
阀门工月结
荆州江陵招调节阀维保员,单纯的维修保养气动和电动两种调节阀就可以,不需要仪表技术,工作时长8小时,每个月排五个夜班左右,夜班有两小时加班费,待遇面谈岗位职责:1.负责气动、电动调节阀的日常巡检、故障诊断与维修保养工作2.按计划执行阀门维护任务,确保设备运行稳定可靠3.记录维保过程及问题处理情况,及时反馈异常信息4.配合完成夜班值守(每月约5个),保障夜间设备正常运转5.严格遵守安全操作规程,落实现场作业防护措施任职要求:1.学历不限,具备基本识图与工具使用能力2.有阀门、管道类设备维保经验者优先3.能适应8小时工作制及合理夜班安排4.工作认真负责,具备基础动手能力和安全意识5.无仪表专业背景要求,接受单纯调节阀维保工作工作地址:荆州
燃气管道安全员暖气机电工
运营客服部招聘输配工1名。要求中专及以上学历,燃气、化工、机电、暖通等相关专业优先。有燃气场站运行、输配、调压站、管网运维相关工作经验优先。持有特种设备作业证(压力容器/压力管道等)、燃气行业上岗证、安全员培训证等优先。熟悉燃气输配工艺、设备结构及安全规范,能看懂工艺流程图。责任心强、吃苦耐劳,能适应倒班/夜班/值班,具备较强安全意识与应急处置能力。无不良从业记录,服从管理,执行力强。薪资福利包括岗位月工资3000-3500元,缴纳五险一金,提供节假日福利、餐补、法定双休,带薪年假及团建活动。工作地址为新江口高成大道西段168号金融创新大厦一、二楼(中国燃气)。
荆州江陵县荆州工业厂房招水电工,负责水电和消防预埋,后期安装及防雷接地焊接
300-400元/天
水电工焊防雷1-2人
荆州工业厂房招水电工,负责水电和消防预埋,后期安装及防雷接地焊接
强电工1-2人
必须要有高压电工证,会做高压电缆头,(3x500铜芯高压) (3x400铜芯低压),35台风机到箱变,升压站一座,熟手,师傅一个,可带一小工,工资详谈
管道安装小工氩弧焊工焊工11-20人
招平台预制管工,焊工,平台装配,平台二把刀,小工,焊工(氩弧打底,二氧盖面)400-480,加班多,公司提供住宿,8小时工作制。联系人:2
管道安装小工氩弧焊工焊工长期20人以上月结技术好
招平台预制管工,焊工,平台装配,平台二把刀,小工,焊工(氩弧打底,二氧盖面)400-480加班多,公司提供住宿,8小时工作制。
郑州金水区招工地小工/杂工、工地力工、管道安装/维修、通风安装/维修
210-300元/天
管道安装小工通风安装力工1-2人
郑州市金水区招工地小工/杂工、工地力工、管道安装/维修、通风安装/维修
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专SAP精益生产食品加工生物工程精细化工
【工作内容】
- 全面负责公司生产制造体系的战略规划与日常运营管理,确保生产任务高效完成;
- 组织制定并持续优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质;
- 跟踪生产计划实施情况,统筹协调跨部门资源,保障生产进度与交付时效;
- 推进生产团队组织建设与人才梯队培养,增强团队执行力与专业能力。
【任职要求】
- 本科及以上学历,食品、化工、生物等相关专业优先;
- 10年以上食品或保健品行业生产管理从业经历,具备大型企业背景者优先考虑;
- 精通食品或保健品生产技术及质量管控体系,具有突出的成本管控与现场问题应对能力;
- 拥有出色的领导才能和沟通协作能力,能有效带领团队达成生产目标。
湖北荆州招聘污水车间操作工。薪资为4000至5000元每月。要求年龄20至40周岁,高中及
4000-5000元/月
污水处理月结
招聘污水车间操作工。薪资为4000至5000元每月。要求年龄20至40周岁,高中及以上学历,身体健康,工作认真负责,热爱岗位,主动钻研学习技术。公司看重踏实肯干的实干者,给予年轻人广阔的成长空间与晋升通道。
