缴纳六险一金
8千-1.3万/月
置业顾问五险一金年终奖经验不限大专销售经验房源开发房屋买卖和租赁二手房新房带薪培训商业地产租房优惠1对1师徒带教月月团建
贝壳省心租,期待你的加入!
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保障托管房屋“财产安全”与“人身安全”
岗位职责:
1. 收房:协同区域门店开展培训联动、收房评估及策略规划,执行房屋验收、合同签署等工作
2. 装配:负责所收房源的装配派单及装配成果验收等流程
3. 出房:维护在管房源信息推广,联动门店资源,受理客户咨询,配合门店日常作业支持
4. 租务:管理库存房源,办理物业交接、租金核算,实施房屋安全巡检,及时响应并处理突发情况
任职要求:
1. 统招大专及以上学历
2. 工作经验不限行业,具备托管或房产销售背景者优先考虑
3. 做事细致认真,具备良好的服务意识
4. 具备较强的抗压能力
薪资福利: 基本工资+激励奖金+提佣+六险二金+节假日福利 底薪6000(最高可达8000,依定级而定)+提成(8%-32%)
综合月均收入超10000,团队人均月入1.2W至1.5W
工作时间: 10:00—18:30 上六休一
房产顾问
3-8千/月
置业顾问生日福利年终奖1-3年本科交易手续办理房产信息维护更新销售经验新房房地产行业经验房产客户开发客户开发/市场拓展经验工资高保障月薪二手房带薪培训带薪年假房屋买卖
工作内容:
1、熟悉周边商圈及新楼盘的优缺点,为客户提供专业的房地产购房咨询与建议;
2、分析客户置业需求,陪同看房,推动新房、二手房交易及租赁成交,并负责后续业务跟进、产权过户等全流程服务;
3、积极开发与维护客户资源,与业主建立长期稳定的协作关系;
4、完成上级安排的各项业绩任务指标
职位要求:
1. 具备进取意识,有明确目标和驱动力,愿意挑战高收入并具备实现目标的决心;
2. 遵守职业规范,具有良好的敬业态度与职业道德;
3. 有房产项目销售顾问相关经验者优先考虑
薪酬:
(试用期1-3个月)3k-6k+提成+积分奖励
福利:
1、定期组织专业技能与知识培训,提供外出游学机会,聆听行业专家授课,参与经验交流与市场分析,实现工作与学习同步提升
2、享受带薪年假、年终奖金、定期团队建设活动,生日及入职周年赠送专属定制礼品
3、缴纳六险二金,配备商业保险,支持本人及子女医疗费用报销,涵盖重大疾病与意外专项救助
4、实行导师制一对一指导,传承实战经验,保障新人快速成长
5、宝妈可享周末休息,工作时间弹性,提供7天带薪暑假,兼顾工作与育儿需求
6、设有完善的晋升与人才储备机制,开展MVP/SVP培养计划,晋升流程公开透明,发展空间广阔
7、设立精英社团,授予荣誉徽章,发放定制纪念品,享有专属旅游奖励
栏目概述
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