
江苏苏州招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责施工现场测量放线工作。薪资面议,按周结算。
工长周结
招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责施工现场测量放线工作。薪资面议,按周结算。
工长周结
招聘带班工长,工作地点在常熟。要求年龄20岁以内,有现场管理经验,能看懂施工图纸。待遇为6600至8100元/月,提供住宿,工资周结。面试通过即可上工。
施工团队
8-9千/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募
本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。
招募要求
1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先
2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理
3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期
4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理
合作方式
面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节
公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司
联系人:邢元江
联系电话:
项目地址:江苏昆山
江苏苏州招聘带班工长若干名,要求勤快肯干,负责班组施工管理工作。薪资为7600-8900元
7.6-8.9千/月
工长月结
招聘带班工长若干名,要求勤快肯干,负责班组施工管理工作。薪资为7600-8900元,可预支工资。
工长工程师
钳大工岗位,工作地址位于虎丘。工作内容为半个月的物流线提升设备安装,涉及大型托盘提升作业,要求持有高空作业证。
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、更换质材、操作机器,不看画质,愿意学习操作机器者优先,有发展前景。
要求:年龄18-35岁,高中以上学历,必须会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多,空调车间,恒温恒湿,工作轻松。
薪资:9月份300元/天,10月份280元/天,11月份270元/天,12月起长期实发工价270元/天,另加餐补550元/月。先按250元/天周结工资,10号发薪日需在职,不在职则按250元/天发放。合同期最少3个月。
工作时间:7:30至7:30,计薪10小时为1天。
福利:面试当天可安排住宿,拎包入住,水电费平摊(发薪日扣除);不住宿者有免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。过年过节有福利。
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、材质更换及设备操机运营,不看画质。要求年龄18-35岁,高中以上学历,会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多的工作环境。车间为空调恒温恒湿,工作轻松,有发展前景。
薪资方面,9月份为300元/天,10月份为280元/天,11月份为270元/天,12月起长期工价为270元/天,另有餐补550元/月。工资先按250元/天周结,10号发薪日需在职,否则按250元/天发放。合同期至少3个月。上班时间为7:30至7:30,计薪10小时为1天。住宿水电费平摊,面试当天可安排住宿,拎包入住。不住宿者提供免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等区域。
月薪7000元以上,过年过节有福利。有意者可报名。
普工/操作工
4-6千/月
操作工普工包吃五险一金包住20人以上月结经验不限
1、
生产操作: 按照作业指导书(SOP)和安全规范,等工作,确保产品质量符合标准。
2.
设备维护: 负责所在工位设备的日常点检与基础保养,发现异常及时上报。
3.
现场管理: 严格执行“5S”管理规定,保持工作区域的整洁、有序和安全。
4.
效率达成: 配合班组长完成每日生产计划,确保产量达标,减少物料浪费。
5.
其他事项: 完成上级主管交办的其他临时性工作。
【任职要求】
1.
基本条件: 年龄 [18-40] 岁,身体健康,无传染性疾病,能适应倒班制(月倒班)。
2.
学历要求: 初中及以上学历,26个英文字母具备读写能力。
3、服从管理,具有较强的责任心和团队协作精神。
工作细致耐心,遵守纪律,无不良嗜好。
具备良好的安全意识。
长白班车间线束厂免费培训包吃保险高温补贴包住20人以上月结
主营产品:汽车线束,汽车电子等多种产品
工作环境:多数恒温车间,干净舒适,坐班
薪资标准:290/天 + 每月全勤绩效 650/月
综合月薪:6500–8000 元 / 月,收入稳定
岗位内容:一线简单操作,工作轻松不枯燥
员工福利:免费工作餐 + 提供宿舍,吃住无忧
工长副厨师长
招聘副厨工长一名。工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,初中及以上学历。
工长
招聘综合工长。工作职责包括:负责施工现场施工人员管理,协助项目经理统筹协调施工进度与资源配置;严格执行施工规范与安全标准,主导质量检查与隐患排查,确保施工零事故;及时解决现场技术问题与交叉作业矛盾,保障施工效率,定期汇报项目进展。任职要求:5年以上市政项目现场管理经验,熟悉施工流程与质量验收标准;具备基本的施工图纸识读能力并指导现场作业;具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能有效管理施工团队与分包单位;有铁路工程相关工作经验者优先。
工长月结
招聘庭院施工工长/项目经理。
薪资待遇:底薪五千,加绩效奖金、完工奖励及年终福利。
团队简单,正规管理,供应稳定。
有意者可报名。
铝扣板吊顶1-2人
岗位职责:
1. 负责铝扣板吊顶的测量、下料、安装及收口处理,确保平整度与美观度符合施工标准
2. 按图纸及现场要求完成轻钢龙骨基层搭建与调平作业
3. 配合项目经理协调工期,保障吊顶工程按时保质交付
4. 处理安装过程中的常见问题(如色差、缝隙、变形等),并做好成品保护
5. 服从现场管理,遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品
任职要求:
1. 有铝扣板吊顶相关实操经验,熟悉常用品牌板材及配件特性
2. 能独立完成从放线到安装全流程,具备基础识图能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
4. 无学历硬性要求,有相关施工证或上岗证者优先
5. 工作地点在苏州常熟,能适应短期项目驻点作业
苏州吴江区招小工放隔墙岩棉,吊顶放板,有吊顶隔墙经验工资可提
200-220元/天
小工吊顶1-4天3-5人周结个人
招小工放隔墙岩棉,吊顶放板,有吊顶隔墙经验工资可提
监理工程师
4-9千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
有国注证,中级及以上职称。有铁路营业线管理、监理经验者优先。
技术支持工程师
8千-1.6万/月
技术工程师3-5年本科检测项目第三方
本科及以上学历;检测项目工程师具备3-5年相关工作经验;熟悉项目推进流程并有实际操作经验;精通汽车行业相关知识
工作职责:
1. 为客户提供高效、专业的技术支撑,包括试验方案咨询及报价支持;
2. 根据客户需求,准确完成委托项目的合同审查与评估;
3. 对所负责的专项项目进行全程跟进,及时向客户通报测试进度及异常情况;
4. 负责接待客户来访,并组织技术沟通或现场试验的相关协调工作;
5. 协助解决客户产品在检测过程中出现的技术问题;
6. 完成上级交办的其他工作任务
栏目概述
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