
综合维修工餐补1-2人月结
鄂州某单位招聘维修工 缴纳五险一金+工作餐
一、招聘岗位
维修工(1名)
二、岗位要求
1.学历背景:要求大专及以上学历,机电工程、暖通、自动化等相关专业优先;
2.从业经验:需具备3年以上工程维修经验;
3.专业技能:精通酒店强电、暖通(HVAC)、给排水、弱电等系统的原理与维护;
4.熟练使用办公软件及工程管理系统;
5.持有高/低压电工证、特种设备管理证等相关职业资格证书;
6.身体条件:需适应倒班或突发紧急情况的24小时待命状态。
三、岗位职责
1.负责单位内强电、暖通、给排水、弱电等系统的日常巡检、维护与检修,保障设施安全稳定运行;
2.熟悉维修业务流程,包括报修接收、工单处理、维修记录、备件申领及结果反馈等全环节;
3.适应24小时轮班与应急待命,及时处理各类突发故障,确保用电与设备安全;
4.按规定操作高低压设备、管理特种设备,并按要求使用工程系统完成信息化记录与统计;
5.完成领导交办的其他事项。
四、工作时间
根据排班表安排工作。
五、工作地点
鄂州市鄂城区。
六、薪资待遇
工资面谈。缴纳五险一金,提供员工餐、生日蛋糕卡、年度体检及丰富的团建活动。
七、咨询电话
综合维修工餐补1-2人月结
鄂州某单位招聘维修工 缴纳五险一金+工作餐
一、招聘岗位
维修工(1名)
二、岗位要求
1.学历背景:要求大专及以上学历,机电工程、暖通、自动化等相关专业优先;
2.从业经验:需具备3年以上工程维修经验;
3.专业技能:精通酒店强电、暖通(HVAC)、给排水、弱电等系统的原理与维护;
4.熟练使用办公软件及工程管理系统;
5.持有高/低压电工证、特种设备管理证等相关职业资格证书;
6.身体条件:需适应倒班或突发紧急情况的24小时待命状态。
三、岗位职责
1.负责单位内强电、暖通、给排水、弱电等系统的日常巡检、维护与检修,保障设施安全稳定运行;
2.熟悉维修业务流程,包括报修接收、工单处理、维修记录、备件申领及结果反馈等全环节;
3.适应24小时轮班与应急待命,及时处理各类突发故障,确保用电与设备安全;
4.按规定操作高低压设备、管理特种设备,并按要求使用工程系统完成信息化记录与统计;
5.完成领导交办的其他事项。
四、工作时间
根据排班表安排工作。
五、工作地点
鄂州市鄂城区。
六、薪资待遇
工资面谈。缴纳五险一金,提供员工餐、生日蛋糕卡、年度体检及丰富的团建活动。
七、咨询电话
店员
招聘合集
面客岗/主操/店员
18-30岁,大专及以上
薪资:15元/小时
恐龙扮演者(10人)
身高170-180cm
薪资:17元/小时
设备维保岗(10人)
22-50岁
月薪5500
上班时间:8:00-17:00,单休
联系方式:
店员
招聘合集
面客岗/主操/店员
18-30岁,大专及以上
薪资:15元/小时
恐龙扮演者(10人)
身高170-180cm
薪资:17元/小时
设备维保岗(10人)
22-50岁
月薪5500
上班时间:8:00-17:00,单休
联系方式:
主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验
源生肽(湖北)生物科技有限公司【招聘岗位】普通员工8名.会计1名,文员主管各一名,要求大专以上学历
【上班地址】柳陂高岭村委会附近
【岗位要求】50岁以下
【薪酬待遇】月薪2500--8000管吃管住
【工作时间】8小时
【所需证件】身份证
【电话】
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD饮料酒水经验自动化设备经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、严格执行公司各项管理规定,保障公司权益,配合推进公司及部门目标达成,落实规范化运营要求。全面统筹生产部工作计划、资源配置与日常运作,主导本部门事务管理。
2、参与拟定公司整体发展战略与年度经营方案,牵头制定并推动实施相关战略部署。
3、把控影响产品品质的核心环节,审核生产统计数据,对产品质量管理承担领导职责。
4、结合公司发展需求与实际生产情况,优化生产部门组织架构与人员配置,科学设定岗位编制。负责新进人员招聘申请、评估选拔及录用流程,落实团队建设与人员管理。
5、有效管控生产成本,提升产品市场竞争力。
6、主导编制、审定生产控制文件、设备维护规程及设备操作规范等技术文档。
7、负责产品可追溯性资料的归档与管理工作。
8、协同质量管理部门处理客户反馈的质量问题及投诉事项。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、须具备5年以上快速消费品行业现场生产管理经历,具有饮料制造领域管理背景者优先。
2、精通饮料生产工艺流程、设备运维及企业运营管理知识。
