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1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入8600元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-50周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
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所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服、(培训期间根据根据个人能力分配岗位)
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
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小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二]工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三]工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00-12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00-8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,白班10.5计算工资,夜班按11小时计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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招聘年龄18-50
挖掘机司机
1-1.1万元/月
挖机司机长期3-5人月结
岗位职责:
1. 熟练操作挖掘机/钩机完成土方开挖、回填、平整及装卸等施工作业
2. 严格遵守安全操作规程,做好设备日常检查、保养与简单故障处理
3. 按施工图纸和现场指挥要求精准作业,确保工程进度与质量
4. 配合项目管理人员完成现场协调、物料转运及其他临时性任务
5. 妥善保管操作证件,服从工地统一调度与安全管理规定
任职要求:
1. 持有 valid 的挖掘机操作证(特种作业操作证),人证合一
2. 具备挖机/钩机实际操作经验,能独立完成各类工况作业
3. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病
4. 吃苦耐劳,适应户外作业环境,具备较强责任心与安全意识
5. 无重大安全事故记录,服从管理,团队协作意识强
临时工
淘宝仓库招聘:临时工,150元/天工作9小时,8:30-5:30(饭菜自带)地址:浙江省衢州市衢江区玉龙路28号万洋众创城7幢4楼联系人,徐,同号《
东莞谢岗电商仓6500-9000
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分拣包吃包住6-10人月结
东莞谢岗粤港澳电商仓长白班为主
新仓大量招人,岗位轻松好做
招聘要求:
男女不限,18-42周岁
工作内容:
主营:衣服服饰、皮包皮带、小商品等
岗位:入库、上下架、合包、出库
新仓货物陆续进场,满仓后安排计件岗位
薪资待遇:
1. 固定保底岗:5700-6000元 + 加班费
2. 计件综合岗:餐补520元+全勤350元+计件工资
综合月薪6000-9000元
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平湖食品分拣夜班兼职日结25一个小时
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果蔬分拣分拣免费培训1-2人日结全职兼职假期工
今晚平湖仓库分拣食品大量要人,
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分拣生鲜蔬菜水果米面粮油
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上架员、pc称分拣
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根据订单称称、将货品摆到对应区域
工作时间:每天下午13点-23点
工作要求:物流行业经验优先,45岁以下。
薪资:月结18元/小时,提供食宿,每月20号发上月工资。住宿5元/天,平摊水电费。餐补22元/天,三个月后额外补7元。(每月休息4天)
广东揭阳仓库配货员:薪资待遇:5500-6500月休1天8:00-18:00招聘人数:10
5500-6500元/月
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招工,年龄25-40岁,主要在仓配库货,要求会开小平板车开叉车,五金仓库做过优先,工资:6000元,月休2天。文员年龄:30-40岁主要负责:仓库开单跟单,能熟练操作电脑办公软件,五金仓库做过优先。工资:4500,月休两天地址:海西建材城联系电话
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4000-5000元/月
操作工车间普工免费培训包吃有提成包住1-2人月结
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业
2. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患
3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料清点工作
4. 参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与产品合格率
5.遵守车间考勤制度与劳动纪律,服从工作安排,保障产线稳定运行
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线节奏及站立作业
2.学历不限,有制造业普工/操作工经验者优先
3.责任心强,踏实肯干,具备基本识字算数能力
4. 无不良记录,能接受倒班或加班安排
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4000-5000元/月
跟车员社保餐补1-2人月结全职
德令哈陶力站现场管理员
岗位职责:
1.负责进出车辆、货物过磅称重,如实记录称重数据,做到数据准确、单据完整。
2.熟练操作地磅设备、电脑系统,使用 Excel 完成数据录入、统计、台账制作与报表上报。
3.做好地磅设备日常检查、清洁与维护,发现故障及时上报。
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5.负责与上下游业务单位进行每日三方数据核对,并制作报表进行上报。
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7.遵守场站管理制度,值守现场,完成上级安排的其他临时性工作。
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