工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00，午休一个半小时 福利待遇：无责底薪+带薪年假及法定休假+五险缴纳，设有年终奖、年假、工龄补贴，每日提供下午茶，享有生日福利、节日福利，定期组织团建活动。综合收入无上限 公司在全国拥有100多家分支机构，办公环境优雅宽敞，总部位于商场楼上，周边配套齐全，紧邻地铁，出行便捷。 我们的优势： 1. 客户支持——公司配备高质量潜在客户资源，无需自行拓客；表现优异者可提前转正（试用期薪资全额发放）； 2. 办公条件——配备专属办公设备，打造白领式办公氛围，提供全套免费销售工具，零成本开展业务； 3. 培训体系——坚持人才为本理念，注重员工成长与发展，提供系统化新人培训； 4. 晋升机制——每三个月开放一次晋升通道，企业快速发展，职业上升空间广阔

岗位职责： 1、负责电商平台客服团队的日常管理与工作分配，确保客户服务响应及时、处理高效 2、统筹MOD场控、数据、质培等专项工作的协调推进，提升整体运营质量 3、制定并优化客服流程与服务标准，定期开展业务培训与绩效评估 4、协助运营经理完成关键指标分析，推动客户满意度与转化率双提升 5、指导业务班组长及主管完成团队目标，打造高效协作的客服管理体系 任职要求： 1、大专及以上学历，优秀应届生亦可考虑，年龄不限 2、具备良好的沟通协调能力与团队管理潜力，有电商客服经验者优先 3、熟练使用办公软件，具备一定的数据分析与问题解决能力 4、责任心强，能适应快节奏的工作环境，积极应对业务变化

工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时，期间不定时组织王者荣耀竞技活动（获胜者可获皮肤或现金奖励） 周末单休，法定节假日按规定休假 提供五险一金，设有年终奖金、年假及工龄补贴 每日提供下午茶，享有生日福利、节日福利，定期开展团队建设活动

有早晚班

工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00，午休1个半小时 福利待遇：无责底薪+带薪年假及法定休假+五险缴纳，享年终奖、年假、工龄补贴，每日下午茶，生日关怀，节日礼品，定期组织团队建设活动。综合收入不设上限 公司现拥有全国60余家分支机构，办公环境优雅宽敞，总部位于商场楼上，周边配套齐全，紧邻地铁站，出行便捷。 我们的优势： 1. 客户支持——配备优质高意向客户资源，无需自行拓客；表现突出者可提前转正（试用期薪资全额发放）； 2. 办公配置——提供独立办公设备，现代化白领办公场景，集成化免费展业工具，零成本开展业务； 3. 培训体系——坚持人才为核心，注重员工成长与培养，为新人配备专业岗前培训； 4. 晋升机制——每季度开放晋升通道，企业持续扩张，职业发展空间广阔

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【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1. 受理公司平台上的客户申请，协助客户完成贷前、贷中、贷后相关流程，推动签约达成 2. 掌握产品信息及相关政策，精准把握客户需求，提供专业的融资建议与解决方案 3. 负责客户邀约、沟通洽谈及合同签署，并跟进后续手续的顺利办理 4. 维护新老客户关系，持续提供高效服务，构建稳定长久的合作纽带 【任职资格】 1. 不限经验，欢迎零基础人员加入，年龄18-45岁，具备房地产销售背景者优先 2. 学历不限，能力突出者可适当放宽条件 3. 具备良好的沟通表达、人际互动、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4. 工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1. 薪资6k起＋高额提成（10-40）满勤奖+绩优奖金+五险一金 2. 工作时间早九晚六，享受国家法定节假日正常休息 3. 新员工享有入职培训、产品知识学习、营销技巧提升等系统化成长支持 4. 其他福利：专属零食柜、下午茶供应、节日礼品、季度/年度团建旅游、广阔晋升通道、实物奖励、现金红包等

早上4:00–9:00小时工一名12/时 早上4:00–2:00长期工一名工资2500

1.寻找在各大高校能够开展公益主题活动的负责人 2.负责人可以获得爱心费用(1000-5000) 3.社团或者学生会负责人可以获得省级证书（能评奖评优评奖学金） 4.我们会给社团成员准备定制小礼品 5.可以给对应的负责人优秀实习证明 6.国家级媒体报道