3、具备基本电脑操作技能,熟练运用Word、Excel、PPT、甘特图等办公软件,并能组织开展相关培训。
4、拥有出色的规划能力、指导能力、协调能力、决策力及综合分析判断能力。
5、具备卓越的组织协调、沟通表达与团队管理能力,工作态度严谨,抗压性强。
包装工艺经理(荆门基地)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科包装结构设计包装材料包装工程
一、岗位核心目标:
- 全面负责公司产品包装工艺的规划、研发、优化与标准化工作,确保包装方案在成本控制、生产效率、品质保障、环保要求及用户体验等方面实现最优配置,为企业的制造运营和长期可持续发展提供关键技术支持。
二、岗位职责:
1. 主导新产品包装方案的设计与布局,系统推进包装工艺路径、技术规范及战略方向的持续完善。
2. 推动现有包装工艺的改进与升级,积极导入新型包装材料、先进工艺与创新技术,提升包装整体竞争力。
3. 制定并优化包装设计标准、工艺参数、作业流程文件及质量检验规范,确保符合公司质量体系及行业法规要求。
4. 牵头或参与重大包装项目实施,协同跨部门资源,保障包装方案从开发到批量生产的顺利落地。
5. 负责包装工艺团队的人才培养与知识体系建设,提升团队专业能力与协作效率。
三、岗位要求:
1. 本科及以上学历,包装工程、机械设计、材料科学、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上包装工艺领域工作经验,其中至少2年团队管理经历;有锂电池或汽车零部件行业包装经验者优先。
3. 熟悉各类包装工艺流程,掌握包装材料性能及其加工特性。
4. 了解包装自动化设备的工作原理及选型要点。
5. 熟练使用包装结构设计软件,掌握包装物理与化学性能测试技术。
6. 熟知国内外包装相关法规、标准及绿色包装发展趋势。
7. 具备较强的组织协调能力与团队沟通能力。
环保设备生产厂负责人
8000-16000元/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金工艺焊接工艺装配工艺
一、核心任职要求具备5年以上钣金制造领域工作经验,优先考虑具有环保设备(如RTO、除尘器、脱硫脱硝装置、VOCs治理系统等)生产背景的候选人,深入理解钣金工厂整体运作流程。
设备操作与维护能力:精通钣金各工序设备的运行与保养,涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备(手工焊及机器人焊接)、铣床/车床、喷涂线等,能够独立诊断设备异常、指导参数调试,具备解决常见技术问题的能力,减少对外部支持的依赖。
二、生产组织与执行能力
全流程生产管理:主导生产计划排程、工序协调及交付进度控制,结合环保设备中大型箱体、塔器类非标钣金件的工艺特点,优化生产工艺路径,保障订单准时、保质、保量完成。
现场应急处理:具备较强的现场应变能力,可迅速应对生产过程中出现的突发状况(如焊接变形、装配误差、设备故障等),确保产线稳定运转,提升设备有效作业时间。
三、质量控制与安全监督
质量管理:建立健全工厂质量管理体系,重点管控环保设备关键质量环节(如焊缝强度、密封性、尺寸公差),推动制程不良率持续降低。
安全管理:全面负责工厂安全生产工作,制定并落实设备安全操作规程、危险化学品(油漆、稀释剂等)储存使用规范,定期开展安全培训与应急演练,达成无重大安全事故、无人员伤亡的安全目标。
四、成本控制职责
成本管控:牵头编制工厂年度预算,实施全过程成本监管,通过控制材料损耗、提升设备能效、优化人工配置等方式实现降本增效。
优先录用条件
具有从零开始建设钣金工厂或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者;
熟悉环保设备行业规范及客户技术需求,具备大型环保装备(如大型脱硫塔、除尘系统)制造管理实操经验者;
熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件,可用于图纸审查与工艺改进者。
生产主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理质量管理生产流程优化KPI报表制作团队领导
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3. 有效管控生产投入,减少损耗与浪费,持续推动流程改进以提升运营效率。
4. 编制并优化各类生产数据报告及关键绩效指标报表,用于跟踪和评估生产进度与成效。
5. 主动参与各项改善项目,为提升生产水平和企业长期发展贡献可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理实际经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备优秀的沟通协调能力,能够带领团队完成项目启动与实施管理。