湖北荆州招聘:空调维修工(五险+高提成+时间自由)薪资:5000-8000元/月岗位职责1
5000-8000元/月
加氟空调维修空调安装挂机柜机月结
招聘:空调维修工(五险+高提成+时间自由)薪资:5000-8000元/月岗位职责1、负责家用、商用空调的上门安装、维修、移机、加氟、清洗保养工作。2、能独立排查空调不制冷、不制热、漏水、跳闸、异响、不通电等常见故障。3、完成空调拆装、接管、抽空、加氟、调试等全套维修工序。4、做好维修后试机工作,保证设备正常使用,做好客户售后沟通。任职要求1、有真实空调维修、安装实操经验,可独立上门作业,不用带教。2、熟悉各类挂机、柜机、空调常见故障与维修方法。3、熟悉高空作业规范,安全意识强,能吃苦耐劳。4、服务态度好,责任心强,服从工作安排,有长期从业经验者优先。
氯碱班组长
1.1-1.3万元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
职位描述
岗位职责:
1. 全面主持班组生产运作:作为当班期间生产线的首要负责人,统筹指挥与协调电解、氯氢处理、蒸发、氯化氢合成等氯碱全流程的运行,保障各工序安全、稳定、连续运转,确保当班产量、质量及能耗目标顺利达成。
2. 落实安全生产责任:严格执行公司安全生产制度与操作规范;组织召开班前会与班后会,推进安全风险评估与隐患排查治理;主导本班组应急预案响应及现场处置,切实防范各类安全事故。
3. 组织人员与现场管理:科学安排班组成员工作任务,监督DCS主操、现场操作员等岗位按规作业;组织实施在岗培训、技能辅导与绩效考核;保持生产区域整洁规范,符合6S管理标准。
4. 实施生产监控与工艺优化:依托DCS系统实时跟踪核心工艺参数(如电解槽电压电流、氯氢压力、碱液浓度等),及时识别异常并进行调整,优化操作策略,确保工艺稳定,提升运行效能。
5. 推进协作与信息传递:负责当班期间与调度、设备、质检、仓储等相关单位的沟通对接;准确完整地记录生产数据、交接班情况及相关报表,确保信息流转清晰、可追溯。
职位要求:
1. 大专及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、化工机械等相关专业优先考虑。
2. 具有3年以上氯碱行业一线生产经验,熟悉离子膜电解及其后续工序者优先;具备至少1年化工生产班组管理经历(如班长、副值长等),有实际团队管理与突发事件应对成功案例。
3. 专业知识与技能要求:
- 熟悉氯碱生产工艺原理、流程结构、主要设备性能及DCS控制系统操作;
- 了解国家有关危险化学品、特种设备、安全生产、环境保护等方面的法规与行业规范;
- 具备较强的数据分析和故障诊断能力,能运用专业技术解决常见生产问题。
4. 领导与组织能力:能够有效带领团队,调动员工积极性,具备良好的组织协调与决策水平。
5. 责任心强,安全意识突出:坚持安全第一原则,工作认真细致,纪律性强。
6. 沟通与应变能力良好:具备较强的口头与书面表达能力,抗压能力强,面对突发状况能冷静判断、果断处置。
7. 身体健康,能胜任四班三倒的工作安排。
主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验服装生产库存/仓储管理
主要负责车间人员调配、质量把控、生产进度跟进及排单生产周期的统筹管理。
有服装厂工作经验者优先考虑!
服装厂生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验服装/纺织/鞋包经验
前道布料跟踪,后道大货跟踪入库
空调安装长期1-2人月结技术好
招聘:制冷操作工/制冷主管薪资:面议1、能够熟练操作各种型号的制冷设备;2、对操作过程中出现的小的故障能够自行维修解决;3、系统调试等。有制冷证或者压力容器证的优先
栏目概述
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