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岗位要求： 1、承担指派的现场审核任务，并将审核情况整理成书面报告； 2、审核组长需负责制定现场审核实施计划，同时传达并解释审核相关要求 3、在审核过程中恪守审核准则，遵守公司行为规范，保障公司权益与声誉 任职资格 1. 持有管理体系认证CCAA注册审核员资质； 2. 具备良好的职业道德，诚实守信、遵纪守法，具备独立作业能力； 3. 身体状况良好，能够满足频繁出差的工作需求。

公司简介： 中信银行信用卡中心（以下简称“中信信用卡”）是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的专营机构。2002年底，由中信银行总行筹建成立；2003年12月，正式对外发行信用卡；截至2021年10月，发卡突破1亿张。 自2003年正式发卡以来，中信信用卡始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略，坚持“以客户为中心”，不断创新产品和服务，努力培育经营特色和管理优势，推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展。凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力，中信信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响，经营、管理、服务屡获行业内外好评，先后荣获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”及《亚洲银行家》杂志“最佳客户关系管理奖”、“卓越数据架构奖”、“中国信用风险管理银行”等权威殊荣！ 未来，中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念，秉承用心超越期望、信用创造价值的企业精神，做中国信用卡行业的领导者。 中信银行招聘 中信银行面签审核专员（3人） 一、招聘要求 年龄22-33周岁，学历要求本科及以上，特别优秀者可放宽至大专。 二、工作内容: 1. 审核客户信用卡、贷款等申请资料； 2. 进行信用评估和风险分析； 3. 与客户沟通获取补充信息； 4. 根据审核结果给出贷款建议。 三、待遇: 入职缴纳五险一金，各类福利待遇齐全， 平均工资1.5-2万/月。 其他福利： 1、防暑费900/月，（6-10月）； 2、通话费：100/月； 3、过节费1500/月，（全年5次）； 4、生日卡：300元； 5、洗衣卡：150-450/季度； 6、医疗费：3500-20000元/年； 7、五险一金； 8、免费体检； 9、年终奖； 10、免费工服； 11、新年礼包； 12、良好的发展晋升平台等。 我们属于，正式员工。

办公司坐班 不外出 【工作内容】： 主要负责依据抖音用户提交的凭证进行责任判定，跟进并处理尚未完结的订单事项。工作内容清晰明确，操作简单易学，无需经验，适合零基础人员加入（非销售类岗位）（非销售类岗位）。 【岗位要求】： 1、年龄20-32岁，性别不限，需具备大专或以上学历。 2、普通话表达清晰，能熟练使用电脑及常用办公软件。 【工作时间】： 09:00-18:00，月休6-7天（轮休安排，休息日不固定为周末）。 【薪资福利】： 1、薪酬：前三个月综合收入3000-4500元，转正后综合薪资4000-5500元

无销售，零基础可投递！！ 工作内容：主要负责依据抖音用户提交的凭证进行责任判定，跟进并处理未完成订单，操作流程清晰，上手快，无业绩考核压力，欢迎无经验者加入（非销售类岗位） 岗位要求： 1、年龄20-32岁，性别不限，需具备大专或以上学历。 2、普通话流利，熟练掌握电脑及常用办公软件操作。 3、学习能力强，沟通顺畅，风险识别意识佳，工作细致有耐心，具备敏锐判断力与灵活应对能力，认同团队协作价值。 4、能适应高效、高负荷的工作节奏，抗压性强。 工作时间： 09:00-18:00 午休一小时；或 12:00-21:00，每月休息6-7天（轮休制，周末不固定） 【薪资福利】： 1、薪酬结构：培训期9天，每日补贴50元；入职前三个月综合收入3500-4500元，转正后综合薪资4000-5500元 2、缴纳五险，法定节假日按三倍底薪计薪，满一年享5天带薪年假； 3、办公环境优越：入驻5A级写字楼，建设贵阳领先客服办公空间； 4、表现优异者每3-6个月有一次晋升机会，发展方向涵盖团队主管、数据岗、质检、培训等多个路径； 5、获贵阳市政府重点引进支持，公司位于云岩区政府旁，携手头部平台共建贵阳市标杆客服企业，目标成为全国优质客服服务单位

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