4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表制作能力。
5. 结果驱动型思维,注重团队合作与企业文化认同,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
钣金厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验钣金工艺经验
工作内容
1. 负责钣金车间的生产组织与实施,涵盖产品加工、装配及检验等环节;
2. 对生产过程中出现的异常情况及时识别并上报,保障生产质量与运行效率;
3. 负责厂区日常运营维护,确保生产设备稳定运转及作业安全规范执行。
任职要求
1. 身体健康,能适应现场工作环境及相关作业条件;
2. 工作踏实认真,具备较强的抗压能力与责任心;
3. 具备一定生产管理实践经历,了解钣金制造流程及相关工艺要求。
贴砖6-10人完工结算
招贴地砖。和墙砖.公共区域二把刀的勿扰27块钱一个平方。一层有110个平方。有5栋楼大约13000—15000方。量大
骑手日薪450单量稳定新手有师傅带
8000-12000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
1、公司可提供住宿及车辆,
2、新人入职有专门师傅带教,
3、提供生活费借支,
4、月休4天可调休,
5、站点就近分配
【急招】底薪5500招3名小车司机给公司开车
8000-12000元/月
小车司机3-5人月结C1照驾龄1-2年
岗位职责】
· 开公司车辆,无需自备车,车辆维修、保养、保险由公司承担。
【职位要求】
· 年龄21-59周岁,C1驾驶证及以上,1年以上实际驾驶经验,会开自动挡。
· 无犯罪记录,无酒驾,一年内无一次性扣满12分,安全意识强。
· 熟练使用智能手机和导航。
· 责任心强,无经验可带教,一天上手。
【薪资福利】
· 底薪5500+提成+补贴,综合月收入8000-12000。
· 一人一车,时间自由,下班车可开回家。
· 公司直招,不收押金租金,无资金压力。
急招小车司机!!!!工资日结300到600,平台福利齐全可兼职
6000-7000元/月
小车司机保险20人以上日结C1照驾龄3-5年
一般净到手六千到八千,多劳多得,过万的也有会辛苦一下
1、有C1~C2驾证,21-59周岁;
2、无重大犯罪记录(暴力犯罪、酒驾、涉毒等);
3、户籍不限,身体健康;
4、本公司提供的车辆全部是正规合法营运准新车,合同期内(,保养,维修等)全包;
5、有专业的培训,辅导您接单技巧及流程,公司提供四对一服务(车管财务司管业务员司机)为司机解決一切烦恼;
6、公司直营招聘,非中介。
综合维修工1-2人
麗枫酒店(原开元酒店)
招聘岗位
1. 前厅部/客房部经理
要求:中高端连锁酒店1年以上同岗经验;身高 160cm+、175cm+,沟通表达能力佳。
2. 客房服务员(若干)
要求:35-55岁,身体健康、吃苦耐劳,有经验优先。
3. 前厅接待(若干)
要求:20-30岁,身高 160cm+、175cm+,形象气质佳,沟通能力好,有经验优先。
4. 餐厅厨师(1人)
要求:身体健康无传染病,精通中西餐、烘焙,能制作各类早餐,把控餐品品质。
5. 餐厅帮厨(1人)
要求:会基础烹饪,能完成后厨清洗、切配、消毒、卫生清洁等辅助工作。
6. 餐厅服务员(1人)
要求:30-50岁,身体健康,负责餐厅摆台、清洁、餐具整理等工作。
7. 公区保洁员(1人)
要求:吃苦耐劳、服从管理,会使用清洁工具,有相关保洁经验优先。
8. 安保员(1人)
,身高170cm+,25-55岁,会操作消防器材,退伍军人、有上岗证优先。
9. 维修工(1人)
,懂水电、空调维修保养,高压电工证必备,能独立完成日常检修。
福利待遇
一经录用,待遇优厚
联系人:孙先生
联系电话:
保安开荒保洁保洁
工程维修(住宅) 1名
要求与薪资:年龄 50 岁以下,具有丰富的维修经验;协助部门主管完成项目的工作安排,沟通能力强,普通话标准,要求有电工证;薪资:3500/月公休4天;按国家规定缴纳社保及节日福利
保安员(住宅) 2名
要求与薪资:,45 周岁以下,退伍军,能熟练掌握本岗位工作所需的专业知识;月薪4000 元/月。公休2天,按国家规定缴纳社保及节日福利,为员工提供食宿
保洁领班(住宅) 2名
要求与薪资:,45岁以下,具有物业相关岗位工作经验及良好的职业素养与敬业精神,纪律性、执行力强。熟练使用保洁工具,工作认真细致,有良好的组织纪律性;月薪3500元/月,公休 4 天。按国家规定社保及节日福利
工作地点:西外环与南外环交叉口西行300米悦湖庄园。
联系方式:(夏女士)。
水电工综合维修工
招聘小区水电综合维修工
坐标唐山南湖香郡
岗位职责:
1、设备设施巡检,保养,维修;
2、公共区域维护,保养,维修,巡检;
3、APP工单巡检;
4、巡视/保养表格填写,归档;
5、协助配合其部门工作安排;
6、及时完成领导安排的其他工作。
要求:必须持有高低电工相关证件,年龄28-45周岁,有一年以上相关工作经验。
薪资3900-4200元,五险一金,月休四天,欢迎咨询与推荐。联系电话
北京水工土石维修工持瓦工证、木工证、防水工证等相关技能证书优先考虑。学历要求:无。处理墙面
5000-7000元/月
综合维修工6-10人月结
水工土石维修工
持瓦工证、木工证、防水工证等相关技能证书优先考虑。学历要求:无。处理墙面空鼓开裂修补、瓷砖铺贴、地面找平、防水补漏、门窗安装调试、零星砌砖、涂料粉刷等土建类维修作业,包括泥瓦工、木工、油漆工、防水等基础操作。
薪资福利:月薪(元):5000 - 7000
招工人数:6人
工作地址:北京市顺义区南法信镇航港大厦1 - 007
综合维修工月结
诚聘酒店维修工,要求:酒店基本维修,保养,年龄40-50岁:工资 面议。地址:海锦天南关店,意者致电
装配工
【薪资】白班16/H,夜班17/H,
【要求】20-50 周岁
【工作内容】装配、组装等 坐岗简单手工活
【上班时间】19:10-05:50(后期可上两班倒)。
机修工维修电工机修机械维修工
极兔机修岗位4人 要求:需要有电工证 月休4天,三班倒,每个班次9个小时,主要工作内容:
1.转运中心自动化设备的保养及维护;
2.负责转运中心设备保养计划制定;
3.负责转运中心设备及备件管理。
4.薪资待遇:试用期3个月,试用期4500~5000元,转正后5000~5500;晚班补贴15元/天,包吃住,月休四天。
联系电话
湖北鄂州招聘:打磨工薪资:5000-6000元/月金属打磨工作,能熟练操作角磨机,打磨机。
5000-6000元/月
打磨月结
招聘:打磨工
薪资:5000-6000元/月
金属打磨工作,能熟练操作角磨机,打磨机。要求工作细致有耐心,不怕脏不怕累。
叉车工
岗位名称:磨粉工;叉车司机(优先)。 岗位要求:1. 有相关岗位工作经验;2. 吃苦耐劳;3. 能适应工厂工作环境。 薪资待遇:月薪6000元;包吃包住;宿舍配备空调和热水器;入职后依法签订劳动合同,享受保险福利。
铆工3-5人
鄂州华容区葛店开发区招铆工,焊工,打磨工
岗位职责:
1.熟悉钢结构制作流程 负责钢结构铆接、装配与校正工作,确保构件尺寸精度及结构稳定性
2. 能够识图独立完成下料、拼装
3. 执行手工电弧焊、CO2气体保护焊等焊接作业,严格按工艺要求施焊,保证焊缝质量符合规范
4. 打磨工对焊接件、钢结构件
机修工
4000-5000元/月
机械维修
岗位职责:
最好是泽林附近的
1、负责机械设备的日常巡检、定期保养及突发故障的应急维修,保障生产线稳定运行;
2、依据设备技术手册制定维护计划,执行预防性维护,降低设备故障率;
3、参与新设备的安装、调试与验收工作,确保设备符合生产与安全标准;
4、准确记录维修过程与故障原因,提出优化建议,持续提升设备运行效率;
5、遵守安全生产规范,配合团队完成各项维修任务,确保作业安全。
任职要求:
1、有机械、电气或相关领域维修经验,熟悉常见工业设备的结构与运行原理;
2、熟练使用电焊机、万用表等常用维修工具,具备较强的动手操作能力;
3、能快速判断并解决设备故障,具备良好的应变与问题处理能力;
4、具有团队协作意识,沟通顺畅,工作认真负责,严格遵守安全操作规程;
5、学历不限,有相关职业培训或资格证书者优先考虑。
铆工3-5人
鄂州华容区葛店开发区招铆工,焊工,打磨工
岗位职责:
1. 负责钢结构铆接、装配与校正工作,确保构件尺寸精度及结构稳定性
2. 能够识图独立完成下料、拼装
3. 执行手工电弧焊、CO2气体保护焊等焊接作业,严格按工艺要求施焊,保证焊缝质量符合规范
4. 打磨工对焊接件、钢结构件
机修工维修电工机修机械维修工
极兔机修岗位4人 要求:需要有电工证 月休4天,三班倒,每个班次9个小时,主要工作内容:
1.转运中心自动化设备的保养及维护;
2.负责转运中心设备保养计划制定;
3.负责转运中心设备及备件管理。
4.薪资待遇:试用期3个月,试用期4500~5000元,转正后5000~5500;晚班补贴15元/天,包吃住,月休四天。
报名电话☎
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鄂州维修主管招工信息在线招聘信息,主要招聘鄂州综合维修工相关人才。作为综合维修工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解综合维修工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。